生產(chǎn)文員崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編精心整理的生產(chǎn)文員崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)完成部門各項(xiàng)文職事務(wù)，對(duì)公司的'通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)；
2、負(fù)責(zé)本部門制度文件的編制、受控文件收發(fā)和分類歸檔，更新、準(zhǔn)確無(wú)誤地填制各種報(bào)表和統(tǒng)計(jì)分析；3、負(fù)責(zé)三級(jí)安全標(biāo)準(zhǔn)化檔案的維護(hù)更新
4、負(fù)責(zé)本部門員工的出勤查核、統(tǒng)計(jì)，辦公用品收發(fā)管理，節(jié)假日部門禮品收發(fā)；
5、參加會(huì)議并做好會(huì)議記錄，編寫會(huì)議紀(jì)要；
6、負(fù)責(zé)部門KPI指標(biāo)收集、匯總。
7、負(fù)責(zé)組織部門團(tuán)建活動(dòng)；文化活動(dòng)等；
8、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性其它工作；
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增減變動(dòng)的核算。
2、負(fù)責(zé)在建工程的核算。
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提和結(jié)轉(zhuǎn)。
4、建立固定資產(chǎn)、在建工程、累計(jì)折舊明細(xì)賬。
5、負(fù)責(zé)無(wú)形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)的核算。
6、定期將各資產(chǎn)明細(xì)賬與總分類賬相核對(duì)。
7、季末會(huì)同相關(guān)部門對(duì)固定資產(chǎn)和工程物資進(jìn)行盤點(diǎn)、核對(duì)；
8、負(fù)責(zé)管理各類資產(chǎn)，定期清理報(bào)廢資產(chǎn)和閑置不用的資產(chǎn)。
15、負(fù)責(zé)材料成本預(yù)算制訂和執(zhí)行情況監(jiān)督審查工作。
16、針對(duì)各部門報(bào)上來(lái)的材料出入庫(kù)單仔細(xì)核對(duì)，并及時(shí)錄入到財(cái)務(wù)軟件中。
17、每月末將材料總賬與各明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì)，分析、篩選、整理。
18、負(fù)責(zé)工程材料物資的'入庫(kù)、調(diào)撥及工程現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)用的財(cái)務(wù)核算工作。
19、月末進(jìn)行材料成本的結(jié)算，分?jǐn)偛牧铣杀静町惒⑦M(jìn)行材料臺(tái)賬的歸檔工作。
20、月末會(huì)同采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)人員,對(duì)庫(kù)存材料物資進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)、監(jiān)督存貨的日常管理工作并建立定期盤點(diǎn)制度。
13、負(fù)責(zé)公司原材料、輔助材料、包裝物、低值易耗品、燃料等日常核算。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)計(jì)每日生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),工資核算。制作相關(guān)報(bào)表。
2、根據(jù)公司下達(dá)的產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃,編制原料,包材的需求計(jì)劃表。并跟進(jìn)采購(gòu)進(jìn)度。
3、根據(jù)公司下達(dá)的產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃,編制當(dāng)月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃安排表。
4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,開(kāi)具每班開(kāi)料單,制作材料進(jìn)出臺(tái)帳。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)原料、包材的使用情況,分析影響生產(chǎn)計(jì)劃未完成的因素。定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤點(diǎn)。
5、及時(shí)制作車間生產(chǎn)周統(tǒng)計(jì)報(bào)表,月統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)勞動(dòng)生產(chǎn)狀況、電力、水力供應(yīng)情況,及生產(chǎn)消耗費(fèi)用。供上級(jí)分析。
7、完成上級(jí)交辦的其它一些臨時(shí)性事務(wù)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有同行業(yè)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、溝通能力良好,有一定的.文字功底和組織協(xié)調(diào)能力;
3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力;
4、能熟練操作電腦及辦公軟件。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)4
1.日常文書處理；
2.生產(chǎn)部培訓(xùn)相關(guān)工作；
3.生產(chǎn)訂單匯總及生產(chǎn)計(jì)劃部分工作；
4.生產(chǎn)能力統(tǒng)計(jì)及流水線績(jī)效統(tǒng)計(jì)；
5.負(fù)責(zé)本部門iso9000受控文件的修改及資料管理，協(xié)助一些文檔的簡(jiǎn)歷，打印，復(fù)制，分發(fā)；
6.本部門考勤登記及統(tǒng)計(jì)；
7.熟悉生產(chǎn)流程及單證處理。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)5
(一)任職條件
1、男女均可，男性身高以上，女性身高以上。年齡35歲以下，相貌端莊，誠(chéng)實(shí)上進(jìn)。
2、具備文秘大專以上學(xué)歷，有二年以上有關(guān)工作經(jīng)歷。
3、日語(yǔ)聽(tīng)、讀、寫熟練，速記能力強(qiáng)。
4、熟悉酒店一樣公文的寫作方法，電腦打字速度在60—80字/分以上。
(二)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)打印總經(jīng)理室和辦公室主任簽發(fā)的各類行文。
2、按公文格式規(guī)定打印文件，做到字跡清晰、排列有序，防止錯(cuò)漏。
做好工科各職能治理部門有關(guān)文件的`登記收發(fā)工作，送總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員傳閱。
3、切實(shí)做好保密工作，保管好各種文件、資料，不得遺失，不得外泄，定期清理各種文件、資料。
4、注意在工作中收集和積存文件、資料，在次年3月前將酒店檔案材料整理立卷歸檔做好文件、資料的借閱、登記工作，外借文件、資料要按時(shí)收回，以防丟失。
5、協(xié)助主任、秘書接待來(lái)訪客人，禮貌接聽(tīng)電話，并做好記錄;撰寫一樣性的文件材料。
6、加大自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)，完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
7、負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計(jì)本室人員的考勤。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)6
1、協(xié)助上級(jí)主管完成生產(chǎn)的項(xiàng)目推進(jìn)工作;
2、與工廠溝通協(xié)調(diào)，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保按時(shí)回貨;
2、熟悉輔料耗量，根據(jù)生產(chǎn)制單跟進(jìn)和確認(rèn)所需輔料;
3、了解面輔料進(jìn)入庫(kù)情況;
4、對(duì)不能按時(shí)完成的訂單進(jìn)行原因分析和匯總;
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)7
1、熟練使用OFFICE等常用辦公軟件；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析、員工考勤、加班單、報(bào)表等錄入；
4、月底生產(chǎn)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)等。
5、協(xié)助將來(lái)完成各部門的資料整理，撰寫，協(xié)調(diào)，分發(fā)工作；
6、工作熱情積極、細(xì)致耐心、具有良好的'溝通協(xié)調(diào)能力；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排其他事項(xiàng)；
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崗位職責(zé)：
1、跟進(jìn)產(chǎn)前版面輔料以及制作時(shí)間;
2、跟進(jìn)面輔料進(jìn)廠情況，跟進(jìn)大貨生產(chǎn)進(jìn)度;
3、跟進(jìn)裁數(shù)，錄入數(shù)據(jù);
4、核實(shí)裁數(shù)和采購(gòu)數(shù);
5、跟進(jìn)次品返修情況;
6、記錄工廠的評(píng)估;
5、上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、打字速度快;
2、熟悉服裝生產(chǎn)流程以及服裝工藝者優(yōu)先;
3、能熟練使用辦公軟件，特別是EXCEL軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng);
5、有服裝批發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)錄入、打印、復(fù)印文件和管理各種表格文件;
2、負(fù)責(zé)收集現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表匯總成生產(chǎn)月報(bào)并分析;
3、負(fù)責(zé)部門生產(chǎn)物料申購(gòu)匯總及上報(bào)審批;
4、負(fù)責(zé)部門員工考勤排班及考勤記錄;
5、負(fù)責(zé)部門會(huì)議紀(jì)要整理;
6、負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)領(lǐng)用及合理使用;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
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1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)落實(shí)車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全。
2、根據(jù)技術(shù)部簽發(fā)的《技術(shù)聯(lián)系單》，依訂單情況作出生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和核定交貨期，下達(dá)生產(chǎn)命令，控制生產(chǎn)進(jìn)度，保證按時(shí)交貨。
3、按照“三合一”整合體系要求，對(duì)加工過(guò)程中的安全、質(zhì)量、環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)管理進(jìn)行檢查指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的'管制、工作調(diào)度、人員安排，修訂各項(xiàng)產(chǎn)品工序工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)定額，計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)。
5、定期調(diào)度生產(chǎn)情況，檢查計(jì)劃的完成情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)部門共同解決，并及時(shí)向上級(jí)主管部門和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6、組織生產(chǎn)車間全過(guò)程的生產(chǎn)管理和工序管理，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)文件要求生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品，最大限度地減少交叉污染和混淆差錯(cuò)，使整個(gè)生產(chǎn)處于受控狀態(tài)。
7、對(duì)生產(chǎn)車間工藝規(guī)程、工藝紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核。
8、協(xié)同技術(shù)部進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量文件的編制、新產(chǎn)品的試生產(chǎn)和工藝驗(yàn)證。
9、定期組織生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議，調(diào)度和核實(shí)公司生產(chǎn)計(jì)劃安排的執(zhí)行情況和解決生產(chǎn)過(guò)程中的難點(diǎn)問(wèn)題。
10、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)系統(tǒng)檔案管理體系。
11、對(duì)新進(jìn)廠員工進(jìn)行三級(jí)教育，每年參與對(duì)勞務(wù)工安規(guī)考試；參加公司組織的安全大檢查
12、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)，預(yù)防各種危險(xiǎn)事故的發(fā)生；按“四不放過(guò)”的原則，參加輕傷及以上事故和惡性未遂事故的調(diào)查；參與事故分析及提出防范措施。
13、負(fù)責(zé)車間勞動(dòng)安全保護(hù)的監(jiān)督工作，按時(shí)發(fā)放勞保用品。
14、參加工程、材料合格供方的評(píng)審，參與工程招投標(biāo)和合同會(huì)簽。
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1.負(fù)責(zé)全廠或車間生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算工作，每天及時(shí)、準(zhǔn)確、全面呈報(bào)，為全廠提供真實(shí)、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)信息資料;
2.按產(chǎn)品、工票進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總（原材料消耗、工序工資、能源消耗、產(chǎn)品月報(bào)）;
3.負(fù)責(zé)部門日、周、月作業(yè)數(shù)據(jù)回收統(tǒng)計(jì)及部門數(shù)據(jù)維護(hù)；
4.認(rèn)真總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量狀況及質(zhì)量分析，提出改進(jìn)措施，持續(xù)改進(jìn);
5.參與部門內(nèi)外部會(huì)議并負(fù)責(zé)會(huì)議記錄；
6.負(fù)責(zé)部門日常需求文件的'制作；
7.負(fù)責(zé)部門關(guān)鍵代辦事項(xiàng)的跟進(jìn)和進(jìn)度匯報(bào)工作；
8.負(fù)責(zé)部門員工日常事務(wù)類的對(duì)接處理;
9.當(dāng)好車間主任或生產(chǎn)部部長(zhǎng)助手，做好月報(bào)管理工作權(quán)限界定有權(quán)代表生產(chǎn)部對(duì)各班組、各車間實(shí)施進(jìn)度監(jiān)督管理利益界定。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)12
1、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)計(jì)面輔料庫(kù)存，跟進(jìn)大貨生產(chǎn)進(jìn)度等、
2、配合生產(chǎn)部門進(jìn)行生產(chǎn)各階段、各工序間的推進(jìn)項(xiàng)目工作、
3、整理生產(chǎn)部門相關(guān)合同，對(duì)接加工廠，生產(chǎn)部門文職類及臨時(shí)性工作、
4、次品返修， 退貨跟進(jìn)，打洗水嘜,條碼
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職位描述
1、負(fù)責(zé)本部門計(jì)算機(jī)工作站有關(guān)工作,嚴(yán)格遵守公司保密制度
2、每天做好數(shù)據(jù)落實(shí)、統(tǒng)計(jì)(產(chǎn)量、領(lǐng)料記錄、作業(yè)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃)工作,做到信息正確、及時(shí)、完整;
3、每月進(jìn)行物耗和能耗的統(tǒng)計(jì)分析工作
4、做好經(jīng)理的參謀工作,協(xié)助搞好車間現(xiàn)場(chǎng)管理工作
5、負(fù)責(zé)看板資料的管理,做好本部門各項(xiàng)工作
6、負(fù)責(zé)制造部的績(jī)效考核統(tǒng)計(jì)工作。
任職資格:
1.女,23-35周歲,全日制大專以上學(xué)歷,文秘財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;
2.有良好的'語(yǔ)言溝通表達(dá)能力和文字組織能力,熟練使用辦公軟件;
3.1年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn);
4.具有較好的親和力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)力和溝通能力。
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),具有高度的工作熱情、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)工廠的成本核算，按工廠統(tǒng)一的成本核算制度和規(guī)定，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成產(chǎn)品成本核算。
2、對(duì)原材料的購(gòu)進(jìn)、發(fā)出，完工產(chǎn)品的入倉(cāng)、銷售出倉(cāng)、退回等及生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行管控和監(jiān)督。
3、對(duì)車間統(tǒng)計(jì)員、倉(cāng)管員、倉(cāng)庫(kù)記帳員等的工作進(jìn)行指導(dǎo)，以保證其提供的`成本核算的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)和全面。
4、對(duì)每日車間統(tǒng)計(jì)所做的原材料/半成品進(jìn)出存日?qǐng)?bào)表、員工生產(chǎn)日?qǐng)?bào)匯總表等報(bào)表進(jìn)行審核、并進(jìn)行匯總，以便按品種、規(guī)格、型號(hào)進(jìn)行成本核算。
5、對(duì)車間統(tǒng)計(jì)、倉(cāng)管的工作從業(yè)務(wù)上給予指導(dǎo)和監(jiān)督，要求其按廠部財(cái)務(wù)規(guī)定進(jìn)行運(yùn)作。
6、負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)對(duì)帳、銷售對(duì)帳，審核確認(rèn)，對(duì)付款單據(jù)審核確認(rèn)。
7、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核及登賬。
8、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理。
9、協(xié)助上級(jí)完成其他日常事務(wù)性工作。
生產(chǎn)文員崗位職責(zé)15
1.中專以上學(xué)歷，有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
3.具有良好的溝通，協(xié)調(diào)能力；
4.具有高度的責(zé)任心及強(qiáng)烈的`團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真細(xì)致，又責(zé)任心；
5.良好的職業(yè)道德；
6.具備良好的身體素質(zhì)及心理素質(zhì)，能承受較大的工作壓力。
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