園務(wù)的工作計劃范文
一、上學期工作回顧，本學期工作重點
上學期，在上級部門的領(lǐng)導下，全體教職工共同努力，贏得了抗擊非典的巨大勝利；同時，我園加強了師資培訓，幼兒園一樓大操場全部鋪設(shè)安全地墊，購置臭離子消毒噴霧器，操作玩具等等，全面改善了辦園條件。幼兒園出版了第一本園刊——《小荷才露尖尖角》，雙語實驗班初見成效，特別是大大班小朋友，大部分都考上了小學的雙語班。
本學期工作重點：全體教職工樹立一流服務(wù)的意識；辦園目標、理念深入人心，全面貫徹落實。
二、工作要點
（一）行政工作
1、抓方向，促辦園目標落實
全面落實“三個代表”的'重要思想，堅持我園的辦園理念和辦園方向，站在促進我園體制改革后可持續(xù)發(fā)展的高度和維護幼兒、家長、教職工合法權(quán)益的立場上，開拓進取、不斷發(fā)展，力爭在2005年把我園辦成省一級幼兒園，成為民辦示范園。
2、抓隊伍建設(shè)
1）加強政治理論和業(yè)務(wù)知識讀書學習，擴大知識面，提高自身素質(zhì)。
組織全體教職工學習幼兒園的共同愿景，把廣大教職工凝聚在一起，朝著幼兒園共同要求教職工養(yǎng)成終身學習的習慣，形成良好的學習氣氛，進一步促進教職工在工作中不斷學習，提倡“自主管理”，要求教職工能面對現(xiàn)狀、反思總結(jié)、改進行為，提高工作效益的能力；豐富、開放、求實、相互切磋、不斷學習新知識、不斷改革創(chuàng)新，從而增加幼兒園迎接挑戰(zhàn)、不斷進步的能力。
2）加強園本培訓，園內(nèi)交流，促進資源共享。
3）班子深入班級聽課，深入實踐解決問題，促進共同成長。
4）建立和完善教師、保育員成長檔案和評價制度，為教職工成長提供優(yōu)質(zhì)支持與服務(wù)，實現(xiàn)班子與個體成員的自我超越。
3、規(guī)范辦園、優(yōu)化管理。
依法行政，以章治園，保證國家的法律法規(guī)和上級政策得到認真貫徹落實。
1）9月份完成收費公示制度。
2）完善幼兒園的制度。
3）按規(guī)范做好職稱申報和評審工作。
4）“園刊”出版。
（二）教育工作
1、教科研工作
1）開展教師技能技巧比賽（舞蹈、聲樂、樂器、繪畫及英語、音樂優(yōu)秀課例評比），提高教師專業(yè)素質(zhì)；并選出優(yōu)秀節(jié)目、作品參加鵬城金秋社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)活動（書畫、舞蹈）。
2）組織半日活動考核，向家長開放（必須含由本班
教師執(zhí)教的英語活動）。
3）參加長城片交流觀摩活動和0—3歲早教研究交流活動。。
4）以藝術(shù)節(jié)活動慶祝幼兒園成立十八周年，向家長展示幼兒園師生的藝術(shù)、雙語才能（形式：幼兒英語歌舞、英語短劇，教師家長歌舞，師生家長書畫展）。
5）加強對幼兒的觀察記錄，組織經(jīng)驗交流會。
2、常規(guī)大型活動
1）早操創(chuàng)編、練習、評比
2）秋游
3）園慶十八周年
4）“元旦”運動會
5）少兒花會、鵬城金秋匯演等
�。ㄈ┘议L和社區(qū)工作
（四）幼小銜接工作
�。ㄎ澹┬l(wèi)生保健工作
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每月工作重點：
八、九月：
1、做好開學的一切準備工作。
2、組織制定各類工作計劃。
3、召開各級開學工作會議。
4、班組長座談會、園務(wù)會、家長會議。
5、新生家長會，新生體檢等工作。
6、安定幼兒情緒、培養(yǎng)良好常規(guī)。
7、完成公示欄工作。
8、職稱評審報送。
9、少兒花會、鵬城金秋匯演等參演、排練等工作。
10、網(wǎng)站互動、宣傳、交流。
十月：
1、職業(yè)道德及崗位職責培訓。
2、讀書學習、交流。
3、“國慶”系列活動。
4、片區(qū)活動交流。
5、秋游。
十一月：
1、“團隊合作”主題進行學習交流。
2、“十八周年園慶”系列活動。
十二月
1、“運動會”系列活動。
2、教職工成長工作評價。
3、期末工作總結(jié)。
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