采購總監(jiān)崗位職責(精選21篇)
在現(xiàn)實社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的采購總監(jiān)崗位職責,歡迎大家分享。
采購總監(jiān)崗位職責 1
1、負責計劃并管理集團全部采購業(yè)務;
2、對公司采購成本及物料價格負直接責任;
3、編制采購預算及計劃,組織并確保計劃的完滿實施;
4、現(xiàn)有供應商的評估、新供應商的開發(fā)與評估,負責供應商動態(tài)評估、控制、分級工作;
5、監(jiān)管重點和大宗采購項目的談判、簽約及合同的交付執(zhí)行;
6、監(jiān)督、分析、評估已執(zhí)行采購項目單據資料;
7、負責采購內部作業(yè)流程擬定與維護;
8、采購人員的管理,內部人員的分工、及與公司內部其他部門的`溝通協(xié)調管理工作;
9、部門的內部管理,包括采購組織和團隊的建設、人員發(fā)展、工作流程的優(yōu)化,開展部門考核等。
采購總監(jiān)崗位職責 2
1、 根據公司發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,基于對本行業(yè)的業(yè)務布局、發(fā)展趨勢、現(xiàn)行狀況、同業(yè)調查和研究分析;
2、 組織建立、貫徹執(zhí)行公司整體采購管理、供應商管理等體系,持續(xù)優(yōu)化供應鏈管理各項制度流程,并確保其規(guī)范性和高效性;
3、 考察、評估及優(yōu)選產品及加工原料的供應商,負責重要采購談判工作,保證產品品質,降低采購成本;
4、 管理供應商關系,協(xié)調和及時處理問題,定期對供應商進行考評,優(yōu)化成本,降低風險;
5、 持續(xù)關注行業(yè)最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,對自有產品、市場同類產品等進行數(shù)據分析并評估、不斷優(yōu)化產品,深入挖掘具有競爭力的產品;
6、 定期進行銷售業(yè)績審核分析,包括引進新品和中止銷售不佳的產品,分析監(jiān)控庫存量,確保部門采購量符合業(yè)務需求,完成銷售額分析報告,采取改進措施;
7、 參與產品陳列設計;進行定期巡店及渠道商會議,采取改進措施;
8、 加強與各業(yè)務板塊部門溝通,制訂科學合理的經濟采購批量,提高存貨周轉率和資金使用效率;
9、 通過持續(xù)的'員工發(fā)展計劃,確保團隊的工作表現(xiàn),傳授充足的產品知識及技能于相關部門員工,向用戶傳遞良好的品牌服務和產品價值。
采購總監(jiān)崗位職責 3
1、在公司總體經營策略指導下,制定采購部門的工作方針與目標;
2、在遵循公司總體經營策略下,領導采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求;編制年度采購計劃與預算;
3、簽訂審核訂購單與合約;
4、撰寫部門周報與月報;
5、建立與供應商良好的'伙伴關系;
6、給予采購人員相應的培訓;
7、參與采購相關的業(yè)務會議,并作好部門間的協(xié)調工作。
采購總監(jiān)崗位職責 4
崗位描述:
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的'達成產生重要影響;
2、全面負責國內公司采購工作,制定公司采購戰(zhàn)略;
3、編制供應商開發(fā)計劃、采購計劃,并組織實施;
4、負責供應商選擇、商務談判等工作;
5、規(guī)劃采購預算,控制采購成本;
6、建設和維護供應商管理體系。
任職資格:
1、本科及以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè);
2、本行業(yè)5年以上采購管理工作經驗,有外資企業(yè)采購經理工作經歷者優(yōu)先;
3、精通采購原理及成本控制,具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力,良好的決策判斷能力和計劃組織能力;
4、具備良好的職業(yè)道德素質,抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于溝通。
采購總監(jiān)崗位職責 5
1、負責采購部的管理工作,對采購部門月度、年度經營結果進行總結、分析。
2、完善公司的采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質量與成本。
3、負責制訂部門的'短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算。
4、提交年度采購計劃,熟悉和掌握公司所需各類商品的品牌、名稱、規(guī)格、單價等。對公司的商品采購和質量要求負有領導責任。
5、建立供應商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購成本。
6、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
7、商務交際能力強,能妥善處理好突發(fā)事件。
采購總監(jiān)崗位職責 6
1、負責供應商、新商品的開發(fā)和引進;
2、詢價、比價、議價、成本控制管理;
3、查看銷量、庫存,進行采購單下達與訂單交貨期控制管理,做到及時合理降低物資積壓和采購成本,以及采購品質標準確立、采購品質控制與管理;
4、及時收集并反饋市場價格和有關信息,對緊俏物資和運途較長的'采購原料提前安排采購計劃;
5、根據市場需要與經營策略,組織并落實商品促銷活動,跟蹤促銷效果,提高競爭力;
6、通過市場調查,把握市場動態(tài),及時調整商品結構;
7、完成領導交辦的其它各項工作。
采購總監(jiān)崗位職責 7
1、制定公司茶葉、茶食、茶具及相關衍生產品開發(fā)計劃、方案,豐富公司的產品線;
2、統(tǒng)籌新產品開發(fā)各項事宜,包括規(guī)劃、設計、開發(fā),從配方工藝創(chuàng)新到新產品包材選型、包裝設計,再到小試中試量產的落地,直至新產品上市推廣;
3、負責尋找、對接、組織新產品優(yōu)質供應商資源及oem供應商的.管理;
4、編制、完善部門新產品開發(fā)相關流程制度;
5、負責了解和分析行業(yè)內新產品的發(fā)展動態(tài)、競爭對手的情況,包括前沿的新技術、新工藝、新設備、新原料、新包材和新概念等
采購總監(jiān)崗位職責 8
崗位職責是:
1、調查研究公司各部門商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的供應渠道和市場變化情況,確保供需心中有數(shù);
2、指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務,不斷提高業(yè)務技能,確保公司的正常采購量;
3、進行供應商的評價和管理,建立合理的采購流程;
4、認真監(jiān)督檢查各采購主管的.采購進程和價格控制。
任職要求是:
1、工商管理等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、有6年以上相關行業(yè)物資采購工作經驗,至少3年以上采購管理的工作經驗;
3、熟悉物資采購程序,具有優(yōu)秀的談判技巧和供應商管理能力。
采購總監(jiān)崗位職責 9
1、負責協(xié)助商品副總管理各條采購部門工作;
2、配合品類管理部,做好商品各部門的商品配置規(guī)劃(包括季節(jié)性商品、狀態(tài)5、7商品、常規(guī)商品);參與商品部價格的指定和競爭價格的審核和監(jiān)督工作;協(xié)助品類部完成供應商管理,費用管理,合同管理等相關工作;
3、負責營采各方問題的協(xié)調、追蹤和溝通工作,擔當門店夾頁、早市等相關工作的商品部聯(lián)絡人
4、新店及調改店專項工作負責。
5、配合商品部的.相關工作,進行專業(yè)的銷售數(shù)據分析及庫存管理工作;
采購總監(jiān)崗位職責 10
1、為公司提出商品采購方案,獲上級領導批準后組織實施全部采購工作,確保采購過程中的各項任務順利完成;
2、與公司其他部門溝通調研各商品的需求及銷售狀況,確保公司商品供需平衡;
3、了解市場變化和各種供應渠道,指導下屬開拓業(yè)務并提高技能;
4、負責審核其他各部門提供的'年度采購計劃,在確保供應充分的同時減少非必須開支;
5、熟悉公司所需采購的各類商品的規(guī)格、單價、產地,檢查供貨商是否符合資質要求;
6、參與大批量商品訂單的業(yè)務洽談并完成合同簽訂。
采購總監(jiān)崗位職責 11
1、全面統(tǒng)籌公司采購管理工作、提升采購管理的工作質量與效率;
2、根據公司的年度的`經營目標,編制采購預算和采購計劃,有效降低成本;
3、制定并完善采購制度、工作流程,建立采購管理評估體系;
4、根據采購管理程序,參與重點和大宗采購材料的談判、簽約,檢查合同的執(zhí)行和落實情況;
5、實施供應商資源開發(fā)及管理,建立健全供應商評價體系及標準,對供應商進行動態(tài)評估、控制、分級工作;
6、根據生產運行計劃和進度,__度地開發(fā)與整合利用采購資源,提升庫存周轉率;
7、采購組織和團隊的建設、人員的發(fā)展、工作流程的設計與優(yōu)化,開展部門與員工的績效考核。
采購總監(jiān)崗位職責 12
1、主持采購全面工作,統(tǒng)籌策劃和確定采購內容,保證物料供應,確保各項采購任務完成;
2、根據公司的利潤目標,熟練掌握采購物料的`市場價格狀況,合理控制采購成本;
3、根據公司總體發(fā)展戰(zhàn)略制定符合市場需求的運營策略、供應商管理策略等;
4、組織實施市場調查、預測,跟蹤公司采購需求,編制采購計劃并組織實施;
5、監(jiān)督采購計劃執(zhí)行情況,對公司采購物資的質量負責;
6、組織并開發(fā)新的供應渠道和供應商,積極開拓貨源市場;
7、指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務,幫助其不斷提供業(yè)務技能;
8、完成領導臨時交辦的其它工作任務。
采購總監(jiān)崗位職責 13
1、制定采購戰(zhàn)略:根據公司發(fā)展戰(zhàn)略及產品定位,制定采購戰(zhàn)略及策略;
2、掌握市場行情:調查分析并掌握市場行情,掌握渠道變化,規(guī)避采購風險;
3、成本管理:采購成本管理和控制;
4、供應商管理:對供應商體系進行評估考核,建設維護供應商管理體系;
5、團隊管理:管理采購團隊,提高整體采購團隊的專業(yè)技能及水平。
采購總監(jiān)崗位職責 14
1、按集團戰(zhàn)略規(guī)劃要求,在中心負責人的帶領下對物資設備中心的采購供應工作的'運作負責。組織并實施采購供應戰(zhàn)略規(guī)劃與年度計劃;
2、建立與健全公司供應商分級管理體系,優(yōu)化現(xiàn)有供應商與開發(fā)新供應商,保障采購價格、質量、交期等指標均達到公司要求;
3、注重收集市場信息,及時向部門領導反饋市場價格和有關信息,合理安排采購順序,對緊缺物資和需要長途采購的原料應提前安排采購計劃及時購進;
4、嚴把采購質量關,物資選擇樣品供使用部門審核定樣,積極協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的.問題;
5、規(guī)劃采購預算,控制采購成本,完成領導交辦的其他事務。
采購總監(jiān)崗位職責 15
1、組織制定事業(yè)部年度經營計劃,帶領事業(yè)部團隊完成進口貨量與銷售利潤指標。
2、帶領團隊積極開拓引進國外新品牌新品種,負責國外重要客戶維系,并領導商務談判與簽訂合同。
3、負責國外采購定單的評估、跟蹤、管理和風險控制,對采購成本進行合理控制。
4、重要保障公司各個銷售部門的貨品需求,同時建立國內大客戶分銷渠道,及時跟國內大客戶溝通掌握銷售需求,調度分配好貨品到達國內的'廣州、上海、青島三大港口,保證進口的貨品還沒有到港就被客戶預定出去。
5、建立國內進口水果市場價格行情分析與預測體系,制定貨品的分貨銷售價格,達成貨品的利潤目標。
6、負責部門團隊成員的.日常管理工作,對部門成員的績效達成承擔管理責任。
采購總監(jiān)崗位職責 16
1)根據公司品牌策略,結合銷售和產能,制定公司的整體采購策略;
2)制定公司供應商整體開發(fā)和評估計劃并推動實施,不斷優(yōu)化公司的供應商管理體系;
3)主持公司包材、原料配方、機械設備等物料的'采購管理工作,保證公司的產能,支持公司終端銷售順利實施;
4)處理采購管理過程中的各種突發(fā)情況;
5)主持采購團隊的組建、管理和培養(yǎng)激勵;
采購總監(jiān)崗位職責 17
1、在區(qū)域經理的領導與授權下,直接負責采購部門的各項工作,并行使采購總監(jiān)的`職權。
2、在公司總體經營策略指導下,制定符合當?shù)厥袌鲂枨蟮腵營運政策、客戶政策、供應商政策、商品政策、價格政策、包裝政策、促銷政策、自有品牌政策等各項經營政策。
3、在遵循公司總體經營策略下,領導采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求。
4、給予采購人員相應的培訓。
5、與采購本部及其他地區(qū)公司密切溝通與配合。
采購總監(jiān)崗位職責 18
1、建立采購相關流程、制度以及供應商管理體系,優(yōu)化采購流程;
2、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃,組織制定并實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、設計并改善公司供應鏈系統(tǒng),制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、生產等管理工作流程,實施監(jiān)控和管理,確保產品質量,并根據業(yè)務的'變化不斷優(yōu)化;
4、組織檢查和監(jiān)督倉儲的管理以及關鍵物資庫存水平的優(yōu)化和控制;
5、供應商的開發(fā)、甄選評估與日常管理;通過不斷優(yōu)化采購模式、甄選新供應商來降低采購成本;
6、熟悉各種商品、設備的供應渠道和市場變化情況,規(guī)劃采購預算,控制采購成本以有效的`資金,保證__供應,確保各項采購任務完成;
7、完成上級交辦的其他工作任務;
采購總監(jiān)崗位職責 19
1、完成采供銷月度銷售目標,執(zhí)行產供銷存一體化管理模型;
2、根據企業(yè)經營目標制訂采購戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大采購決策提供建議和信息支持;
3、執(zhí)行對專屬廠家的戰(zhàn)略合作顧問式營銷方案;
4、審查部門預算外的臨時性采購需求,審核臨時采購計劃,報總經理批準后執(zhí)行;
5、組織建立物資采購的`供應系統(tǒng),多方面開拓供應渠道,并對供應商進行管理;
6、填報專屬廠家采購日志,日清日畢;
7、完成上級領導交辦的其他工作。
采購總監(jiān)崗位職責 20
1、帶領進口煤團隊發(fā)展進口煤業(yè)務,完成進口煤板塊的業(yè)績指標;
2、根據外部市場行情和公司的'發(fā)展戰(zhàn)略,制定業(yè)務發(fā)展計劃和實施策略;
3、分解并落實各項業(yè)務指標,定期總結業(yè)務發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,并提出有效解決方案;
4、建立和完善業(yè)務體系,規(guī)范業(yè)務流程,定期監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況;
5、把控業(yè)務風險,合理運用進口煤套保和套利工具;
6、培訓、指導、激勵業(yè)務團隊,打造專業(yè)、有戰(zhàn)斗力的團隊。
采購總監(jiān)崗位職責 21
1.采購總監(jiān)負責主持采購部的全面工作,提出與公司相關的采購計劃,上報給總經理,進過總經理審核后,組織實施并要確保各項采購工作圓滿完成。
2.采購總監(jiān)要調查并研究公司各個部門的商品需求以及商品的銷售情況,要熟悉各種商品相應的供應渠道,了解市場的變化,做到商場的供需情況心中有數(shù)。
3.采購總監(jiān)工作職責要指導并監(jiān)督屬下開展業(yè)務,不斷地提高他們的'業(yè)務能力,保證達到公司正常的采購量。
4.采購總監(jiān)負責審核公司各部門呈報的年度采購計劃,統(tǒng)籌計劃并確定公司的采購內容,以減少不必要的開支,利用最有效的資金保證最大限度的供應。
5.采購總監(jiān)工作職責要求熟悉和掌握公司所需要的各種商品的名稱、型號、規(guī)格、用途、單價以及產地,并要檢查采購的商品是否符合產品質量要求,對公司的商品采購和質量負有領導的責任;
6.要負責監(jiān)督并參與公司大批量的商品訂貨的業(yè)務洽談,檢查合同的執(zhí)行程度和落實情況。
7.要按照公司的計劃來完成公司分配的關于各種商品的采購任務,盡量減少不必要的開支,達到最劃算的狀態(tài)。
8.采購總監(jiān)工作職責要認真的監(jiān)督并檢查各部門的采購主管的采購進程和控制價格的情況。
9.要監(jiān)督采購人員有否在采購業(yè)務的活動中,有沒有嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,有沒有與供貨單位建立良好的關系,有沒有在公平互利的原則下進行采購業(yè)務。
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