教學科研工作總結范文(通用9篇)
在我們無暇顧及時間時,時間早已匆匆流逝,經過這段時間努力,我們也有了一定的收獲,讓我們一起來寫一份教學總結吧。但是教學總結的思路你學會了嗎?下面是小編幫大家整理的教學科研工作總結范文(通用9篇),希望對大家有所幫助。
教學科研工作總結1
本學期,我校的教學教研工作大力推進教育科研,深化課堂教學改革,扎實開展校本教研活動。以學生發(fā)展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,以提高課堂教學效率為重點,全面提高教育教學質量,F(xiàn)就一學期來我校的一些做法作如下回顧:
一、強化學習,提升教師的整體素質。
1、開展了多讀書,讀好書活動。
采取多種形式鼓勵教師多購書,多讀書,讀好書,使學校真正成為“書香校園”。
2、繼續(xù)開展教師基本功訓練活動。
每天抽出一定的時間進行“三筆一畫”的訓練,夯實教師的基本功。
3、充分發(fā)揮遠程教育的功能。
讓每位教師進一步熟悉遠程教育設備并能熟練運用,會制作課件,鼓勵教師運用課件上教研課,會用電腦備課,盡量在網上學習,在網上交流,鼓勵教師創(chuàng)建自己的博客。
二、抓好常規(guī)教研,提高教研水平。
﹙一﹚建構學習平臺,促進專業(yè)成長
1、加大教育理論學習,促進專業(yè)成長。我校結合建設書香校園活動,掀起讀書熱潮,特別是開展教師讀書活動,網上學習與網下學習相結合,學習有關教育教學理論,既能及時了解教改動態(tài)信息,開闊視野,又能提高教育教學理論水平。
2、通過“走出去,請進來”的方式加強對教師業(yè)務能力的培訓。積極搞好校內的校本培訓,在校內開展名師視頻學習和校內公開課交流活動。同時還有針對性的地組織教師參加各級各類的'聽課觀摩活動。不斷提高教師的教研水平和教學能力。
在校內教研活動中,要求教研組長,每學期初制定好該組教研計劃,寫好教研活動記錄,學期末做好教研工作總結。要求每位教師在一學期內都要講一節(jié)校內公開課,教師們互相交流,互相學習,取長補短。本學期,我校共舉行教研活動17次,取得了較好的教研效果。另外,我校還要充分利用學校的遠程教育設備,組織教師學習專家講座,優(yōu)秀示范課等,和校內聽課間周進行。
3、通過教研,提高教師的素質。
老師始終面帶微笑,教態(tài)親切、自然、普通話標準,語言準確,富有感染力,教師的范讀情景交融,把學生帶入如夢如幻的美景之中。教學語言流暢,板書美觀工整、新穎,教態(tài)大方,駕馭課堂能力強。部分教師設計制作的課件很好,運用自如。
﹙二﹚抓好校本教研,促進教學實踐
1、我校根據(jù)期初制定好的教研工作計劃,根據(jù)學科特點,深入開展各科的校本教研活動。做到研訓一體原則,既有教研課的觀摩研討,又有專題性的理論學習。使每一次的活動都對大家有一定的觸動。
2、積極參與一課多研活動。通過活動,增強教師之間的互相交流、互相了解、互相學習。
3、注意總結經驗。在這一學期里,我校的教師能按要求做好教學反思,能積極把理論與實踐相聯(lián)系,有意識的把實踐上升為理論撰寫成文章。
三、嚴格落實常規(guī)管理。
﹙一﹚做好各種計劃、檢查、訓練和總結。
學期初我們就制定好了教學工作計劃,教研工作計劃及人員安排,認真的做好了教師的備課檢查,作業(yè)批改檢查,教師聽課記錄的檢查。
本學期,我校積極做好小學生五項基本功工作,對學生閱讀訓練、古詩詞背誦、口算達標、規(guī)范字書寫、英語等訓練常抓不懈。
﹙二﹚抓好制度建設,落實教學常規(guī)。
1、全面貫徹新課程計劃。開足課程,上足課時。校長、主任經常深入課堂聽課,了解情況,探討策略、解決問題。
2、加強教學全過程監(jiān)控工作,提高教師質量意識。做好培優(yōu)輔差工作,教師能制定好培優(yōu)輔差的計劃,并按計劃實施,落實好各項措施,確實提高學生的學習能力。
3、做好教案作業(yè)等常規(guī)檢查,完善校內常規(guī)自檢方案,發(fā)揮教研組長的作用,做到定期與不定期檢查相結合。
4、開展好學校興趣小組活動,響應上級開展各種學科競賽活動,注意培養(yǎng)學生個性、特長,促進學科知識互補,實現(xiàn)以活動促教學的目的,在各項競賽中取得較好的成績。
總之,我們將創(chuàng)新教研工作思路、積極服務課改,努力走在新課程改革的前列,帶動和指導學校、一線教師,進一步領會新課標精神,將我校的小學課程改革推上一個新臺階。
教學科研工作總結2
一、落實規(guī)章制度,發(fā)揮規(guī)章制度的規(guī)范、引導功能
落實《xx學院教師教學工作規(guī)范》、《xx學院教師評學暫行辦法》、《xx學院學生網上評教實施辦法》、《xx學院教學和教學管理事故認定及處理辦法》、《xx學院考場規(guī)則》、《xx學院學生考試違規(guī)處理辦法》、《xx學院監(jiān)考工作規(guī)范》、《xx學院教師學術道德規(guī)范及管理辦法》、《xx學院科研項目管理暫行辦法》、《xx學院優(yōu)秀科研成果獎評審辦法》、《xx學院科研獎勵暫行辦法》等系列規(guī)章制度,規(guī)范教師教學行為、教學評價程序、教科研管理措施,引導師生依規(guī)開展教學科研活動,加強教學的有效性,提高教育教學質量。
二、加強教學管理,日常教學工作有序展開
根據(jù)學院教務處計劃,結合校區(qū)教學實際,完成教學任務下達、課程安排、教材征訂、教學計劃異動、學籍異動、考試組織等常規(guī)教學管理工作。
學期初,召開教學工作會議,學習了學期工作計劃,總結了上學期工作,并對本學期學分制改革、課程建設、科研等工作進行具體部署并提出明確要求。
開展期初、期中、期末教學檢查工作,召開任課教師代表座談會、學生學習代表座談會,征求師生對教學管理、教育教學等方面的意見建議,及時向分管領導和相關人員反饋,改進教學工作,使日常教學管理與階段性管理有機結合。
按計劃開展督導聽課,每學年對中青年教師至少督導聽課1次。每聽一節(jié)課,聽課人對教學情況寫出書面評價,指出優(yōu)點、短點,
再由聽課組長匯總,通過交談或電子郵件的形式及時反饋給任課教師,發(fā)揮教學督導作用。
完善并落實教學質量監(jiān)控與保障體系,學期末安排學生對所有任課老師網上評教,網上評教結果顯示教師的教學態(tài)度、教學內容、教學手段、教學效果等情況,教師登陸教學平臺查看學生評價,對改進教學工作起到了一定的促進作用。網上評教之外,還每班選出10名代表,對教師教學情況進行抽樣調查,作為網上評教的補充。
推進學風建設,在全校范圍進行學習目標、學習態(tài)度、學習方法引導,嚴格考風考紀,加強學生學習過程預警和監(jiān)控,建立學生學業(yè)預警機制,減少學生考試不及格現(xiàn)象。
進一步完善和發(fā)揮教務管理系統(tǒng)功能,教學任務匯總、學生成績錄入、學業(yè)成績管理、畢業(yè)成績打印通過教務系統(tǒng)實現(xiàn),提升了教學管理自動化、信息化水平。
三、突出專業(yè)建設,豐富專業(yè)建設內涵
為積極推進學分制改革,順利在20xx年進入?贫蔚哪昙墝嵤⿲W分制,學期開學前,邀請教務處李傳銀處長、李鵬副處長對群體任課教師進行學分制改革輔導,使老師們明白了什么是學分制、怎樣實施學分制、學分制下怎樣成為受學生歡迎的教師等問題。
為使學分制改革順利推進,教科研辦公室收集有關資料,以五年制學前教育人才培養(yǎng)方案為核心,把學分制改革的有關文件編輯成冊,發(fā)放到每位老師和各班級手中,使老師們有了操作的依據(jù)。
按人才培養(yǎng)方案的課程設置,采用統(tǒng)一格式編制課程介紹及修讀指導建議,為今后學科教學提供指導性建議,保證教學內容的系統(tǒng)性和規(guī)范性。
優(yōu)化課程體系,推進課程建設與改革,能力培養(yǎng)為主線,建構涵蓋通識教育課程、專業(yè)基礎類課程、專業(yè)核心課程、專業(yè)拓展課程和集中性實踐課程為一體的課程體系。初步制訂了各科課程標準,豐富了試題庫等課程教學資源。
加大教學內容、教學模式和教學方法改革。提倡任務驅動、項目導向、問題教學、案例教學等多樣化的教學方式,使用掌握學習教學模式,加強課程考核改革,提高了教育教學質量。
四、重視實踐教學環(huán)節(jié),有組織地開展專業(yè)實訓
認真組織20xx屆、20xx屆要畢業(yè)學生的畢業(yè)實習工作,強化實習過程的監(jiān)督指導,指導教師全程跟隨和指導,實習同學虛心向幼兒園教師學習,主動為幼兒園服務,受到幼兒園的肯定,加強校內外實踐教學基地建設。
認真組織2013級、2014級在校學生的教育見習工作,精細組織,克服路途遠、安全任務重的不利因素,確保安全,學生反映收獲頗豐,鞏固校外見習基地。
引導學生社團活動,各社團結合自身特點,開展豐富多彩的'活動,學生社團成為培養(yǎng)學生興趣、發(fā)展學生能力,訓練基本功的陣地。
抓教研室建設,依托教研室開展教研活動,這學期有兩個教研室申報教科研改革,有一項專利獲獎,在教科研立項有了提高。
五、提升教師能力,教科研有新進展
開展課堂教學質量提升活動,部分老師按優(yōu)質課標準,拿出自己最高的水平上好一節(jié)課。
組織教師代表到學院聽取報告,組織部分老師參加英語四級監(jiān)考工作,開闊了老師的視野。
六、關注學生技能發(fā)展,開展學生幼教技能十佳評比
20xx年12月,用一個月的時間在全校學生范圍內開展幼教技能十佳評比活動,經過初賽、復賽,參加同學認真準備,評判老師認真公平,評出“講故事”、“繪畫”、“手工”、“彈唱”、“舞蹈”、“說課”各項十佳,讓學生充分展示才能,增加了自信。
七、提高服務意識,為教學有序運行提供保障
1、圖書室、閱覽室進一步加強對圖書的登記、裝訂、修補工作,發(fā)揮圖書的作用,合理借閱,提高利用率,縮短借用周期;堅持每天的安全檢查工作,防火、防盜,確保圖書安全。
2、網管中心對校園網絡合理維護,制定使用規(guī)則,提高新老機房和多媒體教室的使用效果;堅持每天的安全檢查工作,防火、防盜、防病毒攻擊,確保網絡安全。學校網絡應用平臺要真正起到服務于教學、教研及學校管理等眾多環(huán)節(jié),使校園網成為優(yōu)化教師教學、方便師生教研、提高工作效率、樹立學校形象的工具。
3、加強對教室多媒體的使用管理。教室內多媒體設備使用頻率較高,但老化嚴重,各班學習委員負責管理,發(fā)現(xiàn)問題及時向網管中心反映,網絡管理員要在第一時間內維修。
4、琴房加強對學生琴點練琴的管理,從紀律、衛(wèi)生等方面嚴格要求學生,愛護鋼琴,提高了使用效率。
八、完成學校布置的其他工作
教學科研工作總結3
xx學院為打造一支高素質教師隊伍,嚴把教學質量關,力求提升教師業(yè)務能力。本學期,開展了“迎本科評估專項教研”系列活動。
一、迎本科評估,學指標體系
xx月,xx學院專任教授宋梅華為老師們解讀本科合格評估知識內容,并根據(jù)現(xiàn)有教師的專業(yè)特點詳細制定了評估推行計劃。她指出本科評估重抓教學,教學過硬評估事半功倍。身為高校教師一定要以嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,一絲不茍的奉獻精神積極投身于迎接本科評估工作中。以高標準、嚴要求,開創(chuàng)恒星教學新時代,建設教育學院新局面。
二、迎本科評估,教科研講座
xx月,xx學院專任教授xx與全體老師共同分享《xx》,xx教授從教育科研的含義入手,逐一對課題研究的意義,教育科研的主要特征、基本思路以及目前學院教科研的現(xiàn)狀和問題等方面展開闡述,具體介紹了教育研究的范式和分類以及研究問題的特征與選題準則。鼓勵老師們要積極帶著教科研任務去學習教育新理論、調查新研究、收集新資料、撰寫新論文,高效地進行教育教學實踐創(chuàng)造性勞動。
三、迎本科評估,骨干教師示范課
xx月中旬,我院開展骨干教師示范課展示活動。從青年教師成長為骨干教師首先具備了扎實的教學基本功和調控課堂的教學藝術。此次活動,通過個人備課,教研組磨課,教授指導課等多種形式呈現(xiàn)出來,為青年教師起到了良好的榜樣示范作用,同時也穩(wěn)步提升了教師的課堂教學水平。
四、迎本科評估,新教師課程展示
xx月,暨骨干教師示范課結束后緊接著迎來了新教師課程展示。對于剛剛走上工作崗位的`她們來說,無疑是一次考驗,新教師非常重視本次活動。在思想上,她們認為是一次鍛煉、學習、提升的寶貴機會;在行動上,她們?yōu)樯虾眠@節(jié)課做了充分的準備:搜集相關資料、制作精美課件、設計合理的教學過程、請教授指導,反復修改。在教學展示上受到了與會領導、教授們的高度贊揚。
開展教科研活動既是教師提高教育教學質量的動力源泉,又是加強師資建設的有效途徑。因為它是提高師德,提升自身業(yè)務能力素質的重要途徑。我們堅信只要有行動,就會有收獲;只要有堅持,就會有奇跡。教育學院全體教師一定會在教科研的道路上不斷前行,不斷實踐,不斷探索,不斷研究……
教學科研工作總結4
這一學期,XX學校的師生共同努力,始終保持勤學、善思、樂問、努力的敏學作風,學生在學業(yè)上有了長足進步,老師也在教育教學技能和教學研究上取得了巨大發(fā)展。
學生工作
1、新生招生
今年的新生招生工作和往年有所不同,新生評估第一次放到了我們區(qū)內。4月制定了招生方案,5、6月接受了學生報名,6月開始評估。經過初次面試和家長學生意愿,最終14名孩子進入我們區(qū)的首次新生入學評估。經過周密的方案制定、專家落實、環(huán)節(jié)、場地、器材的布置等等一系列工作,“20XX年海曙區(qū)首次新生入學評估”工作于6月20日正式開展。經過集體活動、個別訪談、單獨測試,經過專家團的審議最終確定13名學生進入我校就讀。
2、老生畢業(yè)和職高招生
6月又是畢業(yè)季,有11名學生畢業(yè),在相關班主任的積極配合下做好了畢業(yè)生畢業(yè)照、畢業(yè)典禮、畢業(yè)證書以及其他相關材料的處理。
有學生畢業(yè),也有部分學生打算深造職高班。得以在各個班主任平時的辛勤教導下,扎實做好學生的生活能力教育、生活語文數(shù)學教學等情況下,我們的學生在職高入學評估的時候都不露怯、穩(wěn)得住、做得出。
6月16日部分畢業(yè)生學生到特教中心參加語文、數(shù)學、生活的試卷考核和生活技能的面試,大部分學生都表現(xiàn)突出,在書面考試中取得了不俗的成績,并在面試環(huán)節(jié)表現(xiàn)突出,最終有11名學生錄取到我校職高班。
教師工作
1、教師理論知識發(fā)展
本學期,學校根據(jù)教師的.專業(yè)化發(fā)展需要組織老師們參加培訓,多元內容,精彩學習。自閉癥教育干預,個別化教育的擬定與實施,新課標背景下特殊教育教師課堂教學能力提升,運動、感統(tǒng)、語言、認知、社會適應能力評估與指導,多感官、語訓設備的使用,融合教育的支持體系,資源教室的運行,骨干班主任素養(yǎng)提升,科研能力的提升,課題的撰寫與立項······老師們既獲得了專業(yè)化的理論知識學習,也觀摩了一線優(yōu)秀教師的說課實操,落實了拓展實踐,開拓了思維理念,在特殊教育的漫漫長路中,不斷汲取營養(yǎng),迸發(fā)堅韌的新芽。
2、教師教學技能發(fā)展
20XX年4月—5月,教導處聯(lián)合工會、團支部,舉辦了海曙區(qū)首屆特殊學校課堂教學技能比賽。在領導的高度重視下,我們工會、教導處、團支部組成的工作小組,做好宣傳、啟動、方案、實施等一系列工作。
4月16—19日,18位青年教師參加了課堂教學評比的預賽!展示了各具特色、精彩紛呈的以生活為核心培智課堂。經過專家評委和大眾評委的公開公正打分,最終8位教師進入了決賽。決賽前期我們做好了校外評委邀請、上課內容、班級的選取,時間、順序、場地布置等等的落實。5月20日,8位選手進行了抽簽和準備,5月21日舉行了決賽,最終大家都展現(xiàn)了較高的課堂教學水準,教學手段多樣、支持策略恰當、評價形式多元、細節(jié)打磨精巧,體現(xiàn)了XX學校的教學理念,體現(xiàn)了XX教師扎實的課堂把控能力。
20XX年6月5日,在我校舉行了海曙區(qū)特殊教育骨干教師面試上課環(huán)節(jié),5位教師開設了5節(jié)特殊教育課堂,最終我校的2名教師被評為海曙區(qū)學科教學骨干。
3、教師教科研能力發(fā)展
本學期教師們積極開展教育教學研究,熱情高漲,既有課題研究和論文寫作,也有研究成果投稿發(fā)表。學校教科研校刊出版第二期,收獲滿滿。
課題
1個課題獲得浙江省第八屆教研課題成果評比三等獎,5個課題入選浙江省教育科學規(guī)劃課題子課題研究,3個課題被評為第二屆XX市特殊教育專項課題,2個課題在XX市中小學德育實踐研究課題中立項。
論文
雜志發(fā)表3篇,XX市特殊教育論文大賽獲獎2篇,海曙區(qū)第五屆特殊教育論文大賽獲獎14篇,海曙區(qū)中小學(幼兒園)心理健康教育論文評選獲獎3篇,海曙區(qū)中小學寫字論文獲獎1篇,海曙區(qū)少先隊論文評比獲獎7篇。
教學科研工作總結5
本學期我擔任高三13、14班的政治教育教學工作。經過一個學期努力工作,順利完成了高三上學期的教育教學教科研工作任務,現(xiàn)總結如下:
一、教育方面:
本學期的教育工作中堅持努力學習自身的業(yè)務與政治,更新教育觀念。緊跟課改步伐,推陳出新,從教學實際出發(fā),把工作做細。在本學期不但加強自身的業(yè)務學習,而且重視對學生的教育養(yǎng)成。重視對學困生及優(yōu)秀生的教育,抓住月考及期中考試的機會,找全班學生進行單獨談話。既關心他們的學習情況又關注成長,使他們增強對學習的興趣,提高學習成績。
二、教學方面
1、結合新課改,認真研讀考綱,抓課本和課程標準,深研教材,重備教法學法、教學手段及學生活動,精心設計問題情景,當堂鞏固練習。練習題側重訓練學生運用知識分析問題、解決問題的能力,結合材料組織語言的能力。
2、針對一輪復習的特點,按照學校的要求認真?zhèn)浜谜n時教案。備課中突出知識傳授與思想教育相結合。不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的`準備,課后及時對該課作出總結,寫好教學反思。
3、認真搞好課堂教學。凸顯學生的主體地位,注重教學方法、學生活動、教學效果,真正面向全體,著眼于學生整體素質的提高,使學生從壓抑狀態(tài)中釋放出來,課堂教學過程變成了學生動腦、動口、動手的學習過程,變成了學生追求、探索、創(chuàng)新的過程,做到真正的新課改下的教學。
4、認真批改作業(yè),做好課后輔導工作。在分層教學的前提下,布置作業(yè)有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時,認真分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題整理出來并進行分類總結,進行透切的講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。
三、教科研方面
1、積極參加互研組的集體備課,效果顯著。每周一的集體備課時間,先集中學習有關理論,傳達一些學校及教研組的有關精神,收集教師在教學過程中遇到的問題。后由組內的老師輪流主講,集體討論并解決在教材處理、教學過程及教學反思中的種種疑惑。
2、針對高三復習備考工作,按照學校年級組要求,完成2013年高考試卷十套題,增強自己對高考的理解和分析。
3、積極參加學校組織的各類學習培訓活動。完成教師職業(yè)道德技能及心理健康培訓和張建新校長的做一名學習型教師的培訓。認真完成業(yè)務學習和政治學習筆記。
4、積極參加教育科研課題的研究工作,本學期參與校級課題并進行了相關的學習。
教學科研工作總結6
本學期,繼續(xù)以學校新的教學發(fā)展三年規(guī)劃為導向,緊緊圍繞全面提高教學有效性這一中心開展教學教研活動:加強教師業(yè)務素質培訓,努力提高教師教育教學水平;加大常規(guī)教學管理力度,以校本教研為載體,在探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑等方面做了一些工作,現(xiàn)總結如下:
一、加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,全面提高教學質量
1、加強教研組、備課組建設,提高校本教研的針對性、系統(tǒng)性、可操作性和實效性。定期召開教研組長會議,充分發(fā)揮教研組、備課組的團隊力量,集眾人之力使全體教師共同進步。本學期,各教研組結合我校實際開展“在小班化教學背景下的教學的針對性和有效性的研究”,結合長寧區(qū)第九屆德育研討活動,以“兩杯”初賽為載體,在理論學習的基礎上,每位教師勇于實踐,開出了不同層次校級、區(qū)級的公開課,通過教師間說課、磨課、上課、聽課、評課、再上課等研討活動,為教研組的校本研修提供了素材,也提高了組內教師的整體水平。各教研組的學習研討氣氛日趨濃郁,每當組內有老師開課之前,整個教研組的教師都會齊心協(xié)力,為上課教師出謀劃策,課前的多次磨課,開課結束后的評課反饋,老師們暢所欲言,幫助上課教師共同反思,教研活動的質量與效果有了明顯的提高,教師們的教育教學能力在原有基礎上也有了一定的提高。校長室和教學處也組織了資深教師作評委,對參賽老師的每一堂課進行了認真聽課、實錄、評課、反饋,并選拔出優(yōu)秀教師參加下學期的區(qū)級評優(yōu)課,通過一系列的教學研究活動,我校教師的教學質量與效果有了明顯的提高,也增強了教研組教師間的凝聚力。
本學期各教研組開課統(tǒng)計:
語文組數(shù)學組英語組理化生政史地音體美勞
校級(節(jié))232142
區(qū)級(節(jié))100001
2、進一步規(guī)范教學常規(guī)管理,抓好教師教育教學工作。狠抓備課、上課、作業(yè)、輔導、評價教學五個環(huán)節(jié)的落實和檢查。本學期重點抓了如何提高課堂教學效率及作業(yè)的有效性,針對這個問題我們經常在教研組長會上進行討論研究,然后教研組長又在各教研組、備課組進行討論、實施,取得了一定的成效;
建立健全教學常規(guī)檢查制度,加強對課堂紀律、教師教案、學生作業(yè)批改的檢查和反饋;本學期組織了期中、期末兩次學生問卷,開展學生評教活動;期末又進行了家長問卷,通過學生及家長的問卷,可以看出學生和家長對我們絕大多數(shù)老師的辛勤工作、默默奉獻,都給予了肯定獲得了較高的評價。通過各項檢查指標反饋:教師們的備課質量、上課效果較以往都有提高。隨著教師電腦的普及,多媒體技術在課堂教學中得到了更為廣泛的應用,大大提高了課堂教學的直觀性,也豐富了教學內容,擴大了知識面,提高了學習效率。教師對于作業(yè)開始逐漸做到分層布置,作業(yè)批改的質量及批改的細致程度提高了。建立了完善的質量分析制度。本學期,進一步實施了電子化質量分析,使考試后的質量分析精細到各小題各知識點,由此,教師對自己的教學反饋更科學精準。由于各年級組、教研組注重提高教學質量,注重提高課堂教學效率與課后的及時輔導相,在各類考試中我們學生的優(yōu)秀率、合格率都明顯提高,也降低了低分率(如目前我們知道的今年中考理化及政治學科的合格率均達到100%,其中優(yōu)良率分別為:物理——67%、化學——78、6%、政治——73、8%,其它學科成績還沒有出來,估計也應該比較好)。在全體教師的辛勤努力下,學校的教學質量穩(wěn)中有升,這也是對我們全體教職員工最好的獎勵。
3、抓好起始年級和畢業(yè)班工作。我們把起始年級同畢業(yè)年級擺在同等重要的位置。對起始年級狠抓養(yǎng)成教育,平時強化訓練,注重學法指導和雙基教學,養(yǎng)成他們良好的學習習慣和行為習慣。對畢業(yè)年級及早動手,針對學生實際情況,確定教學重點。在校領導的關心,年級組長、班主任的配合下,任課老師在日常教學上求真務實,依據(jù)學情、應材施教。年級組也根據(jù)學情,不斷調整分層次補課的方案,使不同層次的學生都學有所獲,有所提高。做好初三學生的推優(yōu)工作。理化組完成了初三年級的理化實驗考、勞技考和初二年級的勞技考。
初三年級推優(yōu)情況如表:
給定名額實錄名額
市級推優(yōu)5人3人
區(qū)級推優(yōu)33
分配名額2未知
二、加強教育教學研究,深化教育教學改革
1、有計劃、有措施地開展教師培訓,提高教師的教育教學水平。以學校為陣地,為教師的發(fā)展多方位的.搭建平臺,抓好校本培訓和校本教研,組織廣大教師外出參觀、學習、聽課,或邀請專家、學者到校給廣大教師講課,組織教師觀看名師教學碟片、發(fā)放學習材料等活動,開展校際、校內的研討,擴大教師的知識面,更新知識結構。逐漸完善教師培訓檔案。
2、結合學校工作開展了“課堂教學問卷調查”。通過對教師課堂紀律、教學效果、作業(yè)布置、作業(yè)批改、課后輔導、文明用語等問卷調查,知道了大多數(shù)教師還是比較優(yōu)秀的,對少部分教師存在的不同問題,學校領導也及時與教師進行了交流溝通,使他們認識到自己的不足,有決心在今后的教育教學中加以改進,這也促進了整個學校的教師隊伍的提高和教學質量的提升。
3、將“小班化背景下初中有效教學的行動研究”理念的種子播撒在全體師生的心中,骨干教師率先將其理念滲透轉化到自己的教育教學的實踐中。開展了“學生有效學習”現(xiàn)狀調研,班主任、年級組結合學生良好學習習慣養(yǎng)成教育,分階段具體抓落實,各教研組提出一至兩個較科學合理的教法學法開展試點,形成理論學習與實踐相結合,實現(xiàn)教、學、研一體化,取得了比較明顯的進步。
4、結合區(qū)“兩杯”論文評選活動,全校教師積極撰寫教育教學論文,提高自己的理論素養(yǎng)。繼續(xù)進行區(qū)級重點課題《基于腦科學的隨班就讀學生學校適應的個案研究》的研究工作,并完成階段性小結和資料的收集整理工作。
6、形成較為完善的科研管理制度,在實踐中讓全體師生感受到“科研興教、科研興校”的魅力。本學期教師申報校級個人課題16項,骨干教師、青年教師能率先申報課題,將課題研究的理念滲透、轉化到自己的教育教學的實踐中,取得了教育科研雙豐收。
三、進一步加強體、衛(wèi)、藝、科工作,為教學保駕護航。
1、“以學生發(fā)展為本”的要求,貫徹“健康第一”的指導思想,繼續(xù)認真貫徹落實《學校體育工作條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《學校藝術教育工作規(guī)程》等法規(guī)、制度和政策,深化體育課程的改革,開展豐富多彩的健身運動,保證中小學生每天一小時體育活動時間的落實到實處。
2、提高體育工作水平,加強規(guī)范與管理,以抓力量與耐力為重點,力爭我校學生的形態(tài),機能,素質達到同期市、區(qū)中上水平,實現(xiàn)學生體質的均衡發(fā)展。本學期體育組狠抓了初三畢業(yè)班同學的體能訓練,使他們在中考體育測試中都取得了較好的成績,合格率達到了100%。由陳秀娟、陳俊老師組織訓練學生參加了區(qū)里的健美操比賽,獲得了好評。
3、提高體育、藝術特色活動質量,藝術團、運動隊訓練有計劃,做到“四固定”,不斷提高學生體育技能與藝術水平,配合德育處、大隊部組織了豐富多彩的慶“六一”活動,學生的表演的節(jié)目也獲得了到會的社區(qū)領導、家長的好評,實現(xiàn)了使學生強身健體,修身養(yǎng)性,張揚個性,發(fā)展?jié)撃艿念A期目標。本學期,在老師的精心輔導下,我校共榮獲各級各類藝術體育獎項15項。
4、醫(yī)務室的老師認真做好健康教育與“六病”防治工作,做好創(chuàng)建健康學校及市紅十字先進學校工作。抓好學生午餐,保障飲食、飲水安全衛(wèi)生,深入班級、年級,狠抓衛(wèi)生常規(guī),杜絕食物中毒發(fā)生,保障學生在校期間飲水健康安全。定期開展健康教育和青春期、心理健康教育,將其納入學校教育的常態(tài)、長效管理。衛(wèi)生室的老師堅持做好衛(wèi)生保健知識的宣傳普及工作,積極主動關心教職工的身心健康,積極主動協(xié)助工會抓好計劃生育工作,逐步建立教職工健康檔案,增強教職工自我保健意識。
6、加強教學輔助部門的管理,提高服務質量。教務組、實驗室、醫(yī)務室、圖書館、后勤等部門的老師服務意識都比較強。如醫(yī)務室的楊老師,除了做好日常的預防衛(wèi)生工作外,還積極做好初三畢業(yè)生的體檢等相關工作,圖書館廣羅教育教學信息,為教育教學提供多方位的信息服務。主管教務的小施、小孫都能認真做好初三畢業(yè)班的各項考務工作及學籍管理,電腦房的小徐也能認真做好公開課老師的攝像、錄像工作。更有實驗室的童老師,一個人要準備三門學科四個年級的實驗,她都任勞任怨辛勤的工作著?傊畠商幍睦蠋煻寄芊e極為一線教師服務,為學生服務,保證教育教學工作的有序進行。
教學科研工作總結7
要充分認識到提高業(yè)務素質的緊迫感,學習運用現(xiàn)代化的辦公技術,使自己的理論水平和業(yè)務水平適應不斷變化發(fā)展的新形勢,能夠跟上時代的步伐。在此基礎上,還要廣開視角,向群眾學習,在實踐中打牢理論、業(yè)務和文字功底,努力提高自身素質,迎接時代的挑戰(zhàn)。
一、要有良好的生理、心理素質。
21世紀的競爭,歸根到底是人才的競爭。心理素質的好壞,心理承受能力的大小,對每個人的學習、工作和生活都會產生很大的影響。所以,作為一名高校的教學秘書,不僅要有較強的業(yè)務工作能力,更應該具有良好的心理素質,要在煩瑣的'日常工作中,不斷地培養(yǎng)自己擁有開朗豁達的性格,時常保持輕松平靜的心態(tài),遇事不慌、不煩、不怕,除了心理素質之外,還有一點非常重要但卻容易被忽視的,那就是身體素質。人們常說,身體是革命的本錢,有了健康的身體,才能做一切我們想做的事情。這就要求我們要不斷地堅持鍛煉身體,保持健康的體魄,這樣才能更好地完成組織上交給自己的任務。
二、要想很好地駕馭高校教學秘書工作,還應具備幾種能力。
(一)具備較強的協(xié)調和溝通能力。
現(xiàn)代教學管理活動處處離不開有效的協(xié)調和必要的溝通。在日常的教學管理中,經常有不和諧的因素存在,教學秘書要在協(xié)調的基礎上溝通信息,化解矛盾,融洽關系,統(tǒng)一認識和行動,保持良好的教學秩序,取得較好的教學效果。
(二)具備較強的創(chuàng)新能力。
創(chuàng)新是一個民族的靈魂,也是學校的靈魂。創(chuàng)新是學校興旺發(fā)達的不竭動力,作為高校的教學秘書,要緊緊跟上高等教育發(fā)展的新形勢,解放思想,樹立全新的意識和觀念,通過學習和研究,在日常工作中提取出有價值的新思想、新方法,不斷創(chuàng)新,與時俱進,在工作中發(fā)揮主動性、積極性和創(chuàng)造性,具備較強的創(chuàng)新能力,才能適應知識經濟時代的發(fā)展需要,才能推動教學管理工作。
(三)具備計算機操作能力和外語溝通能力。
計算機操作能力和外語溝通能力是新時期教學秘書應具備的工作技能。現(xiàn)代教學管理要運用先進的教學管理系統(tǒng)軟件,計算機字表處理、數(shù)據(jù)庫、網上辦公等,目的在于為師生提供快捷優(yōu)質服務的同時也減輕自身的工作強度,提高工作效率。中外合作辦學的開展,對教學秘書的管理技能提出了更高的要求,越來越多外籍項目負責人和教師對教學的參與,增加了教學秘書協(xié)調溝通的對象,在教學任務安排和教學事務日常管理上同樣要聯(lián)系他們,同他們解釋有關事宜,協(xié)調有關工作,如果沒有一定的外語溝通能力,很難開展管理工作。
(四)具備良好的寫作能力和表達能力。
教學秘書經常要根據(jù)教學中的實際情況撰寫一些教學文書,如教學通知、教學事務報告、申請、記錄等,就要有一定的寫作能力;在調整課表、考試管理、預訂教材、處理學籍等工作中需要與工作對像反復磋商,貫徹領導的教學決策,傳達師生對教學的建議,在上情下達、下情上達、解釋原因、交涉事宜中,做到簡明扼要、語言得體、表達清楚,應有良好的語言表達能力。
總之,高校的教學秘書是秘書隊伍中的一個特殊的群體,是教學管理的執(zhí)行者,其工作具有鮮明的特點。要具備良好的綜合素質,并非一日之功,而是靠不斷地學習和實踐,日積月累地來慢慢完善。每個教學秘書,只要具有強烈的事業(yè)心和工作責任感,有恒心和毅力,在工作中不斷摸索,努力尋找工作規(guī)律和工作方法,不斷地總結經驗,一定能夠全面地提高自己的綜合素質。
教學科研工作總結8
本學期,我校教育科研工作仍繼續(xù)堅持“科研興!彼枷,圍繞“積極創(chuàng)設育人環(huán)境,讓學生快樂成長”的教育主題,以新課程改革為重點,以課題實驗研究為切入點,以校本培訓為依托,以現(xiàn)代教育技術為平臺,扎實推進新課改,提升教師的教科研能力,促進學生全面發(fā)展,提高我校教育教學質量。同時,根據(jù)我區(qū)開展的科研立校三年規(guī)劃的通知,進行了相關的一系列研究活動,F(xiàn)把本學期在教育科研方面的具體工作總結如下。
一、注重學習,加強培訓。
為全面更新教師的教學觀念,提升教師的學習品位,做“科研”的先行者,學校組織全體教師進行了教育科研方面的一系列理論學習活動。
1、先后十余次針對學校的研究課題內容、教師的心理健康教育、教師的教學評價方法及教學策略進行了理論培訓學習,每名教師都有相關的學習筆記。
2、自我研讀,做好筆記。每位教師在本學期中均自學了多本課改方面的理論書籍,每一天都有了自己的科研記錄。經過檢查,老師們在自己的科研日記上,不僅寫出了自己所學的內容,而且能夠根據(jù)教學實踐寫出自己的心得,為進一步研究課題打好了理論基礎。
3、繼續(xù)深入開展教研組學術沙龍活動,在每一次活動中,每一個教研組都能夠提出一個值得有探討性的問題,為進一步改進課堂教學,提高課堂教學實效性起到了推動作用。
4、借助現(xiàn)代教育技術手段,提倡教師網上學習和積極交流。本學期教師們都在太平教育信息網站上建立了自己的博客,為實現(xiàn)教師理論的共享學習與自我提高提供了新的途徑。
5、認真做好骨干教師幫帶工作,明確幫帶職責,通過幫帶,導育人、導教學、導科研,促使所帶教師教學水平不斷提高。
二、扎實管理,深化研究。
為了進一步完善教育科研課題的研究工作,我校組織開展了各項課題研究活動。如:開展科研課題專題講座,科研論文、案例等的評比工作。我們還重點抓好課題研究實施計劃的制定和落實。
1、定期進行課題研究交流例會,注重課題研究的計劃性、實效性。課題研究例會分兩個層次:即課題負責人例會和各課題組成員例會。
2、課題組與教研組相結合積極開展實驗工作,定期舉行課題研究專題培訓,加強課題操作過程的指導(每月一次具體活動);組織教師按計劃積極開展實驗研究工作,提倡教師之間的合作、探究,將課題研究與教研活動進行有機地結合。
3、抓好課題研究的過程管理,注意落實研究計劃,搜集、整理課題實驗有關原始資料;加強課題實驗工作的階段總結。
4、人人參與研究,以科研課題促課改發(fā)展。為響應我區(qū)“科研立!比暌(guī)劃的號召,我校于10月24日召開了“我與教育科研共成長”暨東山小學三年立項課題開題大會,確立了我校的實驗課題,即“激發(fā)學生興趣與提高課堂教學實效性研究”。會后,全體教師根據(jù)學校的總課題均已擬訂了自己的子課題,現(xiàn)在全校共有科研課題9個,并且都已制定出了相應的實施方案,每個課題組都有具體負責人,“人人有課題,天天有記錄”已不再是一句口頭語。教師們都在積極結合學科教學開展研究,以網絡資源為平臺,以課題實驗為途徑,以課堂為實驗基地,促進教學水平的提高,促進自身科研水平的提高,逐步向“研究型”教師轉變。
三、開展活動,注重交流。
為增強教育科研工作的實效性,我校圍繞科研課題開展了一系列的活動,努力把課題研究與教科研活動相結合,教學理念與教學實踐相結合,教科研活動與培養(yǎng)教師相結合,努力做到了課題研究的經;n}化和系列化,促使課題組建設提升一個新的水平。
1、開展“英雄中隊”的評比工作,努力打造優(yōu)秀集體。通過這一活動的開展,強化了班級管理,為建立良好班集體的對策研究提供了新路。
2、利用多種途徑培養(yǎng)學生習作興趣,本學年在全體學生中開展了“迎奧運”“我做中國人”等幾項作文大賽活動,學生在活動中不僅提高了寫作能力,而且對人格的培養(yǎng)起到了潛移默化的作用。
3、開展學科組互聽互評課活動,培養(yǎng)骨干教師隊伍,促進課堂教學方式的快速轉變,提高教育教學質量,為課題研究在實踐上提供保證。
4、開展好科研案例、論文評比活動,促進教師科研經驗的總結與積累。
5、繼續(xù)開展校本培訓。挖掘有效途徑,以活動促發(fā)展,豐富校本培訓的`內涵,逐步提升校本培訓檔次,實現(xiàn)專業(yè)水平的提升。全體任課教師充分利用校內外的教學資源進行有效的實施,各個教師為校本課程的編排書寫了文章。
6、為確保課題研究具有針對性、科學性、實效性,學校課題組對全校306名學生展開了有關學科興趣的調查,查找并分析了有關現(xiàn)有課堂教學中所出現(xiàn)的不能夠激發(fā)學生興趣的因素。為一步對課題的實施方案進行整改提供了有力的依據(jù)和保證。
四、善于總結,不斷提高。
全體任課教師在教學實踐中注重教學經驗的積累與總結,克服困難,做到“三個一”。即:每月上交“一個精彩的教學片斷,一個典型的案例材料,一個獨到的研究問題”。教導處在學期末進行評比,并把優(yōu)秀作品編輯成冊,部分好的作品還上傳到課程網和我校課改簡報中,供教師們學習與參考。我們的每位教師每學期都至少上一堂足以反映自身水平的教學展示課,并認真撰寫出一篇成功的教學論文。在積累與實踐中,教師的課改意識增強了,課改能力有了較大幅度提高,課題研究的信心增強了。
回顧所作,深思所為,意在鞭策明天,有所為于明天。而成績只是昨天的句號,明天的發(fā)展才是永恒的主題,課程改革是永無止境的,教育科研工作的有效發(fā)展對我們來說更是一個質的飛躍,我們雖然取得了一定成效,但如何進一步深化課堂教學改革,努力實現(xiàn)“科研興校,科研立!钡哪繕耍覀儎t是任重道遠,有待于在實踐中努力探索、勇于實踐,不斷提高我們的水平,為我區(qū)的這一遠大宏偉的目標而奮力前進。
教學科研工作總結9
回顧本學期教學工作,我校認真實施學期初教學、科研工作計劃,一如既往以突出教育教學為中心,積極把提高師資整體素質和提高課堂教學效率作為我們教導處本期工作重點,規(guī)范教育教學行為,加強教學常規(guī)管理,深化教學研究,著力打造嚴謹和諧校園,F(xiàn)簡要的自我總結如下:
一、教學管理,趨于規(guī)范
1、及時撰寫教案(反思)。要求教師最少提前備好一周的功課,并寫好教案;教后必須認真及時寫好反思。學校不定期進行檢查,督促每一位教師切實做好本職工作,通過教學工作檢查,發(fā)現(xiàn)教師們都能認真撰寫教案,及時做好教后反思,為有效地提高課堂教學質量提供了強有力的保證。
2、合理布置作業(yè)。每位任課教師根據(jù)本年段學生的特點,布置適量的作業(yè),減少機械、重復的抄寫作業(yè),更好的保護了學生的學習積極性,充分激發(fā)學生的學習興趣,讓學生在輕松愉快的學習氛圍增長才智。
3、重視習慣培養(yǎng)。學校高度重視學生學習態(tài)度、學習方法和學習習慣等培養(yǎng),特別重視學生自主學習能力的培養(yǎng),讓學生真正學會學習。并開展了“如何培養(yǎng)學生學習習慣?”的專題研究,效果良好。
4、強化薄弱學科管理。本學期加強了各技能學科教學質量的管理,如英語學科的教學管理,加強了英語聽讀寫訓練,促進學生英語素養(yǎng)的提高。
5、做好教學質量監(jiān)控。學校領導不定期深入課堂,檢查各位教師課堂教學情況和作業(yè)批改情況,并及時反饋,以便教師們取長補短,共同提高。
二、學習研討,全員參與
1、加強新的教學理論的學習。理念是先導,學習是保證。為進一步轉變教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,我校十分重視和加強教師的理論和業(yè)務學習,采用集體與自學相結合的辦法,提倡寫學后反思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更快更好地提高教師的專業(yè)知識。本學期,我們充分利用業(yè)務學習時間,繼續(xù)組織教師通過各種途徑、各種方式的學習,使廣大教師對《課程標準》的要求有了新認識。學校組織教師觀看有關新課程的理論錄像資料,通過學習筆記、網絡博客交流等系列活動,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到提升,真正做到學以致用,學有所長。鼓勵教師撰寫教學科研論文。
2、人人嘗試做研究。本學期,學校以“小班化教學實踐研究“課題為切入點,來促進教師的專業(yè)成長。先學習,后嘗試,努力做到將課題研究與平時的教學實踐有機結合起來,確立“問題即課題、教師即研究者、教學即研究、課堂即實驗室”的意識,讓教師不斷地對自己的教學計劃進行評估與分析;對自己的教學行為進行判斷與審視;對自己的教學結果進行反思與總結;對學生的學習品質、學習行為、學習方式進行剖析與探索。這一舉措,有效地提高了教師的.課題研究能力。
3、搭建平臺,深化教研。本學期學校通過網絡平臺定期開展網上教研活動,教導處和各教研組定期發(fā)表教研專題,通過學習、討論,交流、互動,點評、小結。提高了教師網上教學科研的能力,對“高效課堂”的改革,起到了有力的促進作用。
三、學生活動,張揚個性
學校以“育人為本,成就發(fā)展”為宗旨,根據(jù)學生年齡特點及興趣愛好組織開展了一系列活動,寓教育于豐富多彩的活動之中,使每位學生在參與活動中個性得以完善,技能得到形成,特長獲得發(fā)展,綜合素質全面提高。
1、組織學生參加區(qū)作文、書法、繪畫等大賽,取得優(yōu)秀成績。
2、學校組織學生開展“蘇苑小報”(手抄報)“個人作品集”“經典摘抄”競賽和展示活動,興趣倍增,成績斐然。
一學期來,我校的教學教研工作取得一定的成績,是繁忙的,但也是充實的。在工作中,還存在著一些不足,在以后的工作中去用更有效的工作去彌補。相信今后,通過全體教師的共同努力,蘇臺小學的教學課堂一定更加生機盎然。
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