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  • 臨時工勞動合同書

    時間:2024-09-10 19:00:10 合同范本 我要投稿
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    臨時工勞動合同書

      在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編為大家整理的臨時工勞動合同書,希望能夠幫助到大家。

    臨時工勞動合同書

    臨時工勞動合同書1

      甲方:_________________________

      電話:_________________________

      乙方:_________________________

      身份證號碼:___________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、合同期限

      甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年,自___年___月___日至___年___月___日。

      二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)

      三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

      (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每日元。

      (三)其它;

      四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

      (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

      (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

      (四)其他

      五、聘用合同的變更、解除、終止

      (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

      1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

      2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

      3.患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

      4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

      (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

      1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

      2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;

      3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的.;

      4.盜竊、博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

      5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

      6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

      7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

      8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

      (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

      1.患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

      2.因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

      3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

      4.符合國家規(guī)定其它條件的。

      對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫,待遇隨崗而定。

      (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

      (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

      1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

      2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

      (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

      1.合同期限屆滿;

      2.合同期內(nèi)乙方死亡;

      3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

      4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

      六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

      合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

      七、其他

      本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:_________________________

      公司簽章/代表人簽字:__________乙方簽字:__________

      日期:_________________________日期:______________

    臨時工勞動合同書2

      內(nèi)容:

      編號:

      臨時工(季節(jié)工、農(nóng)民輪換工)勞動合同書

      內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動人事廳制

      甲方(單位)名稱:_________________________

      所有制性質(zhì):__________________________

      地址:__________________________

      法人代表:__________________________

      乙方(工人)姓名:_________________________

      性別:_______年齡:_______民族:_______

      現(xiàn)住址:___________________________

      居民身份證號碼:__________________________

      務(wù)工許可證號碼:__________________________

      甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞務(wù)市場介紹,同意招用____為臨時工。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,并共同遵守如下條款:

      一、合同期限:

      自一九__年__月__日起至一九__年__月__日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

      二、生產(chǎn)(工作)任務(wù):

      甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在__崗位,承擔(dān)__臨時生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

      三、勞動時間與勞動報酬:

      (1)勞動時間:甲方實行每周__日,每日__小時工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點(diǎn)的,甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺機(jī)人員的操作等問題考慮,提前通知乙方并征得同意,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

      (2)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工資,按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎金,根據(jù)單位效益和勞動貢獻(xiàn),定期發(fā)給。實行計件工資制的,月工資按計件單價結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的,應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)____元。

      (3)在合同期間,如發(fā)生停工待料情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)____元。

      四、勞動保護(hù)、保險福利待遇:

      (1)從城鎮(zhèn)招用的臨時工,實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負(fù)擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之三,先由甲方統(tǒng)一支付,后在其當(dāng)月工資中扣除。

      (2)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品:____、勞動保健食品費(fèi)____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的,需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

      (3)在合同期內(nèi),臨時工或農(nóng)民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的,其待遇應(yīng)分別按國務(wù)院第41號令、第87號令及內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府第29號令的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      (4)合同期間,甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼____元。冬季取暖期間,按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼____。

      五、勞動紀(jì)律:

      乙方在合同期必須遵守以下紀(jì)律:

      (1)按時上下班,不得遲到早退。

      (2)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證生產(chǎn)。

      (3)愛護(hù)單位財產(chǎn),不無故損壞公物。

      (4)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。

      (5)聽從指揮,服從調(diào)動。

      (6)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。

      (7)有事及時請示報告,不得擅自主張。

      六、勞動合同的終止、解除和辭職

      (1)有下列情形之一的,可以解除勞動合同:

      ①雙方一致同意的;

     、诜媳竞贤诹鶙l第三項和第六條第四項規(guī)定的;

      ③乙方培訓(xùn)(熟練)期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;

     、芤曳椒且蚬へ(fù)傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

      (2)有下列情形之一的,本合同自行解除:

      ①甲方宣告破產(chǎn);

     、谝曳奖怀_除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

      (3)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

     、賴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

      ②違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

     、鄯⻊(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益的;

     、苡胸澪邸⒈I竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

      ⑤無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。

      (4)甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:

      ①經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動保護(hù)措施,嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;

      ②甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的';

     、廴烁袷艿郊追截(fù)責(zé)人侮辱的;

      ④甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的;

     、葑再M(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的;

      ⑥經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

      (5)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:

      ①合同期限未滿,又不符合第六條第3項情況之一的;

     、诨加新殬I(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈,屬于全部或大部分喪失勞動能力的;

     、叟ぴ谠衅凇a(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。

      (6)甲方或乙方要求解除勞動合同,除第六條2項所列情況外,必須提前半個月通知對方。并辦理有關(guān)手續(xù)。

      七、違反合同的責(zé)任:

      甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,按乙方實際損失予以賠償,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

      乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲方____元,否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

      八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項:

      1.

      2.

      3.

      4.

      5.

      九、本合同經(jīng)勞動仲裁部門鑒證即生效。

      十、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。

      十一、勞動爭議處理:

      合同履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或經(jīng)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成時,任何一方均可向自治區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      法定代表人(委托代理人)簽名蓋章:

      乙方簽字(蓋章):

      年 月 日

      鑒證經(jīng)辦人(簽字或蓋章):

      鑒證機(jī)關(guān)蓋章:

      年 月 日

      注:①本合同書適用于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及群眾團(tuán)體招用的臨時工。

     、谠囉闷谝话銥橐粋月。

     、郾竞贤跐M、經(jīng)雙方同意可續(xù)訂合同,續(xù)訂合同必須重新鑒證。

     、鼙竞贤皇蕉,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      附1

      續(xù)訂勞動合同情況

      續(xù)訂期限:自 年 月 日

      至 年 月 日

      續(xù)訂勞動合同有關(guān)事宜:

      用工單位: (蓋章)

      法定代表人(委托代理人): 簽字(蓋章)

      ____工人: 簽字(蓋章)

      年 月 日

      鑒證機(jī)關(guān)蓋章

      年 月 日

      附2

      續(xù)訂勞動合同情況

      續(xù)訂期限:自 年 月 日

      至 年 月 日(共 年)

      續(xù)訂勞動合同有關(guān)事宜:

      用工單位: (蓋章)

      法定代表人(委托代理人): 簽字(蓋章)

      ____工人: 簽字(蓋章)

      年 月 日

      鑒證機(jī)關(guān)蓋章

      年 月 日

      附3

      勞動合同內(nèi)容變更情況

      用工單位: (蓋章)

      法定代表人(委托代理人): 簽字(蓋章)

      ____工人: 簽字(蓋章)

      年 月 日

      鑒證機(jī)關(guān)蓋章

      年 月 日

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