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  • 國企企管部崗位職責(zé)

    時間:2023-06-30 17:00:14 惠嘉 崗位職責(zé) 我要投稿
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    國企企管部崗位職責(zé)(精選13篇)

      在我們平凡的日常里,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的國企企管部崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    國企企管部崗位職責(zé)(精選13篇)

      國企企管部崗位職責(zé) 1

      1、向部門分管經(jīng)理負(fù)責(zé),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

      2、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、傳真、報刊雜志的收發(fā)、打印、分送、

      3、負(fù)責(zé)來訪客人的接待、基本咨詢和引見工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。

      4、負(fù)責(zé)公司的.辦公用品的管理和發(fā)放工作。

      5、負(fù)責(zé)相應(yīng)的會議記錄,并將各部門對每次會議決議的落實(shí)情況及時向部門經(jīng)理匯報。

      6、負(fù)責(zé)輔助部門經(jīng)理做好各項(xiàng)工作表格的填寫、匯總、管理、報批和存檔工作。

      7、負(fù)責(zé)各部門辦公用品臺帳的建立、管理,各部門辦公成本控制的數(shù)據(jù)收集工作。企管部駕駛員崗位職責(zé)

      國企企管部崗位職責(zé) 2

      一、遵守國家法令法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)國家有關(guān)質(zhì)量、計量等方面的法令法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

      二、負(fù)責(zé)并協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部門對全公司范圍內(nèi)的井下采場采礦的貧化及巷道的.工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理,對因違章作業(yè)、脫崗、違紀(jì)、失職、擅自變量作業(yè)計劃,違反生產(chǎn)指令或生產(chǎn)現(xiàn)場指揮不當(dāng),計劃平衡失誤等造成的生產(chǎn)質(zhì)量事故,按規(guī)定進(jìn)行考核處罰。

      三、嚴(yán)把出窿礦石質(zhì)量關(guān),負(fù)責(zé)監(jiān)督管理好選礦廠的入選礦石質(zhì)量計量工作,對入選礦石的處理量、濃度、粒度、原礦品位、尾礦品位、精礦品位檢測、取樣、化驗(yàn)的監(jiān)督工作。

      四、按規(guī)定對外購精礦、脫水房精礦、及冶煉廠的產(chǎn)品進(jìn)行取樣。

      五、監(jiān)督外銷高品位精礦的取樣工作和跟蹤管理工作,并要求對方按高品位精礦的專檢協(xié)議進(jìn)行加工化驗(yàn)。協(xié)助科室搞好金屬平衡工作。

      六、服從安排、分配,配合科室領(lǐng)導(dǎo)抓好質(zhì)檢方面的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 3

      一、遵守國家法律法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)國家有關(guān)質(zhì)量、計量管理的法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

      二、負(fù)責(zé)科室內(nèi)部各類臺帳、原始記錄的編排登記工作,各類數(shù)據(jù)的.收集整理工作,并及時向科室領(lǐng)導(dǎo)反映。

      三、每月30日以前提供計量報表及有關(guān)單位質(zhì)量指標(biāo)報表。

      四、負(fù)責(zé)全公司的電子衡、加油機(jī)、天平、磅秤、桿秤、臺秤等的管理工作并建立臺帳,進(jìn)行定期檢測。

      五、負(fù)責(zé)對冶煉廠、選礦廠、外購礦的金屬平衡工作,按月(批)編制金屬平衡報表,編排各類資料數(shù)據(jù)并準(zhǔn)確及時提供給公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。

      六、負(fù)責(zé)科室內(nèi)的材料計劃、領(lǐng)取、發(fā)放工作和科室的工資核算工作。

      七、配合科室領(lǐng)導(dǎo)和其他成員搞好有關(guān)質(zhì)量監(jiān)督檢查方面的其他工作,并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切臨時性工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 4

      1、向公司分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé),統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、主持監(jiān)督部門各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各方資源,確保部門各項(xiàng)職能的實(shí)現(xiàn)。

      2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

      3、領(lǐng)導(dǎo)本部門人員完善公司各項(xiàng)管理制度,負(fù)責(zé)各項(xiàng)作業(yè)流程的'建立、修訂和完善。

      4、負(fù)責(zé)編寫、審核各部門崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程。

      5、負(fù)責(zé)擬制企管部各崗職責(zé)、共同守則、基本要求、獎勵與處罰細(xì)則,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后貫徹實(shí)施,并指導(dǎo)企管部人員貫徹執(zhí)行。

      6、負(fù)責(zé)企管人員的招聘、考察了解、面試、培訓(xùn)上崗。

      7、負(fù)責(zé)企管部各崗位人員配備和管理工作。

      8、關(guān)心基層建設(shè),做到選好苗,培訓(xùn)好,使用好,管理好,經(jīng)常指導(dǎo)他們工作,幫助他們解決實(shí)際困難,定期組織他們學(xué)習(xí)理論知識,不斷提高他們的組織能力和解決問題的方法及政策水平。

      9、負(fù)責(zé)審核企管部的各種費(fèi)用預(yù)算和費(fèi)用報銷。

      10、主持本部門的辦公會議,對本部門工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和督導(dǎo),布置和檢查及直管部門的工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 5

      一、遵守黨和國家的路線、方針政策、法令,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的法令法規(guī)及各項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

      二、經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查了解落實(shí)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并提出改進(jìn)意見。

      三、根據(jù)礦內(nèi)部經(jīng)濟(jì)承包方案,協(xié)助企管部長組織單位制定本單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。

      四、協(xié)助企管部長組織制定全礦各專業(yè)系統(tǒng)責(zé)任制,經(jīng)常深入基層調(diào)查,了解掌握責(zé)任制落實(shí)執(zhí)行情況。

      五、協(xié)助企管部長根據(jù)制度、辦法、標(biāo)準(zhǔn),及時修改有關(guān)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。

      六、負(fù)責(zé)并協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部門對全公司范圍內(nèi)的井下采場采礦的貧化及巷道的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理,對因違章作業(yè)、脫崗、違紀(jì)、失職、擅自變量作業(yè)計劃,違反生產(chǎn)指令或生產(chǎn)現(xiàn)場指揮不當(dāng),計劃平衡失誤等造成的.生產(chǎn)質(zhì)量事故,按規(guī)定進(jìn)行考核處罰。

      七、嚴(yán)把出窿礦石質(zhì)量關(guān),負(fù)責(zé)監(jiān)督管理好選礦廠的入選礦石質(zhì)量計量工作。

      八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 6

      1、向部門經(jīng)理負(fù)責(zé),輔助部門經(jīng)理完成各項(xiàng)工作,主持監(jiān)督本部門內(nèi)分管的工作;

      2、部門經(jīng)理不在公司時,代行部門經(jīng)理的工作職責(zé),暫時統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)部門內(nèi)的各項(xiàng)工作,保證本部門的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

      3、組織搜集國內(nèi)外同業(yè)經(jīng)營管理方面好的思路和做法,在分析的.基礎(chǔ)上,以報告的形式提交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),供決策使用;

      4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

      5、組織協(xié)調(diào)好公司與政府職能有關(guān)部門的關(guān)系,搞好與新聞單位的關(guān)系;

      6、協(xié)助部門經(jīng)理并協(xié)調(diào)其他有關(guān)職能部門共同完成對各部門的工作業(yè)績考核等工作;對照下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)和作業(yè)程序所規(guī)定的時效,公平、公正、公開的評價部門和下屬的各項(xiàng)成果與貢獻(xiàn);

      7、組織、參加各部門協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)會議,并做好相關(guān)會議記錄;

      8、調(diào)查評價制度實(shí)施問題和效果,提供建議解決方案;

      9、協(xié)調(diào)組織完成公司績效評價標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整,使其更符合不同階段的要求;

      10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

      國企企管部崗位職責(zé) 7

      一、遵守勞動紀(jì)律、珍惜本職崗位,按規(guī)定項(xiàng)目、時間程序安排計量、取樣、檢測。

      二、負(fù)責(zé)選廠的原礦、精礦、尾礦、濃粒度檢測,處理量的流量測試及樣品加工制作。

      三、原始記錄必須填寫清楚,當(dāng)日交送,不得漏送遲送。

      四、積極配合選廠搞好流程檢測工作,對取樣、檢測數(shù)據(jù)負(fù)全責(zé)。

      五、取樣模具及時清洗,原礦、精礦、尾礦樣品必須嚴(yán)格分開,嚴(yán)防相互污染,并分別填寫清樣袋簽卡。

      六、負(fù)責(zé)各檢測所用的工具,器具及天平等維護(hù)完好清潔。

      七、負(fù)責(zé)收集井下出窿的'廢舊木材進(jìn)行焙樣。

      八、所有檢測數(shù)據(jù)及時向車間公布。

      國企企管部崗位職責(zé) 8

      一、遵守黨和國家的路線、方針政策、法令,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的計量檢測、化驗(yàn)方面的法令法規(guī)。

      二、經(jīng)常深入實(shí)際調(diào)查了解落實(shí)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并提出改進(jìn)意見。

      三、根據(jù)上級的要求和企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要,組織有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查研究和對比分析,提出機(jī)構(gòu)改革的方案。

      四、組織制定全礦性的管理制度和方法,根據(jù)現(xiàn)代化管理的要求,認(rèn)真搞好我礦標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。

      五、根據(jù)礦內(nèi)部經(jīng)濟(jì)承包方案,組織單位制定本單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。

      六、組織制定全礦各專業(yè)系統(tǒng)責(zé)任制,經(jīng)常深入基層調(diào)查,了解掌握責(zé)任制落實(shí)執(zhí)行情況。

      七、根據(jù)制度、辦法、標(biāo)準(zhǔn),組織處理各單位在管理方面的業(yè)務(wù)糾紛,及時修改有關(guān)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。

      八、在公司分管副總的'領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司計量檢測監(jiān)督和本科室范圍內(nèi)的工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理。 九、組織和領(lǐng)導(dǎo)本單位員工貫徹實(shí)施公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,嚴(yán)格監(jiān)督本單位工藝規(guī)程執(zhí)行情況。

      十、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督下級搞好公司計量、取樣、化驗(yàn)、檢測、質(zhì)量衡器檢定工作,及時提供各種報表、化驗(yàn)單,為生產(chǎn)提供指導(dǎo)性的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。

      十一、按規(guī)定對下屬人員進(jìn)行考核、評價、激勵。 加強(qiáng)與完善公司化驗(yàn)室的封閉式管理制度,對外購?fù)怃N精礦副樣返回后化驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行對比雙方差異較大或超過國家規(guī)定的允許誤差應(yīng)及時與對方聯(lián)系進(jìn)行協(xié)商或仲裁。

      十二、指導(dǎo)編排各金屬平衡臺帳,組織對外購和外銷原料及時進(jìn)行金屬平衡并有書面分析,給公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

      十三、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 9

      職責(zé)描述:

      1、全面主持企管部的各項(xiàng)工作;

      2、參與集團(tuán)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;參與制定企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃;

      3、參與年度經(jīng)營計劃的編制,并跟蹤、檢查、反饋;組織檢查、評估年度綜合經(jīng)營計劃的`整體執(zhí)行情況;

      4、組織編制集團(tuán)及所屬公司業(yè)務(wù)流程體系文件以及運(yùn)行過程中的監(jiān)督工作;

      5、負(fù)責(zé)各部室、所屬公司計劃及重點(diǎn)工作完成情況的督辦;

      6、組織制定各部室、所屬公司年度績效目標(biāo)及月度分解目標(biāo);

      7、負(fù)責(zé)對集團(tuán)部門及所屬公司制度、流程執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查及整改復(fù)核。

      任職要求:

      1. 10年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少有3年以上房地產(chǎn)企業(yè)中層管理工作經(jīng)驗(yàn)。房地產(chǎn)、管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷;

      2.有組織架構(gòu)、管理體系建立與完善工作經(jīng)驗(yàn);熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理流程、管理制度、企業(yè)組織運(yùn)行;

      3.具備戰(zhàn)略管理、計劃管理、績效管理知識;具備出色的溝通能力及良好的文字功底,擅長公司文件起草及執(zhí)行;

      4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃性、團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立開展部門工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 10

      一、遵守國家法令法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)有關(guān)化驗(yàn)方面的國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),及時提供分析數(shù)據(jù)和檢測資料,確;(yàn)分析的準(zhǔn)確性。

      二、化驗(yàn)室實(shí)行封閉式管理,天平室、制樣室、及各工作室嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)。

      三、負(fù)責(zé)地質(zhì)、采礦、出礦、選礦工藝等各種樣品的加工化驗(yàn)和冶煉、環(huán)保等樣品的化驗(yàn)分析工作,及時提供化驗(yàn)分析數(shù)據(jù)。

      四、負(fù)責(zé)精礦等樣品的化驗(yàn)分析工作,驗(yàn)證我礦對外銷售金精礦返回副樣的化驗(yàn)結(jié)果。

      五、管理化驗(yàn)樣品的.倉庫,編制全礦化驗(yàn)藥品、小型儀器、用具、季度月份用料計劃。

      六、對送交化驗(yàn)室的樣品,必須建立臺帳并進(jìn)行室內(nèi)統(tǒng)一編號,對地質(zhì)、探礦需要保留副樣的試樣應(yīng)稱取原始重量并記入臺帳,認(rèn)真填寫原始記錄、化驗(yàn)單不得隨便涂改或抄寫。

      七、愛護(hù)各種化驗(yàn)設(shè)備、儀器;節(jié)約藥劑、器皿;不斷降低消耗。工作人員要定期檢驗(yàn)設(shè)備、儀器、藥劑的準(zhǔn)確性,發(fā)現(xiàn)問題及時予以校正,保證化驗(yàn)準(zhǔn)確可靠。

      八、切實(shí)搞好安全生產(chǎn)和工業(yè)場所的工業(yè)衛(wèi)生,做到儀器、藥物標(biāo)簽清晰、工作間整齊清潔。

      國企企管部崗位職責(zé) 11

      1、檢查各個部門工作計劃的落實(shí)情況,并督促按時完成工作計劃;

      2、檢查、督促各個部門、公司員工切實(shí)落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對違章違紀(jì)部門和員工提出處理意見;

      3、隨時了解公司各部門的工作情況及員工的'思想動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,同時提出提高工作效率的合理化建議;

      4、協(xié)助部門經(jīng)理做好企業(yè)管理工作,提高企業(yè)管理水平;

      5、協(xié)調(diào)、配合本部門員工及其他部門的工作,與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系;

      6、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身專業(yè)水平;

      7、自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

      8、在做好本職工作的同時,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

      國企企管部崗位職責(zé) 12

      一、遵守國家法令法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行落實(shí)有關(guān)化驗(yàn)方面的國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),及時提供分析數(shù)據(jù)和檢測資料,確保化驗(yàn)分析的準(zhǔn)確性。

      二、負(fù)責(zé)全礦地質(zhì)樣、選礦樣、精礦樣、焙燒冶煉樣、氰化解析樣及外購礦樣的加工化驗(yàn)工作,按時按質(zhì)、保量滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要。

      三、對外購精礦、原礦等有關(guān)分析結(jié)果嚴(yán)格保密,不與買方或賣方發(fā)生私人聯(lián)系,非指定人員不得隨意透露化驗(yàn)結(jié)果,只對科室負(fù)責(zé)人及礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

      四、化驗(yàn)室實(shí)行封閉式管理,與工作無關(guān)的`人員,嚴(yán)禁進(jìn)入化驗(yàn)室,未經(jīng)批準(zhǔn)不得加工外來樣和私人礦樣。

      五、原始記錄、臺帳健全,規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),記錄清晰,化驗(yàn)結(jié)果傳遞及時、準(zhǔn)確,化驗(yàn)單無差錯,精密儀器維護(hù)經(jīng)常。 六、副樣保存時間符合規(guī)定,樣品存放橫豎成行,口折疊起。

      七、對分析結(jié)果負(fù)全責(zé),結(jié)果出來后及時報送有關(guān)單位。

      八、負(fù)責(zé)天平室、高溫爐室、蒸餾水室、配藥室及走廊的衛(wèi)生。

      國企企管部崗位職責(zé) 13

      一、對外來樣認(rèn)真驗(yàn)收、登記、分類、加工、不錯號、不混淆。

      二、處理樣品及時,當(dāng)天樣品,當(dāng)天破碎。

      三、高品位樣與低品位樣要分別處理,研磨機(jī)樣笨要清洗干凈,專刷、專鏟以防相互污染。

      四、外購礦進(jìn)入制樣室,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)研磨,必須過200目篩,并用比例縮分法,分為副樣、仲裁樣、化驗(yàn)樣,分別用樣品袋裝好,副樣與仲裁樣封口后送科室登記.

      五、樣品加工室嚴(yán)禁與工作無關(guān)人員進(jìn)入,沒有領(lǐng)導(dǎo)安排不收外來樣品加工。

      六、負(fù)責(zé)制樣室、樣品加工室、倉庫及走廊的衛(wèi)生。

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