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  • 社保和五險一金的區(qū)別

    時間:2024-06-03 07:31:18 社保 我要投稿

    社保和五險一金的區(qū)別

      社會保障對每個人都是非常重要的,包括醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老 等五個方面的保障。以下小編為大家整理了社保和五險一金的區(qū)別的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。

    社保和五險一金的區(qū)別

      社保與五險一金的區(qū)別如下:

      1、概念不同:社保即社會保險,包括5個險種養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險,而這五個險種即“五險”,“一金”即住房公積金。

      2、范圍不同:社會保險只包含養(yǎng)老保險等五個險種,但五險一金還有住房公積金。即五險一金包含社保。

      3、內(nèi)容不同:社保不包含五險一金,但五險一金包含社保。根據(jù)我國相關(guān)條例規(guī)定,單位必須按照規(guī)定按時足額的為員工繳存五險一金。

      相關(guān)資料:

      通常單位和個人都需要繳納,而且繳納的比例是不同的。

      其中,單位繳納的資金進入社會統(tǒng)籌賬戶,個人繳納的資金進入個人賬戶。

      也有很多人問我辭職了怎么辦?這篇回答可以解決你的疑慮:裸辭一時爽,斷繳火葬場——細說社保的轉(zhuǎn)移、續(xù)保與自繳

      不同地方的繳納比例略有不同,一般來說:

      醫(yī)療保險:個人負擔(dān)比例為工資的2%,單位繳納比例為工資的7%

      養(yǎng)老保險:個人負擔(dān)比例為工資的8%,單位繳納比例為工資的16%

      工傷保險:單位全額負擔(dān),繳納比例為工資的1%,個人不花錢

      生育保險:單位全額負擔(dān),繳納比例為工資的1%,個人也不花錢

      失業(yè)保險:個人負擔(dān)比例為工資的0.3%,單位繳納比例為工資的0.7%

      詳細解釋

      第一,什么社保?

      社保就是社會保險的簡稱。社會保險是由各級政府部門來管理和實施的一種社會保障制度。目前我國的社會保險分為職工社會保險和城鄉(xiāng)居民社會保險兩大類型,其中職工社會保險是由五個基本保險種類組成,即基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險。這五大保險的法律基礎(chǔ)就是《中華人民共和國社會保險法》;城鄉(xiāng)居民社會保險,也是按照《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定建立起來的,分為城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險兩個保險種類。

      執(zhí)行的政策依據(jù)除了保險法以外,還有《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》、《國務(wù)院關(guān)于整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度的意見》。

      第二,什么是五險一金?

      五險是屬于社保的基本內(nèi)容,沒有五險也就沒有社保,社保是五險的總稱。如果把社保作為老子的話,那么五險就是社保的兒子,有老子和兒子組成了社保這個大家庭。

      五險就是職工基本養(yǎng)老保險,職工基本醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險的總稱,五險屬于一種習(xí)慣性的稱呼,只有社會保險才是官方的語言,在官方文件中找不到五險的提法;至于一金,一般都是指住房公積金,由于住房公積金的要求和五險基本上是一致的,唯一不同的是住房公金沒有列入勞動合同法規(guī)定的勞動合同的內(nèi)容,執(zhí)行的依據(jù)是《住房公積金管理條例》。但是繳費基數(shù)是和五險相同的,所以大家習(xí)慣上稱為“五險一金”。

      第三,怎樣區(qū)分社保和五險一金?

      實際在平時我們沒有辦法來區(qū)分社保和五險一金,能夠知道是什么含義就行。在平時大家喜歡把養(yǎng)老保險成為社保,這也是一種習(xí)慣性的語言,當(dāng)然是不規(guī)范的,但是時間長了,大家都明白是什么意思。但是一定要知道,社保不僅包含在崗職工繳納的五險,同時也包含了城鄉(xiāng)居民繳納的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險,雖然這兩種保障制度的待遇不一樣,但都是由社保局和醫(yī)保局來管理和實施的,相當(dāng)于是同一個爹媽生的孩子,只是性別不同而已;同時大家還要明白,五險一金只適用于城鎮(zhèn)在崗職工,只有養(yǎng)老保險和醫(yī)療才適用于靈活就業(yè)人員。也就是說靈活就業(yè)人員是沒有必要去辦理失業(yè)保險、生育險保險和工傷保險、住房公積金的。

      綜上所述,社保和五險一金區(qū)別是非常大的,但是和五險基本上沒有區(qū)別,社保是總的概念,五險是具體的內(nèi)涵,住房公積金則完全不屬于社保的范疇,是獨立社會保險之外的另一個體系。

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