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  • 員工工作保證書

    時間:2022-06-29 09:53:56 保證書 我要投稿

    員工工作保證書

      在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們都不可避免地要接觸到保證書,保證書是作為承諾的一種書面類型。其實寫保證書并沒有想象中那么難,以下是小編幫大家整理的員工工作保證書,希望對大家有所幫助。

    員工工作保證書

    員工工作保證書1

      單位領(lǐng)導(dǎo):

      您們好!

      我在工作工作有將近一年的時間了。

      現(xiàn)擔(dān)任公司某部門副組長。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

      第一,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)上面的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

      第二,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

      第四,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。

      第四,自愿遵守xx市和xx有限公司制訂的各項規(guī)章制度。

      第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。

      第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。

      第七,對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語 不說不友好之語 不說不耐煩之語 不說不客氣之語。

      第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。

      各位領(lǐng)導(dǎo)同事,以上是我的保證書,請大家監(jiān)督我。

      此致

      保證人:

    員工工作保證書2

    單位領(lǐng)導(dǎo):

      您們好!

      我在東方之珠和平店外場工作有將近一年的時間了,F(xiàn)擔(dān)任東方之珠和平店外場副組長。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫忙。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

      第一,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)上頭的有關(guān)精神,時刻不忘自我工作和思想上覺悟的提高。

      第二,

      要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的群眾。

      第四,要時刻不忘自我的職責(zé),要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

      第四,自愿遵守天津市和平區(qū)天麟娛樂有限公司制訂的各項規(guī)章制度。

      第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。

      第六,做好自我本職工作,管理好自我區(qū)域,用心完成各項上級分配下來的工作。

      第七,對待顧客要求自我與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。

      第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。

      各位領(lǐng)導(dǎo)同事,以上是我的保證書,請大家監(jiān)督我。

      此致

      保證人:XXX

    員工工作保證書3

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書,在與您的交談和教誨中,我深刻地認(rèn)識到了在工作中的不負(fù)責(zé)任,給公司和自身以后的發(fā)展造成的嚴(yán)重影響。在聽完您的教誨后,想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個改過自新,并重新認(rèn)識自己的機(jī)會。

      歲末年尾。在即將過去的一年當(dāng)中,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫助下,我在不斷的成長,也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用,我深感慚愧。所以感謝大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中,我也看到了一個公司一個集體在發(fā)展過程中團(tuán)結(jié)的重要性。真的很謝謝大家。

      接下來的日子里,我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負(fù)責(zé),盡心盡力做好自己的本職工作。一定外樹形象,內(nèi)樹素質(zhì),不斷開拓創(chuàng)新,讓大家看到一個不一樣的自己。在新的一年工作當(dāng)中,懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予監(jiān)督。如果在外有犯影響公司形象,在公司違犯公司規(guī)章制度的行為。敬請公司嚴(yán)厲處分,絕無怨言。

      這是我第一次寫合保證,我也堅信這是最后一次。

    xxx

    20xx年xx月xx日

    員工工作保證書4

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      本人xxx,為xx公司xx部員工,因崗位的特殊性,現(xiàn)做出莊嚴(yán):

      1、在本公司工作期間,嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度、財務(wù)制度、《員工手冊》、《崗位職責(zé)匯編》。

      2、不論在職或離職后,均不泄露本公司的商業(yè)機(jī)密,不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)、不損害公司合法利益,嚴(yán)格遵守公司制度。

      3、在印章的管理和使用過程中,將克已奉公,嚴(yán)格遵守印章管理使用規(guī)定。

      4、因工作及職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著公司秘密信息的文件、資料、財務(wù)報表、圖表、客戶信息資料、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體,均歸公司所有,本人保證相關(guān)資料、物品的安全及合理使用。

      若本人違犯以上,導(dǎo)致公司利益受到的損害,愿承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,并賠償由此造成的公司損失。

      保證人:

      20xx年xx月xx日

    員工工作保證書5

      一、本人在履行前,向?qū)W校和所在部門鄭重保證如下:

      1、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家有關(guān)安全的、法規(guī),電力集團(tuán)公司《工作規(guī)定》和《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》。

      2、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作獎懲》、《省電力技工學(xué)校習(xí)慣性違章處罰管理》、《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校及管理制度》等相關(guān)安全制度并熟悉學(xué)校的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

      3、本人能清楚并掌握本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的辦公設(shè)備、辦公室門窗、辦公區(qū)域防護(hù)設(shè)施、設(shè)施的安全要求,工作人員的安全要求。

      4、本人原意遵守學(xué)校制定安全制度實施細(xì)則,自覺接受學(xué)校相關(guān)安全制度、實施細(xì)則的約束。

      5、本人力爭做到“我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,我保護(hù)他人不受傷害”和“在我身邊無事故,我在崗位無差錯”。

      二、如違反相關(guān)安全制度、實施細(xì)則,給學(xué)校造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的,愿按學(xué)校管理制度接受處置。

      三、以上保證請所在部門和學(xué)校監(jiān)督。

      保證人保證人所在部門(蓋章)

      工作崗位:

      (簽字):部門領(lǐng)導(dǎo)(簽字):

      xx年xx月xx日xx年xx月xx日

    員工工作保證書6

    尊敬的XX單位或XX領(lǐng)導(dǎo):

      加強(qiáng)自我約束與管理,切實履行崗位職責(zé),服務(wù)農(nóng)場中心工作,本人慎重作出如下承諾:

      一、認(rèn)真執(zhí)行工作交辦第一職責(zé)制,不以任何理由推拒農(nóng)場工作安排;個人事務(wù)與農(nóng)場工作安排相沖突時,無條件服從農(nóng)場安排,特殊情景提前向場領(lǐng)導(dǎo)請示。

      二、嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和農(nóng)場規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀(jì)律,絕不脫崗。嚴(yán)格按規(guī)定履行請假手續(xù),凡屬病假,出具門診診斷記錄和相關(guān)材料;凡屬事假,詳細(xì)說明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假,杜絕事務(wù)交辦時的臨時請假,杜絕未經(jīng)批準(zhǔn)擅自起假。

      三、自覺保護(hù)農(nóng)場及本部門公共物品,保障部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      四、愛惜辦公用品,不隨意浪費(fèi)。嚴(yán)禁因公款吃喝,虛假報銷。

      五、尊重每一位來訪職工群眾,熱情接待,認(rèn)真傾聽,及時給予解釋和解決。

      六、認(rèn)真做好本崗位工作,接到工作不推諉,出現(xiàn)問題不推卸。

      七、不在工作日飲酒,不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛樂活動,下基層公務(wù)活動時,不理解基層單位在經(jīng)營性飯店的招待。

      八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織,不違反規(guī)定駕駛公車,不隱瞞個人重大事項,堅持重要事項報告制度。

      九、保證每一天24小時通訊暢通,嚴(yán)禁因個人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫扯绊懝ぷ鳌?/p>

      十、自覺維護(hù)單位形象,講團(tuán)結(jié),顧大局,不做有損單位形象之事。

    承諾人:XX

    XX年XX月XX日

    員工工作保證書7

      本人工作崗位:XXX

      本人所在部門:XXX

      一、本人在履行崗位職責(zé)前,向?qū)W校和所在部門鄭重保證如下:

      1、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家有關(guān)安全的法律、法規(guī),電力集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》和《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》。

      2、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作獎懲細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校習(xí)慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校交通運(yùn)輸及交通安全管理制度》等相關(guān)安全制度并熟悉學(xué)校的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

      3、本人能清楚并掌握本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的辦公設(shè)備、辦公室門窗、辦公區(qū)域防護(hù)設(shè)施、消防設(shè)施的安全要求,工作人員的安全要求。

      4、本人原意遵守學(xué)校制定安全制度、實施細(xì)則,自覺接受學(xué)校相關(guān)安全制度、實施細(xì)則的約束。

      5、本人力爭做到“我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,我保護(hù)他人不受傷害”和“在我身邊無事故,我在崗位無差錯”。

      二、如違反相關(guān)安全制度、實施細(xì)則,給學(xué)校造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的,愿按學(xué)校管理制度接受處置。

      三、以上保證請所在部門和學(xué)校監(jiān)督。

      保證人XXX

      保證人所在部門(蓋章)

      工作崗位: XXX

      部門領(lǐng)導(dǎo)(簽字):

      20xx年X月XX日

    員工工作保證書8

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      作為銷售會計,我每一天要給各領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送資金匯報信息,但這天卻把賬目發(fā)錯了。我深刻地認(rèn)識到了自我的錯誤。

      多年來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫忙下,我在不斷的成長,也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用,我深感慚愧。所以感激大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中,我也看到了一個公司一個群眾在發(fā)展過程中團(tuán)結(jié)的重要性。真的很多謝大家。

      我此刻已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我明白無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯,所以,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時期望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我透過行動來表示自我的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

      這是我第一次寫保證書,我也堅信這是最終一次。

    員工工作保證書9

      單位領(lǐng)導(dǎo):

      您們好!

      我在**公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做**的工作,**崗需要和客戶接觸的特點(diǎn),讓我懂得了客戶服務(wù)的真正含義,F(xiàn)在我主要負(fù)責(zé)**工作,需要每天給客戶打電話清理以往的未決案件,和**相比**很少和客戶直接接觸,而是通過打電話溝通,這不僅需要有很好的溝通能力和技巧,還要有更強(qiáng)的服務(wù)意識與服務(wù)精神。****年,在公司大力開展“理賠服務(wù)年”活動之際,為了能更好的做好我的工作、更好的服務(wù)保戶,對我今后的工作做以下保證:

      第一,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。

      第二,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)公司的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

      第三,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

      第四,自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。

      第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟練操作。

      第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。

      第七,對待保戶要做到不說不尊重之語,不說不友好之語,不說不耐煩之語,不說不客氣之語,保證做到零投訴。

      第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。

      各位領(lǐng)導(dǎo),以上是我的保證書,希望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我。

      保證人:XXX

      20xx年X月XX日

    員工工作保證書10

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們;

      本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達(dá)改正的意愿。

      12月13日本該我值班、可因私事,忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領(lǐng)導(dǎo)為難,這件事讓我這個無知的年輕人認(rèn)識到問題的所在,我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望。我沒有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁,不帶沒有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂,我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極,領(lǐng)導(dǎo)在大會上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。

      我認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性請大家給一次改正錯誤的機(jī)會。

      在此,我向大家保證;

      1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己,類似錯誤不會再犯。

      2、我會處理好工作和生活的矛盾。

      3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識、并正確的運(yùn)用到工作中。

      4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度,并一身作則、不會讓大家失望。

      最后向大家深深的說一聲‘對不起!’

      我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請大家看我的實際行動吧!。

    員工工作保證書11

    單位領(lǐng)導(dǎo):

      您們好!

      我在xxx店外場工作有將近一年的時間了。現(xiàn)擔(dān)任xxx店外場副組長。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。

      1、要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)上面的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

      2、要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。

      3、要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。

      4、自愿遵守xx市xx區(qū)xxxx有限公司制訂的各項規(guī)章制度。

      5、做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。

      6、做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的`工作。

      7、樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。

      各位領(lǐng)導(dǎo)同事,以上是我的保證書,請大家監(jiān)督我。

      保證人:

      20xx年xx月xx日

    員工工作保證書12

    公司領(lǐng)導(dǎo)/同事:

      你們好!

      我在xxx公司從事絲印工作,是公司的關(guān)鍵崗位,本人:

      1、遵守公司規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),服從公司工作安排。

      2、在今后的工作中,堅持以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,嚴(yán)格按照公司制定的作業(yè)指導(dǎo)書【SOP】/作業(yè)參數(shù)【SIP】/相關(guān)文件要求進(jìn)行生產(chǎn),絕不私改違規(guī)的絲印機(jī)臺參數(shù),嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè)。

      3、為生產(chǎn)合格良品,在作業(yè)制程中按規(guī)定自檢。

      4、按照保密規(guī)定及原則,不得泄露公司機(jī)密。

      5、本人愿意接受公司領(lǐng)導(dǎo)、同事和QPA稽核的監(jiān)督,如有違反,本人愿意接受公司處理,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

      以上作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺,約不違背!

    保證人:

      20xx年xx月xx日

    員工工作保證書13

      在反思中我想到了自我來的初衷,我珍惜這份工作機(jī)會我真的想把工作干好,能得到領(lǐng)導(dǎo)、同事的認(rèn)可,可是我在這短短一個月的時間現(xiàn)場工作中存在很多問題主要有一下幾點(diǎn)

      總分總方式,需有總結(jié)性的話語,就分類寫出,比較不適宜

      首先在態(tài)度上存在的問題:

      1、在。工作期間,工作態(tài)度有些松懈對自我的約束不夠;

      2、在時間上對自我約束不夠,致使工作時間出現(xiàn)遲到現(xiàn)象;

      3、在工作之余約束不夠,沒能及時的補(bǔ)充自我在產(chǎn)品知識上的不足。

      在工作中存在的不足:

      1、和同事在工作中,沒有及時的溝通相互配合的不夠協(xié)調(diào);

      2、產(chǎn)品的基本知識掌握的不牢固,以至于好多時候還要翻看筆記。

      3、工作報告沒有自我獨(dú)立完成

      透過以上存在問題的思考,原因主要有①在一個月的緊張實習(xí)時間,到工作后自我有些松懈約束不夠;②在工作中對問題處理的方法不到位。

      就以上存在的問題我對自我也深刻的檢討,我保證:

      從態(tài)度上端正自我的行為

      1、做到最基本的按時上班,不遲到,不早退,作息時間嚴(yán)格要求;

      2、遵守公司的規(guī)章制度洛陽辦事處的管理制度聽從組長的工作安排;

      在工作中的改善——標(biāo)題過于簡單,在詳細(xì)些

      1、在工作中領(lǐng)導(dǎo)、同事的推薦和處理問題的方法要記錄總結(jié)。

      2、工作中遇到的難題及時向領(lǐng)導(dǎo)同事溝通,做到不眼高手低不懂裝懂做到知恥下問。

      3、對自我工作中的不足理解同事們的批評,在批評中改善提高不犯類似錯誤。

      4、工作報告,故障報告,多做總結(jié)實事求是,做到獨(dú)立完成。

      學(xué)習(xí)上改善:

      1、對之前在公司的學(xué)習(xí)和現(xiàn)場的學(xué)習(xí)多做回顧,不能學(xué)過去就忘了。

      2、在現(xiàn)場的學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在工作中處理問題時,多吸取同事們解決問題的方法。

      這是我在工作中存在問題及改善方法的總結(jié),還有一些是我沒有認(rèn)識到的問題,也請公司領(lǐng)導(dǎo)同事給我推薦提出我的不足,我也盡快改正。期望能成為公司一名合格的員工,得到大家的肯定和認(rèn)可。

    員工工作保證書14

      行政主管承諾書 管理能力對于一個主管而言,與專業(yè)能力是相對的。管理能力是一項綜合能力,需要有指揮能力,決斷能力,溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)能力,工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們?nèi)粘9ぷ鳟?dāng)中不斷積累的經(jīng)驗,因此就要求我在工作中要不斷的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新。

      一.加強(qiáng)做好上下級的溝通工作

      所謂溝通,是指疏通彼此的意見。即跨部門間的溝通和本部門內(nèi)的溝通。酒店是一個整體,你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子,必然會與其他部門發(fā)生聯(lián)系,溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題,解決問題的出發(fā)點(diǎn)是酒店利益,部門利益服從酒店利益。部門內(nèi)的溝通也很重要,下屬工作中的問題,下屬的思想動態(tài),甚至下屬生活上的問題,作為主管需要了解和掌握,去指導(dǎo),去協(xié)助,去關(guān)心。在工作中,溝通這一環(huán)節(jié)也尤為重要,特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的,不僅僅是你對下級的關(guān)心和鼓勵,也是下級像你反饋意見的另一種途徑,在溝通中,雙方可以放松身心的去交流,這樣更利于工作的展開,收益也會更大溝通過程中要學(xué)會善于傾聽,傾聽下屬的意見和建議,更加加深了解,以便在以后的人員調(diào)配中能做到人盡其才,人盡其職。

      二. 監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門日常工作

      1.監(jiān)督指導(dǎo)前臺服務(wù)質(zhì)量,配合前臺客房銷售控制工作,提高客房出租率和經(jīng)濟(jì)收入。

      2.監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      3.定期檢查酒店內(nèi)部的設(shè)施設(shè)備及各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費(fèi)。

      4.巡視各樓層及公共區(qū)域,檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn),確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設(shè)備的完好.

      5.指導(dǎo)各部門主管及領(lǐng)班的工作效率,糾正偏差,加強(qiáng)部門之間的工作關(guān)系。

      6.經(jīng)常與各部門主管及領(lǐng)班進(jìn)行溝通,了解賓客對本賓館的各項意見,能夠讓顧客提高滿意度。

      7.督導(dǎo)各級領(lǐng)班人員,對下屬人員的工作態(tài)度,及培訓(xùn)內(nèi)容。

      8.與工程部門聯(lián)絡(luò)對客房的各項維修及保養(yǎng)提出意見,制定客房定期維修方案和能源節(jié)約方案.

      9.監(jiān)督配合保安部檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作。

      三.要在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷地充實自己

      當(dāng)今的社會是學(xué)習(xí)型的社會,對于我們每個人也必須是以學(xué)習(xí)型為主體。要在工作中汲取經(jīng)驗,不斷地自我提高。只有不斷地學(xué)習(xí)才不會固步自封,才會在工作中不斷地創(chuàng)新才會給自己和酒店帶來更豐厚的收獲。

      我在今后工作中必當(dāng)牢記此承諾。不斷進(jìn)取,充實自己,為酒店的業(yè)績提升貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

      承諾人:

      承諾日期:

    員工工作保證書15

    總經(jīng)理:

      為酒店試營業(yè)期間主要工作任務(wù)總體要求,我代表部全體員工:

      1、認(rèn)識,思想,對員工動員,認(rèn)識到工作的性和的緊迫性,嚴(yán)密組織,堅決酒店的當(dāng)前工作任務(wù),,科學(xué)安排人員和,責(zé)任到人,克服,服務(wù)和工作兩不誤,工作。

      2、承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),層層分解,對每個班組、崗位制定出工作進(jìn)度配檔表,對的組織機(jī)構(gòu)框架、人員崗位職責(zé)、任職要求、工作范圍內(nèi)容、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)管理制度細(xì)致起草編寫,按要求編寫出符合的文本,并內(nèi)部評審。

      3、對各設(shè)備實施盤查檢查,不放過故障點(diǎn),查處問題和隱患,所有設(shè)備實施無故障運(yùn)行狀態(tài),并起設(shè)備實施臺賬和檔案。

      4、組織員工星級標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),星標(biāo)要求,星級意識和標(biāo)準(zhǔn)意識,崗位練兵,熟練各崗位人員服務(wù)技能和技巧,管理和服務(wù),每項服務(wù)接待工作。

      5、在掀起爭優(yōu)創(chuàng)先活動,多樣、內(nèi)容多 彩的主題活動,比誰的服務(wù)好、意識強(qiáng)、工作、標(biāo)準(zhǔn)高,爭先、創(chuàng)先、率先,工作,打造一支一流的員工隊伍,一流的工作業(yè)績,在酒店內(nèi)工作走早最前列,為酒店的發(fā)展擁有,迎接酒店的正式開業(yè)。

      是部全體人員的,請總經(jīng)理和全體員工監(jiān)督。

      部經(jīng)理

      年 月 日

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