辦公室主任的崗位職責（通用37篇）
在我們平凡的日常里，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的辦公室主任的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
辦公室主任的崗位職責 篇1
一、負責起草印發(fā)校學生會工作計劃、報告、總結(jié)等材料 ；
二、負責協(xié)調(diào)安排校內(nèi)學生會組織的各類會議并做好記錄；
三、負責接待兄弟系部學生會人員來訪及關(guān)系的協(xié)調(diào)；
四、收集、整理各部、各系學生會工作資料，情況匯報及同學意見；
五、協(xié)助主席對各系學生會及各部工作情況的考查和鑒定，定期向校團委、學生處及各系反饋情況，做好意見箱意見收集和整理工作；
六、責管理辦公室的一切日常事物，負責安排辦公室人員值班。督促值班人員打掃衛(wèi)生，保證辦公室整潔、干凈、美觀；
七、負責協(xié)調(diào)各部開會時間，負責相關(guān)會議的通知；
八、負責校學生會各部室檔案建立、學生會相關(guān)檔案資料收集及固定資產(chǎn)的`保管；
九、負責完成校學生會主席團和上級部門交給的任務(wù)，協(xié)助主席處理日常事務(wù)；
十、負責領(lǐng)取和發(fā)放宣傳、辦公用品，負責學生會辦公用品的統(tǒng)一配置，負責經(jīng)費及辦公物品的統(tǒng)一管理。堅持每月一次的物資領(lǐng)取情況總結(jié)，匯報，做到帳目清晰、透明，使之“行之有度，用之有效” ；
十一、負責配合、協(xié)調(diào)其他部門開展好日常相關(guān)工作，積極為全校同學服務(wù)；
十二、負責組織例會，并做好會議記錄等書面材料工作，完善執(zhí)行簽到制度，做好會議記錄；
辦公室主任的崗位職責 篇2
1、負責組織傳達上級的方針、政策、決議以及學校的決議、決定等。做好上傳下達工作。
2、協(xié)助校領(lǐng)導召集安排各類會議，做好會前準備、會議記錄、整理會議的決議、紀要。做好會議室、接待室日常清潔工作。
3、及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。
4、負責草擬學校工作計劃、總結(jié)、報告等。
5、當好校領(lǐng)導的`助手、協(xié)助校領(lǐng)導了解情況，搞好調(diào)查研究。
6、負責接待上級領(lǐng)導機關(guān)或校外兄弟單位領(lǐng)導成員的參觀來訪工作。
7、負責學校公文的收發(fā)、傳遞、批轉(zhuǎn)、管理及歸檔等工作。
辦公室主任的崗位職責 篇3
一、在經(jīng)理的領(lǐng)導下，認真學習貫徹本崗位相關(guān)法律、法規(guī)和公司各項管理制度的實施。
二、負責住戶的入住裝修手續(xù)的辦理及檔案管理，嚴格執(zhí)行文件管理程序和文檔的分類存檔以及報刊雜志的征訂和小區(qū)業(yè)主各類郵件的發(fā)放。、
三、督促檢查辦公室人員工作，有權(quán)對違犯勞動紀律和不能按時完成任務(wù)的員工依照制度進行處罰，嚴格獎懲與績效考核的'兌現(xiàn)。
四、負責監(jiān)督檢查考勤制度的實施及員工三上下班簽到。
五、負責公司印章的管理和使用，嚴格執(zhí)行印章的審用規(guī)定。
六、對保潔員的工作進行監(jiān)督和管理，認真負責及搞好小區(qū)的環(huán)境綠化和衛(wèi)生保潔工作。
七、組織召開工作例會及日常會議，撰擬相關(guān)材料并做好會議記錄。
八、加強對員工的培訓學習和業(yè)務(wù)考核，搞好員工思想工作，廣泛吸收員工的合理化建議。
九、負責起草工作計劃和內(nèi)部各項管理制度的擬訂以及日常業(yè)務(wù)辦理及文件的打印工作。
十、做好財物登記與庫存管理及所需物品的購買計劃和發(fā)放，使庫存的物品存放合理，保管安全妥善。
十一、負責籌辦各種慶典及接待活動的準備工作，搞好小區(qū)文化活動。
十二、負責辦公室全盤工作，直接對經(jīng)理負責，保證完成經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇4
1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項管理制度，保證公司各項行政事務(wù)工作的正常開展。
2、負責各部門人員的考勤、工作監(jiān)督，包括：檢查監(jiān)督各個部門工作。直接負責打字員、檔案員（文員）、汽車司機、保潔員及炊事員的工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度和工作進度。
3、做好公司員工的培訓及考核工作；規(guī)范本部門的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能；協(xié)調(diào)各個部門之間的工作安排，并對他們進行績效考核。
4、負責執(zhí)行公司的考勤制度，監(jiān)督全體員工上下班按要求簽到、簽退。
5、根據(jù)公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實習、轉(zhuǎn)正工作；負責勞動合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎懲、辭退工作。協(xié)助總經(jīng)理實施公司人才隊伍的建設(shè)工作。
6、收發(fā)各類文件、信函；做好報刊雜志的征訂和分發(fā)工作，編制收集各部門有關(guān)資料、會議記錄等交檔案室存檔。
7、印發(fā)公司各類通知、文件和規(guī)章制度；傳達召集各類辦公會議，并做好會議記錄；做好上傳下達、下情上報工作深入調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導匯報。
8、搞好公司用電、用水、電話、通信等管理工作，教育員工養(yǎng)成為公司節(jié)約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節(jié)省行政開支。
9、根據(jù)總經(jīng)理要求起草公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的.管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度；將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
10、編制本部門各項工作流程；制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；制定本部門的工作計劃。
11、協(xié)助總經(jīng)理推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作；開展企業(yè)形象宣傳活動。積極做好公司員工培訓和計劃生育等工作嚴格保守公司商業(yè)秘密。
12、負責辦理公司辦公用品的采購、發(fā)放與管理工作。
13、負責公司網(wǎng)站平臺的籌劃、建設(shè)及公司形象的設(shè)計和推廣實施。
14、指導安排公司員工的文化娛樂活動，深化各員工團隊協(xié)作思想。
15、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責 篇5
1、協(xié)助館長制定工作計劃、規(guī)章制度，起草工作總結(jié)、報告及通知等文件，組織和安排有關(guān)會議。
2、督促、落實工作計劃，及時向館長反映館內(nèi)工作狀況，適時提出建議和整改措施。
3、負責全館員工的考勤、培訓及考核工作。
4、負責接待參觀訪問，搞好館內(nèi)外工作聯(lián)系。
5、做好文件收發(fā)、起草、審查、打印、報送工作。處理來往信函、文件，保管好印章及文書、檔案。
6、負責業(yè)務(wù)統(tǒng)計和填表上報等工作。
7、負責全館儀器設(shè)備和財產(chǎn)的清理、記帳、保管及文具用品的.添置領(lǐng)發(fā)事宜，聯(lián)系水、電、暖及家俱設(shè)備的維修事宜。
8、負責全館各類統(tǒng)計報表匯總。
9、安排治安保衛(wèi)工作，組織安全檢查，落實防火防盜措施。
10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇6
一、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作。
二、根據(jù)上級指示精神和具體情況，向院領(lǐng)導提出各時期工作建議，協(xié)助院領(lǐng)導作好值周工作。
三、負責傳達院領(lǐng)導對院屬各部門的指示、通知，傳遞各部門給院領(lǐng)導的報告、請示。
四、按院領(lǐng)導的部署，檢查院屬各部門對院行政決議、決定、工作計劃的完成情況，并負責督辦落實。
五、負責本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等。
六、完成院領(lǐng)導交辦的.其它工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇7
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解情況并提出處理意見或建議，供集團領(lǐng)導決策。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、負責校內(nèi)外上下互通信息、左右協(xié)調(diào)。作好接待工作、來信來訪，及時處理反饋師生反映的后勤保障方面的'意見、建議。
6、記好企業(yè)大事記，及時收發(fā)、采訪企業(yè)在經(jīng)營決策及深化改革中的經(jīng)驗、好人好事、先進事跡，認真辦好后勤通訊，樹立后勤服務(wù)新氣象。
7、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導及黨委做好各部門的考核、評優(yōu)、檢查等工作。
8、負責處理辦公室職責范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇8
1.負責組織安排校級黨政會議的日程、議程等相關(guān)工作。
2.負責組織起草、審核學校黨政綜合性的工作報告、計劃、總結(jié)、決議、決定等各種重要文件。
3.負責組織人員督察、督辦學校會議的決議，并及時上報決議的執(zhí)行情況。
4.負責學校檔案工作，處理各類文件的閱文、核文和批轉(zhuǎn)文件等工作。
5.負責校黨委、行政、校長等印信的使用，審批處室及其以下各單位印章的.刻制和啟用。
6.協(xié)助校領(lǐng)導處理學校外事事務(wù)。
7.協(xié)助校領(lǐng)導完成各種突發(fā)性事件及重大活動的處理、籌備、安排和協(xié)調(diào)工作。
8.負責組織辦公室相關(guān)人員，深入基層、實際調(diào)研，發(fā)現(xiàn)情況、客觀匯總、及時上報，為領(lǐng)導決策提供參考建議。
9.負責制定和完善辦公室的相關(guān)規(guī)定和辦公流程。
10.負責辦公室人員的繼續(xù)教育工作，拓寬培訓渠道、增加培訓次數(shù)、提升培訓質(zhì)量，不斷提高全體工作人員的綜合素質(zhì)，提高校辦公室的工作效率及質(zhì)量。
11.督促檢查和考核學校辦公室工作人員崗位職責的執(zhí)行情況。
12.落實校領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇9
1、協(xié)助校長處理日常行政事務(wù)，負責學校的人事管理、保衛(wèi)和檔案管理工作。協(xié)助黨支部做好有關(guān)黨務(wù)工作。
2、協(xié)助校長、黨支部辦好干部任免、聘任、調(diào)動等有關(guān)手續(xù)，協(xié)助校長辦好教職工的聘任、調(diào)動及退休手續(xù)等，完成有關(guān)勞動工資、人事調(diào)動、聘任工作等方面的具體操作任務(wù)。按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作,負責學校行政方面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
3、草擬學校有關(guān)文件、通告、報告，對外行文，并做好抄寫、請示、打印及分發(fā)工作。負責學校校務(wù)會議、行政會議、校長辦公會議、支委會議等的記錄、整理工作。
4、負責綜合檔案室工作，組織和指導做好各類檔案的收集、歸檔工作。
5、負責教職工工資和津貼、考勤、獎懲等工作的實施。負責教師的考勤工作。做好教職工每月考勤、缺礦課的統(tǒng)計和月考核獎的核算工作。
6、按有關(guān)制度辦法，組織做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作;負責學校和黨支部圖章的保管使用及介紹信的管理工作。
7、協(xié)助校長協(xié)調(diào)各部門的'工作，安排好日程及有關(guān)會議和活動。負責對外的各類接待工作，以及來信、來電、來訪處理等工作。
8、負責安全保衛(wèi)工作，組織實施,檢查落實安全防范措施，及時處理有關(guān)事件。組織安排學校各類值班工作。
9、負責做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、綜合治理、離退休教職工等工作，按政策和規(guī)定做好教職工有關(guān)福利待遇方面的工作。做好教職工職稱評審所需材料的收集、整理和審核工作。
10、完成校長、支部書記布置的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇10
1、負責領(lǐng)導辦公室工作范圍內(nèi)的一切工作并完成年度計劃。
2、負責擬訂、審核公司的有關(guān)對外的一切文件。
3、負責組織檢查公司計劃、制度、職責的落實情況。
4、負責人力資源發(fā)展計劃的`擬訂和檢查、名額編制、控制及執(zhí)行。
5、人員的任免、考勤、獎懲、差假、遷調(diào)、退休、工資、保險等事項的辦理。
6、員工教育與培訓計劃的擬訂和實施。
7、員工工作安全、福利、保險、退休等辦法的擬訂和實施。
8、有關(guān)法律事務(wù)的接洽與辦理。
9、員工違反公司規(guī)程與失職的調(diào)查及處理。
10、在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作，完成領(lǐng)導臨時安排的工作。
11、負責公司的接待工作。
辦公室主任的崗位職責 篇11
1、負責安排值周工作和節(jié)假日值班工作。
2、負責學校文件檔案清理、立卷、歸檔等工作。
3、協(xié)助校領(lǐng)導做好學校教職工的考勤工作。
4、協(xié)助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的.圓滿成功。
5、及時寫稿報道學校的重大新聞及先進典型，認真做好學校年度大事記整理工作。
6、搞好學校網(wǎng)站信息更新和維護工作。
7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責 篇12
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。
2.根據(jù)公司領(lǐng)導意見，負責召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄和撰寫會議紀要，并檢查督促會議決議的貫徹實施。
3.負責公司行政文書的處理,做好文書的收發(fā)登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和文稿的.打印、存檔，以及行政文書檔案的管理工作。
4.負責公司印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作。
5.參與公司發(fā)展規(guī)劃的擬定、年度經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。
6.負責組織公司員工大會。開展年度總結(jié)評比和表彰活動。
7.負責抓好員工勞動紀律，定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況，及時考核。負責辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作。
8.嚴格遵守《勞動法》及地方政府勞動用工政策和公司管理制度，負責招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動合同，依法對員工實施管理。
9.負責編制培訓大綱，抓好員工培訓工作。在抓員工基礎(chǔ)普及教育的同時，逐步推行崗前培訓與技能、專業(yè)知識培訓，專業(yè)技術(shù)知識與綜合管理知識相結(jié)合的交替教育培訓模式及體系。
辦公室主任的崗位職責 篇13
1.負責辦公室工作，落實領(lǐng)導指示，督促檢查各項目標的.完成;
2.參與公司重要經(jīng)營活動的策劃，努力當好領(lǐng)導參謀助手;
3.負責起草、審核公司文件、標書、合同以及規(guī)章制度，處理來往公文;
4.積極協(xié)調(diào)公司和政府有關(guān)部門關(guān)系，為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境;
5.協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系，上傳下達、下傳上達，促進公司高效運轉(zhuǎn);
6.加強本部門員工日常管理和考核工作，每月進行考評一次，不斷提高管理水平;
7.做好公司宣傳思想工作，提高員工凝聚力;
8.做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作。
辦公室主任的崗位職責 篇14
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和上級教育行政部門的指示，在校長、書記領(lǐng)導下主持辦公室全面工作，統(tǒng)籌安排辦公室各項工作，轉(zhuǎn)辦學校其他部門的有關(guān)事項。
2、主持草擬學校工作計劃、工作總結(jié)、發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助校領(lǐng)導做好各項行政工作安排，負責督辦校領(lǐng)導工作指示和會議決議落實情況。
3、根據(jù)學校工作目標和主要任務(wù)以及需要領(lǐng)導決策的重大問題，積極主動地組織和參與各種調(diào)查研究，做好信息的收集、反饋工作，協(xié)助校長實施科學的宏觀決策和有效的指揮，并協(xié)助處理需要解決的重要問題和工作。
4、建立健全學校的各種規(guī)章制度，使學校管理科學化、合理化、規(guī)范化。
5、負責安排學校常規(guī)會議和領(lǐng)導召集的各種會議的會務(wù)工作，起草有關(guān)會議紀要，負責學校有關(guān)重大活動的組織安排。
6、負責行政事務(wù)管理。組織落實各部門開展正常工作所需要辦理的各種事項。協(xié)助做好人事編制、調(diào)配、檔案管理、計劃生育、轉(zhuǎn)正、升級和退離休等工作。
7、全面履行協(xié)調(diào)職責，著力做好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)、內(nèi)部協(xié)調(diào)等多方面的`工作，充分發(fā)揮各職能部門的整體效能。接待上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟學校來校檢查、調(diào)研、參觀、訪問。
8、掌握好職工請假制度，負責全校教職工考勤工作。安排節(jié)假日的值班。
9、組織處理學校領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責 篇15
一、以身作則，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。
二、服從公司經(jīng)理的領(lǐng)導，團結(jié)員工，認真做好本職工作，努力提高辦事效率。大膽開展工作,勇于進取,勇于承擔責任,因個人原因或管理不力或工作過失造成公司經(jīng)濟損失決不推御責任。
三、主持公司辦公室的日常綜合管理工作，監(jiān)控各部門和基層制度化管理的具體落實，積極配合公司領(lǐng)導推行單項工程經(jīng)濟核算工作。全權(quán)向公司經(jīng)理負責。
四、嚴格監(jiān)控中、基層管理費用運作的`合理和安全。條件成熟時應(yīng)要求相關(guān)部門在采購物資和用品時采用網(wǎng)上采購或網(wǎng)上詢價辦法。
五、負責公司內(nèi)部各部門之間的溝通、協(xié)調(diào)等工作。
六、負責公司日常涉外、公關(guān)、接待、慶典等事務(wù)。
七、負責公司機關(guān)的車輛使用和車輛調(diào)配工作。
八、善于發(fā)現(xiàn)人才、使用人才、推薦人才，為公司的發(fā)展儲備人才。
九、有權(quán)向公司領(lǐng)導提出對管理失職人員的罷免建議。
十、做好日常管理要事筆記，根據(jù)實際工作的需要向公司經(jīng)理匯報工作內(nèi)容。
十一、該守則凡與先前公布的守則有相抵觸或矛盾的條款按本守則條款執(zhí)行，與先前公布的守則沒有相抵觸或矛盾的條款仍然有效。
辦公室主任的崗位職責 篇16
1、負責公司的組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、信息化建設(shè)等工作;
2、全面負責人力資源管理、行政后勤保障及辦公室日常管理等工作;
3、負責公司內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作，上傳下達，督辦各任務(wù)事項、決議落實和執(zhí)行;
4、負責公司的各項制度建設(shè)和執(zhí)行工作;
5、組織公司的常規(guī)會議，參與公司重大決策的.研討和制定，做好總經(jīng)理的參謀和服務(wù)工作;
6、組織策劃公司的集體活動以及對外接待安排工作。
辦公室主任的崗位職責 篇17
1、參加公司年度總結(jié)會、計劃平衡協(xié)調(diào)會及其重在會議；
2、參加季、月度總經(jīng)理辦公會、經(jīng)濟活動分析會、考核評比等會議；
3、參加臨時緊急會議與總經(jīng)理參加的有關(guān)專題會議；
4、參加本部門召開的有關(guān)工作會議；
5、對分管的工作全面負責。
辦公室主任的.崗位職責 篇18
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責辦公室的全面工作，帶領(lǐng)全公司人員履行公司辦公室職責;
2、協(xié)助公司領(lǐng)導監(jiān)督、檢查各項管理制度及會議決定的執(zhí)行情況;
3、負責制定、執(zhí)行和修正公司的各項管理制度;協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)及配套服務(wù)和協(xié)調(diào)處理工作;
4、負責公司定期和年度考核的組織實施工作;
5、負責對外簽訂各類行政合同文稿的審核工作;
6、根據(jù)公司及各部門的用人計劃組織招聘工作，審核員工崗位調(diào)整方案;
7、負責公司內(nèi)外的接待、來訪和協(xié)調(diào)工作，對提出的問題和意見及時解決或報有關(guān)領(lǐng)導;
8、負責起草公司行政綜合性工作、報告、總結(jié)、協(xié)議、規(guī)劃等文件;
9、負責審核公司各部門的'相關(guān)文件及審核工作;
10、負責公司宣傳、投訴及輿情管控工作;
11、負責綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查。
辦公室主任的崗位職責 篇19
1、項目管理：參與各項目前期的項目可研、產(chǎn)品定位、設(shè)計成果評審等工作，配合項目規(guī)劃和方案調(diào)整，參與對項目實施方案的`改進，并對實施過程中遇到的具體問題提出改善建議，保障項目產(chǎn)品競爭力。參與工程施工前各項準備工作的督促，組織項目部人員對項目前期準備、策劃及施工過程進行管理，確保進度、質(zhì)量、安全、成本管理達到集團要求，確保按期順利交樓。
2、計劃運營管理：參與組織編制項目宏觀計劃。參與編制項目開發(fā)主項計劃和開發(fā)專項計劃，并推動和監(jiān)控項目計劃的執(zhí)行，協(xié)調(diào)與項目開發(fā)相關(guān)的所有問題。
3、公共關(guān)系管理：協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理/項目總經(jīng)理，與政府職能部門保持良好溝通；并保持和維護已建立的溝通渠道。與集團上級主管部門建立良好的合作關(guān)系，并保持和維護已經(jīng)建立的溝通渠道。
辦公室主任的崗位職責 篇20
1.負責辦公室的日常事務(wù)性工作。
2.負責文件、郵件的收發(fā)管理。
3.負責館舍設(shè)備的使用和管理。
4.負責館內(nèi)有關(guān)規(guī)章制度、計劃、總結(jié)等文件的起草。
5.負責有關(guān)檔案材料的管理。
6.負責有關(guān)經(jīng)費的'管理和使用，搞好有關(guān)統(tǒng)計和聯(lián)絡(luò)接待工作。
7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇21
1、組織制定行政管理規(guī)章制度和工作流程及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
2、負責日常辦公用品及公司福利物資采購、發(fā)放、登記管理，管理公司固定資產(chǎn)，辦公相關(guān)設(shè)備和用品，并控制成本；
3、負責行政管理，組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、重要接待活動、以及各類會議的服務(wù)工作；
4、管理公司的.辦公區(qū)域環(huán)境、員工宿舍等工作；
5、負責公司的行政外聯(lián)工作，如與各合作單位對接、溝通等；
6、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)；
7、完成上級交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇22
一、及時向各室傳達實驗中心所做出的決議和決定，并督促檢查各室按時完成。
二、在每學期放假前協(xié)調(diào)有關(guān)院（部）安排好下學期的教學工作，并做出有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時處理文件，并做好文件歸檔。
四、做好實驗中心的綜合治理工作，協(xié)調(diào)有關(guān)部門抓好實驗樓的安全工作和清潔衛(wèi)生工作，保障水、電的正常供給。
五、負責做好實驗中心實驗儀器和辦公用品的計劃、采購、驗收、入庫、分發(fā)及登記建帳工作，做到數(shù)據(jù)準確、科學、規(guī)范。
六、做好實驗中心工作人員考勤匯總，按時發(fā)放各種津貼。
七、做好勤工儉學學生的管理工作。
八、做好調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入教學單位，了解情況，處理問題，及時向中心領(lǐng)導提供信息當好參謀。
九、認真完成中心領(lǐng)導安排的`其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇23
1、負責公司各種專項申請資料及匯報材料的組織起草上報。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導建立并完善公司生產(chǎn)質(zhì)量管理技術(shù)物資會計賬務(wù)成本人事政策等各項規(guī)章制度，協(xié)助領(lǐng)導推行公司的各項規(guī)章制度，促進公司各項工作規(guī)范化管理。
3、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權(quán)利，對違法亂紀違反公司規(guī)章制度泄漏公司機密盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關(guān)人員進行調(diào)查和處罰。
4、組織制定企業(yè)行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化科學化，提高辦事效率。
5、完成公司領(lǐng)導臨時交辦的各項工作。
6、負責全公司系統(tǒng)思想文化建設(shè)和精神禮貌建設(shè)，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳教育活動。組織各類文娛體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。
7、安排總經(jīng)理工作會議，并負責檢查會議決定事項的執(zhí)行情景。
8、負責公司門禁門衛(wèi)食堂職工公寓樓的管理，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。
9、加強本部門的自身管理，抓好部門職工的政治業(yè)務(wù)學習考評等，提高工作效率。
10、負責公司員工的招聘甄選培訓工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。
11、負責公司的環(huán)境保護工作，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)環(huán)保的'法律法規(guī)條例，建立公司的環(huán)境保護制度，使公司采取有效措施防止污染。與上級環(huán)保部門聯(lián)系，處理有關(guān)環(huán)保事宜。
12、負責行政辦公室的日常事務(wù)。
13、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為舉止禮貌用語衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。
14、監(jiān)督檢查對各項方針政策上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情景。協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。
15、負責保障公司的各種后勤服務(wù)工作。擬定和實施職工后勤服務(wù)工作，包括：膳食醫(yī)療退休休假婚喪子女教育防暑降溫等。
16、在公司領(lǐng)導下，協(xié)調(diào)平衡各部門關(guān)系，發(fā)生矛盾時，應(yīng)及時疏導，調(diào)查分析，明確職責，必要時報告總經(jīng)理處理。
17、組織擬定全公司機構(gòu)的人員編制計劃，并根據(jù)生活水平工資市場情景及公司政策，研訂合理的員工待遇辦法報總經(jīng)理審批。
18、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草修改工作規(guī)劃報告總結(jié)請示通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。
19、負責對各級管理人員的考核評價，向公司領(lǐng)導推薦優(yōu)秀人才。
20、開展調(diào)查研究，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。
21、負責公司辦公和生產(chǎn)場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，維護公司內(nèi)治安秩序，做好進出公司的人流物流管理工作。
辦公室主任的崗位職責 篇24
1、協(xié)助院長組織安排院務(wù)委員會會議、院班子會議和其他院級行政會議，做好會議記錄，檢査、落實會議決議的執(zhí)行情況。
2、協(xié)助院班子貫徹執(zhí)行上級的指示和各種規(guī)章制度，協(xié)助領(lǐng)導維護全院師生的學習、工作和生活秩序。
3、組織起草學院工作計劃，撰寫工作總結(jié)、匯報及其他有關(guān)文件等。
4、負責做好向校、院領(lǐng)導及相關(guān)部門的信息反饋工作。記錄學院的大事。
5、負責學院公章的管理和使用，負責開具學院介紹信，審核教職工的出差，做好職工考勤工作。
6、協(xié)助院長做好學院的收人、支出、獎金、勞動工資、福利、講課酬金等財務(wù)管理和全院的物資管理工作。
7、協(xié)助領(lǐng)導做好安全保衛(wèi)、愛國衛(wèi)生等工作，組織好節(jié)假日值班以及全院函授、研究生教學的加班安排等工作。
8、督促、檢査、考核學院非教學人員的.崗位職責的執(zhí)行情況。
9、做好信訪、來訪的接待工作。
10、督促辦公室人員做好文書、教學、科技等材料的收集、整理、保管、歸榜等工作。
11、完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇25
1、主持辦公室全面工作，擬定辦公室工作計劃，統(tǒng)籌安排辦公室各項工作;
2、主持草擬全校性工作計劃、工作總結(jié)等公文;
3、協(xié)助校級領(lǐng)導做好行政工作安排、各種會議安排、檢查校級領(lǐng)導指示和會議決議辦理情況及審核學校重要文件;
4、協(xié)助校長了解學校有關(guān)全局性的情況和問題，組織處理亟待解決的.重大問題和工作;
5、根據(jù)校長指示，協(xié)助校領(lǐng)導檢查和協(xié)調(diào)各科室工作;
6、了解和研究學校管理經(jīng)驗，做好情況通報和信息交流工作;
7、對上級下達的重要函件，提出處理意見;
8，負責審批辦公室經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)費支出，經(jīng)費報銷;
9、組織處理校級領(lǐng)導交辦的其它工作。
辦公室主任的崗位職責 篇26
1.認真做好本站黨務(wù)、文秘、人事、工青婦、+當案、保密、計劃生育、宣傳、保衛(wèi)、綜合管理和行政后勤等工作，負責本站內(nèi)部財務(wù)工作,綜合協(xié)調(diào)處理機關(guān)各股室工作。
2.做好本站重要會議、重大活動的組織和安排，制定機關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，負責日常管理和接待工作。
3.負責全區(qū)社保系統(tǒng)計算機和管理人員、電腦操作人員的培訓，做好計算機網(wǎng)絡(luò)的維護，保證計算機系統(tǒng)暢通運行和數(shù)據(jù)的安全可靠。
4.按時、準確填報全區(qū)養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)統(tǒng)計月報、季報的各種統(tǒng)計報表。
5.認真做好社保機構(gòu)所管基金的內(nèi)部審計工作，切實加強單位繳費人數(shù)和繳費基數(shù)的`審計稽核，防止瞞報繳費基數(shù)。
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇27
1、做好高層管理人員的參謀助手和綜合服務(wù)工作。
2、負責制定和完善公司內(nèi)部制度體系，梳理行政管理流程。
3、負責集團日常行政事務(wù)工作的監(jiān)督、檢查、指導。
4、負責集團行政文書工作。
5、負責集團與外界公共關(guān)系的維護。
6、負責部門員工管理、編制預(yù)算及各階段工作計劃，草擬階段性工作總結(jié)。
7、負責集團車輛管理工作。
辦公室主任的.崗位職責 篇28
一、按照黨政辦公室的職責，主持辦公室的全面工作。
二、負責組織起草學院黨委、行政綜合性工作的計劃、報告、總結(jié)、決議等文件，以學院名義發(fā)布有關(guān)工作的通知和決議。
三、協(xié)助書記、院長組織安排黨委會、書記辦公會、院長辦公會議及全院性大會，做好會前準備工作和組織工作，并且督促、檢查會議決議的執(zhí)行情況。
四、審核以學院黨委名義發(fā)布的各類文件；負責學院黨委文件的審核工作。
五、負責公文處理工作，及時閱批上級文件。
六、根據(jù)領(lǐng)導指示，負責協(xié)調(diào)各個部門共同辦理的綜合性工作。
七、負責接待上級機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導來院視察、參觀、訪問等工作。
八、負責組織綜合性統(tǒng)計工作。
九、負責制定辦公室的工作計劃、報告、工作程序及管理辦法等。
十、 負責調(diào)研、信息、參謀工作，及時反映基層情況，搜集外部信息，提出參考意見，為領(lǐng)導決策提供支持；
十一、積極開展法制工作，為學院重大決策提供意見和建議；參與制訂和完善學院的各項規(guī)章制度；參與學院重大項目，大宗合同的談判。
十二、協(xié)調(diào)學院穩(wěn)定工作；負責做好學院保密安全工作。
十三、負責學院綜合檔案工作；負責學院公務(wù)用車、通勤用車的使用、調(diào)度與管理；負責學院的'報刊征訂工作；負責全院辦公電話的管理；負責學院印鑒的使用與管理。
十四、做好領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇29
1、要求會開車優(yōu)先，駕駛技術(shù)熟練，表達溝通能力較優(yōu)秀;
2、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù)，日程時間安排與協(xié)調(diào);
3、能獨立處理突發(fā)事件，應(yīng)變能力較好;
4、與其他部門同事進行溝通;
5、聽從領(lǐng)導的安排指示，完成上級交給的其它事務(wù)性工作;
辦公室主任的'崗位職責 篇30
1、負責辦公室以及下級部門的辦公用具設(shè)備設(shè)施的使用以及報損報失等工作;
2、負責監(jiān)督辦公室秩序以及其他辦公室日常工作;
3、負責與后勤等部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
4、負責辦公室人員工作分配，例如辦公室文件資料的保管和歸檔公司印鑒的保管使用公司證件執(zhí)照的檢審驗工作等;
5、負責制定部門年度工作計劃，經(jīng)領(lǐng)導審批后負責監(jiān)督實施;
6、組織辦公室人員的.學習培訓活動;
7、負責辦公室預(yù)算的合理支配;
8、完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。
9、組織負責公司的重大會議活動等會務(wù)工作;
10、做好辦公室重要文件重要事件的保密工作;
辦公室主任的崗位職責 篇31
1. 安排及組織公司的重大會議，制定會議議程，整理會議決議;
2. 根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會議紀要，對集團各部門及各二級公司的工作進行協(xié)調(diào)、督辦及考核，確保公司各項工作的有效落實;
3. 負責聯(lián)系、維護外部公共關(guān)系，重要來賓的'接待工作和相關(guān)外聯(lián)工作以及各項危機的協(xié)調(diào)處理工作;
4. 負責起草各種文件，籌備相關(guān)會議并做好會議記錄;
5. 負責總結(jié)材料，政府匯報材料撰寫
辦公室主任的崗位職責 篇32
1、在公司經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行公司的各項方針、政策，全面負責物業(yè)公司的日常事務(wù)和管理工作;
2、建立健全公司各項規(guī)章制度，并組織實施;不斷提高服務(wù)質(zhì)量，落實獎懲制度;
3、負責撰寫、審核公司各類應(yīng)用文稿;負責內(nèi)外宣傳、公關(guān)接待及聯(lián)絡(luò)工作;
4、負責傳達公司文件、通知及會議精神;負責安排各種會議及作好記錄，編寫會議紀要和決議;
5、處理與各級政府部門的溝通，保證公司發(fā)展良好的外部環(huán)境;
6、負責員工考勤管理的`記錄、審核工作;負責員工招聘、離職及內(nèi)部調(diào)動手續(xù)的辦理;
7、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)、上傳下達協(xié)調(diào)部門工作;認真完成公司交給的其他任務(wù)。
辦公室主任的崗位職責 篇33
1.編制年度經(jīng)濟林、用材林發(fā)展規(guī)劃，組織實施年度造林工程。
2.指導采伐區(qū)跡地更新。
3.根據(jù)林場經(jīng)營區(qū)用材林、經(jīng)濟林的生長情況,研究制定林地病蟲害防治方案和管理措施。
4.制定經(jīng)濟林(生產(chǎn)基地)地的'管理制度或方案，并實施管理。
5.做好生產(chǎn)營銷運行中的統(tǒng)計上報工作。
辦公室主任的崗位職責 篇34
1.負責支隊的行政、財務(wù)、人事、檔案等各項后勤管理工作。
2.按照支隊領(lǐng)導要求，起草年度工作計劃和年終工作總結(jié)，做好支隊各種會議的安排及會議記錄工作，并做好對職工的考評組織工作。
3.協(xié)調(diào)并做好縱向和橫向部門或單位的關(guān)系,做好來文和報紙雜志的收發(fā)工作。
4.配合其他科室的執(zhí)法工作，積極做好執(zhí)法人員緊缺情況下的'人員調(diào)配工作。
5.主動關(guān)心職工的工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報，并妥善解決實際問題。
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇35
1、深入實際，調(diào)查研究，掌握本單位教學科研、教師學生思想動態(tài)、后勤服務(wù)等方面的熱點、焦點問題和詳細情景，為院決策供給咨詢，當好參謀助手。
2、及時向院領(lǐng)導傳送學校和有關(guān)部門的各類公文、函件和通知。受領(lǐng)導委托起草有關(guān)工作計劃、工作總結(jié)、信函、規(guī)章制度及通知等文稿。
3、根據(jù)領(lǐng)導意見，組織安排院領(lǐng)導班子工作會議，主辦院大型活動和大型會議。根據(jù)需要，可參加院領(lǐng)導班子工作會議。
4、協(xié)調(diào)本院各單位的工作，監(jiān)督、檢查、落實學校及院布置到有關(guān)工作決定，及時把工作進程、情景、結(jié)果反饋系領(lǐng)導。
5、負責協(xié)調(diào)、處理本單位的突發(fā)事件、信訪工作，負責本院的防火、防盜、衛(wèi)生、安全督監(jiān)工作。
6、負責審核以院名義簽發(fā)的各種報告、信函、材料、介紹信等文件。保管好印信。
7、安排接待或協(xié)助學校接待上級和兄弟單位來校、來院參觀訪問、合作交流的團組和個人。
8、收集本單位有關(guān)的動態(tài)信息，及時向?qū)W校主管業(yè)務(wù)部門反映情景，記載辦公室工作日記。
9、負責院辦公室所屬的教務(wù)、科研、繼續(xù)教育及與辦公室相關(guān)的學生日常事務(wù)管理等項具體業(yè)務(wù)的指導和監(jiān)督。
10、思想工作與業(yè)務(wù)指導相結(jié)合，不斷提高辦公室人員的工作本事、政策水平和個人因素，關(guān)心辦公室人員的`思想、學習和生活，及時為他們解決困難。
11、規(guī)范學籍管理，對學生留級、退學、休學、轉(zhuǎn)學及獎懲等材料要及時整理歸檔，使學生檔案整齊規(guī)范。
12、負責全院的宣傳工作、
13、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
辦公室主任的崗位職責 篇36
1.主持辦公室全面工作。
2.加強管理，搞好服務(wù)，當好領(lǐng)導的參謀和助手。
3.負責制定提出各項工作的實施意見和方案，并牽頭組織實施。
4.負責監(jiān)督核査機關(guān)各項制度的`落實，保證中心工作順利開展，綜合協(xié)調(diào)各站室的工作關(guān)系。
5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責 篇37
1.負責本室行政管理和思想政治工作，搞好內(nèi)部建設(shè)。
2.組織制訂本室工作計劃并組織實施。
3.負責處理防汛抗旱日常工作，組織制定全市防洪抗旱預(yù)案,并組織實施。
4.負責全市抗旱服務(wù)組織、防汛專業(yè)機動搶險隊的建設(shè)和管理工作。
5.組織制定抗旱服務(wù)組織發(fā)展計劃并組織實施。
6.負責股份制抗旱工程和基地建設(shè)的管理工作。
7.做好領(lǐng)導交辦的'其他工作。
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