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推薦！怎樣選擇信得過(guò)的連鎖加盟品牌
核心提示：以美國(guó)連鎖加盟協(xié)會(huì)（IFA）提出的四個(gè)評(píng)估項(xiàng)目具有一定的參考價(jià)值，按照從財(cái)務(wù)績(jī)效、公司成長(zhǎng)和管理品質(zhì)、公司穩(wěn)定性、加盟總部與加盟店的相處品質(zhì)等四個(gè)方面來(lái)作評(píng)估，但在國(guó)內(nèi)的情況來(lái)看，由于整個(gè)社會(huì)的信用體系尚未建立，透明度不高，很難用美國(guó)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)加以評(píng)判。
如果你說(shuō)想創(chuàng)業(yè)，那么就會(huì)有鋪天蓋地的加盟信息向你襲來(lái)。不管是電視，報(bào)紙還是網(wǎng)絡(luò)上都不難見(jiàn)到連鎖加盟的影子。但是名目繁多的加盟項(xiàng)目和品牌到底要如何選擇？
在做加盟前你要評(píng)估自己適不適合做品牌加盟，以下十點(diǎn)可自測(cè)。
1、自我評(píng)估愿不愿意配合加盟總部的各種規(guī)定。
2、評(píng)估資金狀況，與財(cái)務(wù)顧問(wèn)或會(huì)計(jì)一起討論可投資的額度。
3、洞悉未來(lái)趨勢(shì)，并結(jié)合興趣與對(duì)產(chǎn)業(yè)的認(rèn)同，選擇合適的業(yè)別。
4、加盟前考察市場(chǎng)，看是否有長(zhǎng)期發(fā)展的潛力，以及顧客的承受程度如何。
5、過(guò)濾浮夸不實(shí)的業(yè)者，別被包贏包賺騙過(guò)，要三思而后行。
6、找發(fā)展多年具經(jīng)驗(yàn)，且連鎖店數(shù)達(dá)一定規(guī)模的品牌，比較有經(jīng)營(yíng)保障。
7、與總部面對(duì)面洽談，了解總部的經(jīng)營(yíng)實(shí)力與企業(yè)性格。
8、加盟簽約前，深入了解合約內(nèi)容以確保自身權(quán)益。
9、了解開(kāi)店前的總部支持體制，以及開(kāi)店后總部的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)內(nèi)容。
10、做好萬(wàn)全的準(zhǔn)備，抱定比別人更努力的心態(tài)，才是稱(chēng)職的加盟主。
如果你已經(jīng)確認(rèn)了以上十點(diǎn)，從國(guó)內(nèi)連鎖加盟企業(yè)的特點(diǎn)看，選擇合適的品牌應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行評(píng)判：
一看是否具備良好的社會(huì)形象和品牌形象。一個(gè)成功的連鎖加盟品牌，市場(chǎng)運(yùn)作相對(duì)來(lái)說(shuō)比較規(guī)范，通常有良好的信譽(yù)和口碑、較少出現(xiàn)負(fù)面的新聞。因此，投資者應(yīng)當(dāng)通過(guò)報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、其它店鋪等各種途徑來(lái)獲取該品牌的信息，如果經(jīng)常有負(fù)面消息出現(xiàn)，則表明這個(gè)品牌今后極有可能走下坡路，此時(shí)加盟將遭遇風(fēng)險(xiǎn)。
二看能否提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。由于連鎖加盟企業(yè)通常規(guī)定在加盟店內(nèi)不得經(jīng)銷(xiāo)其他品牌的產(chǎn)品，如果出現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一、賣(mài)點(diǎn)缺乏、品質(zhì)平平、價(jià)格不合理、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)遲鈍等現(xiàn)象，則缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，更不利于加盟店的銷(xiāo)售。很有可能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中被快速淘汰出局。
三看能否提供完整的行銷(xiāo)系統(tǒng)。銷(xiāo)售是開(kāi)店經(jīng)營(yíng)的根本，如何銷(xiāo)售產(chǎn)品或服務(wù)？目標(biāo)客戶如何確定和尋找？對(duì)加盟店提供何種廣告促銷(xiāo)？這些問(wèn)題都必須在加盟前了解清楚，特別對(duì)于沒(méi)有商業(yè)經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的投資者來(lái)說(shuō)尤其重要。一般來(lái)說(shuō)，一個(gè)成功的連鎖加盟品牌，一定具備一套成熟完善的行銷(xiāo)模式，加盟商只要遵照?qǐng)?zhí)行就可。
四看能否提供完善的培訓(xùn)體系。在目前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)極其激烈的環(huán)境下，對(duì)于管理和服務(wù)方面有著較高的要求。因此，投資者應(yīng)了解總部能否提供完善的培訓(xùn)教育計(jì)劃，開(kāi)業(yè)初期如何培訓(xùn)？時(shí)間如何安排？中后期如何延續(xù)？培訓(xùn)哪些內(nèi)容？培訓(xùn)課程如何設(shè)置？等等，如果總部的培訓(xùn)僅僅是三五天，那么這種走過(guò)場(chǎng)式的培訓(xùn)毫無(wú)意義，對(duì)于加盟商來(lái)說(shuō)將存在一定的加盟風(fēng)險(xiǎn)。
五看總部人員素質(zhì)的高低。一個(gè)成功的企業(yè)必然有一群高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)，不但體現(xiàn)在人員的精神面貌上，也體現(xiàn)在個(gè)人的學(xué)識(shí)、專(zhuān)業(yè)度、溝通能力等方面。如果總部人員素質(zhì)低下，很難想象在今后能給加盟商帶來(lái)多大的幫助。
當(dāng)前連鎖加盟行業(yè)魚(yú)龍混雜，不乏一些打著連鎖加盟之名圈錢(qián)卻無(wú)連鎖加盟之實(shí)的品牌。投資者在選擇品牌時(shí)，要想避免日后合作產(chǎn)生恐懼或不愉快，唯一的辦法就是事先多花心思用心打聽(tīng)，千萬(wàn)不要一時(shí)沖動(dòng)而貿(mào)然作出錯(cuò)誤決定。
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