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  • 辦公室宣傳崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-08-04 16:38:49 崗位職責(zé) 我要投稿
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    辦公室宣傳崗位職責(zé)(通用14篇)

      隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編精心整理的辦公室宣傳崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    辦公室宣傳崗位職責(zé)(通用14篇)

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇1

      1、負(fù)責(zé)公司的上令下達(dá),下情上報(bào)及各部門(mén)之間的溝通與協(xié)調(diào),在職權(quán)范圍內(nèi)及時(shí)處理突發(fā)事件。

      2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文書(shū)(主要指公文、數(shù)據(jù)、信息等)的.撰寫(xiě)。

      3、負(fù)責(zé)相關(guān)文件、通知、會(huì)議紀(jì)要、批示的督辦工作。

      4、負(fù)責(zé)公司印鑒的管理及核定使用。

      5、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇2

      1.協(xié)助辦公室主任具體組織實(shí)施質(zhì)量管理體系運(yùn)行的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      2.了解國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的最新動(dòng)態(tài),向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)并組織落實(shí)工作。

      3.負(fù)責(zé)辦理中心員工的招聘、報(bào)到、試用轉(zhuǎn)正、續(xù)聘、調(diào)動(dòng)、定級(jí)、晉級(jí)等手續(xù)

      4.負(fù)責(zé)中心員工的勞動(dòng)合同簽訂備案,辦理新招職工備案手續(xù),辦理勞動(dòng)合同終止和解除等手續(xù),辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

      5.組織新員工的培訓(xùn)工作。

      6.建立并及時(shí)更新員工的基本信息,建立并管理好員工勞動(dòng)合同和薪資檔案。

      7.為符合退休條件的員工辦理退休手續(xù)

      8.匯總審核中心員工的考勤,每月制定員工工資發(fā)放情況表。

      9.及時(shí)進(jìn)行檔案的.收集、加工、整理、分類(lèi)上帳、編制檢索目錄,做好檔案保管和使用工作。

      10.辦理中心內(nèi)務(wù)、辦公用品和勞保用品的領(lǐng)用。

      11.組織開(kāi)展中心文體娛樂(lè)活動(dòng)

      12.負(fù)責(zé)中心網(wǎng)站內(nèi)容的制作和更新工作。

      13.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇3

      1、每天登記核實(shí)各門(mén)店寄存單的`貨物出入庫(kù)明細(xì)并審核員工取貨用途

      2、每天制作經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)表并發(fā)到公司財(cái)務(wù)群;

      3、督促員工及時(shí)回款并審核員工的回款是否無(wú)誤;

      4、審核及督促員工及時(shí)給客戶(hù)開(kāi)寄存單以及對(duì)寄存貨款的管理;

      5、負(fù)責(zé)各門(mén)店貨物的盤(pán)點(diǎn)審核,每月在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)賬及對(duì)貨!

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇4

      1、制定公司各類(lèi)規(guī)章制度、督促執(zhí)行及修改。

      2、根據(jù)決策層的要求及相關(guān)會(huì)議要求,對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)及督辦,確保公司各項(xiàng)工作的有效落實(shí)。

      3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)室、總經(jīng)理室日常事務(wù)工作,發(fā)布企業(yè)行政綜合性文件,搞好部門(mén)之間的協(xié)調(diào)。

      4、負(fù)責(zé)公司文件管理,做好文件的收發(fā)、審核、打復(fù)印、傳遞,歸檔,制定文件處理的程序和制度,并做好保密工作。

      5、負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書(shū)、安全生產(chǎn)許可證、建造師證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、崗位證書(shū)等有關(guān)證書(shū)的保管及證照的年檢工作。

      6、負(fù)責(zé)公司印鑒章的使用登記工作(印章使用登記表每月需給總經(jīng)理查看審核)。

      7、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)外的會(huì)務(wù)工作,包括會(huì)議通知、會(huì)議準(zhǔn)備、會(huì)議記錄,并檢查會(huì)議精神的貫徹落實(shí)情況。

      8、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)檔案(包括經(jīng)營(yíng)合同、人事檔案等)存檔、管理,積極做好開(kāi)發(fā)利用工作。

      9、負(fù)責(zé)人員職稱(chēng)申報(bào),執(zhí)業(yè)資格、崗位證書(shū)的報(bào)考,職工技術(shù)培訓(xùn)的組織工作;企業(yè)、人員評(píng)優(yōu)評(píng)先的申報(bào)工作。

      10、負(fù)責(zé)做好公司來(lái)客的接待工作。

      11、負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司年度大事記。

      12、負(fù)責(zé)公司人員考勤,并做好記錄匯總統(tǒng)計(jì)。

      13、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站的維護(hù)、升級(jí)以及公司的對(duì)外對(duì)內(nèi)宣傳工作;網(wǎng)上工程招、投標(biāo)的信息收集工作。

      14、負(fù)責(zé)公司有關(guān)崗位人員的'招聘、儲(chǔ)備工作,新員工入職辦理及退休人員退休手續(xù)辦理工作。

      15、負(fù)責(zé)公司的各種后勤服務(wù)工作,包括:車(chē)輛使用安排、登記、辦公設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、辦公設(shè)備的采購(gòu)、通信、衛(wèi)生環(huán)境的管理工作。

      16、公司辦公用品采購(gòu)、辦公用品及倉(cāng)庫(kù)物資領(lǐng)用登記、財(cái)務(wù)票據(jù)的審核工作。

      17、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇5

      1、負(fù)責(zé)將銷(xiāo)售訂單錄入ERP系統(tǒng);

      2、負(fù)責(zé)在ERP系統(tǒng)中制作銷(xiāo)售訂單和發(fā)貨單、加工單等;

      3、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)中數(shù)據(jù)的校對(duì)、基礎(chǔ)信息的`維護(hù)等工作;

      4、負(fù)責(zé)處理訂單及發(fā)貨相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表工作;

      5、處理客戶(hù)投訴;

      6、其他上級(jí)主管安排的工作;

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇6

      1、在分管副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本部門(mén)的.日常管理工作。

      2、制定并組織實(shí)施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實(shí)施流程,編制年度行政后勤計(jì)劃,擬訂成本預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行;

      3、協(xié)助各部門(mén)制定部門(mén)、崗位職責(zé)和各類(lèi)規(guī)章的實(shí)施細(xì)則,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作關(guān)系;

      4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)大型活動(dòng)會(huì)議的總體規(guī)劃與管理;

      5、指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作;

      6、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況;

      7、組織重要來(lái)賓的接待工作和相關(guān)外聯(lián)工作;

      8、負(fù)責(zé)行政部門(mén)日常管理及部門(mén)員工的管理、考核、培訓(xùn)等。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇7

      1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)與辦公系統(tǒng)的正常運(yùn)行,協(xié)助集團(tuán)總部推廣OA、ERP項(xiàng)目。

      2、負(fù)責(zé)公司辦公用品、工作服、設(shè)備、車(chē)輛的采購(gòu)、維護(hù)及管理。

      3、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室和辦公場(chǎng)地管理。

      4、負(fù)責(zé)房產(chǎn)公司固定資產(chǎn)管理各項(xiàng)工作。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇8

      一、做好后勤日常事務(wù)工作,負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、登記、呈送、催辦、歸檔及文檔保管等工作。草擬有關(guān)規(guī)章制度及有關(guān)文件、信件、總結(jié)、紀(jì)要、決議等文稿。接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)總公司下達(dá)的意見(jiàn)和建議要進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立銷(xiāo)售檔案。

      二、協(xié)助公司經(jīng)理安排行政會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,以及會(huì)議議決事項(xiàng)的催辦。協(xié)助公司經(jīng)理接待公司內(nèi)外客人。

      三、掌握和使用印章并審核、開(kāi)具行政介紹信和其它證明,記錄和傳達(dá)重要電話(huà)內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類(lèi)電報(bào)、信函,以及書(shū)面或電話(huà)形式通知的行政會(huì)議。

      四、負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)取,使用,管理和維護(hù),責(zé)任到人。

      五、編制每個(gè)月、季、年度銷(xiāo)售情況的.統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果上報(bào)公司經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理,及通報(bào)給物流配送人員。

      六、嚴(yán)格考勤制度,并按時(shí)如實(shí)上報(bào)會(huì)計(jì),方便會(huì)計(jì)核算員工工資。依據(jù)公司管理制度準(zhǔn)確有效對(duì)物流配送人員進(jìn)行費(fèi)用的核算,如銷(xiāo)售報(bào)表、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

      七、做好應(yīng)聘人員的登記、初選、匯總工作,聯(lián)系應(yīng)聘人員,安排面試,確定試用期等相關(guān)事宜。

      八、完成所屬領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)任務(wù)。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇9

      1、全面負(fù)責(zé)辦公室工作。

      2、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策及中心的決議、決定、規(guī)定和制度。

      3、組織安排中心黨支部會(huì)、主任辦公會(huì)、行政辦公會(huì)和其他由中心黨政出面組織召開(kāi)的會(huì)議,督促檢查會(huì)議決定及領(lǐng)導(dǎo)批示的落實(shí)情況。

      4、圍繞中心各個(gè)階段的重點(diǎn)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織開(kāi)展調(diào)查、研究、總結(jié)工作,及時(shí)反映情況。

      5、負(fù)責(zé)中心機(jī)要和人事勞資工作。

      6、負(fù)責(zé)中心辦公經(jīng)費(fèi)的管理工作。

      7、做好思想政治工作,組織辦公室工作人員完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

      8、負(fù)責(zé)中心車(chē)輛的.管理和調(diào)度。

      9、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇10

      一、人員安排:

      經(jīng)理助理一名

      主任一名

      副主任一名

      文書(shū)一名

      科員一名

      二、工作目標(biāo):

      做好輔助、服務(wù)工作。輔助做到以服從為基本標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,在不越權(quán)、越職的前提下,正確地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,客觀地估計(jì)實(shí)際情況,在領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí),提出真知灼見(jiàn),并在日常工作中把握方針、路線(xiàn)、政策,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,做到輔助性與創(chuàng)造性高度統(tǒng)一。服務(wù)就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為各部門(mén)服務(wù),為一線(xiàn)服務(wù),做到準(zhǔn)確、迅速、保密、實(shí)事求是,讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意、一線(xiàn)滿(mǎn)意、各部門(mén)滿(mǎn)意。

      三、崗位職責(zé):

     。ㄒ唬┎块T(mén)崗位職責(zé)

      接待服務(wù)、文秘檔案、政工宣傳、人事勞資、后勤、離退休管理、履行勞動(dòng)合同,牽頭組織各類(lèi)會(huì)議、培訓(xùn)。

     。ǘ┤藛T崗位職責(zé)

      1、經(jīng)理助理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理后勤

      2、主任

     。1)負(fù)責(zé)辦公室日常全面工作。制定處室全年的工作計(jì)劃和目標(biāo)及工作職責(zé)分配,根據(jù)分公司總體工作部署,以及領(lǐng)導(dǎo)班子意圖開(kāi)展工作。

     。3)負(fù)責(zé)分公司文件、重要講話(huà)、上報(bào)材料的草擬、審核。

     。4)負(fù)責(zé)分公司辦公會(huì)、生產(chǎn)會(huì)、總支會(huì)、班子會(huì)的安排與記錄。

     。5)對(duì)上級(jí)批示、公司決議、領(lǐng)導(dǎo)要求的事項(xiàng)做好督、查、辦工作。

     。6)負(fù)責(zé)公司管理人員登記、動(dòng)態(tài)管理。

     。7)負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度、屆滿(mǎn)考核及職稱(chēng)申報(bào)。

      (8)負(fù)責(zé)十二大員、項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)的管理工作。

     。9)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好新大中專(zhuān)學(xué)生的招聘、錄用、培訓(xùn)工作。

      (10)牽頭組織員工的培訓(xùn)工作。

     。11)對(duì)分管工作人員的工作失誤承擔(dān)連帶責(zé)任。

      3、副主任:

     。1)協(xié)助主任作好辦公室日常工作。

     。2)負(fù)責(zé)分公司勞動(dòng)工資管理。

      (3)負(fù)責(zé)搞好人員的調(diào)配記錄,及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)提供員工人數(shù)。

      (4)作好新員工的錄用工作。

      (5)負(fù)責(zé)分公司的勞動(dòng)保險(xiǎn)管理和社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納。

     。6)負(fù)責(zé)辦理員工的傷亡處理工作及大病統(tǒng)籌審核和員工病殘鑒定工作。

     。7)負(fù)責(zé)審核確定員工供養(yǎng)直系親屬保險(xiǎn)卡的登記及相關(guān)費(fèi)用。

     。8)負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理、鑒定及簽證

      4、文書(shū)

     。1)負(fù)責(zé)公司文件管理、收發(fā)、傳閱、清退、銷(xiāo)毀、保密、歸檔等工作。

     。2)負(fù)責(zé)公司有關(guān)文字工作的起草工作。

     。3)負(fù)責(zé)來(lái)信來(lái)訪的分送處理。

     。4)負(fù)責(zé)檔案管理工作。

      (5)負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、單位代碼的年檢工作。

      (6)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好宣傳工作

     。7)協(xié)助主任做好人事管理及日常工作。

      5、科員:

     。1)負(fù)責(zé)分公司房產(chǎn)的.管理,介入房產(chǎn)租賃的有關(guān)業(yè)務(wù)。

      (2)負(fù)責(zé)分公司辦公用品、低值易耗品的管理、供應(yīng)工作。

      (3)負(fù)責(zé)分公司有關(guān)物資的供應(yīng),印刷品的印刷、供應(yīng)、管理工作。

     。4)負(fù)責(zé)分公司節(jié)水、節(jié)電工作。

      (5)負(fù)責(zé)員工宿舍日常工作。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇11

      崗位職責(zé)

      1、在書(shū)記、校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,完成辦公室應(yīng)承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),充當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

      2、負(fù)責(zé)召集學(xué)校行政例會(huì),做好記錄。綜合協(xié)調(diào)學(xué)校各科室工作,安排學(xué)校周工作計(jì)劃,并督促檢查和落實(shí)。

      3、協(xié)助黨委抓好黨務(wù)工作。

      4、負(fù)責(zé)統(tǒng)戰(zhàn)工作。在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好各民主黨派工作和非黨知識(shí)分子工作,充分調(diào)動(dòng)各方面積極性,為學(xué)校中心工作服務(wù)。

      5、協(xié)助書(shū)記校長(zhǎng)抓好思想政治工作,配合工會(huì)抓好教工隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)好學(xué)校工作計(jì)劃。

      6、督促檢查人事、檔案、文書(shū)、組織員、老干部工作,嚴(yán)格遵照黨的方針政策,對(duì)工作對(duì)服務(wù)對(duì)象高度負(fù)責(zé)。

      7、密切聯(lián)系群眾,及時(shí)了解群眾的思想情況和生活情況,配合工會(huì),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好“五必訪”。

      8、做好辦公室工作人員的思想工作,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí),提高辦公室工作人員的'責(zé)任感,提高服務(wù)質(zhì)量。

      9、高質(zhì)量地做好全校性的各類(lèi)參觀、訪問(wèn)、檢查等工作,較好地發(fā)揮一中的對(duì)外窗口作用。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇12

      一、辦公室職責(zé)

      1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并結(jié)合實(shí)際組織實(shí)施。

      2、協(xié)助本公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作、安排日;顒(dòng),協(xié)調(diào)、溝通上下內(nèi)外關(guān)系,開(kāi)展調(diào)查研究,綜合掌握全面情況。

      3、負(fù)責(zé)組織籌備本公司工作會(huì)議和籌辦公司的綜合會(huì)議,負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議(黨組會(huì)議)的議題匯集、會(huì)議記錄、整理印發(fā)會(huì)議紀(jì)要工作。

      4、對(duì)會(huì)議決議事項(xiàng)、總經(jīng)理批示、下級(jí)請(qǐng)示、來(lái)文來(lái)電落實(shí)情況及公司內(nèi)重要工作事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查和督辦。

      5、組織起草全公司的工作報(bào)告等綜合性文件。

      6、負(fù)責(zé)匯編本公司日常工作規(guī)則和制度,制訂公文處理、文電保密和印章管理等制度、辦法。負(fù)責(zé)本公司收文(文件、傳真、電報(bào)、信函等)的分辦及發(fā)文的核稿工作,辦理公司文電的收發(fā)、傳遞,掌管本公司印章,辦理下屬單位印章的制發(fā)、繳銷(xiāo)。負(fù)責(zé)公司保密委員會(huì)日常工作。

      7、負(fù)責(zé)本公司年度方針目標(biāo)的制定和管理,組織各部門(mén)各單位學(xué)習(xí)、運(yùn)用科學(xué)管理方法,推進(jìn)管理現(xiàn)代化。

      8、按照人事管理權(quán)限,負(fù)責(zé)對(duì)本公司黨組委托的干部進(jìn)行考察、考核并根據(jù)實(shí)際情況提出調(diào)整、聘用、解聘建議。

      9、負(fù)責(zé)組織研究人事制度改革及員工的競(jìng)爭(zhēng)上崗工作,組織制定員工的崗位職責(zé)和崗位素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。

      10、負(fù)責(zé)辦理因公出國(guó)(境)人員的政審、對(duì)外人員的招聘以及員工的調(diào)動(dòng)工作。負(fù)責(zé)辦理軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員退伍軍人的安置工作。

      11、負(fù)責(zé)辦理員工的獎(jiǎng)懲及退休、退養(yǎng)等工作,負(fù)責(zé)下崗員工的管理及培訓(xùn)工作。

      12、負(fù)責(zé)編制人事、勞資、社會(huì)保險(xiǎn)、教育、離退休等各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

      13、負(fù)責(zé)本公司員工的勞動(dòng)合同管理,會(huì)同相關(guān)部門(mén)解決各種勞動(dòng)爭(zhēng)議。

      14、負(fù)責(zé)本公司的勞動(dòng)組織、機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員編制等工作,組織編制定員定額標(biāo)準(zhǔn)。

      15、負(fù)責(zé)工資基金和計(jì)劃的管理及本公司勞動(dòng)工資及分配制度改革工作。

      16、負(fù)責(zé)本公司社會(huì)保險(xiǎn)的管理工作,負(fù)責(zé)本公司總部員工統(tǒng)籌繳費(fèi)工資的統(tǒng)計(jì)及各項(xiàng)保險(xiǎn)金的`收繳和資料管理工作。

      17、負(fù)責(zé)編制本公司在職教育的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃以及教育經(jīng)費(fèi)的管理,制定本公司員工各類(lèi)學(xué)歷教育及各種培訓(xùn)的管理辦法并組織實(shí)施。

      18、負(fù)責(zé)本公司員工的績(jī)效考核管理工作。

      19、負(fù)責(zé)制定離退休管理的具體實(shí)施方法,落實(shí)離退休職工的政治和生活待遇。

      20、負(fù)責(zé)本公司員工的檔案收集、整理、轉(zhuǎn)遞和保管。對(duì)基層單位檔案工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),保管公司內(nèi)相關(guān)檔案。

      21、負(fù)責(zé)本公司文史工作。負(fù)責(zé)本公司大事記和各種史志、年鑒的編寫(xiě)及文物的征集管理工作。

      22、負(fù)責(zé)本公司的接待管理和外事工作。制訂接待工作制度,檢查指導(dǎo)接待工作。負(fù)責(zé)以公司名義召開(kāi)的專(zhuān)業(yè)會(huì)議的會(huì)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作。

      23、負(fù)責(zé)本公司辦公用品、用具的審批、管理、采購(gòu)和發(fā)放工作。

      24、負(fù)責(zé)本公司辦公、生產(chǎn)用房及員工宿舍的安排、使用、調(diào)整,負(fù)責(zé)總部辦公設(shè)備等固定資產(chǎn)的購(gòu)置和報(bào)廢的審核、報(bào)批及管理。

      25、負(fù)責(zé)本公司的房改和后勤保障工作,并負(fù)責(zé)公司內(nèi)行政用車(chē)的調(diào)度和管理。

      26、負(fù)責(zé)對(duì)下屬處室、中心的管理。

      27、負(fù)責(zé)本公司安全保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)組織管理網(wǎng)絡(luò)與通信要害部位的安全保衛(wèi)、安全防范工作,指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督本公司所屬各單位安全保衛(wèi)、安全防范工作。協(xié)助有關(guān)部門(mén)處理和查處鹿屎桶訃?br>28、負(fù)責(zé)本公司員工因私出國(guó)(境)探親定居及辦理邊防證的政治審查工作。參與所在地區(qū)組織的社會(huì)治安綜合智力工作和保衛(wèi)干部和經(jīng)警(保安)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

      29、做好客戶(hù)服務(wù)的相關(guān)支撐工作。

      30、負(fù)責(zé)做好本部門(mén)員工的思想政治工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。

      31、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)員工的績(jī)效考核辦法并組織實(shí)施。

      32、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      二、辦公室主任職責(zé)權(quán)限

      (一)職責(zé)

      1、認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策與法律法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

      2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)本部行政管理和日常事務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

      3、綜合掌握全公司各項(xiàng)工作開(kāi)展情況,負(fù)責(zé)綜合性的調(diào)研工作,及時(shí)收集處理有關(guān)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提出建議。

      4、組織總經(jīng)理辦公會(huì)議及其他綜合性會(huì)議,組織起草半年、年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)和全面性文件。組織編印公司信息、大事記。

      5、負(fù)責(zé)組織全公司發(fā)文的審核稿和來(lái)往文、電的收發(fā)、呈報(bào)、傳遞、文印、分送等事項(xiàng),檢查文電辦理情況;負(fù)責(zé)管理全公司印信。

      6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò),拓展公共關(guān)系,協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件;組織處理信訪工作。負(fù)責(zé)本部室的安全生產(chǎn)工作。

      7、負(fù)責(zé)組織綜合管理、法制、檔案、保密、法制、新聞宣傳、文史、督辦等工作。

      8、負(fù)責(zé)本部室員的思想政治工作,管理、幫助、培養(yǎng)、激勵(lì)和督促下屬,造就高素質(zhì)的忠誠(chéng)員工。

      完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      (二)權(quán)限

      1、受法人代表委托,對(duì)外代表企業(yè)、對(duì)內(nèi)代表總經(jīng)理,行使組織、協(xié)調(diào)的權(quán)限。

      2、以公司名義發(fā)文的核稿確認(rèn)權(quán)。

      3、來(lái)人來(lái)賓接待標(biāo)準(zhǔn)的審批權(quán),全公司會(huì)議的報(bào)批管理和經(jīng)費(fèi)決定權(quán)。

      4、全公司辦公用品、設(shè)備計(jì)劃內(nèi)經(jīng)費(fèi)的使用支配權(quán)。

      5、全公司辦公、生產(chǎn)用房及員工宿舍的安排、使用、調(diào)整權(quán)。

      6、全公司行政車(chē)輛的調(diào)度權(quán)。

      7、依據(jù)物業(yè)管理合同對(duì)物業(yè)管理部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督檢查考核權(quán)。

      8、對(duì)公司內(nèi)任何部門(mén)違反國(guó)家政策、法律的行為有權(quán)隨時(shí)予以糾正。

      9、對(duì)公司內(nèi)重大違反國(guó)家法律法規(guī)的行為,有權(quán)向公司領(lǐng)導(dǎo)出具法律意見(jiàn)書(shū)。

      10、代理公司內(nèi)處理法律事務(wù),有權(quán)要求任何一個(gè)部門(mén)予以配合。

      11、在相應(yīng)職權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)合同的審批簽訂。

      12、對(duì)本部員工崗位的調(diào)整權(quán)及職務(wù)聘任。解聘。獎(jiǎng)懲的建議權(quán)。

      13、對(duì)本部室員工績(jī)效考核基礎(chǔ)上的工資獎(jiǎng)金分配權(quán)。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇13

      1、負(fù)責(zé)中心辦公區(qū)域管理和后勤保障工作;

      2、負(fù)責(zé)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員考核工作;

      3、負(fù)責(zé)中心會(huì)議組織、公文管理、商務(wù)接待工作;

      4、負(fù)責(zé)中心費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)相關(guān)工作;

      5、負(fù)責(zé)檢查公司、中心行政管理制度執(zhí)行情況;

      6、負(fù)責(zé)公司、中心信息傳達(dá)與反饋工作。

      辦公室宣傳崗位職責(zé) 篇14

      1.保證酒店設(shè)施設(shè)備安全,正常,經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行;

      2.針對(duì)各種設(shè)備、設(shè)施的技術(shù)要求和運(yùn)行情況,負(fù)責(zé)制訂維修、保養(yǎng)、大修改造計(jì)劃;

      3.負(fù)責(zé)組織員工實(shí)施公司各類(lèi)設(shè)施設(shè)備故障的急修、搶修工作;

      4.各部門(mén)設(shè)備的.大修、技改、更新、改造項(xiàng)目的計(jì)劃編制、實(shí)施、驗(yàn)收、移交工作;

      5.制訂各種緊急、應(yīng)急預(yù)案,當(dāng)發(fā)生緊急狀況時(shí),按預(yù)案要求實(shí)施。

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