員工無故曠工保證書(通用5篇)
在當(dāng)今社會生活中,保證書在我們的生活中并不鮮見,保證書是保證者提出保證時使用的專用書信信或文字材料。為了讓您不再為寫保證書頭疼,下面是小編精心整理的員工無故曠工保證書(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。
員工無故曠工保證書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于x年x月x號,我沒能按照公司規(guī)定的要求來上班,無故曠工1天,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。
所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
保證人:XXX
XXXX年XX月XX日
員工無故曠工保證書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你們好,我已經(jīng)認(rèn)識到了曠工的危害性,在這里做一個檢討并保證今后不會再曠工。
作為一名煤礦工人來說,每個人的崗位工作都關(guān)乎到煤礦能否實現(xiàn)安全生產(chǎn),安全是保證我們煤礦工人的首要因素,對煤礦企業(yè)來說,安全是其經(jīng)營管理環(huán)節(jié)中的重要一環(huán),任何的生產(chǎn)活動都要在安全的前提下進(jìn)行。很多的煤礦事故都是因為工人沒有安全生產(chǎn)導(dǎo)致的,因此煤礦工人個人的工作不僅關(guān)乎到自己的生命,同時也關(guān)乎其他工友的生命,為此必須堅守自己的崗位,保證每個工人都按照規(guī)定上崗。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)教育工作,我才認(rèn)識到自己的礦工行為原來存在這么多的隱患,因為我的礦工,沒有堅守在自己的崗位上,其他工友的工作直接的受到了很大的影響,導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)沒有提前做好相關(guān)的安排,工作進(jìn)程和效率也受到了影響,因為少了一個人的工作程序,導(dǎo)致工友在工作中還需要操作自己不熟悉的流程,這些都會影響到安全、規(guī)范生產(chǎn)的要求,因為我的這種礦工行為可能引發(fā)的后果是嚴(yán)重的。
除了工作中受到影響之外,還造成了公司管理上的麻煩,如果員工不遵守煤礦生產(chǎn)制定的相關(guān)規(guī)定,不僅不利于良好工作習(xí)慣的養(yǎng)成,由此帶來的嚴(yán)重后果也是不堪設(shè)想的。此外,公司也不好管理員工,這些都造成了公司的管理負(fù)擔(dān),F(xiàn)在公司的領(lǐng)導(dǎo)要我寫出保證書,是對我們工人負(fù)責(zé)人的一種表現(xiàn)。為此,我在做這里做出以下保證:
在以后的工作中,嚴(yán)格遵守公司相關(guān)的管理規(guī)定,在煤礦生產(chǎn)中遵守相關(guān)的生產(chǎn)規(guī)定,做到安全生產(chǎn),以身作則,保證堅守自己的崗位。按時上下班,在工作中嚴(yán)格相關(guān)的工作流程,保證足夠的時間檢查崗位上存在的不安全因素,做到不遲到、不早退,另外對于是在有事情需要請假的時候,提前向相關(guān)人員提交申請,保證不會因為自己的行為而讓生產(chǎn)受到任何的影響。
以上是我做出的保證,希望在今后的工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)和同事可以及時的對我進(jìn)行指導(dǎo)和批評,并且督促我成為一名合格的煤礦工人,我相信在自己的努力和大家的幫助下,我一定不會辜負(fù)大家的期望。
保證人:XXX
XXXX年XX月XX日
員工無故曠工保證書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我在本公司工作有將近兩個月的時間了。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項:
第一,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和同事傳達(dá)的有關(guān)正確積極的精神,時刻不忘提高自己工作和思想上覺悟。
第二,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好自己的本分工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。
第三,對待顧客、業(yè)主、住戶和同事要求自己做到不說不尊重之語、不說不友好之語、不說不耐煩之語、不說不客氣之語。要禮貌待人,和善熱情。
第四,樹立強烈的服務(wù)意識,要更加富有進(jìn)取和創(chuàng)新的精神。
第五,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。
第六,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。
第七,做好自己本職工作,站好自己的崗位,積極完成各項上級分配下來的工作。
第八,以后不會發(fā)生像今天這樣的事情。不無故曠工。有什么事先和主任講,或跟經(jīng)理說。
保證人xxx
20xx年 xx月xx日
員工無故曠工保證書4
XXX:
xx月xx日,我擅自離開崗位曠工,雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出曠工的理由, 可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口, 那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在 我剛踏進(jìn)廠區(qū)大門的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得 曠工。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震 撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的'重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭 等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和管理組對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去 考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:
1、 在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。
2、 影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!
如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,對重要事項重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動 上真正實行起來。 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認(rèn)識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
所以我決定有如下個人整改措施:
寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找 的整理,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。 認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌 補我的過錯。經(jīng)常和管理組加強溝通。保證不再出現(xiàn)上述錯誤 。 短短1千多字,不能表述我對我自己的譴責(zé),更多的責(zé)罵,深在我的心理。我錯 了,我不該曠工的。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過重新的機會。如果組織上仍能給 我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工 作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識 到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進(jìn)了一部.我會努力的工作,說真心話,在礦上班認(rèn)識很多同仁 真的很開心很愉悅!我已經(jīng)把這個工作當(dāng)成我生活的一部分了!請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督、幫助我改正缺點,取得更大的進(jìn)步和成功 。
保證人:XXX
XXXX年XX月XX日
員工無故曠工保證書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人系xxx,x月x日擅自曠工,沒向領(lǐng)導(dǎo)匯報。很過意不去。這次教訓(xùn)我會謹(jǐn)記在心,另外我也會謹(jǐn)記這次教訓(xùn),改變自己自由散漫的上班作風(fēng),在以后我會盡量避免類似事情再發(fā)生。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
希望領(lǐng)導(dǎo)能給予從寬處理。
謝謝!
xxx
xxxx年xx月xx日
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