經(jīng)理崗位職責(zé)(匯編15篇)
在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)編制工程項目目標(biāo)成本,通過對工程過程的管理,控制動態(tài)成本,對項目進(jìn)行過程中出現(xiàn)的異常情況及時向公司預(yù)警;
2.負(fù)責(zé)工程/材料采購/服務(wù)采購的預(yù)算、竣工結(jié)算工作,并對相關(guān)資料進(jìn)行歸檔;
3.配合采購人員,負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件中商務(wù)條款、計價方式及工程量清單(其中設(shè)計類合約協(xié)助技術(shù)管理部完成簽署工作);
4.配合采購人員完成合同條款的編制;
5.負(fù)責(zé)對工程進(jìn)行中發(fā)生的簽證變更的金額進(jìn)行審核包括對簽證變更是否必要提出合理化建議;
6.負(fù)責(zé)對造價咨詢單位的.管理;
7.協(xié)同工程部參與工程管理,對設(shè)計階段、工程實施階段的施工圖紙?zhí)岢龊侠砘ㄗh(指各種成本優(yōu)化工作);
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工民建或建筑工程相關(guān)專業(yè);
2.3年以上工作經(jīng)驗,有工程管理工作經(jīng)驗;
3.有較的溝通及商務(wù)談判能力,敬業(yè)愛崗,能適應(yīng)短期出差。
經(jīng)理崗位職責(zé)2
全面負(fù)責(zé)酒店日常的銷售工作的實施和管理，做好客戶開發(fā)和維護(hù)工作，確保酒店銷售工作的實施對酒店經(jīng)營提升。協(xié)作總經(jīng)理作好酒店銷售工作。
1、根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù)和指標(biāo)，開展和實施酒店日常銷售工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷售計劃和客戶維護(hù)計劃并負(fù)責(zé)實施。
3、與各銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題。
4、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求，制定所需的'協(xié)議合同文本。
5、全面負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對和催繳工作。
6、全面掌握酒店銷售政策和制度，按要求執(zhí)行。
7、定期與總經(jīng)理溝通，就酒店的經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并按照分析結(jié)果制定新的銷售計劃。
8、負(fù)責(zé)中介傭金的核對工作。
9、負(fù)責(zé)酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng)，并定期續(xù)簽和更新。
10、隨時掌握酒店每日的房態(tài)狀況，合理進(jìn)行流量控制，做到收益最大化。
11、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作。
12、協(xié)助總經(jīng)理對前臺員工進(jìn)行酒店銷售政策、指標(biāo)、技巧等指導(dǎo)和培訓(xùn)。
13、完成上級指派的其他工作。
經(jīng)理崗位職責(zé)3
印務(wù)銷售經(jīng)理
朱氏藥業(yè)
山東朱氏藥業(yè)集團(tuán)有限公司，朱氏藥業(yè)，朱氏藥業(yè)集團(tuán)，朱氏藥業(yè)集團(tuán)有限公司，朱氏集團(tuán)，朱氏崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)。
經(jīng)理崗位職責(zé)4
任職資格：
1、全日制大專以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查到）
2、三年以上本領(lǐng)域工作經(jīng)驗（安管、工程、客服、環(huán)境）
3、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、原則性強(qiáng)、有責(zé)任感；
4、熟悉iso9001：20xx質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、區(qū)域現(xiàn)場品質(zhì)工作，定期對各物業(yè)項目進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。
2、對檢查結(jié)果及時組織分析，提出質(zhì)量改進(jìn)措施并跟蹤落實改進(jìn)結(jié)果；對不符合公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的.行為提出考核意見及建議。
3、負(fù)責(zé)組織實施公司物業(yè)類各崗位人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)技能的培訓(xùn)工作；對重大管理事件進(jìn)行案例分析。
4、參與編制、修訂公司各類質(zhì)量體系文件。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
經(jīng)理崗位職責(zé)5
負(fù)責(zé)部門工作流程及制度的制定與實施。
2。 負(fù)責(zé)項目成本分析及評估工作。
3。 監(jiān)督、指導(dǎo)預(yù)算師工程變更、簽證的審核工作。
4。 審核并參與完成項目結(jié)算工作。
5。 負(fù)責(zé)部門管理工作及團(tuán)隊建設(shè)。
經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，并主導(dǎo)商務(wù)談判和合同簽訂;
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談，簽約、單證審核、訂單管理
3、制定并推進(jìn)實施全面的銷售戰(zhàn)略、銷售方案，有效管理客戶，建立完善的海外營銷體系;
4、負(fù)責(zé)對外貿(mào)定單和業(yè)務(wù)流程的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制;
5、主導(dǎo)外貿(mào)部門重點客戶訂單操作，及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單(報價單，合同，任務(wù)單，出運單等，確保所有訂單處理無差錯;
6、依據(jù)市場信息，參與及協(xié)助部門成員與潛在及現(xiàn)有重點客戶談判，跟蹤落實后續(xù)訂單操作，做好訂單銜接，確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率;
7、依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊能力現(xiàn)狀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計劃，并落實培訓(xùn)的.開展，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長;
8、按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求，完成交代的其他任務(wù)。
經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展國內(nèi)外市場，開發(fā)、維護(hù)國內(nèi)外客戶;
2、定期收集和分析公司產(chǎn)品行業(yè)領(lǐng)域的市場信息、行業(yè)動態(tài)等，定期提交市場分析報告;
3、負(fù)責(zé)日常訂單管理：新單報價、系統(tǒng)下單、出貨安排、收款等;
4、負(fù)責(zé)國內(nèi)外客戶的`索樣及報價，并定期向客戶推薦新產(chǎn)品;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程的相關(guān)問題;
6、其他業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作。
經(jīng)理崗位職責(zé)8
倉儲物流經(jīng)理國琳(天津)科技有限公司國琳(天津)科技有限公司,國琳職責(zé)描述:
1、建立科學(xué)高效的倉儲物流管理體系,建立并完善各項規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購計劃制定倉儲物流部的工作計劃并組織落實;
3、改善倉儲物流的各項作業(yè)規(guī)范及流程,提高內(nèi)部運作效率,有效降低倉儲物流成本;
4、合理利用庫存空間,負(fù)責(zé)庫房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫存管理中的'問題并提出改進(jìn)方案;
5、負(fù)責(zé)成品、輔料的日常驗收,貨物入庫到出庫的全流程管理,定期盤點和對賬工作;
6、甄選優(yōu)質(zhì)的物流公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保物流體系的良性運轉(zhuǎn);
7、負(fù)責(zé)倉儲物流部門團(tuán)隊建設(shè)及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉儲物流管理工作經(jīng)驗;
2、大專以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉庫管理流程,以及物流管理各關(guān)鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強(qiáng)的組織、安排、協(xié)調(diào)溝通能力;
5、工作細(xì)致,謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng)。
經(jīng)理崗位職責(zé)9
工作職責(zé):
成本專業(yè)組(精裝修專業(yè)部分)
1、體系化建設(shè)(制度、標(biāo)準(zhǔn)化)
2、數(shù)據(jù)庫搭建(收集、積累數(shù)據(jù)為前期投資測算提供技術(shù)指標(biāo)支持)
3、結(jié)算審核
4、后評估及專業(yè)總結(jié)
5、成本巡檢'
任職資格:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、房地產(chǎn)工作經(jīng)驗5年以上;
3、有相關(guān)專業(yè)模塊的組織經(jīng)驗;
4、邏輯清晰、歸納總結(jié)能力強(qiáng)
5、top30強(qiáng)房地產(chǎn)地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先,公寓和商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗
工作職責(zé):
成本專業(yè)組(精裝修專業(yè)部分)
1、體系化建設(shè)(制度、標(biāo)準(zhǔn)化)
2、數(shù)據(jù)庫搭建(收集、積累數(shù)據(jù)為前期投資測算提供技術(shù)指標(biāo)支持)
3、結(jié)算審核
4、后評估及專業(yè)總結(jié)
5、成本巡檢'
任職資格:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、房地產(chǎn)工作經(jīng)驗5年以上;
3、有相關(guān)專業(yè)模塊的組織經(jīng)驗;
4、邏輯清晰、歸納總結(jié)能力強(qiáng)
5、top30強(qiáng)房地產(chǎn)地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先,公寓和商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗
經(jīng)理崗位職責(zé)10
1.制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，有效控制人力成本;
2.優(yōu)化組織架構(gòu)及工作流程，制定崗位編制和相關(guān)人事管理制度;
3.負(fù)責(zé)推動公司的招聘、培訓(xùn)管理、人才梯隊建設(shè);
4.負(fù)責(zé)推動制定和完善公司薪酬、績效制度和激勵機(jī)制;
5.負(fù)責(zé)推動公司企業(yè)文化建設(shè)和宣導(dǎo)，不斷提升企業(yè)凝聚力和歸宿感;
6.推進(jìn)集團(tuán)總部人力資源政策及方案落地;
7.推進(jìn)人力資源其他項目及事項和部門重要工作。
經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、 負(fù)責(zé)本公司10X單細(xì)胞測序項目的'推進(jìn)，如：文獻(xiàn)調(diào)研、方案設(shè)計、撰寫推廣資料，召開技術(shù)講座、配合銷售團(tuán)隊促成項目合作等;
2、 負(fù)責(zé)為客戶提供個性化解決方案，如：根據(jù)客戶的研究目的，為客戶提供思路，幫助客戶完成方案設(shè)計并促成項目合作;
3、 負(fù)責(zé)為客戶提供售前咨詢、售后服務(wù)，如：解答疑問、實驗設(shè)計及可行性分析等;
4、 負(fù)責(zé)實時跟蹤并整理國內(nèi)外單細(xì)胞測序領(lǐng)域的前沿進(jìn)展、領(lǐng)域文獻(xiàn)、技術(shù)更新，結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點，提出開發(fā)建議;
5、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、主導(dǎo)建立相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)體系、管理體系，制定相關(guān)流程制度
2、制定本部門年度、月度和周工作計劃，并組織實施
3、制定并承接公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃，主導(dǎo)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定和審定工作，參加各類標(biāo)準(zhǔn)化工作
4、參與制定并承接公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃，組織研發(fā)項目的推進(jìn)工作
經(jīng)理崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、向項目經(jīng)理匯報,在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域室內(nèi)環(huán)境維護(hù)工作。
2、負(fù)責(zé)員工的日常管理和工作安排。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和監(jiān)督指導(dǎo)員工日常保潔工作。
4、負(fù)責(zé)提升服務(wù)質(zhì)量以及客戶整體滿意度。
5、完成上級交辦的.其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上保潔管理工作經(jīng)驗;
2、喜歡運營和管理工作,對團(tuán)隊建設(shè)和管理、員工培訓(xùn)和激勵等有一定的理解;
3、工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),協(xié)調(diào)溝通能力良好;
4、有酒店pa主管工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉各種清潔機(jī)器操作和清潔劑使用的優(yōu)先。
說明:本公司長期招聘保潔主管保潔經(jīng)理,全國多地有項目,視具體情況分配。
我們歡迎——善于溝通、工作細(xì)致、思維敏捷、邏輯清晰的你!
我們歡迎——認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、好學(xué)上進(jìn)、積極創(chuàng)新的你!
我們歡迎——有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊精神、誠實正直、樂觀積極、勇爭行業(yè)精英的你!
經(jīng)理崗位職責(zé)14
影城總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)總部戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定影城發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略、完成總部對影城下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)及任務(wù);
2、打造品牌形象，提高影城知名度與美譽(yù)度，制定品牌的宣傳推廣計劃;
3、負(fù)責(zé)影城整體營銷方針的總策劃工作，指導(dǎo)各項營銷策劃工作的進(jìn)行和完成;
4、明確市場定位，制定合理和準(zhǔn)確的影城營運體系和票價政策;
5、建立完善的影城組織結(jié)構(gòu)及管理體系，制定相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范制度;
6、指導(dǎo)和監(jiān)督影城營運管理工作的正常和有序進(jìn)行;
7、計劃、布置、安排影城營運、放映等各方面工作的進(jìn)行并推動各項工作任務(wù)的順利完成;
8、指導(dǎo)和監(jiān)督影城顧客服務(wù)質(zhì)量，制定相關(guān)的考核激勵制度，提升整體服務(wù)水平;
9、建立一支管理有序，團(tuán)結(jié)進(jìn)取的`影城團(tuán)隊，引進(jìn)優(yōu)秀管理人才，建立良好的發(fā)展平臺，營造嚴(yán)謹(jǐn)愉快、積極向上的工作環(huán)境;
10、審核制定財務(wù)預(yù)算，嚴(yán)格財務(wù)管理，控制費用開支，嚴(yán)格執(zhí)行總部財務(wù)管理制度;
11、建立與維護(hù)良好的對外公共關(guān)系，創(chuàng)造影城良好的經(jīng)營環(huán)境;
12、按時提交影城發(fā)展計劃、營銷方案、工作總結(jié);
13、推進(jìn)影城企業(yè)文化的建設(shè)工作;
14、完成總部臨時下達(dá)的任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、了解管理學(xué)、市場營銷學(xué)等專業(yè)理論，通曉財務(wù)管理、人力資源管理等基礎(chǔ)學(xué)科知識和企業(yè)管理的各種專業(yè)工具、技術(shù)和方法的原理和運用;
3、有電影業(yè)或連鎖經(jīng)營企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具有敏銳的市場洞察及開拓能力;
5、具備優(yōu)秀的計劃能力、分析判斷能力、談判能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;有處理緊急突發(fā)事件的能力、團(tuán)隊管理能力、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、決策能力。
6、敬業(yè)、精力充沛、吃苦耐勞、思維敏銳、能夠承受較大工作壓力。
影城總經(jīng)理崗位
經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)公司工程部的`部門建設(shè)、管理;
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促公司所有項目的施工實施，包括施工計劃、施工方案、施工報批、施工組織、竣工驗收;
3、改進(jìn)施工工作，提出成本控制的辦法;
4、督導(dǎo)協(xié)調(diào)和解決項目管理中遇到的重大技術(shù)和質(zhì)量問題;
5、外包勞務(wù)的開拓和管理;
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