業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)精選15篇
在現(xiàn)在社會(huì)，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰？下面是小編幫大家整理的業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)1
一、全力完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。
二、搜集與尋找潛在客戶，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)潛在客戶檔案 。
三、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶，保證客戶檔案數(shù)據(jù)庫(kù)的良性更新。
四、熟悉產(chǎn)品知識(shí)，保證準(zhǔn)確無誤向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息，建立公司專業(yè)負(fù)責(zé)的良好形象
五、學(xué)習(xí)并掌握有效銷售技巧，通過對(duì)客戶專業(yè)化面對(duì)面拜訪，說服客戶接受公司產(chǎn)品
六、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶分析，及時(shí)掌握客戶現(xiàn)狀及未來動(dòng)向，控制銷售成本，提高銷售利潤(rùn)。
七、下班后做好每天工作情況報(bào)告和完成相關(guān)銷售報(bào)表，及時(shí)匯報(bào)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，參加公司召開的各種銷售會(huì)議和培訓(xùn)。
八、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題。
九、與客戶建立良好合作關(guān)系，維護(hù)企業(yè)形象，積極配合公司其他部門共同完成好銷售工作。
十、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
十一、保持良好的`心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶滿意度。
十二、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。
十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平；
2、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)；
3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行；
4、對(duì)客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決；
5、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)收集相關(guān)客戶的'資料和意見，做好市場(chǎng)分析。
任職要求：
1、具有1年及以上大米或糧油等銷售經(jīng)驗(yàn)，有駕照適應(yīng)出差；
2、有一定的文字表達(dá)能力；
3、性格外向、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，具備良好的職業(yè)操守，充滿激情，敢于接受挑戰(zhàn)，能承受較大的工作壓力。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1.終端門店拜訪，協(xié)助終端完成酒柜布置，陳列鋪市，物料擺放并記錄工作日志;
2.完成區(qū)域市場(chǎng)的客戶開發(fā)和銷售任務(wù)的達(dá)成;
3.追蹤客戶銷售情況，并按照公司相關(guān)規(guī)定做好記錄;
4.按時(shí)完成日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表，并協(xié)助收集、分析本競(jìng)品的終端活動(dòng)信息。
5.加強(qiáng)對(duì)終端客戶的'周期拜訪與公司產(chǎn)品活動(dòng)、政策的宣傳，同時(shí)協(xié)助客戶執(zhí)行活動(dòng)方案。
任職要求：
1.20-35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷;
2.1年以上酒類、快消品、保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)白酒行業(yè)感興趣并愿意長(zhǎng)期從事銷售工作;
3.認(rèn)真踏實(shí)、工作熱情，吃苦耐勞，溝通表達(dá)能力優(yōu)秀，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、終端拜訪，完成所轄區(qū)域的鋪貨、陳列及客情維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)客戶定單的下達(dá)和追蹤落實(shí)、市場(chǎng)信息的收集和反饋；
3、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)的生動(dòng)化展示與促銷活動(dòng)的執(zhí)行和監(jiān)控；
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)的庫(kù)存管理。
任職要求：
1、工作態(tài)度積極向上，抗壓能力強(qiáng)，工作勤奮，有較強(qiáng)的.溝通能力；
2、對(duì)銷售工作具有濃厚興趣，并愿意長(zhǎng)期從事銷售工作；
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神以及團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、身體建康，有激情，能吃苦耐勞；
5、具有快速消費(fèi)品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，市場(chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道開發(fā)及終端店鋪維護(hù)工作（補(bǔ)貨、陳列、店員溝通、；
2、完成終端店鋪的業(yè)績(jī)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)及鋪貨管理；
4、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)員產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)；
5、負(fù)責(zé)店鋪巡檢及營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行工作。
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)及市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上OTC銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)藥保健品市場(chǎng)行情；
3、能獨(dú)立操作市場(chǎng)渠道拓展，終端進(jìn)場(chǎng)及鋪貨管理；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、具有活動(dòng)策劃及活動(dòng)執(zhí)行能力，需要適應(yīng)短期出差，只接受全職
業(yè)務(wù)代表的'崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、完成公司下達(dá)的銷量目標(biāo)、訂單數(shù)、客戶數(shù)、市場(chǎng)拓展目標(biāo)和必備SKU數(shù)；
2、嚴(yán)格按照公司的要求執(zhí)行公司在終端開展的市場(chǎng)活動(dòng)，及時(shí)反饋相關(guān)信息；
3、根據(jù)公司劃定的區(qū)域，合理規(guī)劃線路、安排好拜訪頻次以及拜訪時(shí)間，嚴(yán)格按照既定的`走訪路線、拜訪頻次對(duì)客戶進(jìn)行拜訪；
4、整理上報(bào)各類表單，每天清晰記錄客戶拜訪卡，訂貨單，實(shí)時(shí)發(fā)送手機(jī)訂單，并真實(shí)完整地記錄工作內(nèi)容；
5、每天下班前將經(jīng)/分銷商的訂單數(shù)、訂單金額確認(rèn)書帶回辦事處交由主任/經(jīng)理簽字，并認(rèn)真核對(duì)手機(jī)訂單與手工訂貨單、訂單明細(xì)發(fā)送準(zhǔn)確性；
6、開發(fā)新客戶，提高產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率和產(chǎn)品各品項(xiàng)的活躍客戶數(shù)，提升高等級(jí)客戶數(shù)；
7、認(rèn)真做好售點(diǎn)產(chǎn)品生動(dòng)化工作，做好產(chǎn)品的宣傳，張貼POP。
崗位要求：
1、高中/中專及以上學(xué)歷，一年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、知識(shí)和工作能力要求：
1、熟悉營(yíng)銷知識(shí)和當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng)。
2、有良好的溝通協(xié)調(diào)及駕御客戶的能力，一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。
3、品貌端正、誠(chéng)實(shí)，工作態(tài)度認(rèn)真，有吃苦耐勞的精神。
4、管理時(shí)間的能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)，樂于接受指導(dǎo)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)7
1：依據(jù)公司下達(dá)的銷售、匯款任務(wù)，制定本人的年銷售、匯款計(jì)劃，月銷售、匯款計(jì)劃，周銷售、匯款計(jì)劃，新客戶開發(fā)計(jì)劃，月客戶拜訪計(jì)劃；
2：全面掌握公司產(chǎn)品性能、規(guī)格、價(jià)格，熟練產(chǎn)品的操作規(guī)程及使用說明。有能力制作各種標(biāo)書，報(bào)價(jià)，設(shè)備選型等工作；
3:以錢和的態(tài)度和客戶接觸并注意服裝儀容的整潔；
4：廣泛收集市場(chǎng)信息，不斷挖掘潛在客戶；
5：定期拜訪現(xiàn)有客戶，并匯集下列資料；
·產(chǎn)品品質(zhì)的反映；
·價(jià)格的反映；
·產(chǎn)品及配件的使用量；
·客戶對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的反映及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷售狀況； ·有關(guān)同行業(yè)動(dòng)態(tài)；
·新產(chǎn)品調(diào)查；
·客戶的信用狀況。
6：及時(shí)處理客戶反饋的`各種情況、并及時(shí)通報(bào)公司；
7：按合同規(guī)定及時(shí)回收貨款：
·收到客戶貨款應(yīng)當(dāng)日繳回公司；
·不得以任何理由挪用貨款；
·不得以其他支票抵繳收回的現(xiàn)金；
8：督促客戶所訂產(chǎn)品及配件的發(fā)運(yùn)；
9：客戶退貨的處理；
10：建立客戶檔案，整理各項(xiàng)銷售資料。
11：根據(jù)客戶檔案，整理各項(xiàng)銷售資料；
12：銷售人員每天必須做好工作日志，反映出一天的工作內(nèi)容及情況，按要求填寫《客戶拜訪表》應(yīng)于次日外出工作前呈交主管。無理由未填者每人20元罰款；
13：嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品的銷售價(jià)格，不得任意變更售價(jià)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、按照公司要求，進(jìn)行客戶拜訪及市場(chǎng)執(zhí)行；
2、零售點(diǎn)的商品陳列、POP粘貼、政策傳達(dá)、新品鋪貨；
3、開發(fā)新客戶完成銷量目標(biāo)；
4、及時(shí)反映客戶及市場(chǎng)信息，維護(hù)客戶資料。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、熱愛銷售工作，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力；
3、有固定的交通工具;
4、有快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、22-35歲之間優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的.崗位職責(zé)9
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司提供的資源做好工程信息的`收集、整理、報(bào)備、跟蹤及反饋；
2、拜訪相應(yīng)工程項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)人，維護(hù)良好的合作關(guān)系，為公司擴(kuò)展客戶渠道，尋求合作機(jī)會(huì)
3、協(xié)助工程部、售后部做好在施工過程及售后服務(wù)中的客戶關(guān)系維護(hù)；
4、根據(jù)計(jì)劃完成部門銷售任務(wù)；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷及工程類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2、一年以上工程項(xiàng)目跟蹤銷售經(jīng)驗(yàn)，可接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、人品正直，溝通、談判能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)，吃苦耐勞；
4、此崗位一經(jīng)錄用薪資待遇從優(yōu)：底薪+大項(xiàng)目高額提成點(diǎn)+駐外津貼+出差食宿補(bǔ)貼+項(xiàng)目完成獎(jiǎng)金，具體細(xì)節(jié)面議。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)10
1.定期了解經(jīng)銷商庫(kù)存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷商及時(shí)訂貨。
2.在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標(biāo)。
3.定期拜訪終端客戶，了解終端客戶需求，執(zhí)行銷售政策和促銷政策。
4.搜集終端客戶詳細(xì)資料，建立終端客戶拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5.進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的`工作指導(dǎo)。
6.關(guān)注經(jīng)銷商，競(jìng)爭(zhēng)品牌、終端客戶的市場(chǎng)動(dòng)向、及時(shí)將市場(chǎng)信息反饋至公司。
7.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷售任務(wù)及工作指標(biāo)。
8.協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9.遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)11
一、業(yè)務(wù)代表工作職責(zé)
1、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷售任務(wù)及工作指標(biāo)。
2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標(biāo)。
3、定期拜訪終端客戶，了解終端客戶需求，執(zhí)行銷售政策和促銷政策。
4、搜集終端客戶詳細(xì)資料，建立終端客戶拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的`工作指導(dǎo)。
6、關(guān)注經(jīng)銷商，競(jìng)爭(zhēng)品牌、終端客戶的市場(chǎng)動(dòng)向、及時(shí)將市場(chǎng)信息反饋至公司。
7、定期了解經(jīng)銷商庫(kù)存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷商及時(shí)訂貨。
8、協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9、遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
二、每日、每旬、每月的工作日程安排
1、每天登記經(jīng)銷商的庫(kù)存與銷售報(bào)表1次，并每5天向公司匯報(bào)一次。
2、與重點(diǎn)終端客戶理貨員或兼職促銷人員電話聯(lián)系業(yè)務(wù)，督促經(jīng)銷商送貨(做到每3天聯(lián)系1次，并做好電話記錄)。
3、走訪所有重點(diǎn)終端客戶，并填報(bào)走訪記錄，每月不得少于1次，并將發(fā)現(xiàn)問題上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
4、走訪次重點(diǎn)終端客戶，了解市場(chǎng)情況，每月不得少于3次，每次不得少于10家，并填報(bào)市場(chǎng)調(diào)查記錄，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、每旬與經(jīng)銷商分析一次市場(chǎng)形勢(shì)，檢查資金到位情況，制定發(fā)貨計(jì)劃，上報(bào)公司銷售內(nèi)勤，并抄報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
6、每月編寫當(dāng)月工作總結(jié)及市場(chǎng)情況以及銷售計(jì)劃匯總報(bào)告，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
7、及時(shí)處理質(zhì)量問題，分管區(qū)域市場(chǎng)質(zhì)量投訴必須在8小時(shí)內(nèi)進(jìn)行處理，并以書面形式上報(bào)公司銷售內(nèi)勤。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、依拜訪計(jì)劃完成固定路線上的客戶拜訪；
2、運(yùn)用相應(yīng)表單掌握拜訪客戶的進(jìn)銷存狀況并做建議銷售；
3、不斷開發(fā)新客戶，提高成交率和接單量；
4、市場(chǎng)情報(bào)收集及客戶資料管理。
任職要求：
1、18-35歲，大專（含）以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、能吃苦耐勞，且積極向上，敬業(yè)精神濃厚，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、身體健康，性格外向，抗壓性強(qiáng)，有自信心，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有良好品德；
4、有固定的通訊及交通工具
業(yè)務(wù)代表的.崗位職責(zé)13
在建化工裝置項(xiàng)目的跟蹤落實(shí)，與客戶溝通協(xié)調(diào)合同的執(zhí)行
1、高中及以上學(xué)歷。
2、擁有良好的溝通能力和執(zhí)行力。
3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守。
4、擁有良好的.學(xué)習(xí)能力以及積極進(jìn)取的思想。
5、擁有積極樂觀的性格，陽(yáng)光向上，富有激情。
6、能承受較大的工作壓力。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有高空升降車租賃業(yè)務(wù)開展,發(fā)掘潛在客戶,在工業(yè)廠房建設(shè)、建筑工地、大型購(gòu)物中心等公建場(chǎng)地出租公司高空升降車;
2、根據(jù)高車租賃市場(chǎng)區(qū)域分布,完成部門租賃銷售指標(biāo);
3、開發(fā)新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,拓展租賃業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。
任職要求:
1、機(jī)械制造與自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),對(duì)機(jī)械設(shè)備感興趣,善于開拓市場(chǎng),挑戰(zhàn)自我,有敏銳的市場(chǎng)洞察能力;
2、性格外向、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,有團(tuán)隊(duì)精神,具有親和力與良好的服務(wù)意識(shí),學(xué)生會(huì)干部?jī)?yōu)先;
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,能承受較大的'工作壓力。
4、有駕駛執(zhí)照。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、按公司制定的銷售計(jì)劃完成個(gè)人銷售指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)在指定的領(lǐng)域和區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動(dòng)。
3、最大程度地實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的.銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高。
4、負(fù)責(zé)行業(yè)用戶的維護(hù)及開拓和發(fā)展。
任職資格：
1、年齡35歲以下，醫(yī)學(xué)系、醫(yī)療器械、電子工程、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
2、有一定的組織、協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，英文良好。
3、具較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力。
4、無醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)亦可。
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