【精華】員工質(zhì)量承諾書4篇

　　無論是在學(xué)校還是在社會中，大家都寫過信吧，書信可以傳達自己的思想感情。為了讓您在寫信時更加簡單方便，下面是小編收集整理的員工質(zhì)量承諾書4篇，歡迎大家分享。

員工質(zhì)量承諾書 篇1

我莊嚴承諾認真執(zhí)行以下規(guī)定：

　　1、規(guī)范操作,嚴格按照“三按”執(zhí)行,尊重技術(shù)文件的權(quán)威性，有問題及時反饋，反饋未得到回復(fù)前不得施工。技術(shù)文件有問題不是違反“三按”的借口；

　　2、操作工對設(shè)備精度、工量器具的精度負責(zé)，設(shè)備問題、檢具問題不是生產(chǎn)不合格工件的.借口；

　　3、新產(chǎn)品應(yīng)主動要求技術(shù)交底、工藝確認，未掌握施工要領(lǐng)不施工。首次加工、加工困難不是生產(chǎn)不合格工件的借口；

　　4、嚴格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P(guān)的規(guī)定，貫徹“誰制造誰負責(zé)”、“過手有責(zé)”原則，前道工序遺留問題不是轉(zhuǎn)移不合格工件、漏工序工件的借口；

　　5、實行清潔轉(zhuǎn)序，人手不足、任務(wù)緊張不是轉(zhuǎn)移不清潔工件的借口；

　　6、操作區(qū)域內(nèi)工件擺放整齊，做好防護防銹。有下道工序不是不進行工件防銹的借口；

　　7、工件標識清晰，無標識、卡片不齊全按照轉(zhuǎn)移不合格品處理；

　　8、嚴格遵守“三不”規(guī)定，明知工件不合格而向下道工序轉(zhuǎn)移的、接收的，第一次考核500元，第二次下崗，第三次開除（年度內(nèi)有效）；

　　9、嚴格執(zhí)行工序間報檢規(guī)定，批量產(chǎn)品首件報檢，典型質(zhì)量問題、批量質(zhì)量問題考核不低于500元/起，超過500元按實際質(zhì)量損失照價賠償；

　　10、對操作項目做好自檢記錄，無自檢記錄的和自檢記錄弄虛作假的，質(zhì)量損失翻倍考核；

　　如果因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題，本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

　　承 諾 人：

　　承諾時間：

員工質(zhì)量承諾書 篇2

　　員工生產(chǎn)質(zhì)量承諾書

　　我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負全責(zé)。為此，我堅決遵守本承諾書：

　　第一條：基本條款

　�。ㄒ唬┍救耸芄陀谏綎|依萊特硅業(yè)有限公司，并從公司獲得工作報酬；

　�。ǘ�）本人現(xiàn)在公司生產(chǎn)車間從事生產(chǎn)崗位的工作，并服從于車間工作安排和派遣；

　�。ㄈ�）為保證本人加工的產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)過程中對質(zhì)量保證的'相關(guān)工作要求，公司已經(jīng)向我披露公司的相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定、操作規(guī)程，本人承諾將嚴格遵守。

　　第二條：生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量承諾

　　（一）保質(zhì)保量按時完成崗位上的生產(chǎn)工作，不影響下一工序質(zhì)量；并愛護生產(chǎn)工具及設(shè)備，根據(jù)公司要求合理使用、保養(yǎng)及維護生產(chǎn)工具及設(shè)備；

　�。ǘ�）本人保證在生產(chǎn)工作過程中嚴格按照公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定從事生產(chǎn)工作，嚴格執(zhí)行“二遵守” 、“三不準” 、“四不放過”原則：

　　1.二遵守：一是遵守安全操作規(guī)程；二是遵守質(zhì)量保證體系規(guī)定的生產(chǎn)流程；

　　2.三不準：不準違規(guī)生產(chǎn)；不準有不合格品出廠；不準粗制濫造；

　　3.四不放過：凡有質(zhì)量問題不放過；質(zhì)量問題出現(xiàn)后不查清問題不放過；質(zhì)量問題不整改、質(zhì)量保證措施不帶頭落實不放過；質(zhì)量事故負責(zé)人不處理不放過。

　�。ㄈ�）不斷學(xué)習(xí)和提高自身技術(shù)水平、管理意識及質(zhì)量意識；

　　（四）及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋、溝通生產(chǎn)（安裝）過程中遇到的問題，尤其質(zhì)量問題，并采取積極處理措施。

　　第三條：違反承諾書處罰

　　（一）對違背本承諾書第二條任一內(nèi)容都將給公司產(chǎn)品質(zhì)量造成無法挽回損失之后果，本人已充分了解，故承諾：保證對產(chǎn)品質(zhì)量的過程及結(jié)果負責(zé)。

　�。ǘ�）如有違背本承諾書第二條任一內(nèi)容的，本人同意按公司的要求作如下處理：

　　1.立即報告并返工整改；

　　2.停工反省，停工期間按事假處理；

　　3.接受公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定的處罰；

　　4.按質(zhì)量事故處理決定進行處罰；

　　5.調(diào)崗、降薪；

　　6.解除勞動合同、辭退。

　　第四條：其他

　　4.1本承諾書的各條款在我受雇于公司的所有時間內(nèi)都有效。

　　4.2我已全面理解了本承諾書。

　　承諾人簽字：

　　年月日

員工質(zhì)量承諾書 篇3

　　我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負全責(zé)。為此，我堅決遵守本承諾書：

　　第一條：基本條款

　�。ㄒ唬┍救耸芄陀谏綎|依萊特硅業(yè)有限公司，并從公司獲得工作報酬；

　�。ǘ�）本人現(xiàn)在公司生產(chǎn)車間從事生產(chǎn)崗位的工作，并服從于車間工作安排和派遣；

　�。ㄈ�）為保證本人加工的產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)過程中對質(zhì)量保證的相關(guān)工作要求，公司已經(jīng)向我披露公司的相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定、操作規(guī)程，本人承諾將嚴格遵守。

　　第二條：生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量承諾

　�。ㄒ唬┍Ｙ|(zhì)保量按時完成崗位上的生產(chǎn)工作，不影響下一工序質(zhì)量；并愛護生產(chǎn)工具及設(shè)備，根據(jù)公司要求合理使用、保養(yǎng)及維護生產(chǎn)工具及設(shè)備；

　�。ǘ�）本人保證在生產(chǎn)工作過程中嚴格按照公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定從事生產(chǎn)工作，嚴格執(zhí)行“二遵守” 、“三不準” 、“四不放過”原則：

　　1.二遵守：一是遵守安全操作規(guī)程；二是遵守質(zhì)量保證體系規(guī)定的生產(chǎn)流程；

　　2.三不準：不準違規(guī)生產(chǎn)；不準有不合格品出廠；不準粗制濫造；

　　3.四不放過：凡有質(zhì)量問題不放過；質(zhì)量問題出現(xiàn)后不查清問題不放過；質(zhì)量問題不整改、質(zhì)量保證措施不帶頭落實不放過；質(zhì)量事故負責(zé)人不處理不放過。

　　（三）不斷學(xué)習(xí)和提高自身技術(shù)水平、管理意識及質(zhì)量意識；

　�。ㄋ模┘皶r向領(lǐng)導(dǎo)反饋、溝通生產(chǎn)（安裝）過程中遇到的問題，尤其質(zhì)量問題，并采取積極處理措施。

　　第三條：違反承諾書處罰

　�。ㄒ唬�對違背本承諾書第二條任一內(nèi)容都將給公司產(chǎn)品質(zhì)量造成無法挽回損失之后果，本人已充分了解，故承諾：保證對產(chǎn)品質(zhì)量的過程及結(jié)果負責(zé)。

　�。ǘ�）如有違背本承諾書第二條任一內(nèi)容的，本人同意按公司的'要求作如下處理：

　　1.立即報告并返工整改；

　　2.停工反省，停工期間按事假處理；

　　3.接受公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定的處罰；

　　4.按質(zhì)量事故處理決定進行處罰；

　　5.調(diào)崗、降薪；

　　6.解除勞動合同、辭退。

　　第四條：其他

　　4.1本承諾書的各條款在我受雇于公司的所有時間內(nèi)都有效。

　　4.2我已全面理解了本承諾書。

　　承諾人簽字：

　　年月日

員工質(zhì)量承諾書 篇4

　　質(zhì)量是企業(yè)的生命，只有在公司營造一種強大的質(zhì)量文化，才能迅速提高生產(chǎn)效率，不斷提高我們的.收入及福利，有效控制工作時間。我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負全責(zé)。為此，我們鄭重承諾：

　　1、 熟記作業(yè)要求及標準，掌握崗位操作技能；

　　2、 樹立下工序就是客戶的觀念，做好本職工作；

　　3、 不制造、不傳遞、不使用不合格品；

　　4、 作好質(zhì)量記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即報告，保證質(zhì)量信息準確有效；

　　5、 承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任，接受質(zhì)量監(jiān)督指導(dǎo)，落實質(zhì)量工資制度；

　　部門： 車間 班組：組 部門負責(zé)人：

　　副主任/班組長：

　　員工簽名：

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