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  • 評(píng)審管理崗崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-03-09 10:05:59 崗位職責(zé) 我要投稿
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    評(píng)審管理崗崗位職責(zé)

      在我們平凡的日常里,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的評(píng)審管理崗崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    評(píng)審管理崗崗位職責(zé)

    評(píng)審管理崗崗位職責(zé)1

      1、負(fù)責(zé)合同的審核工作,包括證照、信譽(yù)、授權(quán)、合同條款審核、價(jià)格等;

      2、制定的公司的`合同審核標(biāo)準(zhǔn)與流程,并優(yōu)化合同審核環(huán)節(jié),提高運(yùn)營(yíng)效率;

      3、負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)部門提交的合同統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行匯總和綜合分析級(jí)合同的更新;

      4、通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)簽約數(shù)據(jù)的分析,與業(yè)務(wù)部門了解日常合同實(shí)施的實(shí)際情況,提供補(bǔ)充和修改建議;

      5、梳理完善公司的合同和業(yè)務(wù)制度、流程,控制法律風(fēng)險(xiǎn)。

    評(píng)審管理崗崗位職責(zé)2

      風(fēng)險(xiǎn)管理部項(xiàng)目評(píng)審崗廣州金融控股集團(tuán)有限公司廣州金融控股集團(tuán)有限公司崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及轄屬企業(yè)所報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行合法性、合規(guī)性和真實(shí)性的審查,主要審核項(xiàng)目審查/審批流程的合法合規(guī)性、項(xiàng)目核心風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)控措施的`合理性、調(diào)查意見的準(zhǔn)確性和合理性等;

      2、依據(jù)公司對(duì)宏觀政策、各行業(yè)的跟蹤研究,擬定業(yè)務(wù)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn);

      3、負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理與優(yōu)化,提出意見和建議;

      4、負(fù)責(zé)撰寫與業(yè)務(wù)項(xiàng)目相關(guān)的各類風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告;

      5、根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查;

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      任職要求:

      1、985、211高;蚝M庵髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,風(fēng)險(xiǎn)管理、金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

      2、35周歲以下,4年以上金融企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制管理經(jīng)歷,其中2年以上項(xiàng)目評(píng)審崗位經(jīng)歷;

      3、熟悉和掌握國(guó)家金融政策及金融法規(guī),熟悉金融的風(fēng)控方法和流程;知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具備信息收集、分析能力及良好的文字表達(dá)能力,掌握金融風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、計(jì)量、監(jiān)測(cè)和控制的主要方法;

      4、具有敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和判斷能力,能夠主動(dòng)開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作;具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,身體健康,無(wú)不良工作記錄;

      5、上述條件須全部滿足,cfa、cpa等相關(guān)領(lǐng)域機(jī)構(gòu)認(rèn)證資格者優(yōu)先。

    評(píng)審管理崗崗位職責(zé)3

      崗位職責(zé):

      1.組織合同評(píng)審

      2.負(fù)責(zé)合同文檔的修改

      3.負(fù)責(zé)與銷售、產(chǎn)品、客服及其他職能部門的溝通協(xié)調(diào)

      4.與銷售人員的'溝通及培訓(xùn)

      5.合規(guī)風(fēng)控宣講

      6.合同相關(guān)數(shù)據(jù)的整理及查詢等

      職位要求:

      1.本科以上,行政或經(jīng)濟(jì)類專業(yè),專業(yè)英語(yǔ)6級(jí)以上

      2.工作3-5年以上,有it企業(yè)合同評(píng)審、合同管理、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

      3.有it企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有合同評(píng)審或商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)文字分析處理能力,清楚了解法律相關(guān)知識(shí),性格外向,處事謹(jǐn)慎,溝通能力強(qiáng)

      4.熟練操作office,有較好的親和力,反應(yīng)能力快,工作仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任性強(qiáng),具有良好的表達(dá)能力

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