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  • 經(jīng)理主管崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-08-25 10:20:41 崗位職責(zé) 我要投稿

    經(jīng)理主管崗位職責(zé)

      在快速變化和不斷變革的今天,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的經(jīng)理主管崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    經(jīng)理主管崗位職責(zé)

    經(jīng)理主管崗位職責(zé)1

      技能要求:

      1、負(fù)責(zé)政府購買項(xiàng)目的'獲取及相關(guān)項(xiàng)目書撰寫、項(xiàng)目標(biāo)書制作等;

      2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)程把控、預(yù)算成本管理、應(yīng)收款管理等;

      3、以目標(biāo)為導(dǎo)向,嚴(yán)格把控項(xiàng)目質(zhì)量;

      4、參與項(xiàng)目?jī)?nèi)外部合作方溝通,維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成;

      5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目臺(tái)賬的管理,確保完整準(zhǔn)確;

      6、參與企業(yè)、基金會(huì)項(xiàng)目拓展;

      7、其他交辦的事項(xiàng)。

      專業(yè)要求:

      1、有老年精神病學(xué)、護(hù)理學(xué)等醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先(1人);

      2、工作認(rèn)真踏實(shí)、富有責(zé)任心、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;

      3、積極主動(dòng)、善于思考、樂于;

      4、 2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

      5、對(duì)養(yǎng)老領(lǐng)域及公益行業(yè)均有一定的了解和認(rèn)知。

    經(jīng)理主管崗位職責(zé)2

      崗位職責(zé):

      1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

      2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)務(wù)拓展,業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護(hù),完成銷售指標(biāo);

      3、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;

      4、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍;

      5、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的'市場(chǎng)領(lǐng)域

      6、對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)平臺(tái)加盟外包人員的日常指導(dǎo)派工,確保安裝服務(wù)質(zhì)量;

      7、其他日常工作。

      職位要求:

      1、大專以上學(xué)歷,汽修、機(jī)電、汽車電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      2、一年及以上汽車相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有較好的汽車金融、汽車租賃及4s店行業(yè)的資源優(yōu)先

      3、需具備市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、汽車維修基礎(chǔ)知識(shí);

      4、能熟練操作計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、有駕照,具備良好的駕駛能力;

      5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富

      6、應(yīng)變能力強(qiáng),商務(wù)溝通能力強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé);

      7、工作主動(dòng)性、執(zhí)行力強(qiáng),能適應(yīng)短期出差。

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