普工崗位職責
現(xiàn)如今，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的普工崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
普工崗位職責1
1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務，完成當日當月生產(chǎn)任務;
2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作;
3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務;
4、完成領導交辦的臨時工作。
任職資格：
1、18周歲以上，高中以上學歷;
2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗;
3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、吃苦耐勞，有責任心
普工崗位職責2
1、負責服裝倉庫貨品的打包、理貨等工作;
2、參與倉庫循環(huán)盤點和月度盤點，分析盤點差異，并提出改進方案;
3、做好倉庫貨品的安防工作，注意防火防蟲防霉防水防盜;
4、完成倉庫區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生清潔維護工作;
5、嚴格遵守倉庫管理制度工作，完成上級主管交辦事項;相關欄目：崗位職責
普工崗位職責3
1、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃高效組織生產(chǎn)工作，跟蹤生產(chǎn)過程、產(chǎn)量產(chǎn)值目標等，按時完成各項生產(chǎn)指標。
2、負責生產(chǎn)中的技術和質(zhì)量保證、工藝改進工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理。
3、負責模具及沖焊生產(chǎn)正常運行，包括生產(chǎn)計劃安排，物料計劃控制，設備維護保養(yǎng)等。
4、制定模具及沖焊作業(yè)指導書和操作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行，推進6S現(xiàn)場管理制度，對標準化管理和安全生產(chǎn)負責。
5、建立過程記錄檔案，實現(xiàn)產(chǎn)品過程追溯。
6、對分管下屬班組人員管理、培訓、績效考核，調(diào)動車間人員生產(chǎn)積極性。
7、及時對生產(chǎn)異常做出應對處理并形成閉環(huán)。
普工崗位職責4
1、按銷售計劃制定鈑金車間生產(chǎn)計劃，確保完成公司及部門下達的各項生產(chǎn)任務;
2、抓好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理，執(zhí)行工藝紀律，嚴格控制影響產(chǎn)品質(zhì)量波動的人、機、料、法、環(huán)、測諸因素，確保在受控條件下進行生產(chǎn)作業(yè)活動;
3、按5S活動要求，搞好生產(chǎn)現(xiàn)場的定置管理和文明、安全生產(chǎn)，確保實現(xiàn)產(chǎn)品符合性要求所需的工作環(huán)境，按有關規(guī)定對工作環(huán)境進行控制和管理;
4、負責本車間的`日常管理和人材梯隊建設;
5.負責本部門員工操作與品德及工作紀律之教導，并將本部門員工的考核和獎懲上報給上司。
6、負責本部門日常工具和設備維護及管理及使用的確認。
7、負責生產(chǎn)過程的監(jiān)管和管理;
8.按要求負責處理與管理本部門的生產(chǎn)出的不合格品。
9、作業(yè)標準程序，質(zhì)量控制。
10.制定本部門工作計劃并監(jiān)督實施
普工崗位職責5
1、負責服裝倉庫貨品的打包、理貨等工作;
2、參與倉庫循環(huán)盤點和月度盤點，分析盤點差異，并提出改進方案;
3、做好倉庫貨品的安防工作，注意防火防蟲防霉防水防盜;
4、完成倉庫區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生清潔維護工作;
5、嚴格遵守倉庫管理制度工作，完成上級主管交辦事項;
任職要求：
1、初中以上學歷，18-40歲，xxx優(yōu)先;
2、熟悉倉庫操作基本流程，有從事過服裝倉庫優(yōu)先考慮;
3、工作積極主動，有較強責任心，做事細心、耐心負責;
4、能吃苦耐勞，為人正直誠實，團隊意識強;
5、有較強的自我約束力;能在較大的'壓力下保持良好工作狀態(tài);
普工崗位職責6
1、車間的日常管理工作及員工的.管理、指導、培訓、及考核等;
2、車間生產(chǎn)計劃落實、物料準備、新產(chǎn)品導入準備;
3、車間每月生產(chǎn)任務保質(zhì)保量完成，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計分析;
4、負責指導車間設備保養(yǎng)、規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
5、負責產(chǎn)品的全程質(zhì)量管理，做好質(zhì)量標準貫徹落實、工序質(zhì)量控制、產(chǎn)品檢驗、廢次品處理等工作;
6、公司交辦的其他事項。
普工崗位職責7
1.認真遵守項目部的規(guī)章制度、管理條例和各項規(guī)定。
2.應樹立良好的職業(yè)道德精神，對所從事的崗位工作認真負責。
3．施工中應聽從領導，服從指揮，按標準化要求作業(yè)，不違章操作，不野蠻施工。
4.本工程普工負責施工現(xiàn)場原材料、成品、半成品的二次搬運；負責中小型機械設備的轉(zhuǎn)場以及其他臨時性工作等。
5.施工作業(yè)前，要做好與相關聯(lián)工種的配合，做好已完工程的成品保護。
6.每日作業(yè)前應檢查施工作業(yè)環(huán)境，發(fā)現(xiàn)不安全因素和事故隱患，應立即采取有效糾正措施，必要時應暫停施工并向有關人員匯報，待隱患處理完畢后再行施工。
7.積極參加項目部組織的'安全教育培訓，自覺加強業(yè)務學習，努力掌握一些技術工種的技能，提高自身的勞動技能和操作水平。
普工崗位職責8
1、全面負責裝配車間的`生產(chǎn)運營管理;
2、合理調(diào)配生產(chǎn)部經(jīng)理交代的事項;
3、負責裝配車間生產(chǎn)體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、安全生產(chǎn)體系、考核體系及各項規(guī)章制度流程;
4、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標;
5、提高生產(chǎn)效率，提供產(chǎn)品質(zhì)量，改善作業(yè)流程，降低生產(chǎn)成本;
6、有效組織生產(chǎn)人員按時按質(zhì)完成下達的生產(chǎn)任務，保障安全生產(chǎn);
7、引導各部門溝通協(xié)調(diào)工作，確保對接順暢;
8、對生產(chǎn)異常做出及時溝通處理，發(fā)現(xiàn)問題跟進追蹤。
普工崗位職責9
1、負責叉車、鏟車的`正常運行，定期對車輛進行保養(yǎng)；
2、熟練掌握叉車技術，注意叉車安全和自主維護工作；
3、服從領導安排，學習和熟練操作sap系統(tǒng)；
4、“安全第一、質(zhì)量第一”的思想教育；
5、嚴格按照標準操作程序、保質(zhì)保量的完成當班任務；
6、積極參與質(zhì)量管理、技術革新、小組改善等活動；
7、團隊合作不斷提高自身技術技能，熟練掌握sap技能。
普工崗位職責10
1、負責裝配電子元件及結(jié)構件;
2、負責線材焊錫;
3、負責程序燒錄及功能測試;
4、負責外觀檢驗及成品包裝裝箱。
任職要求：
1、1年以上電子廠相關工作經(jīng)驗、年齡18-35歲者優(yōu)先;
2、會使用電烙鐵及電動起子;
3、有工廠流水線作業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、可配合公司加班;
5、有團隊合作精神。
普工崗位職責11
1、服從分配、聽從指揮，嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，使生產(chǎn)規(guī)范化;
2、隨時檢查設備的`運行狀態(tài)，做好日保工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理，保證生產(chǎn)安全操作;
3、在生產(chǎn)過程中，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)出的產(chǎn)品質(zhì)量有問題時，應停止生產(chǎn)，及時處理或上報;
任職資格:
1、初中以上學歷，理解溝通能力較強;
2、能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強。
工廠普工崗位職責范本:
1)有電子工作經(jīng)驗;
2)有良好的性格，善于與人溝通;
3)熟悉電烙鐵焊錫,電子插件器件焊接和電子SMT器件焊接者優(yōu)先.
PS: 1.雕刻機:有機械設計基礎,熟悉雕刻機軟件及雕刻機操作.另亦招聘學徒工,有一定機械加工基礎,有意愿學習雕刻機操作維護.
2.插件機:有機械電子基礎,有意愿學習自動插件機操作及維護,有自動插件機操作維護經(jīng)驗者優(yōu)先.
普工崗位職責12
制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
負責部門的日常管理工作及部門員工的`管理、指導、培訓及評估;
負責工廠生產(chǎn)計劃落實，負責生產(chǎn)車間的供貨，人員，質(zhì)量，工藝，設備，成本等管理工作;
負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實施，嚴格執(zhí)行安全法規(guī)，生產(chǎn)操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大事故的發(fā)生;
完成車間每月生產(chǎn)任務，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計;
加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責，權限規(guī)范化，協(xié)助建立質(zhì)量管理體系;
負責做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作，強化調(diào)度管理，嚴肅調(diào)度紀律，提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，節(jié)約能源;
按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
普工崗位職責13
工作職責:
1、根據(jù)編制及業(yè)務發(fā)展需求,統(tǒng)計、初審各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;
2、建立和完善公司的'招聘流程和招聘體系;
3、負責公司多層次招聘渠道的建立、評估及維護;
4、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
5、本部門領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理或管理類相關專業(yè)畢業(yè);
2、三年以上企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗,尤其擅長一線普工招聘;
3、具備招聘渠道構建及人選甄別能力,熟悉人力資源管理知識、勞動法相關知識;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的敬業(yè)精神、原則性和工作責任心。
普工崗位職責14
0 基本職責和能力
0.1 在安全員/倉管員領導下，負責施工現(xiàn)場/員工宿舍的清潔、衛(wèi)生。
0.2 熟悉公司有關安全的管理規(guī)定，了解施工工藝和流程，懂得材料的分類和危險品的管理規(guī)定。
0.3明確自身存在的重要性：在文明施工，使員工在清潔的環(huán)境中爭創(chuàng)精品，保證質(zhì)量，樹立
企業(yè)對外宣傳良好的形象，節(jié)約材料中普工有著不可替代的作用。
0.4 能夠嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，服從管理人員安排。達到“視工地為家”，不偷懶、不閑聊，
做事情積極、主動。
0.5 了解各種滅火器的性能，掌握滅火器的正確使用方法。
1 前期策劃
1.1 配合倉管員布置現(xiàn)場、劃分專項作業(yè)區(qū)域，建立普通材料倉庫和危險品倉庫， 場地有困難
的負責劃定堆放場所。
1.2 在倉庫和危險品倉庫，放置滅火器、黃砂桶并做好防火標識。
1.3 配合安全員對現(xiàn)場宣傳櫥窗、管理標牌、標識等按公司標準化工地的要求進行布置。
2 過程控制
2.1 嚴格按照公司文明施工的'要求，在搬運材料時，既要自我防護，同時要保證他人安全作業(yè)。
2.2 在搬運中不得損壞所運材料，并按倉管員要求放到指定地點，碼放整齊。
2.3 對貴重物品必須輕拿輕放，確保運輸質(zhì)量，不得出現(xiàn)損壞現(xiàn)象。
2.4 有事必須提前請假，并經(jīng)項目經(jīng)理批準，工地需要加班，服從統(tǒng)一調(diào)度。
2.5 在施工過程中協(xié)助做好文明施工工作，協(xié)助管線架空，滅火器未到位；及時提醒倉管/安全員，協(xié)助做好防偷、防盜、防火工作。
2.6 清理工作現(xiàn)場時，適當灑水，減少揚塵；嚴禁亂拋，亂扔雜物，防止傷害他人。
2.7 油漆、化工等易燃品的搬運，必須做好安全防火工作，并嚴禁攜帶火種。
2.8收集有毒有害廢棄物時必須佩戴手套和口罩，防止中毒，并將有毒有害的包裝物清理干凈送到指定地點。
3 竣工交付
3.1 施工后期，及時配合做好成品保護工作，及時提出需要購買的零星材料。
3.2 零碎材料及時收攏，未經(jīng)許可不得進行裝袋，作為廢品。
普工崗位職責15
一、認真學習和執(zhí)行公司的各種管理制度，遵紀守法，認真做好本職工作。
二、服從施工員、班組長的調(diào)配，配合技術工人完成當天的`工作量。
三、自覺搞好班前材料和器具的準備工作，收工后認真清理回收本工序的現(xiàn)場剩余材料。
四、在操作時必須以安全生產(chǎn)為主，認真檢查操作現(xiàn)場的安全程度是否達到施工需要。
五、認真向技術工人請教學習，努力使自己提高技術水平，以便充實企業(yè)技術力量，促進本企業(yè)的大力發(fā)展。
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