裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用9篇)
現(xiàn)如今,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?下面是小編幫大家整理的裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用9篇),希望對(duì)大家有所幫助。
裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)1
職位描述:
1、全面負(fù)責(zé)裝飾公司的市場(chǎng)和運(yùn)營;
2、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo),制定裝飾公司全年的工作目標(biāo)及預(yù)算,并上報(bào)集團(tuán);
3、了解建筑工程行業(yè)要求和從業(yè)規(guī)范,對(duì)建筑工程等行業(yè)有深刻認(rèn)識(shí);
4、具備開拓精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)程采取不同方式,推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)展從而實(shí)現(xiàn)利潤;
5、具備團(tuán)隊(duì)組建及領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)濟(jì)、管理等各項(xiàng)指標(biāo)。
任職要求:
1、工程管理、工業(yè)與民用建筑、市場(chǎng)營銷等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),在建筑工程等企業(yè)擔(dān)任總經(jīng)理或者市場(chǎng)副總職位三年以上;
3、在行業(yè)內(nèi)有豐富的人脈關(guān)系和社會(huì)資源,能夠根據(jù)自身人脈關(guān)系和社會(huì)資源,獲取項(xiàng)目資源,促成項(xiàng)目達(dá)成并創(chuàng)造利潤;
4、中級(jí)以上職稱,了解建筑、施工、設(shè)備安裝等行業(yè)相關(guān)政策與規(guī)定;
5、有相當(dāng)?shù)臎Q策能力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力,具備應(yīng)有的職業(yè)道德,認(rèn)同企業(yè)文化和集團(tuán)管理方式;
6、極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施能力,促進(jìn)工程技術(shù)工作的快速、高效實(shí)施;
7、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,資源整合能力,執(zhí)行能力。
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崗位職責(zé):
1.協(xié)同總經(jīng)理管理公司及大客戶資源,全面統(tǒng)籌客戶服務(wù)部日常運(yùn)營與管理。
2.統(tǒng)籌高端整裝售前、售中、售后服務(wù)。
3.不斷提升高端家裝品味與認(rèn)知,注重高端審美。
4.熟悉高端裝飾供應(yīng)鏈產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、工程及整裝定位及基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)。
5.接待來訪客戶,介紹公司概況、文化、優(yōu)勢(shì)與執(zhí)行全方面高端服務(wù)。分析客戶心理與需求,最大化拿下業(yè)務(wù)單。
6.統(tǒng)籌客戶談單,協(xié)同設(shè)計(jì)提案與跟進(jìn)設(shè)計(jì)進(jìn)度,協(xié)同解決客戶設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)反饋問題。
7.跟進(jìn)工程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度與概況,及時(shí)主動(dòng)與客戶對(duì)接,盡力完善“售中”工作與服務(wù)。
8.主動(dòng)及時(shí)回訪客戶,盡力完善“售后”工作與服務(wù)。
9.管理客戶資源,不斷調(diào)研客戶對(duì)設(shè)計(jì)、工程、供應(yīng)鏈、客服及整體模式服務(wù)的滿意度。
10.完成上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
1.男女不限,25-40周歲。
2.中專以上,營銷類、設(shè)計(jì)類、建筑裝飾類、心理學(xué)、師范、中文類、傳媒類等專業(yè)畢業(yè)。
3.裝飾公司營銷或客戶管理經(jīng)驗(yàn),同等條件下,對(duì)高端審美與設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn),或熟悉工程施工工藝與管理的優(yōu)先考慮;
4.溝通與談判能力強(qiáng)的設(shè)計(jì)或工程人才,有意向做營銷及客戶管理的也可優(yōu)先考慮。
5.個(gè)人有品味,對(duì)定位高端有獨(dú)到見解,對(duì)高端人群。生活習(xí)慣及高端家裝審美有豐富認(rèn)知。
6.具備良好的自我管理能力、公關(guān)與談判技巧和市場(chǎng)拓展能力。
7.溝通與理解能力、抗壓能力、分析與判斷能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力。
8.工作主動(dòng)性強(qiáng),思維敏捷,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力與環(huán)境適應(yīng)能力。
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1、熟悉國家工程管理相關(guān)政策法規(guī),能夠全面掌控整個(gè)工程施工流程;
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行工程合同,主持項(xiàng)目施工的全權(quán)事宜,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
3、有豐富的施工組織經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)管理能力,獨(dú)立完成的項(xiàng)目接洽、談判、項(xiàng)目施工的管理等工作;
4、監(jiān)控項(xiàng)目工程進(jìn)度,保證工程工期、質(zhì)量、安全、成本、技術(shù)要求等各項(xiàng)指標(biāo)的實(shí)施;
5、了解室內(nèi)環(huán)境設(shè)計(jì)相關(guān)材料、質(zhì)量、價(jià)格,為工程選材做好準(zhǔn)備工作;
任職資格:
1、具有設(shè)計(jì)、建筑、工程類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,五年以上工程管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉裝飾裝修的施工過程及管理、懂預(yù)算;
3、有室內(nèi)裝修工程管理經(jīng)驗(yàn)。
4、能夠完成與工程相關(guān)的談判,可出差。
5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、細(xì)致踏實(shí)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的各項(xiàng)監(jiān)督與管理工作;
3、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并具體執(zhí)行情況,保證達(dá)到要求,保障客戶的權(quán)益;
崗位要求:
1、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)豐富,曾在大、中型施工企業(yè)擔(dān)任過技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理,成功負(fù)責(zé)過2個(gè)以上項(xiàng)目
2、具有獨(dú)立從事工程各個(gè)階段管理的實(shí)際能力和判斷能力;做事認(rèn)真、踏實(shí)、原則性強(qiáng);有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及服務(wù)意識(shí);
3、裝修施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉裝修施工各個(gè)環(huán)節(jié),熟知裝修行業(yè)施工驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,熟練運(yùn)用質(zhì)檢工具。
裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)5
1、參加各類現(xiàn)場(chǎng)工作例會(huì),整理會(huì)議記錄,經(jīng)業(yè)主簽字后存檔,并及時(shí)提交公司領(lǐng)導(dǎo),以便公司隨時(shí)掌握各項(xiàng)目經(jīng)理態(tài)勢(shì)。
2、加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),各種文件要整理歸檔,項(xiàng)目施工中設(shè)計(jì)變更和材料代用提請(qǐng)業(yè)主書面簽證后存檔,為施工可能發(fā)生的索賠提供法律依據(jù)。
3、主持工程質(zhì)量和隱蔽項(xiàng)目的驗(yàn)收,提請(qǐng)業(yè)主書面簽證并存檔。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行施工情況隨時(shí)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
4、工程竣工后,主持如開質(zhì)量分析會(huì)和工料分析會(huì),分析質(zhì)量事故原因,工料浪費(fèi)原因,以提高質(zhì)量,控制成本。
5、對(duì)整體工程內(nèi)容負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃、組織、控制、協(xié)調(diào)職責(zé)。
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1、工程項(xiàng)目經(jīng)理是公司工程管理的核心崗位,項(xiàng)目經(jīng)理是公司派駐施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)客戶裝修工程全過程的材料質(zhì)量、施工工藝、工程質(zhì)量、工期和現(xiàn)場(chǎng)文明安全施工等施工方面進(jìn)行監(jiān)督、管理工作的特派代表,同時(shí)保證裝飾裝修過程中的各環(huán)節(jié)的`協(xié)調(diào)工作,具體包括與在施所有施工隊(duì)伍、設(shè)計(jì)師、客戶、物業(yè)公司、材料商、家具廠商、環(huán)保檢測(cè)的協(xié)調(diào),保證工程客戶滿意率符合公司要求。對(duì)工程的順利進(jìn)行和安全竣工驗(yàn)收負(fù)有完全直接的責(zé)任。
2、工程項(xiàng)目經(jīng)理必須熟練掌握公司各項(xiàng)施工管理制度、合同條款和報(bào)價(jià)單內(nèi)容以及整個(gè)裝修流程、公司內(nèi)部的工程各項(xiàng)驗(yàn)收制度、項(xiàng)目經(jīng)理工作流程,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3、工程項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)交底時(shí),向客戶遞交項(xiàng)目經(jīng)理承諾書。同時(shí)向客戶詳細(xì)介紹項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)、工作方式、工作范圍、工作目標(biāo)等有關(guān)內(nèi)容,得到客戶的認(rèn)可和信任,正式開始工作。
4、項(xiàng)目經(jīng)理須每天到施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)工程的進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,工程進(jìn)展到關(guān)鍵的質(zhì)量控制點(diǎn)時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理必須組織相關(guān)人員到場(chǎng),幫助客戶解決施工過程中的相關(guān)問題,如實(shí)填寫現(xiàn)場(chǎng)施工記錄,協(xié)調(diào)在施工過程中外包施工隊(duì)與現(xiàn)場(chǎng)施工隊(duì)的關(guān)系,按照施工工期按時(shí)完成工程,并在施工過程中督促客戶或材料部購買材料,保證工程正常有序地進(jìn)行。施工中期現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收合格后,督促客戶交付中期結(jié)算款,竣工驗(yàn)收合格后,督促客戶交付終期結(jié)算款,并填寫《調(diào)查表》、《保修單》,根據(jù)客戶結(jié)論和施工真實(shí)情況,與項(xiàng)目經(jīng)理績效考核掛勾。
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1確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn),保證業(yè)主,滿意。這一基本職責(zé)是檢查和衡量項(xiàng)目經(jīng)理管理成敗,水平高低的標(biāo)志。
2制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃。項(xiàng)目總目標(biāo)已經(jīng)確定,項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)之一就是將總目標(biāo)分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)標(biāo)志如形象進(jìn)度控制點(diǎn)等。
3足跡精干的項(xiàng)目管理班子。這是項(xiàng)目經(jīng)理管好項(xiàng)目的基本條件,也是項(xiàng)目成功的組織保證。
4口水奇偶決策,項(xiàng)目經(jīng)理需親自決策的問題包括實(shí)施方案、人事任免獎(jiǎng)懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更、索賠等。
5履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行。
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1.代表公司履行對(duì)業(yè)主的工程承包合同,在本項(xiàng)目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量、進(jìn)度、安全方針;
2.負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計(jì),施工技術(shù)方案,并全面組織實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本控制,考核各級(jí)項(xiàng)目管理人員及支持部門的業(yè)績,根據(jù)各級(jí)分配方案和獎(jiǎng)罰制兌現(xiàn);
4.參與工程項(xiàng)目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的招標(biāo)工作,對(duì)分包商、供貨商進(jìn)行監(jiān)管和評(píng)審權(quán)限;
5.建立項(xiàng)目的組織機(jī)構(gòu),確定人員崗位責(zé)任制,指揮現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),管理現(xiàn)場(chǎng)的人力和資金、物資、設(shè)備等;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理,負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的協(xié)調(diào)聯(lián)系;
7.負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程費(fèi)用的收、支;
8.做好工程驗(yàn)收、結(jié)算工作及售后工作。
任職要求:
1.5年以上工程技術(shù)、住宅或公建裝飾裝修施工管理經(jīng)驗(yàn);
2.大專及以上學(xué)歷,建筑類專業(yè);
3.持有國家一、二級(jí)注冊(cè)建造師證優(yōu)先。
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崗位職責(zé):
1、別墅大宅私人管家,負(fù)責(zé)售前的商務(wù)咨詢及售中、售后的跟蹤服務(wù)工作;
2、制定并實(shí)施個(gè)人工作計(jì)劃,按時(shí)完成部門分配的業(yè)績指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)建立及維護(hù)銷售渠道從而獲得客戶信息;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉裝飾行業(yè)市場(chǎng),建材家居、家裝及高端消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具有有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力、市場(chǎng)開發(fā)能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、良好的語言表達(dá)能力、抗壓能力強(qiáng)
4、自信者優(yōu)先
其他福利:
1、具有競爭力的薪酬體系、豐厚的獎(jiǎng)金激勵(lì)政策
2、完善的培訓(xùn)體系,為你搭建實(shí)現(xiàn)行業(yè)精英的平臺(tái)
3、優(yōu)質(zhì)者可儲(chǔ)備成為中層管理層
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