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社保新增人員怎么加入
社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)勞動(dòng)者提供的是基本生活保障，只要?jiǎng)趧?dòng)者符合享受社會(huì)保險(xiǎn)的條件，即或者與用人單位建立了勞動(dòng)關(guān)系，或者已按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，即可享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。接下來(lái)由小編為大家整理出社保新增人員怎么加入，希望能夠幫助到大家！
新入職員工參保手續(xù)：
1、帶上和員工簽訂的《勞動(dòng)合同》，一式三份的，帶一份去即可，以及員工《就業(yè)失業(yè)登記證》；
2、如果公章可帶去，帶上公章和填寫(xiě)完整的《就業(yè)登記人員備案表》，即可，此情況下《就業(yè)登記人員花名冊(cè)》由社保機(jī)構(gòu)打印，只需蓋公章；
3、如不能帶公章去，填寫(xiě)完整的《就業(yè)登記人員備案表》和《就業(yè)登記人員花名冊(cè)》，加蓋公章；
4、如員工還沒(méi)換新的《就業(yè)失業(yè)登記證》，則需帶員工照片一張，在辦理社保的同時(shí)辦理此證；辦理以上手續(xù)，為《就業(yè)失業(yè)登記證》加蓋印章。
為新員工繳納社保：
1、除特殊原因，每人只有一個(gè)社保賬戶；
2、進(jìn)入新公司時(shí)，若員工有社保賬戶的，應(yīng)到社保局將員工的賬戶申請(qǐng)報(bào)停（需攜帶身份證原件）；
3、新員工沒(méi)有社保賬戶的，要提交員工的身份證原件（身份證原件需要提供給社保局掃描制作醫(yī)�？ǎ�
4、在職職工社保異動(dòng)表原件及復(fù)印件（原件蓋單位公章）、勞動(dòng)合同復(fù)印件、身份證復(fù)印。
繳納材料
1、《重慶市社會(huì)保險(xiǎn)單位信息登記表》一式三份，加蓋公章；
2、《組織機(jī)構(gòu)代碼證副本》原件及復(fù)印件一式二份，加蓋公章；
3、《營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本》原件及復(fù)印件一式二份，加蓋公章；
4、《法人或負(fù)責(zé)人的身份證或護(hù)照》原件及復(fù)印件一式二份，加蓋公章；
5、《銀行的開(kāi)戶許可證》原件及復(fù)印件一式二份，加蓋公章；
6、《全權(quán)委托授權(quán)書(shū)》（分公司企業(yè)需提供）原件及復(fù)印件一式二份，加蓋公章（總公司及分公司）；
7、總公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件一式二份，加蓋公章（分公司企業(yè)需提供）；
8、總公司組織機(jī)構(gòu)代碼證副本復(fù)印件一式二份，加蓋公章（分公司企業(yè)需提供）。
個(gè)人如何補(bǔ)繳社保？
以個(gè)人身份參加靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)，真的非常不容易，因?yàn)閰⒈Ｈ藛T到法定退休年齡之前，社保累計(jì)繳費(fèi)滿15年，而且還要保證身體健康。很多時(shí)候自己交社保與大家想象的不同，近幾年社保費(fèi)連續(xù)上漲，個(gè)人繳費(fèi)負(fù)擔(dān)過(guò)重，有很多靈活就業(yè)人員因此斷繳社保。甚至有很多參保人員已經(jīng)到退休年齡，但是養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)不滿15年。遇到社保沒(méi)繳納滿15年，大家最先想到的就是如何能補(bǔ)繳社保？
注意第一種情況，個(gè)人繳納社保時(shí)，之前有中斷社保的情況。
很多靈活就業(yè)人員在交社保的時(shí)候，因?yàn)楦鞣N原因造成斷繳社保的情況。比如說(shuō)沒(méi)有收入，沒(méi)有錢(qián)交社保了，這種情況只能斷繳社保。2018年社保費(fèi)征收部門(mén)改革到稅務(wù)部門(mén)征收，自此有很多地區(qū)開(kāi)始發(fā)布最后補(bǔ)繳社保的通知，只要之前社保有中斷的情況，個(gè)人都可以補(bǔ)繳社保，但是需要繳納滯納金。不過(guò)現(xiàn)如今，能夠補(bǔ)繳社保的地區(qū)還有很多，但是補(bǔ)繳社保的相關(guān)政策越來(lái)越嚴(yán)格，所以大家可以到所在地區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，找工作人員確認(rèn)是否可以個(gè)人補(bǔ)繳社保。
注意第二種情況，禁止一次性補(bǔ)繳15年社保
眾所周知，個(gè)人補(bǔ)繳社保，按相關(guān)規(guī)定越來(lái)越嚴(yán)格。特別是2011年7月份社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施以后，明令禁止各地區(qū)設(shè)置一次性補(bǔ)繳15年社保的政策規(guī)定。如果之前從沒(méi)參加過(guò)社保，想以個(gè)人身份補(bǔ)繳社保，顯然是非常困難。不過(guò)就有一些小城市就有這樣的一次性補(bǔ)繳社保的政策，當(dāng)然了，個(gè)人補(bǔ)繳社保的費(fèi)用大概在十幾萬(wàn)以上，如果所在地如果有這樣的補(bǔ)繳社保的機(jī)會(huì)，大家一定不要錯(cuò)過(guò)。
注意第三種情況，從單位離職后，社保斷繳不超過(guò)三個(gè)月，個(gè)人可以自己申請(qǐng)補(bǔ)繳社保。
很多時(shí)候，從原單位離職后，因?yàn)闆](méi)有找到新工作，造成社保斷繳幾個(gè)月。按規(guī)定，一般不超過(guò)3個(gè)月都可以補(bǔ)繳社保，如果社保斷繳超過(guò)三個(gè)月，對(duì)于其他保障待遇就會(huì)受到影響，所以個(gè)人補(bǔ)繳社保時(shí)要注意社保斷繳實(shí)際情況。
注意第四種情況，掛靠公司代繳社保，一般也有補(bǔ)繳社保的業(yè)務(wù)。
補(bǔ)繳社保也就是補(bǔ)繳3個(gè)月，超過(guò)三個(gè)月也不能補(bǔ)繳。如果是這樣那還不如自己去社保局自己申請(qǐng)補(bǔ)繳社保手續(xù)。
注意第五種情況，如果已經(jīng)跟單位簽訂正式的勞動(dòng)合同，按社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，職工入職30日內(nèi)必須辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)。
比如說(shuō)企業(yè)沒(méi)有給職工繳納社保，企業(yè)職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求企業(yè)給自己補(bǔ)繳社保，當(dāng)然了該承擔(dān)的費(fèi)用咱們職工也要承擔(dān)一部分。
除此之外，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是允許補(bǔ)繳，如果已經(jīng)超過(guò)退休年齡，還沒(méi)來(lái)得及參加社保。像這種情況可以考慮補(bǔ)繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。
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