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  • 央企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革2015:72家央企多數(shù)人降薪

    發(fā)布時間:2017-11-21 編輯:1035

      72家央企先行薪酬改革多數(shù)人降薪

      中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革將于2015年年初開始實施。人社部副部長邱小平在接受采訪時說,此番改革提及的中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人,是指中央企業(yè)中由中央管理的負(fù)責(zé)人。照此標(biāo)準(zhǔn),改革首批將涉及72家央企的上述負(fù)責(zé)人。“與現(xiàn)行政策相比,改革后多數(shù)中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人的薪酬水平將會下降,有的下降幅度還會比較大。”邱小平說。

    72家央企負(fù)責(zé)人有望降薪
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