品控主管崗位職責(zé)(15篇)

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的品控主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

品控主管崗位職責(zé)1

　　1.負責(zé)制定本部門的、工作目標，并組織實施。

　　2.負責(zé)宣傳貫徹實施質(zhì)量，食品安全、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的`運行。

　　3.組則組織實施質(zhì)量方針和目標。

　　4.負責(zé)制定生產(chǎn)部門的產(chǎn)品質(zhì)量標準。

　　5.負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督、檢測工作。

　　6.負責(zé)質(zhì)量管理體系認證的內(nèi)審和外審工作及食品質(zhì)量手冊的修訂。

　　7.負責(zé)分析和促進持續(xù)改善、組織和食品安全質(zhì)量培訓(xùn)。

　　8.負責(zé)貫徹執(zhí)行公司各項政策和。

品控主管崗位職責(zé)2

　　入職條件:

　　1、中�；蛞陨蠈W(xué)歷，5年以上品質(zhì)工作管理經(jīng)驗;

　　2、較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;

　　3、責(zé)任心強、應(yīng)變能力強及良好心里素質(zhì);

　　4、有制衣行業(yè)品控技術(shù)經(jīng)驗，要求懂紙樣、版型、洗水工藝等，要有牛仔工作經(jīng)驗。

　　崗位職責(zé):

　　1、主持公司產(chǎn)品技術(shù)可行性研究與評定工作，組織制定公司產(chǎn)品工藝方案，編制工藝文件技術(shù)標準。

　　2、建立建全公司質(zhì)量重點防護保障體系。組織公司質(zhì)量事故的分析及處理工作。

　　3、對工廠所有客戶制單、工藝，審核。

　　4、解決生產(chǎn)過程中的一切技術(shù)難題。

　　5、全面負責(zé)公司的質(zhì)量管理工作，嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，積極提升公司質(zhì)量管理水平;

　　6、嚴格按照作業(yè)指導(dǎo)書操作，按要求巡回檢驗，安排巡檢人員在車間檢查半成品與成品，并在生產(chǎn)過程中進行產(chǎn)品質(zhì)量管控;

　　7、對外加工的產(chǎn)品進行現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)，確保達到客戶的質(zhì)量要求后，才可批量生產(chǎn);

　　8、檢查并監(jiān)督發(fā)外加工的產(chǎn)品質(zhì)量。

　　9、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量異常時的妥善處理及鑒定返工事宜;

　　10、負責(zé)參與編寫品控新流程，修改完善舊有流程、標準;

　　11、定期晨會，講述、總結(jié)發(fā)生的`質(zhì)量問題，并采取預(yù)防措施;

　　12、組織新產(chǎn)品產(chǎn)前會的質(zhì)量會議，加強部署人員的能力，提高質(zhì)量管理水平;

　　13、杜絕生產(chǎn)過程出現(xiàn)重大質(zhì)量事故，分析出產(chǎn)品質(zhì)量問題點、原因、改進措施，確保質(zhì)量過關(guān);

　　14、協(xié)調(diào)處理因產(chǎn)品質(zhì)量引起的客戶投訴，退貨，并提出解決產(chǎn)品品質(zhì)的方法，糾正預(yù)防措施，跟進落實到位;

　　15、每天向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)質(zhì)量檢驗信息，為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持;

　　16、加強和相關(guān)部門的溝通，協(xié)調(diào)生產(chǎn)質(zhì)量達到要求，做好品控管理工作;

　　17、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜

品控主管崗位職責(zé)3

　　1、負責(zé)公司質(zhì)量品控體系的'建立，落實；

　　2、對品控員工作的巡查、指導(dǎo)，考核，監(jiān)督；

　　3、對品控部員工做好食品安全培訓(xùn)、指導(dǎo)工作；

　　4、對生產(chǎn)間質(zhì)量情況、調(diào)整做好信息收集、分析工作；

　　5、做好外部食品質(zhì)監(jiān)部門等相關(guān)的業(yè)務(wù)部門聯(lián)系工作；

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

品控主管崗位職責(zé)4

　　1、對于產(chǎn)品的品質(zhì)有一定的`認識，并能找出相應(yīng)的質(zhì)量缺陷，確保不合格產(chǎn)品不轉(zhuǎn)下工序；

　　2、做好不合格產(chǎn)品的標識、隔離、記錄和集中及時處理等工作，并有效的分析和改善問題，及時向主管提交不合格品質(zhì)量分析調(diào)查報告

品控主管崗位職責(zé)5

　　職責(zé)描述:

　　1.負責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、運行與維護及相關(guān)質(zhì)量管理制度的制定與落實;

　　2.負責(zé)供應(yīng)商資質(zhì)評審、評估，制定并落實相關(guān)制度標準，并協(xié)助供應(yīng)商的質(zhì)量提升;

　　3.負責(zé)原輔料驗收、入庫，生產(chǎn)過程，成品出庫等質(zhì)量管控環(huán)節(jié)及相關(guān)制度的建立與落實;

　　4.負責(zé)審核產(chǎn)品標簽;

　　5.協(xié)助研發(fā)對新原輔料的開發(fā)、試驗并協(xié)助建立健全配方、原輔料等相關(guān)標準制定與精進;

　　6.搜集國家食品相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)信息，以確保食品安全、規(guī)避食安風(fēng)險;

　　7.負責(zé)對不合格品的'控制管理，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并組織調(diào)查工作;

　　8.負責(zé)對客訴進行調(diào)查，提出處理方案并追蹤、解決;

　　9.其他涉及質(zhì)量管理的相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程、食品質(zhì)量安全等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，持有食品檢驗工中級及以上證書優(yōu)先;

　　2.6年以上食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上生產(chǎn)型食品企業(yè)品保工作經(jīng)驗，熟悉食品加工工藝流程，有食品oem管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.性格開朗，原則性強，溝通能力強，有團隊意識，對工作充滿熱情。

品控主管崗位職責(zé)6

　　1.制訂品控部工作計劃。

　　2.組織制定、修訂公司質(zhì)量管理制度。

　　3.制定培訓(xùn)計劃。

　　4.組織、監(jiān)督管理公司質(zhì)量體系工作。

　　5.監(jiān)督品控現(xiàn)場管理及原輔料驗收工作。

　　6.負責(zé)監(jiān)督實驗室管理和檢驗工作。

　　7.負責(zé)對外質(zhì)量工作。

　　8.負責(zé)品控部的內(nèi)部管理工作。

　　9.負責(zé)本部門的績效考核，配合財務(wù)部、行政人事部、稽核審計部進行評審工作。

品控主管崗位職責(zé)7

　　1.負責(zé)水果蔬菜生產(chǎn)類供貨商供應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測；

　　2.負責(zé)抽樣檢測產(chǎn)品質(zhì)量；

　　3.負責(zé)與采購部對接采購任務(wù)；

　　4.負責(zé)客戶退貨、倉庫進出貨質(zhì)量及品質(zhì)把控；

　　5.負責(zé)監(jiān)督實施現(xiàn)有流程改善完善現(xiàn)行制度降低損耗，提高效率及品質(zhì)。

品控主管崗位職責(zé)8

　　1、質(zhì)量文件規(guī)定事項執(zhí)行；

　　2、行政管理文件規(guī)定事項執(zhí)行；

　　3、全廠總體改善相關(guān)事項執(zhí)行；

　　4、本部門自行制定的各項管理規(guī)定的落實；

　　5、品質(zhì)管理計劃制定；

　　6、儀表、儀器檢定計劃安排及落實；

　　7、檢驗標準,方法,計量,記錄的完善；

　　8、品質(zhì)目標達成考核執(zhí)行；

　　9、品質(zhì)異常分析及改善建議；

　　10、品質(zhì)問題矯正及預(yù)防措施的跟催查核；

　　11、品質(zhì)檢驗員技術(shù)訓(xùn)練及資格鑒定；

　　12、品質(zhì)研發(fā)事項日常工作的主導(dǎo)；

　　13、ISO22000體系相關(guān)文件的'全面執(zhí)行，維護及完善；

　　14、與其他部門間的協(xié)商配合；

　　15、上級受派的其他事項；

　　16、本部門的其它日常事務(wù)處理。

品控主管崗位職責(zé)9

　　負責(zé)公司現(xiàn)場管理工作；

　　數(shù)據(jù)記錄準確，及時規(guī)范，符合標準；嚴格控制生產(chǎn)質(zhì)量，對生產(chǎn)過程的偏差及時識別、糾偏并跟進工作；發(fā)生停機時能積極了解動態(tài)并在旁協(xié)助；封存產(chǎn)品及時處理，不影響產(chǎn)品發(fā)貨。

　　與生產(chǎn)部門及時溝通相關(guān)工作，保證生產(chǎn)按標準要求實施；

　　負責(zé)原輔料工作的總體控制，包括標準的'制定、對供應(yīng)商進行審核和管理；

　　負責(zé)市場投訴的分析和處理，并及時將處理信息回饋到相關(guān)部門。

　　公司實驗室的管理。

品控主管崗位職責(zé)10

　　1.負責(zé)指導(dǎo)整個生產(chǎn)過程的品質(zhì)控制工作,督導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場人員作業(yè)標準化、規(guī)范化,配合各工序操作員嚴把質(zhì)量關(guān),避免產(chǎn)出不合格產(chǎn)品。

　　2.及時發(fā)現(xiàn)并追蹤解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.質(zhì)量問題,對不能解決的及時匯報。

　　3.負責(zé)生產(chǎn)車間各類計量儀器的校準與查核工作。

　　4.負責(zé)所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理,便于實施產(chǎn)品質(zhì)量的跟蹤控制。

　　5.組織對生產(chǎn)車間的衛(wèi)生進行檢查評定,負責(zé)月產(chǎn)品質(zhì)量分析報告的提出。

品控主管崗位職責(zé)11

　　崗位要求:

　　1、食品及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷

　　2、三年食品行業(yè)工作經(jīng)驗,二年以上烘焙行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗

　　3、精通質(zhì)量管理專業(yè)知識,掌握食品領(lǐng)域品控知識,了解國家相關(guān)的食品法規(guī)知識。接受過專業(yè)質(zhì)量管理體系培訓(xùn)的優(yōu)先。

　　4、熟練使用辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識,有較好的英語基礎(chǔ)。

　　5、誠實、誠信,有良好的'學(xué)習(xí)能力。有較強的判斷力,執(zhí)行力,人際溝通能力。

　　崗位職責(zé):

　　1.組織建全公司質(zhì)量管理體系,并監(jiān)督施措。

　　2.依據(jù)質(zhì)量體系標準完善公司質(zhì)量手冊及相關(guān)操作流程標準。

　　3.公司各各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,對質(zhì)量事故進行分析、處理、提出改進方案。

　　4.完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。

品控主管崗位職責(zé)12

　　1、負責(zé)制定各類服裝類別的質(zhì)量要求及檢驗標準，保證質(zhì)量的行標；

　　2、制定關(guān)鍵質(zhì)量的控制點及控制方案，降低各品類商品的不合格率；

　　3、建立健全各項查驗方案，確保驗貨完成率及有效性；

　　4、收集整理分析質(zhì)量異常的`客戶投拆，制定相應(yīng)的對策和整改方案；

　　5、定期或不定期對質(zhì)檢人員進行工作培訓(xùn)。

品控主管崗位職責(zé)13

　　1、本部門例行工作安排，監(jiān)督檢查指導(dǎo)

　　2、質(zhì)量管理工作

　　(1)質(zhì)量監(jiān)控數(shù)據(jù)分析，不合格品監(jiān)督處理、原因查證分析和糾正預(yù)防改進措施提報；

　　(2)客戶訪廠質(zhì)量模塊的接待，客訴信息調(diào)查分析處理反饋；

　　(3)質(zhì)量體系建立指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行，體系認證審核及整個體系工作的持續(xù)推進；

　　(4)根據(jù)國家法規(guī)要求和企業(yè)內(nèi)部相關(guān)規(guī)定，對供應(yīng)商進行考核評定，確保提供的.原物料滿足我司產(chǎn)品質(zhì)量需求，并協(xié)助采購定期檢查考核更新合格供應(yīng)商；

　　(5)安排由本部對生產(chǎn)及相關(guān)部門教育訓(xùn)練，質(zhì)量要求及法律法規(guī)培訓(xùn)，提高全員質(zhì)量管控意識；

　　(6)實時關(guān)注官方動態(tài)，原物料成品使用標準收集定期更新，根據(jù)法規(guī)要求增減監(jiān)控項目；新政策法規(guī)發(fā)布或變更時及時進行學(xué)習(xí)并上傳下達，監(jiān)督全面執(zhí)行

　　3、外部審核工作

　　(1)參加監(jiān)管部門不定期會議，會議精神公司內(nèi)部傳達，完成各項自查表自查及承諾書提交等；

　　(2)接待質(zhì)量監(jiān)管部門專項和飛行突擊檢查；

　　(3)對接不定期的官方委托第三方檢測單位檢查和成品抽檢；

　　(4)接待客戶委托的第三方審核公司不定期質(zhì)量審核；

　　(5)主導(dǎo)完成生產(chǎn)許可證的申請，前期資料準備提交、現(xiàn)場審核接待、整改報告提交等；

　　(6)主導(dǎo)完成產(chǎn)品企業(yè)標準新制定和到期延續(xù)換版申請工作，標準內(nèi)容制修訂、文本提交、預(yù)約專家審核、審批結(jié)果跟蹤、正式文本使用等。

　　4、部門協(xié)作工作

　　(1)協(xié)助技術(shù)部進行新產(chǎn)品開發(fā)；

　　(2)協(xié)助技術(shù)部對新產(chǎn)品歸類劃分，新品標簽中配料信息核對；根據(jù)營銷(客戶要求)或法規(guī)要求進行標簽信息變更及最終版確認；

　　(3)協(xié)助生產(chǎn)部進行生產(chǎn)過程質(zhì)量管控(新品試產(chǎn)、常規(guī)品生產(chǎn))；

　　(4)協(xié)助技術(shù)部和生產(chǎn)部進行生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化；

　　(5)協(xié)助采購部進行供應(yīng)商評估篩選；

　　(6)協(xié)助倉儲部進行原物料監(jiān)控，呆料預(yù)警、不合格物料監(jiān)督處理等；

　　(7)協(xié)助營銷部進行客戶客訴信息調(diào)查分析反饋；

　　(8)協(xié)助營銷部進行客戶訪廠接待；

　　(9)內(nèi)外部審核統(tǒng)籌安排，需涉及部門主要負責(zé)人參與(一般情況下是品控部、生產(chǎn)部、倉儲部，必要時需技術(shù)部、采購部、營銷部、管理部參與)；

　　(10)協(xié)助公司完成蟲控工作施工預(yù)約、施工效果跟進、合同簽訂、費用支付跟進等；

　　協(xié)助總經(jīng)理完成新產(chǎn)品新項目的前期信息查證咨詢等及其他工作。

品控主管崗位職責(zé)14

　　職責(zé)描述:

　　1.負責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、運行與維護及相關(guān)質(zhì)量管理制度的制定與落實;

　　2.負責(zé)供應(yīng)商資質(zhì)評審、評估,制定并落實相關(guān)制度標準,并協(xié)助供應(yīng)商的質(zhì)量提升;

　　3.負責(zé)原輔料驗收、入庫,生產(chǎn)過程,成品出庫等質(zhì)量管控環(huán)節(jié)及相關(guān)制度的.建立與落實;

　　4.負責(zé)審核產(chǎn)品標簽;

　　5.協(xié)助研發(fā)對新原輔料的開發(fā)、試驗并協(xié)助建立健全配方、原輔料等相關(guān)標準制定與精進;

　　6.搜集國家食品相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)信息,以確保食品安全、規(guī)避食安風(fēng)險;

　　7.負責(zé)對不合格品的控制管理,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并組織調(diào)查工作;

　　8.負責(zé)對客訴進行調(diào)查,提出處理方案并追蹤、解決;

　　9.其他涉及質(zhì)量管理的相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、食品質(zhì)量安全等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,持有食品檢驗工中級及以上證書優(yōu)先;

　　2.6年以上食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)型食品企業(yè)品保工作經(jīng)驗,熟悉食品加工工藝流程,有食品oem管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.性格開朗,原則性強,溝通能力強,有團隊意識,對工作充滿熱情。

品控主管崗位職責(zé)15

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1.負責(zé)環(huán)境服務(wù)質(zhì)量標準制定、工作紀律、培訓(xùn)、監(jiān)督管理工作；

　　2.負責(zé)保潔人員的日常在崗技能的`培訓(xùn)、指導(dǎo)；

　　3.負責(zé)為保潔人員排班，考勤統(tǒng)計；

　　4.負責(zé)環(huán)境保潔端口日常事務(wù)管理，環(huán)境外包業(yè)務(wù)總接口；

　　5.重大活動的后勤保潔人員協(xié)調(diào)，對現(xiàn)場衛(wèi)生結(jié)果負責(zé)；

　　6.負責(zé)環(huán)境部日常文檔輸出與管理；

　　7.根據(jù)業(yè)務(wù)模塊實際運行情況，編制崗位作業(yè)手冊，并適時進行修訂完善；

　　8.組織召開清潔綠化例會或?qū)ｎ}會議；

　　9.安排及落實上級交代的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、中專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，年齡：18-40歲；

　　2、較強的溝通能力與協(xié)調(diào)能力，較強的客戶服務(wù)意識，待人接物熱情；

　　3、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)規(guī)范、崗位技能、操作流程和法律法規(guī)、專業(yè)技能熟練；

　　4、嚴格執(zhí)行崗位工作內(nèi)容、流程、操作方式和服務(wù)標準；

　　5、其他要求：

　　①具有較強責(zé)任心，工作細致、抗壓能力強；

　�、诰邆漭^強的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力；

　�、壅J可萬科企業(yè)文化；

　　工作時間：9:00-18:00 周末雙休

　　福利待遇：入職即繳納五險一金、帶薪年假、公司培訓(xùn)、活動等福利。

　　工作地點：浙江省杭州市余杭區(qū)良睦路999號樂佳國際大廈

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