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  • 公司的會議紀(jì)要

    時間:2022-11-29 10:27:05 會議紀(jì)要 我要投稿

    公司的會議紀(jì)要15篇

      在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里,我們在很多事務(wù)中使用會議紀(jì)要的情況與日俱增,會議紀(jì)要是在會議記錄基礎(chǔ)上經(jīng)過加工、整理出來的一種記敘性和介紹性的文件。那么你有了解過會議紀(jì)要嗎?下面是小編為大家收集的公司的會議紀(jì)要,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    公司的會議紀(jì)要15篇

    公司的會議紀(jì)要1

      一、1-1月份經(jīng)營回顧:

      1-1月份累計(jì)營收同比增長14.9%,出口同比增長5.85%,利潤同比增長179.24%。

      二、下一步工作計(jì)劃及要求:

      針對現(xiàn)狀,公司下一步應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

      1、繼續(xù)加大庫存清理力度:公司年初提出今年的重點(diǎn)工作之一是清理庫存,但從1月份執(zhí)行情況來看,清理庫存進(jìn)度緩慢,依然沒有起色。各位公司負(fù)責(zé)人在今年度剩余的時間一定要花大力氣重視該項(xiàng)工作,特別是對于生產(chǎn)棉襪的企業(yè)來說,過了目前處理庫存的黃金時間,那么這些產(chǎn)品要等1年才有機(jī)會消化。同時各單位要重視訂單尾數(shù)的消化清理工作,不要一方面在清理老庫存,另一方面又新增庫存,否則清理庫存這項(xiàng)重點(diǎn)工作會導(dǎo)致失敗。

      2、堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略:公司近幾年通過走出去戰(zhàn)略,先后在金華、江西、湖北等地投資建廠,進(jìn)行低成本制造轉(zhuǎn)移,取得了不錯的成績。目前在本地的工廠面臨招工難、稅負(fù)重、成本高等一系列困難和問題,對企業(yè)持續(xù)盈利帶來挑戰(zhàn)。鑒于企業(yè)所處的實(shí)際經(jīng)營環(huán)境,我們要堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略,一方面通過繼續(xù)向外投資(如新疆)轉(zhuǎn)移制造,充分利用當(dāng)?shù)氐恼邇?yōu)勢;另一方面將非關(guān)鍵工序外擴(kuò)外包,本地工廠逐步轉(zhuǎn)變成只保留關(guān)鍵工序?yàn)楹诵目蛻籼峁┲圃旆⻊?wù)。通過以上戰(zhàn)略的實(shí)施,逐步提高運(yùn)作效率、降低營運(yùn)成本,保證企業(yè)長期穩(wěn)步發(fā)展。

      3、關(guān)于應(yīng)收帳款對帳問題:從本月財(cái)務(wù)對各單位對帳回函的統(tǒng)計(jì)情況來看,此項(xiàng)工作很不理想。應(yīng)收帳款對帳作為日常管理工作,應(yīng)月月對單,養(yǎng)成習(xí)慣,使之成為常態(tài)化,這是最起碼的要求。此方面公司是有深刻教訓(xùn)的,之前由于公司個別負(fù)責(zé)人不重視、缺乏責(zé)任性,沒有及時對帳從而給公司造成很大損失。為此各單位負(fù)責(zé)人務(wù)必高度重視,今后如發(fā)現(xiàn)有單位不及時對帳,一經(jīng)查實(shí)將分別給予總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理(或采購經(jīng)理)處罰。

      4、關(guān)于20xx年預(yù)算計(jì)劃工作:明年的預(yù)算必須圍繞以利潤為中心制訂計(jì)劃,以5%的利潤率為底線,低于5%的訂單必須單獨(dú)報批;虧本的訂單一律不允許做,除非能夠給公司現(xiàn)在和將來帶來戰(zhàn)略意義。各單位要圍繞利潤目標(biāo)改變經(jīng)營行為,想盡辦法降低成本,控制人員。要求各單位在下周二之前將調(diào)整好的預(yù)算報財(cái)務(wù)匯總。

      5、關(guān)于經(jīng)營例會材料問題:目前有些單位不按規(guī)定時間上報經(jīng)營例會材料,材料提供斷斷續(xù)續(xù),以致財(cái)務(wù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)層沒有充分時間審閱材料、了解信息、發(fā)現(xiàn)問題。希望各單位對此項(xiàng)工作要堅(jiān)持底線和原則,保證上報材料的及時性和準(zhǔn)確性,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,堵管理漏洞。為此從下月起各單位必須在每月1日前將材料交給財(cái)務(wù),11日前由財(cái)務(wù)統(tǒng)一匯總后報董事長,否則按每延誤一天給予相應(yīng)單位總經(jīng)理1,元、財(cái)務(wù)經(jīng)理5,元的處罰。從明年1月份起,經(jīng)營會議的召開方式要加以改變,從原來的分單位匯報改為集中匯報,所有人員集中參會。

      6、其他事宜:監(jiān)管部要改變工作方法和思路,抓住工作重點(diǎn);品管部在滿足客戶質(zhì)量要求的同時要堅(jiān)持按公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,要堅(jiān)持原則,以免出現(xiàn)漏洞給公司造成損失。

    xxxx股份有限公司

      20xx年xx月xx日

    公司的會議紀(jì)要2

      會議主題:xx公司中層專題會

      會議內(nèi)容:建立各部門聯(lián)動機(jī)制及質(zhì)量監(jiān)督體系建設(shè)

      召開時間:xxxx年xx月xx日周x下午

      會議地點(diǎn):無界公司會議室

      參會人員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xx、xxx

      主 持 人:xxx

      記 錄 人:xxx

      會議記錄:

      一、 會議明確了建立各部門聯(lián)動機(jī)制的必要性,會議認(rèn)為只有各部門之間加強(qiáng)聯(lián)系,做到內(nèi)部統(tǒng)籌兼顧,才能快速應(yīng)對市場變化,適應(yīng)外部壞境,并結(jié)合公司實(shí)際,對各部門的職責(zé)進(jìn)行了清晰的梳理,要求企管部設(shè)立統(tǒng)計(jì)科一崗位,在目前新招人員不到位的情況下,由xxx負(fù)責(zé),xxx協(xié)助,其他各部門從本部門中推選兼職統(tǒng)計(jì)員,于本周x下午下班前將兼職統(tǒng)計(jì)員名單和統(tǒng)計(jì)報表指標(biāo)交企管部,做到下周x人員到崗,統(tǒng)計(jì)報表匯總,企管部三天內(nèi)內(nèi)完成工作流程、崗位職責(zé)設(shè)計(jì),客服中心、倉儲部、財(cái)務(wù)部一周內(nèi)完成工作流程、崗位職責(zé)設(shè)計(jì),研究所兩周內(nèi)完成。

      二、 會議通報了x篇基層的呼聲,講了近期x次事故,再次明確質(zhì)量監(jiān)督的重要性,認(rèn)為在到會的每位有責(zé)任對企業(yè)的發(fā)展負(fù)責(zé),對我們基層員工的長遠(yuǎn)福利負(fù)責(zé),再次強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量的重要性,會議決定建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督體系,由產(chǎn)品部和品質(zhì)部共同商議出質(zhì)檢員的人員及工作流程,工作職責(zé),要求下周一人員到崗,并在xx天內(nèi)完成質(zhì)檢人員的工作流程、職責(zé)設(shè)計(jì),務(wù)必嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。

      三、 會議認(rèn)為目前工作首先是產(chǎn)品質(zhì)量,然后是統(tǒng)計(jì),只有做好了前期的規(guī)劃統(tǒng)籌,部門之間的聯(lián)動才能水到渠成,在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題,在解決問題的同時修正制度,企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度才能從無到有,從不完善到完善再到逐步提高,企業(yè)運(yùn)作才能走向正軌。

      通知:衛(wèi)生區(qū)域從明天早上開始,每天進(jìn)行打掃,發(fā)現(xiàn)未打掃的部門,直接從6s檢查記錄中扣分。請各部門人員自覺打掃。

      抄報:董事長、副總經(jīng)理

      抄送:各部門主管,各部門助理,全體員工

      xx市xx科技有限公司企管部 xxxx年x月xx日印發(fā)

    公司的會議紀(jì)要3

      時 間:20xx年5月21日上午

      地 點(diǎn):公司五樓會議室

      出席人員:

      簽 發(fā):

      會議內(nèi)容:本次會議為周例會,

      周例會會議紀(jì)要的范文。會議聽取了各部門上一周工作情況及存在問題匯報,對下一步各項(xiàng)工作做出部署,現(xiàn)紀(jì)要如下:

      一、上周工作情況

      一是按實(shí)收費(fèi)政策調(diào)整工作順利實(shí)施;

      二是公司首次拓展訓(xùn)練活動順利開展;

      三是隱患整治工作按計(jì)劃有條不紊推進(jìn),重要節(jié)點(diǎn)和難點(diǎn)得到了有效攻關(guān),按合同要求有序?qū)嵤?/p>

      四是建德服務(wù)區(qū)廁所改造方案基本明確。

      二、各部門工作部署

      1、營運(yùn)管理部要對收費(fèi)新政策調(diào)整實(shí)施后,對路段影響進(jìn)行分析研究,結(jié)合引流宣傳,及時采取對策措施,讓廣大司乘人員感受到既快又省。

      2、工程養(yǎng)護(hù)部一是要重點(diǎn)抓好坑洞修復(fù)、路面保潔和道路標(biāo)線等工作,同時組織做好道路安全隱患及汛期檢查準(zhǔn)備;

      3、經(jīng)營開發(fā)部要擬定廁所改造計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任人,同時查找制度,組織學(xué)習(xí),進(jìn)一步加大抽查力度,落實(shí)創(chuàng)建日常管理工作機(jī)制。

      4、財(cái)務(wù)審計(jì)部要做好國開行授信貸款工作,做好加油站理賠工作。

      5、杭富管理處要根據(jù)班子調(diào)整實(shí)際,結(jié)合成員結(jié)構(gòu),合理進(jìn)行分工。

      6、各部門要高度重視拓展培訓(xùn),以團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、協(xié)作為目的,積極培育集體榮譽(yù)感,同時做好相關(guān)培訓(xùn)安全工作。

      7、各部門要做好集團(tuán)組織的企業(yè)文化宣貫講座準(zhǔn)備。

    公司的會議紀(jì)要4

      會議時間:xxx3年9月15日

      會議地點(diǎn):羅董事長辦公室

      會議主持:羅董事長

      與會人員:兩個集團(tuán)全體高管人員

      會議主題:部署近期工作

      匯報廣州博覽會和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)上市專題座談會的情況

      這次廣州博覽會對于我們?yōu)g陽河集團(tuán)和開源集團(tuán)來說是一次很好的宣傳,大部分人都認(rèn)可我們產(chǎn)品理念,我們的展位是博覽會中人氣最旺,影響力最大的展位,他們對我們企業(yè)的扶貧幫困、社會責(zé)任、綠色產(chǎn)品、無添加劑防腐劑、健康食品這些方面都很認(rèn)可和看重,許多國內(nèi)外的采購商都有意向和我們合作,我們接下來要利用好這次博覽會爭取在廣州開設(shè)門面和網(wǎng)店,爭取我們產(chǎn)品走出國門,加大對我們產(chǎn)品的宣傳。

      在我們湖南召開的由深圳證券交易所主辦,湖南省金融辦、湖南證監(jiān)局協(xié)辦的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)上市專題座談會。在面對來自湖南、湖北、河南、安徽、山東、四川等地的農(nóng)業(yè)類公司10個代表中我們羅董事長在會上的發(fā)言得到了馮鶴年主任及在坐領(lǐng)導(dǎo)的肯定,他們對我們?nèi)珖冗M(jìn)基層黨組織,企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)范、產(chǎn)業(yè)報國、兩分錢感恩工程、綠色產(chǎn)業(yè)、承擔(dān)社會責(zé)任、產(chǎn)業(yè)模式公司加基地加合作社等都非常感興趣和認(rèn)可。整個公司介紹的過程都對我們給予了很大的肯定,這次座談會對我們企業(yè)有了很大了推動,也給很多領(lǐng)導(dǎo)留下了很好的印象,相信只要努力規(guī)范我們的財(cái)務(wù)和產(chǎn)值,在創(chuàng)業(yè)板上市一定是沒問題的。

      近/后期工作

      1、繼續(xù)加強(qiáng)做好廣州展覽會的一系列工作,爭取在廣州及國內(nèi)外擴(kuò)大我們公司的品牌,爭取把我們的產(chǎn)品走向國外市場,要在廣州開設(shè)我們的門店,門店要有我們的湖湘文化和雜糧文化;

      2、重點(diǎn)發(fā)展代理商客戶(興盛超市、七七超市、張家界禮品公司等);

      3、加強(qiáng)兩個集團(tuán)的員工隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)員工的企業(yè)文化學(xué)習(xí);

      4、繼續(xù)加強(qiáng)網(wǎng)上商城的開店力度;

      5、人力資源中心統(tǒng)計(jì)公司的骨干員工中有在廣州的親戚朋友,加強(qiáng)我們公司在廣州的影響力;

      羅董事長部署

      一、廣州博覽會和深交所在湖南召開的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)上市專題座談會這兩個會議對我們了集團(tuán)都起到了很好的作用和效果:

      廣州博覽會:

      1、使國內(nèi)外很多企業(yè)和人員都對我們開源集團(tuán)和瀏陽河農(nóng)業(yè)集團(tuán)有了比較抽象的了解;

      2、讓更多的'人對我們的產(chǎn)品進(jìn)行鑒定,認(rèn)可我們的理念,加強(qiáng)了我們的市場競爭力;

      3、更加堅(jiān)定了我們做廣州市場的決心;

      4、廣州為改革開放的最早對外窗口,我們一定要利用好廣州此次的博覽會,做好我們的國外市場;

      根據(jù)這次廣州博覽會,我們要認(rèn)真做好四件事情:

      1、認(rèn)真下決心在廣州尋找好的門店,盡快把門店開好;

      2、迅速打開市場,帶我們的產(chǎn)品過去,按我們一級代理商的價格與對外代理商進(jìn)行洽談;

      3、整合資源,召集公司的骨干員工在廣州的親戚朋友在廣州開設(shè)門店貨網(wǎng)店;

      4、內(nèi)部加強(qiáng)管理(人員管理、財(cái)務(wù)管理)產(chǎn)品發(fā)貨要制定可操作流程;

      現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)上市專題座談會產(chǎn)生的三個效果:

      1、通過這次會議,深交所對我們企業(yè)有了很好的印象,對我們企業(yè)非常的認(rèn)可;

      2、通過此次會議我們收獲了很多的信息:國家加大對農(nóng)業(yè)的支持力度;創(chuàng)業(yè)板對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)降低了門檻(主要要求企業(yè)有成長性、創(chuàng)新);

      3、直接明確了我們集團(tuán)公司上市的方向(主攻創(chuàng)業(yè)板,按創(chuàng)業(yè)板的要求努力去完善)

      通過這個會議結(jié)合我們公司的實(shí)際情況可得出三個結(jié)論:

      1、我們?yōu)g陽河農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)趕上了時代的機(jī)遇和好的政策,市場非常廣闊;

      2、我們一定要堅(jiān)守我們的理念:產(chǎn)業(yè)扶貧、兩分錢工程、綠色產(chǎn)業(yè);

      3、堅(jiān)定了我們努力的方向(加大產(chǎn)品的銷售也產(chǎn)值,明確上市方向)

      后期工作:

      1、繼續(xù)加強(qiáng)與深交所的跟蹤和聯(lián)系,建立好密切的關(guān)系,也要多加強(qiáng)與省金融辦的對接,以后有類似的會議或是考察都盡量爭取放在我們公司;

      2、通過省金融辦加強(qiáng)與深交所的對接工作,把我們的產(chǎn)品寄往深交所,加強(qiáng)對我們產(chǎn)品的了解;

      3、要通過省金融辦和深交所不斷掌握創(chuàng)業(yè)對農(nóng)業(yè)板塊的信息

      二、北京會議(楊娜、鄭晴、鐘阿麗)

      要發(fā)揮很強(qiáng)的營銷能力,加強(qiáng)與北京職能部門的聯(lián)系,大力推薦我們的產(chǎn)品,加強(qiáng)與國務(wù)院扶貧辦和全國工商聯(lián)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)溝通。

      三、關(guān)于湘商鑫貿(mào)大樓的安排

      1、10月6日前主體施工方要進(jìn)場,正式啟動,加強(qiáng)混泥土施工方考察力度;

      2、加大報建力度(爭取在這個月底把報建手續(xù)辦好);

      3、做好本月24日內(nèi)部友情預(yù)定活動,要布置好地點(diǎn);

      四、九道灣項(xiàng)目

      1、九道灣產(chǎn)業(yè)元項(xiàng)目10月6日一定要交房;

      2、九道灣產(chǎn)業(yè)園后期的接待中心要做好營銷方案(加大與各公司或部門工會聯(lián)系力度)

      五、龍陽公司項(xiàng)目

      1、龍陽公司項(xiàng)目在這個月底前一定要落實(shí)完相關(guān)工作;

      2、爭取兩個月后龍陽公司接待中心開業(yè)

      六、做好月餅的銷售和員工福利(部門分任務(wù),員工每人一盒月餅和100元現(xiàn)金做福利,員工服務(wù)中心聚餐)

    公司的會議紀(jì)要5

      時間:xxxx年xx月xx日。

      地點(diǎn):董事長辦公室。

      出席人:cbd管委辦xx置業(yè)有限公司。

      記錄人:xx。

      內(nèi)容:cbd管委會協(xié)助xx置業(yè)有限公司對xx大廈裙樓進(jìn)行裝修與招商。

      一、xx政府cbd管委會xx民書記就區(qū)政府協(xié)助xx置業(yè)有限公司加快裙樓招商與裝修的幾點(diǎn)意見:

      1、根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)指示cbd管委會對xx大廈群樓招商與裝修將給予大力的協(xié)助并在政策上給予優(yōu)惠;

      2、政府將與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決裙樓裝修時戶外廣告牌的制作安裝工作;

      3、由cbd管委會出面在招商過程中請市商貿(mào)局領(lǐng)導(dǎo)考察并給予指導(dǎo);

      4、協(xié)助xx置業(yè)有限公司裙樓裝修后在招商、運(yùn)營中與工商、稅務(wù)、財(cái)政、交警x大隊(duì)等部門進(jìn)行協(xié)調(diào),幫助企業(yè)解決困難,尤其對運(yùn)營中出租車臨時停車位,交通疏導(dǎo)等問題給予協(xié)助;

      5、xx置業(yè)有限公司對裙樓裝修、招商,要成立專門的領(lǐng)導(dǎo)班子,倒排工作計(jì)劃,在裝修招商中可能出現(xiàn)的問題可書面報告管委會,招商設(shè)計(jì)工作要同時進(jìn)行。

      二、xx置業(yè)有限公司董事長發(fā)言:

      1、首先感謝管委會對我公司的關(guān)心和支持;

      2、就群樓招商一事我公司已注冊“xx國際購物中心”,我公司擬定近期對裙樓商業(yè)公共部分進(jìn)行裝修與招商,為此成立了裝修招商領(lǐng)導(dǎo)小組;總協(xié)調(diào):xx副總裁;設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)人:xx、xx;招商協(xié)調(diào)人:xx;

      3、由設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人和設(shè)計(jì)院溝通,裙樓樓頂要設(shè)計(jì)大型戶外廣告西北角設(shè)置大型電子屏,把xx大廈裙樓打造成河西一流的購物中心;

      4、在工作中遇到困難望管委會一如既往給予我們支持為提升購物中心的外環(huán)境,望管委會協(xié)調(diào)東南角樹木給予移位,以利賓客進(jìn)出;

      5、xx置業(yè)有限公司將在政府的支持和幫助下,有信心在商務(wù)區(qū)把“xx國際購物中心”打造成中央商務(wù)區(qū)一流的商業(yè)中心。

    公司的會議紀(jì)要6

      八月十一日上午,公司召開XX年第五次黨政聯(lián)席會議,研究公司固定資產(chǎn)治理辦法、船舶雜支費(fèi)治理辦法、315kw拖輪人力資源運(yùn)行模式改革方案、駁船隊(duì)干治理方案等事宜。會議宣讀了集團(tuán)關(guān)于聘任劉發(fā)權(quán)同志為黃山長江航運(yùn)公司總船長的決定。張維中總經(jīng)理主持會議。公司領(lǐng)導(dǎo),機(jī)關(guān)處室主要負(fù)責(zé)人參加了會議,F(xiàn)將會議研究決定事項(xiàng)紀(jì)要如下:一、關(guān)于蕪湖長航船務(wù)公司固定資產(chǎn)治理辦法

      會議聽取了財(cái)務(wù)處關(guān)于《黃山航運(yùn)公司固定資產(chǎn)治理辦法》的情況匯報。

      與會人員一致認(rèn)為,規(guī)范和加強(qiáng)公司固定資產(chǎn)治理程序是明確權(quán)力責(zé)任,提高營運(yùn)效率的需要。會議原則通過了該項(xiàng)治理辦法。會議要求,財(cái)務(wù)處根據(jù)會議精神適當(dāng)調(diào)整后,發(fā)文執(zhí)行。會議聽取了財(cái)務(wù)處關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公司采購、出差借款及報銷流程的情況匯報。

      會議認(rèn)為,規(guī)范公司采購、出差借款及報銷流程有利于進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)治理,有利于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。會議原則通過該規(guī)定。

      會議強(qiáng)調(diào),規(guī)范采購、出差借款手續(xù)是公司創(chuàng)新治理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,年內(nèi)試行,明年根據(jù)試行情況予以完善后納入財(cái)務(wù)治理范疇。會議聽取了人事處關(guān)于《5千噸拖輪人力資源運(yùn)行模式改革方案(試行)》的匯報。

      會議指出,實(shí)施船舶人事制度改革是今后企業(yè)發(fā)展的必然趨勢?紤]到公司目前315kw型船舶技術(shù)狀況、人員素質(zhì)和年齡層次以及船舶運(yùn)行勞動量等情況,在征求船員意見的基礎(chǔ)上,先行選擇一艘長水、一艘短途兩艘拖輪,制定兩套方案供船舶選定試點(diǎn),待取得經(jīng)驗(yàn)后,逐步擴(kuò)大推廣。會議原則通過該試行方案,于8月底或9月初開始試運(yùn)行。

      關(guān)于試行期間的要求:

      1、成立公司試點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,安生處、船技處、人事處派人參加,負(fù)責(zé)方案推進(jìn)、修訂、完善以及職工思想動態(tài)、后勤供給等綜合工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

      2、分配方案要公平、合理,廣泛征求船員意見。

      3、有關(guān)試行方案要邊試行邊完善,逐步形成規(guī)范后,加以推廣。

      4、試點(diǎn)期間各部門都要給予支持和配合,指導(dǎo)船長必須隨船,確保安全。會議聽取了財(cái)務(wù)處《關(guān)于船舶雜支費(fèi)治理辦法》的情況匯報,人事處就船舶雜支費(fèi)使用情況的調(diào)查說明。

      會議指出,船舶雜支費(fèi)是服務(wù)船舶運(yùn)輸生產(chǎn)的需要。鑒于公司剛剛起步,底子薄,今年先作少量增加,明年結(jié)合餐具費(fèi)等綜合考慮,再行增加。會議原則通過了該項(xiàng)治理辦法。

      會議聽取了黨群辦公室關(guān)于加強(qiáng)駁船隊(duì)干治理方案的說明。

      會議指出,加強(qiáng)駁船分隊(duì)、多船支部治理,有利于提高船舶綜合治理水平,確保公司安全生產(chǎn)。會議原則通過該項(xiàng)治理方案。

      會議要求,黨群辦、安生處要加強(qiáng)溝通,共同配合,盡量避免工作交叉。涉及有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作安生處直接向隊(duì)干布置。每月底召開一次隊(duì)干例會,重點(diǎn)解決船舶運(yùn)輸生產(chǎn)中存在的問題,布置下步工作。會議聽取了人事處、船技處關(guān)于張于方同志個人素質(zhì)和技術(shù)鑒定的情況匯報,認(rèn)為該同志勝任黃山4輪輪機(jī)長。會議一致通過了該報告。

      關(guān)于公司黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作職責(zé)及聘請黨風(fēng)廉政監(jiān)督員名單事宜

      會上,紀(jì)委書記吳方雄通報了公司黨風(fēng)廉政監(jiān)督員工作職責(zé)及聘請黨風(fēng)廉政監(jiān)督員名單,會議原則通過,因兼顧到公司機(jī)關(guān)情況,補(bǔ)充一名機(jī)關(guān)治理人員。

      會議要求,今后涉及服務(wù)質(zhì)量方面的監(jiān)督員名單不再公布。會議聽取了黨群辦關(guān)于對對黃山3輪李曉清等人在船賭博的處理意見的說明。

      會議認(rèn)為,在生產(chǎn)場所打麻將賭博,擾亂了船舶正常的工作秩序,形成一定的安全隱患,影響較壞。為嚴(yán)厲政紀(jì),避免類似情況發(fā)生,會議同意黨群辦提出的處理意見,高學(xué)武、楊君葆調(diào)離該輪,人事處做好人事安排。

    公司的會議紀(jì)要7

      ××××(公司名)市場部工作會議紀(jì)要 編號:1市HY-13-008 會議地點(diǎn):辦公樓5樓3號會議室

      主持人:王總

      與會人員:李總(級別最高的領(lǐng)導(dǎo))、張三、李四、王五以及部分儲運(yùn)主管(名字

      排序根據(jù)與會人員的級別)

      會議主題:20xx年×月市場部工作例會

      一、工作匯報及問題討論,李總對提出問題進(jìn)行回復(fù)

      1、華東區(qū)區(qū)域經(jīng)理張三

      問題反饋:一、7月銷售較好,銷售和物流對接上出了一起問題,對接上還需更細(xì)化;二、新的公司宣傳海報的尺寸在安裝上出現(xiàn)小問題。

      領(lǐng)導(dǎo)回復(fù):會后問題細(xì)節(jié)遞上來,我們再商討。

      2、華南區(qū)區(qū)域經(jīng)理李四

      問題反饋:一、×××××

      領(lǐng)導(dǎo)回復(fù):一、×××××

      3、東北區(qū)區(qū)域經(jīng)理王五

      工作匯報:×××××

      領(lǐng)導(dǎo)回復(fù): ×××××

      二、李總談話

     。1)堅(jiān)持做好售后增值服務(wù)工作

      售后增值服務(wù)是公司未來公司銷售的主要增長點(diǎn),各銷售區(qū)域已經(jīng)下達(dá)了售后增值服務(wù)的指標(biāo),希望在下半年繼續(xù)努力。為客戶著想,千方百計(jì)提高售后服務(wù)銷售成績。

      (2)×××××

      ×××××

     。3)下月工作布置

     、佟痢痢痢痢(提煉要點(diǎn)):×××××

      ②×××××:

      ③×××××:

     、堋痢痢痢痢粒

     、荨痢痢痢痢粒

      報:李總

      1 市場部會議20xx年第8次

      發(fā):各與會人員

      擬稿:黨某 核稿人:曾某 簽發(fā):陳某 會議紀(jì)要整理方法:

      1、會議過程中要用錄音設(shè)備做好記錄;

      2、依據(jù)錄音設(shè)備整理出會議紀(jì)要初稿;

      3、刪除細(xì)節(jié),保留主要內(nèi)容;

      4、理順領(lǐng)導(dǎo)講話結(jié)構(gòu),抽出關(guān)鍵句關(guān)鍵詞;

      5、最高級別領(lǐng)導(dǎo)人的話要保留其風(fēng)格,關(guān)鍵內(nèi)容一個字不允許出錯;

      6、上司審稿后方可下發(fā)。

    公司的會議紀(jì)要8

      主題詞: 危機(jī)感 工作態(tài)度 完善 團(tuán)隊(duì)精神 成本

      呈 報:x總經(jīng)理

      主 送:x經(jīng)理

      抄 送:各部門負(fù)責(zé)人

      公司會議紀(jì)要的寫法

      一、會議紀(jì)要通常由標(biāo)題、正文、落款三部分構(gòu)成。

      標(biāo)題有兩種情況,一是會議名稱加紀(jì)要,如《全國農(nóng)村工作會議紀(jì)要》。二是召開會議的機(jī)關(guān)加內(nèi)容加紀(jì)要,如《省經(jīng)貿(mào)委關(guān)于企業(yè)扭虧會議紀(jì)要》。會議紀(jì)要正文一般由兩部分組成。

      (一)會議概況。主要包括會議時間、地點(diǎn)、名稱、主持人,與會人員,基本議程。

      (二)會議的精神和議定事項(xiàng)。常務(wù)會、辦公會、日常工作例會的紀(jì)要,一般包括會議內(nèi)容、議定事項(xiàng),有的還可概述議定事項(xiàng)的意義。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀(jì)要,往往還要寫出經(jīng)驗(yàn)、做法、今后工作的意見、措施和要求。落款。包括署名和時間兩項(xiàng)內(nèi)容。署名只用于辦公室會議紀(jì)要,署上召開會議的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的全稱,下面寫上成文的年、月、日期,加蓋公章,一般會議紀(jì)要不署名,只寫成文時間,加蓋公章。

    公司的會議紀(jì)要9

      會議時間:20xx年9月30日

      地點(diǎn):A會議室

      參加會議人員:各分子公司總經(jīng)理、股份副總及部門經(jīng)理

      會議主持人:董事長宗谷音先生

      會議內(nèi)容:主要分公司審議1-10月份實(shí)際經(jīng)營情況及原因分析。

      財(cái)務(wù)部對各公司應(yīng)收帳款對帳回函情況進(jìn)行了通報,董事長在會上對下一步工作重點(diǎn)做了布署。

      一、1-10月份經(jīng)營回顧:

      1-10月份累計(jì)營收同比增長14.09%,出口同比增長5.85%,利潤同比增長179.24%。

      二、下一步工作計(jì)劃及要求:

      針對現(xiàn)狀,公司下一步應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:

      1、繼續(xù)加大庫存清理力度:公司年初提出今年的重點(diǎn)工作之一是清理庫存,但從10月份執(zhí)行情況來看,清理庫存進(jìn)度緩慢,依然沒有起色。各位公司負(fù)責(zé)人在今年度剩余的時間一定要花大力氣重視該項(xiàng)工作,特別是對于生產(chǎn)棉襪的企業(yè)來說,過了目前處理庫存的黃金時間,那么這些產(chǎn)品要等1年才有機(jī)會消化。同時各公司要重視訂單尾數(shù)的消化清理工作,不要一方面在清理老庫存,另一方面又新增庫存,否則清理庫存這項(xiàng)重點(diǎn)工作會導(dǎo)致失敗。

      2、堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略:公司近幾年通過走出去戰(zhàn)略,先后在金華、江西、湖北等地投資建廠,進(jìn)行低成本制造轉(zhuǎn)移,取得了不錯的成績。目前在本地的工廠面臨招工難、稅負(fù)重、成本高等一系列困難和問題,對企業(yè)持續(xù)盈利帶來挑戰(zhàn)。鑒于企業(yè)所處的實(shí)際經(jīng)營環(huán)境,我們要堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略,一方面通過繼續(xù)向外投資(如新疆)轉(zhuǎn)移制造,充分利用當(dāng)?shù)氐恼邇?yōu)勢;另一方面將非關(guān)鍵工序外擴(kuò)外包,本地工廠逐步轉(zhuǎn)變成只保留關(guān)鍵工序?yàn)楹诵目蛻籼峁┲圃旆⻊?wù)。通過以上戰(zhàn)略的實(shí)施,逐步提高運(yùn)作效率、降低營運(yùn)成本,保證企業(yè)長期穩(wěn)步發(fā)展。

      3、關(guān)于應(yīng)收帳款對帳問題:從本月財(cái)務(wù)對各公司對帳回函的統(tǒng)計(jì)情況來看,此項(xiàng)工作很不理想。應(yīng)收帳款對帳作為日常管理工作,應(yīng)月月對單,養(yǎng)成習(xí)慣,使之成為常態(tài)化,這是最起碼的要求。此方面公司是有深刻教訓(xùn)的,之前由于公司個別負(fù)責(zé)人不重視、缺乏責(zé)任性,沒有及時對帳從而給公司造成很大損失。為此各公司負(fù)責(zé)人務(wù)必高度重視,今后如發(fā)現(xiàn)有公司不及時對帳,一經(jīng)查實(shí)將分別給予總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理(或采購經(jīng)理)2,000元/人。單的處罰。

      4、關(guān)于20xx年預(yù)算計(jì)劃工作:明年的預(yù)算必須圍繞以利潤為中心制訂計(jì)劃,以5%的利潤率為底線,低于5%的訂單必須單獨(dú)報批;虧本的訂單一律不允許做,除非能夠給公司現(xiàn)在和將來帶來戰(zhàn)略意義。各公司要圍繞利潤目標(biāo)改變經(jīng)營行為,想盡辦法降低成本,控制人員。要求各公司在下周二之前將調(diào)整好的預(yù)算報財(cái)務(wù)匯總。

      5、關(guān)于經(jīng)營例會材料問題:目前有些公司不按規(guī)定時間上報經(jīng)營例會材料,材料提供斷斷續(xù)續(xù),以致財(cái)務(wù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)層沒有充分時間審閱材料、了解信息、發(fā)現(xiàn)問題。希望各公司對此項(xiàng)工作要堅(jiān)持底線和原則,保證上報材料的及時性和準(zhǔn)確性,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,堵管理漏洞。為此從下月起各公司必須在每月10日前將材料交給財(cái)務(wù),11日前由財(cái)務(wù)統(tǒng)一匯總后報董事長,否則按每延誤一天給予相應(yīng)公司總經(jīng)理10,000元、財(cái)務(wù)經(jīng)理5,000元的處罰。從明年1月份起,經(jīng)營會議的召開方式要加以改變,從原來的分公司匯報改為集中匯報,所有人員集中參會。

      6、其他事宜:監(jiān)管部要改變工作方法和思路,抓住工作重點(diǎn);品管部在滿足客戶質(zhì)量要求的同時要堅(jiān)持按公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,要堅(jiān)持原則,以免出現(xiàn)漏洞給公司造成損失。

    公司的會議紀(jì)要10

      時間:xx年10月3日14:10分

      地點(diǎn): 工地現(xiàn)場十九局會議室

      事由: 第四次電氣專業(yè)聯(lián)席會議

      根據(jù)工程進(jìn)度情況,為落實(shí)燕副總的指示,與會人員經(jīng)過研究討論,形成會議紀(jì)要如下,會后按照會議紀(jì)要的內(nèi)容落實(shí)。

      1、35KV集電線路的架空避雷線要進(jìn)站。站內(nèi)懸掛點(diǎn)的支架制作安裝由監(jiān)理王廣珍安排落實(shí):數(shù)量3個,高度2米,采用110母線架構(gòu)樣式,用普通60×60角鋼,刷油漆三道,刷銀粉油漆兩道,分別安裝在35KV架構(gòu)的(從固定端向擴(kuò)建端的1.3.5)支柱上,中間一個支柱,應(yīng)加工成2個懸掛點(diǎn)。

      2、避雷線進(jìn)站后,用GJ-35穿管引下后與主接地母線焊接。C回路避雷線懸掛在支柱1上方的支架上,B回路避雷線懸掛在3支柱上方支架上,A回路避雷線進(jìn)站分兩條,分別懸掛在3和5支柱上方的支架上。由監(jiān)理柳安排落實(shí)。

      3、315KVA-35KV電壓等級的站用變,在變壓器高壓側(cè)上方安裝一組跌落式熔斷器。跌落實(shí)熔斷器采用箱變上方的型號,熔絲按315KVA容量選擇。此項(xiàng)工作,由蒙能監(jiān)理安排落實(shí);

      4、315KVA-10KV電壓等級變壓器,10KV電纜的安裝,應(yīng)制作電纜終端盒,桿上終端盒的上方安裝一組跌落式熔斷器,熔絲按照315KVA容量選擇。此項(xiàng)工作,由監(jiān)理王廣珍安排落實(shí)。(可現(xiàn)場觀察定安裝方案)。

      5、升壓站內(nèi)和35KV集電線路安裝過程中發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷,監(jiān)理要及時安排督促消除。

      6、業(yè)主方運(yùn)行人員,要盡快把升壓站內(nèi)各設(shè)備名稱和回路編號牌子安裝好,給施工、送電和編寫文件創(chuàng)造好條件。并安排好二期工程所需要的各種標(biāo)志牌的加工制作。

      7、業(yè)主方運(yùn)行人員,盡快準(zhǔn)備好315KVA-10KV電壓等級站用變壓器和400V配電柜及所屬設(shè)備的操作規(guī)程,以及110變電站各直流盤柜等回路停、送電操作順序。 并且要做好各直流回路熔斷器的配合選定。

      8、業(yè)主方運(yùn)行人員,應(yīng)盡快準(zhǔn)備好110變電站內(nèi)各設(shè)備的保護(hù)、控制、信號、測量等全部二次回路正確性驗(yàn)證操作票,備用。

      9、二期35KV集電線路的設(shè)備和110變電站內(nèi)的設(shè)備安裝需求,蒙能監(jiān)理于10月7號前報計(jì)劃到管理公司,便于安排設(shè)備進(jìn)場順序;

      10、蒙能監(jiān)理根據(jù)工期要求情況,盡快組織月亮山二期工程電氣圖紙的會審工作。

    公司的會議紀(jì)要11

      會議時間:

      會議地點(diǎn):董事長辦公室

      會議議題:關(guān)于酒店冬季室內(nèi)裝修、銷售、物業(yè)、前期、及辦公室工作的部署開展

      與會人員:董事長;副總兼財(cái)務(wù)總監(jiān)黃萍;按揭部孫文華;工程部朱生學(xué);酒店工程部嚴(yán)正斌、向陽;物業(yè)呂新平;辦公室顧雷

      討論:當(dāng)前工作滯后的原因,

      1、分工不明確;

      2、與領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報不及時。會議決議:要求各部門明確分工情況及職能,董事長強(qiáng)調(diào):

      1、房地產(chǎn)工程部由朱經(jīng)理負(fù)責(zé),主要工作中心圍繞東、西區(qū)的住宅項(xiàng)目展開。

      2、酒店工程部由嚴(yán)工負(fù)責(zé),主要抓緊土建(含員工生活區(qū)部分)收尾工作,水暖電、太陽能部分;

      3、酒店二裝由向總負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理及后期的經(jīng)營。

      4、辦公室、前期部由顧雷負(fù)責(zé),要抓緊前期手續(xù)的辦理,辦公室盡快建立健全公司的各項(xiàng)管理制度,特別是考勤制度;同時強(qiáng)調(diào)當(dāng)前時間緊、任務(wù)重的情況下各部特別是工程部盡量杜絕請假現(xiàn)象。

      5、物業(yè)部分由呂總?cè)尕?fù)責(zé),現(xiàn)在是入冬前的關(guān)鍵時刻,供暖、水系統(tǒng)的跑冒滴漏現(xiàn)象時有發(fā)生,要加強(qiáng)隊(duì)伍保質(zhì)量、搶時間的前提下以低投訴率迎接首個入住冬季。

      6、銀行按揭由副總孫文華負(fù)責(zé),積極與銀行聯(lián)絡(luò)互動,完成按揭任務(wù)。

      7、黃總兼財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部分。

      8、車隊(duì)管理上,出勤由辦公室統(tǒng)一安排,各部門出車建立出車單制度;隊(duì)長孫艷軍負(fù)責(zé)對車輛保養(yǎng)、維修及駕駛員的調(diào)配。

    公司的會議紀(jì)要12

      會議時間:

      xx

      會議地點(diǎn):

      項(xiàng)目部第一會議室。

      主持人xx,參會人員xx,記錄人xx,會議內(nèi)容xx。

      對各部門近期工作進(jìn)行明確規(guī)劃。在3月中旬的時候,經(jīng)過公司全體員工的努力,我們公司成功接待了集團(tuán)的各位參加會議的領(lǐng)導(dǎo)。在領(lǐng)導(dǎo)參觀和檢查完善施工現(xiàn)場之后,對我們項(xiàng)目部的項(xiàng)目管理以及施工精神風(fēng)貌給予了非常高的評價。除了這個以外,還介紹了一些會議的相關(guān)內(nèi)容,接著介紹在3月份左右的時候。公司項(xiàng)目部的施工計(jì)劃完成情況。在去年沒有完成的計(jì)劃施工為120米,施工總隊(duì)要總結(jié)之前的一些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),多找一些存在的主觀因素,力爭在最近幾個月的生產(chǎn)之中彌補(bǔ)上來。

      各部門近期需要明確的工作計(jì)劃。因?yàn)楣ぷ餍枰,?jīng)過幾個項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的共同商議,決定提拔工程部的郭峰為工程部副部長。工程部需要完成的目的是在壓濾機(jī)進(jìn)場問題,要盡快解決,基座要三四月底之前完成。要盡快聯(lián)絡(luò)通道施工方案凍結(jié)法施工方案的啊。郭峰負(fù)責(zé)就像工作的主要內(nèi)容。對于消防管道支架的更換問題要盡早解決,并且發(fā)4月中旬的時候啟用新計(jì)價。對于聯(lián)合體提出的棄土不能及時外運(yùn),影響施工進(jìn)度的等問題,由郭峰作出報告,并且在以后每個月進(jìn)行報備一次。沿線加固工作須要項(xiàng)目部的各個部門的大力支持。

      對于機(jī)電部的相關(guān)工作安排,要新增的門調(diào)的安裝需要加快速度,要盡快安裝好龍門吊進(jìn)場。讓于工廠的帶壓作業(yè)方案要盡快上報公司項(xiàng)目部。當(dāng)施工階段進(jìn)入一定階段,之后的用電問題需要盡快解決。對于配件要做好預(yù)訂工作,及時清理工廠里面的相關(guān)庫容,并且節(jié)約成本。要確定管片廠目前的鋼材的剩余量,盡快形成報告總部,不要影響管片的生產(chǎn)。

      對于辦公室的工作安排。鋼鐵業(yè)主要要求需要配備一名減壓醫(yī)生,明確一下各個部門的具體要求。近期將會舉行一些演講比賽,要將這件事情落實(shí)好,并且分工到個人。

    公司的會議紀(jì)要13

      xxx年四月二十九日,在公司會議室召開建筑安全施工安全例會,會議由副總經(jīng)理宋浩主持,總經(jīng)理段剛到會并發(fā)表講話,各工地負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵人員及公司主要人員參加了會議。本次會議的主要內(nèi)容有:

      一、 各施工工地作息時間改變。由于天氣越來越熱,公司為工

      人增加了午休時間,具體各工地可以按照公司下發(fā)的時間表,根據(jù)工地的實(shí)際情況,合理的調(diào)整工人的作息時間表。

      二、 安全、工程質(zhì)量及工程進(jìn)度問題。

     。ㄒ唬1、涉及安全的主要問題是配電箱問題。公司要求,各工地要把配電箱、攪拌機(jī)、木工棚等設(shè)施根據(jù)行業(yè)有關(guān)規(guī)定,做好防雨防砸工作,要確保做到“二級配電三級保護(hù)”。從明天起,公司電工開始去各工地檢查觸電保護(hù)器,確保觸電保護(hù)器的質(zhì)量及安全使用,另外,各工地負(fù)責(zé)人也要不定期的檢查觸電保護(hù)器,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,確保用電安全。

      2、腳手架及安全網(wǎng)等施工設(shè)施進(jìn)度要超過施工高度,必須保證施工安全。

      3、各工地下腳料、釘子等物品要及時清理,嚴(yán)禁亂扔、亂放,以防發(fā)生意外,另外下腳料能用的盡量用上,嚴(yán)禁浪費(fèi),各工地負(fù)責(zé)人加強(qiáng)工地現(xiàn)場管理。

      4、塔吊修理時,必須讓修理人員佩戴安全帶,以防發(fā)生意外。

      5、各工地工人必須戴安全帽,如有不戴者,各工地負(fù)責(zé)人要實(shí)行罰款處理。

      (二)質(zhì)量問題,主要是構(gòu)造柱位移問題,各個工種相互扯皮,下一步公司希望各工地盡量使用工序交接制度,責(zé)任到工序,防止扯皮現(xiàn)象,提高工程質(zhì)量。工地負(fù)責(zé)人通過班前班后會和日常管理加強(qiáng)工程的質(zhì)量管理。

     。ㄈ┕こ踢M(jìn)度。公司要求各工地必須按照合同的要求,在保證工程質(zhì)量的基礎(chǔ)上抓緊工期,加快進(jìn)度,確保工程按期保質(zhì)保量的完成。這個問題主要突出在魯明花園,希望工地負(fù)責(zé)人能引起重視,抓緊解決。

      四、材料。各工地缺的材料,工地負(fù)責(zé)人要盡早上報公司,禁止各工地承包方直接向公司要材料,必須經(jīng)工地負(fù)責(zé)人和材料保管員簽字后方可進(jìn)材料。另外各工地盡量相互調(diào)整使用材料,工地暫時用不上的材料可以運(yùn)送到別的急需的工地先用,盡量減少公司對材料的不必要的開支,減少浪費(fèi)。用不到的物料要及時運(yùn)回公司,由公司統(tǒng)一存放和處理。

      五、設(shè)備。公司統(tǒng)一調(diào)配設(shè)備,加大設(shè)備的利用效率,設(shè)備損壞的要及時運(yùn)回公司維修。公司會最大限度的保證各工地能及時的個換損壞的設(shè)備,降低浪費(fèi)工期的可能性。另外各工地用不到的,多的設(shè)備要及時運(yùn)回公司,以便于公司及時保養(yǎng)和維護(hù)。

      五、公司下放權(quán)利到各工地負(fù)責(zé)人,工地負(fù)責(zé)人就要確實(shí)的利用要手中的權(quán)利,對不聽指揮和領(lǐng)導(dǎo)的工地工頭和人員,該罰就罰,抓好工程質(zhì)量、工程進(jìn)度、現(xiàn)場管理等問題,杜絕虎頭蛇尾的工程,切實(shí)的管理好工地。

      六、從現(xiàn)在起,公司從長山工地開始,樹立安全文明工地,公司要求工地從腳手架開始,一切按照安全文明工地的標(biāo)準(zhǔn)施工,把長山工地做成樣板工程。下一步,公司要求大小工程,都要按照長山工地的要求去施工。通過建設(shè)安全文明工地,提高公司的知名度和信譽(yù)度以及在社會上的影響力。而且公司要在今年下半年至明年期間,爭取成立為集團(tuán)公司,明年公司還要晉升二級資質(zhì),希望大家要盡快轉(zhuǎn)變思想,努力學(xué)習(xí)技術(shù),提高管理水平,踏實(shí)實(shí)干,爭取把公司做大做強(qiáng)。

      參加會議人員:

      記錄整理:

      ××××建筑有限公司

      xxx年4月29日

    公司的會議紀(jì)要14

      時 間:20xx年08月31日14:00

      地 點(diǎn):XX中心支公司會議室

      主 持:

      出 席:

      公 出:

      記 錄:

      會議紀(jì)要:

      一、XX中支8月第五次部門例會在中支會議室召開。中支班子成員及個險、銀保、續(xù)期3大業(yè)務(wù)條線和人事、行政、財(cái)務(wù)、運(yùn)營4個后援部門全體內(nèi)勤員工參會。首先由各部門員工逐一匯報本周工作情況和下周工作計(jì)劃,并提出工作中需中支協(xié)調(diào)解決之需求,而后分管總進(jìn)行工作點(diǎn)評,最后姚總講話。會議起到了各部門、各員工之間及時互相了解對方業(yè)務(wù)情況、交流做法、借鑒經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一思想、凝聚力量的效果,為XX中支快速發(fā)展提供保障。

      二、各部門員工匯報情況匯總

      個險系列員工主要關(guān)注和經(jīng)營:外勤面談溝通,新人代資考、轉(zhuǎn)正、晉升,9月份業(yè)務(wù)啟動,個產(chǎn)會,9月3號業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)達(dá)成,XX演講比賽,“萌芽100”推動及9月20號大型人文論壇等工作。

      銀保:提出重點(diǎn)關(guān)注9月初網(wǎng)點(diǎn)活動率及業(yè)績總量推動。

      續(xù)期:1.”七八聯(lián)動”當(dāng)月,寬末指標(biāo)沖刺;

      2.9月當(dāng)月續(xù)期清單整理下發(fā),打印,通知;

      3.9月寬末各機(jī)構(gòu)未收件重新提取下發(fā),追蹤;

      4、陪訪保全員面訪個險問題客戶,

      5.萬元保單未收件回訪追蹤;

      6、8月份基礎(chǔ)管理,活動日志及客戶登記表整理審核上報分公司;

      7.保全員每日上午工作計(jì)劃,下午工作匯總;

      8.寬末未收件系統(tǒng)錄入,核查;

      9.月底收費(fèi)案例整理上報;

      10.分公司續(xù)期視頻會追蹤寬末指標(biāo);

      11、每日轉(zhuǎn)實(shí)收整理、失敗原因查詢,補(bǔ)報盤,問題件資料查詢等日常工作人事、行政、財(cái)務(wù)、運(yùn)營:主要是本著日常程序性工作,認(rèn)真、積極、主動地搞好對一線業(yè)務(wù)支持和更好地維護(hù)中支日常運(yùn)行。

      最后,姚總講話,指出:

      1.各服務(wù)部門特別是續(xù)期、運(yùn)營要定期下機(jī)構(gòu)講課、宣導(dǎo),正面宣傳公司,指導(dǎo)、助力一線開展業(yè)務(wù)。

      2.近期重點(diǎn)關(guān)注繼續(xù)率;要追蹤好全省主管輪訓(xùn)的參加人員。

      3.各負(fù)責(zé)人要積極主動開展工作,切實(shí)發(fā)揮表率、帶頭作用。

      4.人事要拓展細(xì)致服務(wù),如幫助員工辦理公積金貸款,辦理套餐費(fèi)極低的聯(lián)通卡等。

      5.行政近期要管好車輛規(guī)范使用、辦公桌椅資產(chǎn)調(diào)入、“萌芽100”圖書室揭牌籌備、員工入黨申請、工會領(lǐng)導(dǎo)成員補(bǔ)選等工作。

      6.個險張彤要牽頭抓好“萌芽100”活動,做好9月20號人文論壇。

      7.繼續(xù)加強(qiáng)員工關(guān)懷工作:中秋節(jié)之前對所有內(nèi)外勤老員工走訪慰問,讓員工感受公司溫暖,激發(fā)員工愛司、創(chuàng)業(yè)之原動力。

      XX中支

      20xx年9月5日

    公司的會議紀(jì)要15

      20xx年xx月xx日下午,公司召開第一次總經(jīng)理辦公會議,研究討論公司經(jīng)濟(jì)合同管理、資金管理辦法、機(jī)關(guān)20xx年3-5月份崗位工資發(fā)放等事宜。張總經(jīng)理主持,公司領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)辦、黨群辦及相關(guān)處室負(fù)責(zé)人參加,F(xiàn)將會議決定事項(xiàng)紀(jì)要如下:

      一、關(guān)于公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法

      會議討論了總經(jīng)辦提交的公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法,認(rèn)為實(shí)施船舶修理、物料配件和辦公用品采購對外經(jīng)濟(jì)合同管理,有利于加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理。會議原則通過。會議要求,總經(jīng)辦根據(jù)會議決定進(jìn)一步修改完善,發(fā)文執(zhí)行。會議紀(jì)要范文

      二、關(guān)于職工因私借款規(guī)定

      會議認(rèn)為,職工因私借款是傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,不能作為文件規(guī)定,但是,從關(guān)心員工考慮,在職工遇到突到性困難時,公司可以酌情借10000元內(nèi)的應(yīng)急款。計(jì)財(cái)處要制定內(nèi)部操作程序,嚴(yán)格把關(guān)。人力資源處配合。借款者本人要作出還款計(jì)劃。

      三、關(guān)于公司資金管理辦法

      會議認(rèn)為計(jì)財(cái)處提交的公司資金管理辦法有利于加強(qiáng)公司資金管理,提高資金使用效率,保障安全生產(chǎn)需要。會議原則通過,計(jì)財(cái)處修改完善后發(fā)文執(zhí)行。

      四、關(guān)于職工工資由銀行代發(fā)事宜

      會議聽取了計(jì)財(cái)處提交的關(guān)于職工崗位工資和船員伙食費(fèi)由銀行代發(fā)的匯報,會議認(rèn)為銀行代發(fā)工資是社會發(fā)展的必然趨勢,既方便船舶和船員領(lǐng)取,又有利于規(guī)避存放大額現(xiàn)金的風(fēng)險。但需要2個月左右的宣傳過度期,讓職工充分了解接受。會議要求計(jì)財(cái)處認(rèn)真做好實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,人力資源處配合,計(jì)劃下半年實(shí)施。會議紀(jì)要范文

      五、關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份效益工資發(fā)放問題

      會議聽取了人力資源處關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份崗位工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的建議。會議決定機(jī)關(guān)員工3-5月份崗位工資發(fā)放,對已經(jīng)下文明確的干部執(zhí)行新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn),沒有下文明確的干部暫維持不變。待三個月考核明確崗位后,一律按新崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

      會議最后強(qiáng)調(diào),公司機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與運(yùn)行船舶的溝通,建立公司領(lǐng)導(dǎo)每周上崗接船制度,完善機(jī)關(guān)管理員工隨船工作制度,增強(qiáng)工作的針對性和有效性。

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