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  • 信息部崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-05-25 11:50:15 崗位職責(zé) 我要投稿

    信息部崗位職責(zé)13篇

      在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編精心整理的信息部崗位職責(zé),歡迎大家分享。

    信息部崗位職責(zé)13篇

    信息部崗位職責(zé)1

      1、嚴(yán)格按收貨程序接收供應(yīng)商貨物;

      2、配合電腦錄入員查詢商品數(shù)量;

      3、按條碼規(guī)則在商品正確位置貼條形碼;

      4、負(fù)責(zé)送貨到樓面相應(yīng)的位置;

      5、負(fù)責(zé)整理周轉(zhuǎn)倉的'貨物,按劃分的區(qū)域堆放貨物;

      6、合理使用叉車及叉車的保養(yǎng);

      7、負(fù)責(zé)收貨區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;

      8、指導(dǎo)或幫助供應(yīng)商卸貨;

      9、執(zhí)行退貨工作;

      10、指揮車輛停放,指導(dǎo)貨物碼放。

    信息部崗位職責(zé)2

      1、負(fù)責(zé)制定年度環(huán)境管理方案,并組織實(shí)施.

      2、負(fù)責(zé)環(huán)境管理工作并進(jìn)行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo),不斷提升服務(wù)品質(zhì)。

      3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行以及對培訓(xùn)效果的`檢驗(yàn),不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能。

      4、 負(fù)責(zé)擬定并落實(shí)環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊,并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。

      5、 負(fù)責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案,處理相關(guān)突發(fā)事件。

      6、 負(fù)責(zé)對環(huán)境外包單位進(jìn)行工作督導(dǎo),以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。

    信息部崗位職責(zé)3

      工作職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè),配合領(lǐng)導(dǎo)與各部門協(xié)調(diào),為各部門提供信息技術(shù)支持并對全公司的信息資源進(jìn)行管理和控制;

      2、負(fù)責(zé)配合領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)公司的管理制度的需要,對公司的oa進(jìn)行表單制作和流程梳理;

      3、負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)站、郵箱、oa等系統(tǒng)的維護(hù)和服務(wù)器合作方的對接工作

      4、負(fù)責(zé)公司it資產(chǎn)的管理、優(yōu)化和維護(hù),包括各種計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)軟硬件的維護(hù)和升級(jí)等日常工作;

      5、負(fù)責(zé)信息的收集、匯總,包括oa中的.數(shù)據(jù)的匯總,定期上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);

      5、負(fù)責(zé)對各部門針對oa使用中遇到的問題及時(shí)解決,并根據(jù)需求制定oa的操作進(jìn)行培訓(xùn);

      6、參與公司管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定工作。

      任職要求

      1、具備oa的表單制作和操作流程經(jīng)驗(yàn);

      2、熟悉html語言;

      3、計(jì)算機(jī)專業(yè)本科及以上;

    信息部崗位職責(zé)4

      1、確保收貨商品名稱與訂單一致;

      2、確保收貨數(shù)量、重量準(zhǔn)確無誤;

      3、嚴(yán)格把好收貨商品的質(zhì)量關(guān);

      4、優(yōu)先驗(yàn)收易化、易腐的生鮮商品及食品;

      5、優(yōu)先驗(yàn)收快訊商品;

      6、保證條形碼與商品準(zhǔn)確無誤;

      7、按條形碼規(guī)則在相應(yīng)商品正確位置貼平、貼牢條形碼;

      8、嚴(yán)格按商品碼放原則碼放商品;

      9、保證送貨車及叉車運(yùn)送工作的`暢通;

      10、嚴(yán)格執(zhí)行叉車及卡板的管理規(guī)定;

      11、保證周轉(zhuǎn)倉內(nèi)商品碼放有序,通道順暢;

      12、所有收貨單據(jù)的保存、整理、分類、歸檔。

    信息部崗位職責(zé)5

      我們了解了企業(yè)的崗位職責(zé)中的質(zhì)檢部崗位職責(zé)與勞資員崗位職責(zé),F(xiàn)在,作者帶大家一起解讀什么是公司信息部崗位職責(zé)。

      直接上級(jí):分管副總經(jīng)理;下屬部門:企管科、信息科、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)科;

      部門性質(zhì):綜合管理及信息開發(fā);

      管理權(quán)限:受分管副總經(jīng)理委托,行使對公司企管、信息、綜合計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作全過程的管理權(quán)限,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理制度、工作指令的義務(wù);

      管理職能:負(fù)責(zé)對公司企管、信息計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行管理、監(jiān)督、實(shí)施和協(xié)調(diào)的專職部門,對所承擔(dān)的.工作負(fù)責(zé);

      主要職責(zé):

      1. 堅(jiān)決服從分管副總經(jīng)理的統(tǒng)一思想指揮。認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

      2. 嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

      3. 組織編制公司經(jīng)營方針目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃(草案),編制信息開發(fā)、企業(yè)管理、行政后勤、安全保衛(wèi)計(jì)劃修改、檢查、考核工作;

      4. 負(fù)責(zé)組織公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制訂、補(bǔ)充、修改、檢查并組織考核,有權(quán)提出機(jī)構(gòu)設(shè)置意見和建議;

      5. 負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考;

      6. 負(fù)責(zé)制訂公司計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,有步驟地開發(fā)計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件,逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化;

      7. 負(fù)責(zé)公司微機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)、管理、數(shù)據(jù)信息處理,管理系統(tǒng)保密口令,保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運(yùn)行,參與新程序、新系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開發(fā),制訂計(jì)算機(jī)管理的各種規(guī)章制度及必要的操作規(guī)程;

      8. 負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計(jì)核算和基礎(chǔ)管理工作。定期編制上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,開展統(tǒng)計(jì)分析,做好原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表規(guī)范化核算及管理工作;

      9. 加強(qiáng)公司統(tǒng)計(jì)管理工作。負(fù)責(zé)公司專、兼職統(tǒng)計(jì)員、車間核算員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和崗位培訓(xùn);

      10.負(fù)責(zé)公司定額管理工作。組織公司各類定額的編制、抽查、修訂、統(tǒng)一匯總工作,并定期組織對各類定額完成情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核;

      11.負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核制度。在調(diào)查研究廣泛收集和聽取各職能部門、公司領(lǐng)導(dǎo)意見基礎(chǔ)上,認(rèn)真組織制定經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則;

      12。負(fù)責(zé)執(zhí)行經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)議通過的考核制度和實(shí)施細(xì)則。定期組織各職能部門開展自查、抽查、相互檢查、考核、評(píng)比和月度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金綜合考核評(píng)分工作;

      13.督促、協(xié)助各部門制定與其相關(guān)的各項(xiàng)管理制度;

      14.督促、協(xié)助各部門及時(shí)編制上報(bào)各類年度、季度、月度計(jì)劃,負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)、人事、生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)開發(fā)、原材料供應(yīng)、經(jīng)營、設(shè)備管理等各類計(jì)劃的綜合平衡工作;

      15.負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計(jì)劃;

      16.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

    信息部崗位職責(zé)6

      1、建立新供商資料,建立新商品資料;

      2、供應(yīng)商及商品資料的錄入修改;

      3、賣場商品售價(jià)調(diào)整,相關(guān)傳稱,標(biāo)價(jià)簽打印,條碼打印等(由采購提供變價(jià)單);

      4、電子稱商品價(jià)格的.調(diào)整;傳輸數(shù)據(jù);

      5、價(jià)格標(biāo)簽、條碼的打;POP制作打;

      6、入庫驗(yàn)收單、入庫退貨單、報(bào)損單、庫存更正單等單據(jù)的制作打印。

    信息部崗位職責(zé)7

      職責(zé)描述:

      1、在總經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行商管公司信息化建設(shè)工作,制定信息部工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

      2、指導(dǎo)并帶領(lǐng)本部門人員對商業(yè)內(nèi)機(jī)房及商管信息系統(tǒng)進(jìn)行管理和維護(hù),確保商業(yè)內(nèi)信息化各項(xiàng)工作的順利開展,及時(shí)處理突發(fā)故障,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。

      3、負(fù)責(zé)本區(qū)域商管信息系統(tǒng)相關(guān)推廣與培訓(xùn),參與信息系統(tǒng)相關(guān)的.業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

      4、負(fù)責(zé)公司購物中心項(xiàng)目信息系統(tǒng)智能化的搭建,包括收銀、場內(nèi)導(dǎo)視、停車場、安全布控、網(wǎng)絡(luò)、通信等。

      任職要求:

      1、全國統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

      2、熟悉連鎖商業(yè)企業(yè)信息系統(tǒng)搭建,智能化搭建。

      3、出色的技術(shù)及抗壓能力,需要輪班早晚班。每周休假2天。

      4、有購物中心籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    信息部崗位職責(zé)8

      1. 負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào),制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。

      2.負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作。

      3.負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作,并報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

      4.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動(dòng)。

      5.負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改,征詢其他相關(guān)部門的意見,并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。

      6.負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談,組織完成合同的評(píng)審、簽訂和 續(xù)簽工作。

      7.負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。

      8.負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系,支持配合配合分支機(jī)構(gòu)的.工作。

      9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

    信息部崗位職責(zé)9

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè);

      2、圍繞公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行it項(xiàng)目的規(guī)劃及組織項(xiàng)目開發(fā)實(shí)施;

      3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)智能化項(xiàng)目建設(shè);

      任職要求:

      1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

      2、有知名連鎖百貨或連鎖企業(yè)信息化建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn);

      3、富有創(chuàng)新精神、善于溝通、抗壓能力強(qiáng); 崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè);

      2、圍繞公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行it項(xiàng)目的規(guī)劃及組織項(xiàng)目開發(fā)實(shí)施;

      3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)智能化項(xiàng)目建設(shè);

    信息部崗位職責(zé)10

      1、按要求定期對電力設(shè)施、給、排水設(shè)施、管理區(qū)域進(jìn)行清理、保養(yǎng)、維修,確保運(yùn)轉(zhuǎn)正常;

      2、負(fù)責(zé)水、電運(yùn)行故障突發(fā)事件及應(yīng)急突發(fā)事件的處理;

      3、對設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的問題,應(yīng)立即采取措施并及時(shí)上報(bào)。發(fā)生事故時(shí),除緊急處置外,應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo),迅速查明原因,予以搶修和恢復(fù)。

    信息部崗位職責(zé)11

      1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司品質(zhì)管理工作、提升整個(gè)公司物業(yè)管理服務(wù)水平和質(zhì)量;

      2、負(fù)責(zé)監(jiān)督所管轄區(qū)域的.現(xiàn)場品質(zhì),提出整改方案并跟蹤落實(shí)情況;

      3、協(xié)調(diào)客戶個(gè)性化的需求,處理客戶投訴;

      4、收集、評(píng)估各類服務(wù)資源;

      5、受理公司熱線的投訴電話,并監(jiān)督各項(xiàng)目處理情況;

      6、制定客戶投訴周報(bào)、月報(bào)、使各項(xiàng)投訴系統(tǒng)化、明細(xì)化;

      7、對重大管理事件進(jìn)行案例分析,并組織實(shí)施培訓(xùn)工作;

      8、審核客服滿意度提升方案并監(jiān)督執(zhí)行;

      9、參與客戶服務(wù)質(zhì)量體系文件的編制和完善;

      10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作內(nèi)容。

    信息部崗位職責(zé)12

      1.全面負(fù)責(zé)客戶服務(wù)中心工作安排,負(fù)責(zé)客戶服務(wù)中心管理范圍內(nèi)的工作質(zhì)量,保證為客戶提供良好的管理與服務(wù);制定、貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任,制定工作要求、工作目的、以及建立各項(xiàng)管理制度;

      2.負(fù)責(zé)制定客戶回訪計(jì)劃,組織客戶意見征詢活動(dòng),定期了解客戶對公司各項(xiàng)服務(wù)的意見及建議,不斷保持、改進(jìn)、提升服務(wù)的'質(zhì)量;

      3.負(fù)責(zé)編寫、制定各類客戶服務(wù)中心的相關(guān)表格;

      4.負(fù)責(zé)確保本部門質(zhì)量記錄的完整、準(zhǔn)確有效,做好歸檔工作;參與公司組織的物業(yè)管理品質(zhì)質(zhì)量檢查及做好相關(guān)管理質(zhì)量評(píng)定工作;

      5.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件、資料和資料編碼的歸檔管理;

      6.負(fù)責(zé)做好客戶服務(wù)中心與公司其他部門之間的溝通及協(xié)調(diào)工作;

      7.負(fù)責(zé)培訓(xùn)及提高本部門人員的文化素質(zhì)、工作能力及業(yè)務(wù)技能;指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本部門各項(xiàng)工作及下屬員工的工作完成情況;

      8.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目招投標(biāo)及資料編制;

      9.負(fù)責(zé)項(xiàng)目維修資金申請啟動(dòng)及結(jié)算;

      10.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目成立業(yè)主委員會(huì)及改選工作;

      11.協(xié)助辦公室做好客戶服務(wù)中心人員招聘、考核、錄用及人員調(diào)整工作;

      12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;

    信息部崗位職責(zé)13

      1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境類目標(biāo)的分解,擬定達(dá)成計(jì)劃,編制和實(shí)施項(xiàng)目環(huán)境治理中心的預(yù)算工作;

      2、負(fù)責(zé)園區(qū)綠化與清潔品質(zhì)的保障,組織環(huán)境類投訴的處理、跟進(jìn)及項(xiàng)目環(huán)境板塊滿意度分析及提升;

      3、 負(fù)責(zé)環(huán)境板塊供方管理,包括但不限于供方評(píng)估、工作監(jiān)督與獎(jiǎng)懲,以保障品質(zhì)達(dá)成;

      4、配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行新項(xiàng)目交付接管準(zhǔn)備;

      5、及時(shí)響應(yīng)客戶的環(huán)境類上門服務(wù)需求;保障環(huán)境類經(jīng)營指標(biāo)的'完成;

      6、 負(fù)責(zé)環(huán)境專業(yè)例行事務(wù)的落地執(zhí)行;

      7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境人員的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)與落地、環(huán)境專業(yè)自有團(tuán)隊(duì)建設(shè)、分供方關(guān)懷;

      8、 完成公司/項(xiàng)目/上級(jí)交辦的其他工作。

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