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水泥廠崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會生活中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的水泥廠崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
水泥廠崗位職責(zé)1
一、全面負(fù)責(zé)車間的工作,做好安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、設(shè)備維修等各項工作。
二、必須執(zhí)行廠里下達(dá)的指令,執(zhí)行完成上級主管部門下達(dá)的各項工作任務(wù)。
三、要隨時掌握進(jìn)料及上料情況,做好進(jìn)料及上料記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
四、掌握本車間的材料消耗情況,認(rèn)真做好每月的材料計劃,使生產(chǎn)成本降到最低。
五、經(jīng)常檢查車間的'安全生產(chǎn)情況,對設(shè)備進(jìn)行巡視,并做好檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報
六、要組織好本車間的生產(chǎn)和各項活動,對生產(chǎn)任務(wù)和各項活動的完成情況,要及時檢查總結(jié),按時向上級匯報。七、對鏟車司機(jī)要求班前班中不準(zhǔn)喝酒,做好鏟車的保養(yǎng)維護(hù)工作,保證原料的正常供應(yīng)。
八、團(tuán)結(jié)車間員工,保證員工隊伍的穩(wěn)定。
九、工作張不弄虛作假,不以權(quán)謀私,工作作風(fēng)要雷厲風(fēng)行不拖泥帶水。
十、協(xié)助生產(chǎn)廠長,完成公司及廠里安排的各項生產(chǎn)任務(wù)和其它工作。
水泥廠崗位職責(zé)2
一、在廠長領(lǐng)導(dǎo)下開展技術(shù)科各項工作。
二、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高本科人員的思想覺悟和業(yè)務(wù)能力。
三、領(lǐng)導(dǎo)并組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
四、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項生產(chǎn)、技術(shù)規(guī)程、檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,重大問題及時匯報并提出解決方案。
五、檢查和了解各崗位生產(chǎn)情況,認(rèn)真研究操作人員提出的'合理化建議,組織召開聯(lián)席會議,交流技術(shù)經(jīng)驗,統(tǒng)一操作方法,提高技術(shù)素質(zhì)。
六、負(fù)責(zé)本科全盤業(yè)務(wù),做到月初有計劃,月末有總結(jié)。
七、參加事故分析會,詳細(xì)調(diào)查事故經(jīng)過,準(zhǔn)確分析原因,并提出處理意見和防范措施。
八、對新入廠人員和老員工負(fù)責(zé)組織科員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),提高實際水平并負(fù)責(zé)考核。
九、經(jīng)常組織本科人員深入現(xiàn)場,調(diào)查研究根據(jù)情況提出處理意見和解決辦法,并向廠長及時匯報。
水泥廠崗位職責(zé)3
一、嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證,進(jìn)行復(fù)核,辦理款項收付,對于重大的開支項目,必須領(lǐng)導(dǎo)簽字,方可辦理。
二、根據(jù)已辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,并結(jié)出余額,要與銀行對帳單核對,月末要編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,使帳面余額與對帳單余額調(diào)節(jié)相符,對于未達(dá)帳款要及時查詢。
三、要隨時掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不準(zhǔn)將銀行帳戶出租、出借給任何單位和個人辦理結(jié)算。
四、出納員不得兼收入、費用、債權(quán)、債務(wù)帳簿的登記工作以及稽核工作和會計檔案保管工作。
五、對于現(xiàn)金和各種有價證券,要確保其安全和完整無缺,不得以“白條”抵充庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金,如有短缺,要負(fù)賠償責(zé)任,要保守保險柜密碼的'秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。
六、出納人員所管的印章必須妥善保管,嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用。
水泥廠崗位職責(zé)4
一、銷售廠長是廠長在經(jīng)營管理方面的助手,分工領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)銷售工作。
二、組織編制年、季、月物資供應(yīng)和產(chǎn)品銷售計劃,組織實施,經(jīng)常檢查供應(yīng)、銷售工作情況。
三、指導(dǎo)供銷人員的業(yè)務(wù)工作,組織供銷人員進(jìn)行采購、銷售和清欠工作。
四、深入實際了解市場動態(tài),做好市場調(diào)研和預(yù)測,為廠長決策提供準(zhǔn)確的'參考資料。
五、加強(qiáng)物資管理,做到合理儲備,減少積壓和浪費,不斷降低物資損耗。
六、抓好營銷人員的文明教育,定期組織學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。
水泥廠崗位職責(zé)5
1、自覺遵守?zé)熍_港及液化碼頭有限公司的各項規(guī)章制度。
2、交接班要詳細(xì)、認(rèn)真,重點內(nèi)容要突出。
3、負(fù)責(zé)裝卸工藝的傳達(dá)及執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)罐區(qū)和裝卸車區(qū)電動閥的.遠(yuǎn)程操作及手動閥操作的遠(yuǎn)程監(jiān)控。
5、負(fù)責(zé)公路作業(yè)工藝流程的制訂。
6、負(fù)責(zé)裝卸車的遠(yuǎn)程監(jiān)控及裝車記錄的填寫。
7、定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,以防數(shù)據(jù)丟失。
8、嚴(yán)密監(jiān)視設(shè)備運(yùn)行狀況,遇有報警要按規(guī)定程序迅速、準(zhǔn)確處理,做好各種記錄,遇有重大情況要及時報告。
9、按時填寫有關(guān)記錄,要認(rèn)真詳細(xì),不得有誤。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
水泥廠崗位職責(zé)6
1、組織公司員工共同參與企業(yè)的各項管理工作,廣泛聽取員工意見,建立健全各項規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)指揮監(jiān)督生產(chǎn)科工作按制度有序完成,確保安全、質(zhì)量、成本體系在所屬分工范圍內(nèi)有效運(yùn)行。
3、加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理,不斷提高企業(yè)管理素質(zhì),確全保面完成任期責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
4、做好分廠的人事工作,合理安排、配備各崗位員工及管理人員,決定班組組長的任命,以及對違紀(jì)員工的處理。
5、采取切實可行措施,加強(qiáng)班組建設(shè),進(jìn)行人才的.開發(fā)和利用,做好員工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及素質(zhì)提高工作,并要帶頭遵守公司的一切規(guī)章制度。
6、對生產(chǎn)的產(chǎn)品,生產(chǎn)過程中的質(zhì)量負(fù)責(zé),做好安全、文明生產(chǎn)工作。
7、做好預(yù)算管理工作,控制各項成本,切實做到節(jié)約費用,降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。
8、組織員工學(xué)習(xí)交流、學(xué)術(shù)探討,進(jìn)行技術(shù)改造,不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
水泥廠崗位職責(zé)7
一、在生產(chǎn)廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理車間的檢修質(zhì)量,安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、設(shè)備維修、設(shè)備大、中、小修等。
二、必須遵守廠規(guī)廠紀(jì),按時上下班,有事請假,并安排好本車間的工作。
三、必須執(zhí)行廠里下達(dá)的指令,執(zhí)行上級主管部門下達(dá)的各項工作任務(wù),要組織做好設(shè)備的技術(shù)改造工作。
四、要隨時掌握檢修車間所擔(dān)負(fù)的全廠設(shè)備的大、中、小維修的質(zhì)量情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五、經(jīng)常檢查車間的安全生產(chǎn)情況,并做好檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報。
六、要組織好本車間的.檢修生產(chǎn)和各項活動,對各項檢修任務(wù)和活動的完成情況,要及時檢查總結(jié),按時向上級主管部門匯報。
七、要負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的檢修質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化,使設(shè)備的完好率達(dá)到95%以上。
八、處理問題和解決矛盾要公正合理,不徇私情,工作中不弄虛作假,不以權(quán)謀私,工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行,不拖泥帶水
水泥廠崗位職責(zé)8
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項生產(chǎn)、技術(shù)規(guī)程,檢查班組執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,重大問題及時請示匯報并提出解決方案。
二、認(rèn)真研究操作人員提出的合理化建議,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)經(jīng)驗,組織有關(guān)人員討論并提出技改方案。
三、檢查和了解各崗位原材料的消耗情況,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決,實現(xiàn)節(jié)能降耗目標(biāo)。
四、組織召開班組聯(lián)席會議,交流技術(shù)經(jīng)驗,統(tǒng)一操作方法,提高技術(shù)素質(zhì)。
五、參加事故分析會,詳細(xì)調(diào)查事故經(jīng)過,準(zhǔn)確分析事故原因,并提出處理意見和防范措施。
六、在公司的統(tǒng)一安排下,對操作人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),提高實際操作水平,并負(fù)責(zé)技術(shù)考核。
七、經(jīng)常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)技術(shù)問題,并組織有關(guān)人員攻關(guān)解決。
八、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的'職工教育工作,抓好崗位練兵。
水泥廠崗位職責(zé)9
一、生產(chǎn)廠長是廠長在生產(chǎn)、技術(shù)方面的助手,分工領(lǐng)導(dǎo)分廠的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、技改、直接協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)車間、附屬車間、化驗室的業(yè)務(wù)工作。
二、組織全廠生產(chǎn),每天按時召開生產(chǎn)調(diào)度會議,總結(jié)前一天工作,布置當(dāng)天生產(chǎn)任務(wù),合理調(diào)配勞動力,挖掘潛力,提高勞動生產(chǎn)率,及時解決生產(chǎn)及制約生產(chǎn)的各種問題。
三、組織制定有關(guān)質(zhì)量工作的各項規(guī)章制度及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督實施,組織召開質(zhì)量管理會議,研究提高產(chǎn)品質(zhì)量的措施。
四、組織制定設(shè)備管理規(guī)章制度,督促車間搞好設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及檢修工作,提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率。
五、經(jīng)常深入車間了解各工序指標(biāo)完成情況,遇到問題及時處理。
六、抓好技術(shù)改造的論證、可研及工程的.質(zhì)量監(jiān)督工作,審核工程決算。
七、嚴(yán)格把好原材料入廠關(guān),確保工藝流程穩(wěn)定。
八、貫徹安全生產(chǎn)制度,制定安全措施,全面檢查安全生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,督促車間抓好崗位技能培訓(xùn),定期開展安全教育,確保生產(chǎn)安全。
九、認(rèn)真把好物資出庫關(guān),嚴(yán)格審核各類獎罰、報告及報表等,把好數(shù)據(jù)審核關(guān)。
十、負(fù)責(zé)解決用戶對產(chǎn)品質(zhì)量提出的問題和意見,指導(dǎo)今后生產(chǎn)工作。
水泥廠崗位職責(zé)10
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本單位的產(chǎn)品生產(chǎn)及管理工作,傳達(dá)和貫徹公司的有關(guān)計劃、指令、決議,組織有關(guān)人員定期討論模具生產(chǎn)及員工管理等重點問題。
2、負(fù)責(zé)本單位員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質(zhì),自覺遵守和執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。
3、熟悉本單位全部生產(chǎn)過程,了解員工的實際操作水平。熟悉本單位所有設(shè)備的工藝參數(shù)及特點。
4、根據(jù)責(zé)、權(quán)、利三者結(jié)合的分配原則,擬定本單位管理制度和激勵辦法并不斷修訂和完善,經(jīng)公司批準(zhǔn)后實施;調(diào)動一切積極因素,保證各項工作保質(zhì)、保量、按時完成。
5、根據(jù)公司下達(dá)的各項任務(wù),具體的編制班組或個人的作業(yè)計劃,搞好勞動組織、定員和定額管理。
6、加強(qiáng)對原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;貫徹各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量方針,對產(chǎn)品質(zhì)量品種、規(guī)格、生產(chǎn)進(jìn)度全面負(fù)責(zé),定期召開質(zhì)量分析會,組織對質(zhì)量問題和工藝流程攻關(guān),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,制定措施加強(qiáng)工藝質(zhì)量控制,以保證質(zhì)量目標(biāo)實施。
7、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行各種培訓(xùn),并組織實施,以提高員工素質(zhì),做好班組骨干的選拔、培訓(xùn),關(guān)心員工生活。
8、加強(qiáng)對勞動的管理,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的變化,配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通、協(xié)調(diào)有關(guān)部門,及時調(diào)整,合理安排勞動力,認(rèn)真搞好定時定額管理,不斷提高勞動生產(chǎn)率。
9、做好6S管理,定期組織檢查考核,搞好車間文明生產(chǎn),安全生產(chǎn),創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。
10、積極深入員工,了解員工的思想動態(tài),動員員工參加民主管理,采取合理的措施確保車間的`穩(wěn)定;及時處理車間的突發(fā)事件,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進(jìn)展,對于無法處理的事件要及時請示;
11、積極參加公司的各種會議,如實匯報本車間的實際情況和存在的問題,同時定期召開生產(chǎn)和工作會,解決生產(chǎn)中存在的問題,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
水泥廠崗位職責(zé)11
一、認(rèn)真貫徹落實上級黨委工作部署,努力學(xué)習(xí)有關(guān)黨建工作理論業(yè)務(wù)知識,配合行政開展好支部工作。
二、負(fù)責(zé)開展形勢任務(wù)教育,為生產(chǎn)經(jīng)營中心工作奠定堅實思想基礎(chǔ)。
三、定期組織召開各項文體活動,豐富職工文化生活,陶冶情操,調(diào)動員工工作積極性。
四、開展職工思想動態(tài)調(diào)查,認(rèn)真分析總結(jié)職工思想波動情況,關(guān)心職工生活,及時進(jìn)行走訪慰問困難職工家庭,解除職工工作的后顧之憂。
五、做好黨員發(fā)展工作,做好積極分子培養(yǎng)工作,抓好黨員教育,不斷提高支部黨員的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),服務(wù)廠中心工作。
六、做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育、信訪穩(wěn)定等工作,確保水泥廠各項工作健康有序進(jìn)行。
水泥廠崗位職責(zé)12
一、貫徹執(zhí)行國家財政法律、法規(guī)、政策和企業(yè)的財務(wù)規(guī)章制度,保證企業(yè)財產(chǎn)完整。
二、具體領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)科工作,統(tǒng)一管理分廠各項資金費用。三、編制各項財務(wù)計劃并領(lǐng)導(dǎo)實施。
四、管理好資金的使用,核定資金定額,并合理調(diào)配,保證設(shè)備供應(yīng)。
五、定期組織財產(chǎn)盤點,對財產(chǎn)盤點和毀損要分析原因,落實責(zé)任,組織財務(wù)分析并及時上報。
六、組織修訂和完善各項財務(wù)規(guī)章制度,對違反制度的'人和事要及時制止和糾正,重大問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
七、及時向公司考核部門提供準(zhǔn)確的考核資料及信息,完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它任務(wù)。
水泥廠崗位職責(zé)13
一、負(fù)責(zé)進(jìn)廠各種原材料的質(zhì)量質(zhì)量檢驗。
二、負(fù)責(zé)出廠水泥的`質(zhì)量把關(guān)工作。
三、真實、準(zhǔn)確、及時地反映各生產(chǎn)車間每小時的質(zhì)量指標(biāo)完成情況。
四、負(fù)責(zé)對化驗員進(jìn)行相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程培訓(xùn)。
五、管理和維護(hù)好化驗室實驗設(shè)備,對使用情況要了如指掌。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。
水泥廠崗位職責(zé)14
1.按照操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)線中控模式下的各種操作;
2.負(fù)責(zé)與各相關(guān)工序的聯(lián)系;
3.按時完成生產(chǎn)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入和統(tǒng)計;
4.根據(jù)管理需要進(jìn)行生產(chǎn)管理系統(tǒng)、參數(shù)實時顯示系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢和報表輸出;
5.按照現(xiàn)場管理規(guī)定放置物品,保證中控室的整潔;
6.認(rèn)真做好本崗位的.各種記錄;
7.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求負(fù)責(zé)向來賓介紹生產(chǎn)線工藝流程和控制系統(tǒng);
8.遵守公司及部門各項管理制度;
9.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時性工作。
水泥廠崗位職責(zé)15
一、熱愛本職工作,正確履行工作職責(zé)。
二、按時按要求保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的各項工作。
三、合理按排人員,工作上人人平等,分工量化、責(zé)任到人。
四、每日上報產(chǎn)量數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確,監(jiān)督各作業(yè)者,崗位執(zhí)行首件檢驗,互檢、自檢情況,對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正和指導(dǎo),指示員工加以注意和改善,對質(zhì)量部穩(wěn)定的產(chǎn)品加強(qiáng)巡檢和抽檢力度,及早發(fā)現(xiàn)隱患,避免造成返工和資源浪費。
五、做好當(dāng)日生產(chǎn)日報表和相關(guān)質(zhì)量的上報工作,負(fù)責(zé)裝車工作、包裝工作、出勤等員工的`工資記錄和上報工作。
六、正確引導(dǎo)員工、教育員工、鼓勵員工、嚴(yán)格按照操作程序規(guī)范工作,在包裝之前,首先確定原材料是否與生產(chǎn)任務(wù)單要求一致,是否符合質(zhì)量要求。
七、加強(qiáng)對包裝機(jī)等設(shè)備的正常保養(yǎng)和維護(hù),定期檢查,有異常情況及時反饋,切勿延誤生產(chǎn)時間。
八、重視安全生產(chǎn)、加強(qiáng)現(xiàn)場管理、不斷提高工作水平。
九、服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從安排、認(rèn)真落實執(zhí)行公司各項決議。
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