辭職報(bào)告咋寫？
范文一
尊敬的胥經(jīng)理，魏經(jīng)理：
您好!
首先抱歉推遲了將近1年時間，才將這份辭職報(bào)告提交上來。心情的不穩(wěn)定因素有，現(xiàn)在的狀況您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面對您們，面對自己的未來的。
無論今天的主題是什么，我的心中的卻很復(fù)雜，有感激，有氣憤，有無奈，有歉意，有不舍，也有成長。我想最重要的應(yīng)該是自己學(xué)會了慢慢長大和成熟。
記得剛剛來公司面試時，那么自信出類拔萃的自己有幸分到魏經(jīng)理的科室，那時科里訂單特別多，量也大，工廠分布又比較廣，我們3個同事都在魏經(jīng)理的帶領(lǐng)下，親自清點(diǎn)面輔料，親自向其他工廠調(diào)料，有時還要自己裝卸車。盡管如此，我們還是覺得很充實(shí)。日子慢慢積累下來，年底發(fā)獎金時我發(fā)了5000多元，魏經(jīng)理還給了我7000元的紅包，真是個不錯的開始。于是我使出了全身的精力投入到了工作當(dāng)中，那幾年下來，我的朋友陸續(xù)結(jié)婚生子，我竟然連她們的婚禮一場也沒有參加，有一位最好的朋友居然連恭喜錢也未給出，心里真的覺得忽視了許多更重要的東西。當(dāng)然那時弟弟就開始叫我工作狂了。3年下來自己的工作經(jīng)驗(yàn)積累了一些，因此人變得更加自信。我是80年代出生的人，脾氣性格會比較穩(wěn)定，我自認(rèn)為自己也比較謙虛和傳統(tǒng)。坦白講，貿(mào)易在我進(jìn)公司以前根本沒有多大經(jīng)驗(yàn)，覺得是個不錯的職業(yè)而已，但是在接下來的工作經(jīng)歷中，使我對它的認(rèn)識發(fā)生了翻天覆地的變化。常常聽到魏經(jīng)理和別的陌生人談自己公司的事情，常�？吹轿航�(jīng)理和輔料商們的竊竊私語。有一次竟然看到魏經(jīng)理給工廠打的10幾萬元的收據(jù)，不懂得其中的奧秘。后來才聽他們說這是回扣。于是我對貿(mào)易這個行業(yè)有了新的認(rèn)識，原來商人的來往就是為了利益。沒有永遠(yuǎn)的朋友，只有永遠(yuǎn)的利益。我曾經(jīng)被這句話所影響，可是這不是原來的.自己，我慢慢變得不知道自己是誰了，慢慢變得沒有了自我。也許應(yīng)該是這樣的一句話來解釋：清泉出在干凈的地方，它可以帶走污垢，出在污濁的地方，它也是污濁的。我艱難地習(xí)慣著這一切：沒有道德的標(biāo)準(zhǔn)，沒有人情的冷暖，惡意中傷，阿諛奉承，陷害他人，整治他人。一切存在均是無稽的情理，那時我快瘋狂了，充滿了叛逆。腦子里面反復(fù)這樣疑問:難道錢真的使他們連最起碼的人性都不要了嗎?我想的神經(jīng)衰弱。但是還是繼續(xù)的工作著，因?yàn)樽约浩綍r身體不好加上貧血嚴(yán)重，也會被他們說成不知原因的偷懶，我真的被激怒了，大大吵了一架。在這件事上面我懂得了：不要拿自己的身體開這樣的玩笑，生氣只會讓自己不堪一擊。于是我大病了一場，住進(jìn)了醫(yī)院。肝胃也變得不舒。從此我對自己說，不要在乎別人對自己的看法，只要自己開心生活健健康康就好。換個環(huán)境是我唯一的想法，也許那個個性的環(huán)境并不適合我的性格。就在這時，胥經(jīng)理給我打電話，說公司非常需要我，希望我能回公司，并且表示也理解當(dāng)時的情況。我就這樣地回到了公司，可是情況還要糟糕。看看同辦公室的曹女士是怎樣替她的主子徐女士欺負(fù)我的：在我的杯子里放蒼蠅，臭大姐這樣的蟲子，把我的凳子壞成最舊的，竟然當(dāng)面笑我。還好我沒有被其氣到，否則不是她們得意了嗎?我想起這樣的話：一個不知道自己有多無知的人是最無知的。小小年紀(jì)不懂得謙虛方便于人，更談不上有良知的話，我還有什么可說的呢，所以我沉默，在她們看來我是真的懦弱啊，其實(shí)，非禮勿聞，勿答。不正是老祖宗們的道理嗎?于是我再次堅(jiān)定的選擇了離開，這一次我相信是永遠(yuǎn)的，而且深刻的。想起那句話讓自己釋然：擺脫不了從前就無法向前看。這一次是真的擺脫了，在我完成這封辭職報(bào)告的時刻。
范文二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我現(xiàn)在鄭重提出辭職!
我是××年畢業(yè)于×××，現(xiàn)年簽約于×××，同年至××見習(xí)，并工作至現(xiàn)在。在工作實(shí)踐中，我先后參加了××，××等的建設(shè)等工作。從參加工作到現(xiàn)在，從普通高速公路隧道到客運(yùn)專線隧道，我始終未感覺到企業(yè)有任何進(jìn)步，包括對人員的管理、對外企業(yè)的經(jīng)營等，至始至終處于一種停滯、自以為“天下第一”的狀態(tài)，這種狀態(tài)使自己無法在開放、競爭日趨激烈的××市場中游刃有余，只是茍延殘喘、奄奄一息，讓人感覺到一種“死亡”的氣息。
在對員工的“再培養(yǎng)、再教育”的問題上，企業(yè)單位更是縮手縮腳、裹足不前。在如今人才發(fā)展戰(zhàn)略的現(xiàn)代潮流中，企業(yè)單位更應(yīng)該認(rèn)識到：只有自己員工自身素質(zhì)、行為思想不斷提高，企業(yè)才會有進(jìn)步，在新環(huán)境中才會不困慌;只有自己員工不斷進(jìn)步，企業(yè)才會有更加強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。從目前現(xiàn)狀來看，企業(yè)單位給員工提供的“再培養(yǎng)、再教育”的機(jī)會少之又少，更是對員工自己“再學(xué)習(xí)”的選擇橫加干涉，顯現(xiàn)出一幅野蠻、不思進(jìn)取的嘴臉，使員工感覺到壓抑和無法充分實(shí)現(xiàn)自身價值，尤其是技術(shù)管理人員。
在生活待遇問題上，企業(yè)單位給技術(shù)管理員工提供的保障更是無法與人相比，一個連自身經(jīng)濟(jì)都無法得以有效保障的員工，談什么對精神文明的追求。
在這種工作環(huán)境中，我已日趨頹廢，對更加美好明天的向往更是缺乏勇氣和力量。為此，我再一次鄭重提出辭職請求，望相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)予以審查、批準(zhǔn)。
【辭職報(bào)告咋寫？】相關(guān)文章：
個人簡歷求職意向咋寫06-26
同學(xué)聚會邀請函咋么寫01-28
立夏節(jié)氣咋養(yǎng)生08-07
大學(xué)畢業(yè)檔案咋存放01-16
咋投簡歷命中率高？11-27
離職后寫辭職報(bào)告10-29
安檢辭職報(bào)告怎么寫01-25