保安勞動合同范本(精選5篇)
隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,以下是小編收集整理的保安勞動合同范本(精選5篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
保安勞動合同1
用人單位名稱:(下稱“甲方”)
勞動者姓名:(下稱“乙方”)
甲乙雙方,就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),確定勞動關(guān)系。
一、合同的類型與期限
�。ㄒ唬┘住⒁译p方選擇合同類型為固定期限,自年月日起至年月日止,共簽訂年合同(個月)。
二、工作內(nèi)容與工作地點
�。ㄒ唬┘追狡赣靡曳綖楸0碴爢T,并委派乙方到甲方服務(wù)單位(即用工單位所在地,下稱“用工單位”)從事保安服務(wù)工作,期限為_________年。
�。ǘ┮曳降木唧w任務(wù)和職責(zé)是通過開展保安守護、保安巡邏勤務(wù),做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置“四防”,嚴格遵守幼兒園接送制度,嚴格做好來訪登記,禁止陌生人進園,提高用工單位的內(nèi)部安全防范。
�。ㄈ┮曳降墓ぷ鞯攸c為。
�。ㄋ模┮曳綉�(yīng)認真履行甲方及用工單位制定的崗位職責(zé),完成其本職工作;未經(jīng)甲方和用工單位允許,乙方不得在其它單位兼職。
�。ㄎ澹┘追綉�(yīng)當(dāng)將與用工單位簽訂的保安服務(wù)合同內(nèi)容告知乙方;乙方應(yīng)在合同書上簽寫“我已閱讀”及本人姓名。
三、工作時間與休息休假
乙方的工作時間,由用工單位確定。因保安服務(wù)工作的特殊性,經(jīng)報勞動行政部門審批,乙方實行不定時工作制。
四、勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳皆谡3銮诓⒏冻稣趧雍螅袡�(quán)獲得相應(yīng)勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資,乙方的月工資為_________元/月(其中寒暑假為三個月,每個月工資為_________元/月)。
�。ǘ┘追接诿吭耞________日以人民幣形式支付乙方上月工資。
五、乙方享受福利待遇
六、勞動合同的變更、解除和終止
1、甲方對乙方進行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
2、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)按甲方依法制定的規(guī)章制度進行處理。
�。ㄒ唬┮曳接邢铝星樾沃�,甲方可以解除勞動合同:
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;
3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方(或用工單位)造成重大損害的;
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方(或用工單位)的工作任務(wù)造成嚴重影響,或經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
5、以欺詐手段,致勞動合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、用工單位依法退回乙方的;
8、患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
9、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
乙方依法提出解除勞動合同的,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份,合同文本具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
保安勞動合同2
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止;
其中試用期自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
二、工作內(nèi)容及要求
�。ㄒ唬┮曳礁鶕�(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。
三、工作時間和休息休假
�。ㄒ唬┘滓译p方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。
�。ǘ┘追絿栏褡袷胤ǘǖ墓ぷ鲿r間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。
�。ㄈ┘追綖橐曳桨才艓叫菁佟�
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
�。ǘ┮曳皆趧趧舆^程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。
�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月底為發(fā)薪日。
�。ǘ┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點的工資,按______元/天,______元/夜的標準發(fā)放。
�。ㄋ模┮曳讲 ⑹录倨陂g,甲方扣除工資的標準為病假______元/天,事假______元/天。
�。ㄎ澹┮曳揭婪ㄏ碛袔郊倨凇�
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔(dān))。
�。ǘ┤缫曳桨l(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負責(zé)及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
八、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方不能履行工作職責(zé),經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;
3、連續(xù)病假、事假45天的。
九、違反勞動合同的責(zé)任
�。ㄒ唬﹦趧雍贤唤�(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。
�。ǘ┊�(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
�。ǘ┘追竭`反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
十一、其他
�。ㄒ唬﹦趧雍贤趦�(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。
�。ǘ┍竞贤幢M事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
�。ㄈ┍竞贤坏猛扛�。
(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
�。ㄎ澹┍竞贤诤炞种掌鹕�。
甲方蓋章:
日期:
乙方簽名:
日期:
保安勞動合同3
用人單位(以下簡稱甲方):
法定代表人(主要負責(zé)人):
勞動者(以下簡稱乙方):
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就確立勞動關(guān)系達成如下勞動合同內(nèi)容:
一、勞動合同期限
本合同自年月日起至年月日止,其中試用期為月。
二、工作內(nèi)容和工作地點
工作內(nèi)容:
1、甲方根據(jù)工作的需要和乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能,安排乙方從事保安工作。
2、乙方的崗位職責(zé)是根據(jù)甲方的安排,完成規(guī)定的守護、巡邏、押運、技術(shù)防范等任務(wù),做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故發(fā)生,維護企業(yè)的安全和秩序。
工作地點:
三、工作時間
經(jīng)過雙方協(xié)商,對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制,上班時間為:早上:下午:。
四、勞動報酬
1、乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成,每月工資和獎金共計_________元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的,甲方將扣除乙方_________%全勤獎金,請假超過3天的',扣除_________%全勤獎金。
2、甲方于每月_________日前支付乙方上月的工資。
五、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費。
2、其它福利待遇:
六、對乙方的特殊要求
乙方須身體健康,具有良好的體能;無隱瞞病史,無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可單方面解除勞動合同。
七、崗位紀律
乙方應(yīng)遵守崗位紀律,禁止以任何形式參與糾紛,任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人,不準脫崗、空崗、睡崗,不準遲到、早退;上班期間不得喝酒,聚賭,在崗位上不得做與工作無關(guān)等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的,對于初犯者,情節(jié)尚未嚴重的,扣除_________%的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴重的,甲方可單方面解除勞動合同。
八、勞動保護和勞動條件
甲方為乙方提供工作用品及用具,有償為乙方提供工作服,乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期間要嚴守所知悉甲方的商業(yè)秘密,商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應(yīng)的保護措施不讓外人獲知的信息等。
十、特別約定
1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方,若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的,乙方承諾以沒結(jié)算的工資部分作為補償甲方損失的上限。
2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的,可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。
3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整工作的合理安排。
4、乙方入職時已詳細閱讀、學(xué)習(xí)了甲方的各項規(guī)章制度,乙方承諾完全認可甲方的一系列規(guī)章制度。
5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件,是不可分割的組成部分。
十一、違約責(zé)任
1、甲方違約:依情況向乙方承擔(dān)違約責(zé)任;
2、乙方違約:應(yīng)向甲方支付違約金,并應(yīng)賠償由此引起的損失。
十二、福利待遇
甲方為乙方提供補貼性的住宿條件,根據(jù)實用量乙方每月向甲方支付水、電費,該費用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
保安勞動合同4
合同編號:
勞動合同
甲方:
乙方:__________
甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。本人自愿加入XX空港國際中心項目部,并同意服從、遵守項目部各項管理規(guī)定。
一、合同期限
從_____年____月____日起至_____年_____月____ 日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù)。
二、工作崗位
甲方安排乙方在__ ____ 從事 工作。乙方應(yīng)按勞動合同約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
三、工作時間
采用不定時工作制,具體按照甲方安排,每日以考勤表的形式確定。
四、勞動報酬
每月工資報酬總額按考勤統(tǒng)計以工日形式計算,每工單價: 元/工日,具體以工資單結(jié)算為準。
五、勞動紀律
乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全及項目各項規(guī)章制度。
乙方違反勞動紀律和有關(guān)的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。
六、違反勞動合同的責(zé)任
甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應(yīng)支付違約金800元,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,按法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。非因雙方原因造成違約除外。
七、勞動爭議
甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解。 若雙方不能協(xié)商解決的,當(dāng)事人應(yīng)向_當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),向工程所在地人民法院提起訴訟。
八、其它約定
乙方加入項目期間所發(fā)生的因自身原因所致的傷殘、死亡以及因違反國家法律受到公安機關(guān)的處罰和所承擔(dān)的法律責(zé)任均由當(dāng)事人自行承擔(dān),甲方不負任何責(zé)任。
為乙方介紹進入甲方的第三方要為甲方承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任,確保乙方履行上述條款并按要求完成工作任務(wù)。 合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。
甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________年____月____日 _________年____月____日
第三方(簽字):_________
_________年____月____日
保安勞動合同5
甲方:
乙方: 身份證號碼:
基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱本合同),作為雙方履約依據(jù),以資共同遵守。
第一章 工作內(nèi)容
一、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任______________工作。甲方因工作需要,可在合同有效期內(nèi),變動乙方但當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫弧?/p>
二、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、乙方應(yīng)遵守公司的勞動紀律規(guī)章制度和下列各項規(guī)定。
四、乙方同意并服從甲方的工作安排,從事保安員工作,該崗位工作任務(wù)與職責(zé)如下:
1、執(zhí)行門衛(wèi)、守護、巡邏、人群控制等保安服務(wù)任務(wù)。
2、利用科技手段和設(shè)備執(zhí)行保安服務(wù)任務(wù)。
3、對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害和治安災(zāi)害事故,及時報告客戶單位和當(dāng)?shù)毓矙C關(guān),采取措施控制事態(tài)擴大,保護現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序。
4、熟練掌握放火防盜的基本技能有清醒的認識,落實防火、防盜、防爆炸、防破壞和防治安災(zāi)害事故等防范措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的安全隱患,立即報告本公司和客戶單位,并協(xié)助予以處置。
5、保安員對執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)發(fā)生的不法侵害行為應(yīng)及時制止,對不法行為人應(yīng)移交公安機關(guān)或有關(guān)部門處理。支持、配合公安機關(guān)和其他執(zhí)法部門依法執(zhí)行公務(wù)。
6、遵守國家法律,遵守公司的各項條款,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的命令。
7、維護公司的名譽和信用,不得從事任何有損公司利益的行為。
8、工作中如有任何問題,要及時向公司和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示,不得隱瞞事實。
9、不得利用職務(wù)之便謀取私利或不正當(dāng)?shù)氖褂霉疚锲罚寐殑?wù)向第三者提供便利或有利條件謀取經(jīng)濟利益。
10、不得為了私人的利益,向公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶要求或接受財、物,不得過分接待,發(fā)生金錢接待關(guān)系。
11、在本公司工作期間,未經(jīng)公司許可,不得兼職從事其他職業(yè),不得有經(jīng)營自身業(yè)務(wù)的行為。
12、不得利用職務(wù)之便從事與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的事宜。
13、不得擾亂公共秩序、勞動紀律,酗酒、任何不禮貌的行為。
14、不得對他人施加暴力、威脅他人,妨礙公司的業(yè)務(wù)工作;不得偷盜等違法行為。
15、非工作上的目的不得使用公司設(shè)備物品不得損壞丟失匿藏公司的設(shè)備和物品未經(jīng)公司許可不得帶離公司
16、無正當(dāng)理由不得無故缺勤遲到早退。
17、不得將個人情緒帶到工作中來不得有打擊報復(fù)等不良行為。
18、須按時參加專業(yè)訓(xùn)練和實戰(zhàn)演練提高個人的綜合素質(zhì)。
19、以用人單位的安全和利益為已任有高度的責(zé)任感和使命感要有勇于冒險和自我犧牲的精神。
20、工作過程中以預(yù)防勸阻調(diào)解為主禁止主動攻擊他人一旦有暴力行為發(fā)生要學(xué)會使用正當(dāng)防衛(wèi)保護自己。
21、在工作職責(zé)范圍內(nèi)服從公司的安排,主動配合公司更好的為公司服務(wù)。
22、公司根據(jù)工作需要統(tǒng)一發(fā)放服裝裝備等,任何人不得私自攜帶匿藏兇器。
四、甲方為乙方提供必要的工作生活學(xué)習(xí)及工作工具。
五、甲方應(yīng)就職業(yè)道德業(yè)務(wù)技能勞動紀律安全衛(wèi)生法律知識等相關(guān)方面的業(yè)務(wù)常識對乙方進行思想教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
第二章 勞動報酬
六、甲方根據(jù)乙方的綜合能力職位和業(yè)務(wù)確定乙方的工資為_____________元人民幣每月并提供中午工作餐。
七、乙方在正常工作時間外發(fā)生任何違法違紀行為或者受到任何傷害均屬個人行為與公司無關(guān)公司不承擔(dān)任何責(zé)任并由個人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟法律責(zé)任。
八、工資按月發(fā)放給工人正,正常工作時間為8小時。
九、工作過程中如有安全問題有甲方負責(zé)。
第三章 合同期限
十、合同有效期為_________年____月____日至_________年____月____日止。
十一、本合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方各一份簽字蓋章后有效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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