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  • 公司優(yōu)秀員工獲獎感言

    時間:2021-10-30 08:47:54 獲獎感言 我要投稿

    公司優(yōu)秀員工獲獎感言(精選11篇)

      在學習、工作乃至生活中,我們總會收獲一些心得和感悟,有這樣的時機,就要好好寫一寫感言將其記錄下來。那么寫感言要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編為大家收集的公司優(yōu)秀員工獲獎感言(精選11篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

    公司優(yōu)秀員工獲獎感言(精選11篇)

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言1

      一聲感謝,一些感受,一點感悟,一句祝福。

      我并沒有把這個獎看成是我自己的,實際上,它也是集體的成績讓我個人來代表而已。所以在感謝總裁的特別厚愛的同時,更多地我要感謝我的同事們,是每一個員工的努力換來了今天的這個榮譽。

      如果為生存而工作,那么工作是無奈的;為生活而工作,那么工作是辛苦的;把工作看成是生命的一部分,其實工作的過程可以是很受用的。來紫光以后,我在試著把這個過程看成、想成,且做成一個享受生命的過程。紫光軟件一直倡導的是“緊張的工作節(jié)奏,放松的工作心態(tài)”,我自己也在做這樣的實踐。

      應該說我的運氣特別好,趕上了好時候。剛到公司,便是公司成立二十周年,而且是二十年來最好的一年。我愿意和領導、同事們一起,共同努力,創(chuàng)造公司更輝煌的時代。紫氣東來,伴隨的是五光十色;紫荊花開,引領的是萬紫千紅。祝愿公司的明天更加美好!

      今天我的感想只能三個詞來表達:

      第一個是感謝這次我獲得了先進個人榮譽,我覺得我是幸運的,這是公司領導正確領導的結(jié)果,也是領導們對我工作的認可!同時我認為這個榮譽不應該屬于我個人,而應該屬于我們整個財務部,沒有財務部的同事們對我工作的支持和幫助,沒有他們盡心盡力地工作和默默無聞的奉獻我不可能站在這個領獎臺上,所以我要感謝領導們對我的栽培和厚愛,謝謝同事們對我工作的支持和幫助。

      第二個是自豪一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名員工只有置身在公司企業(yè)文化與你的理念非常合拍的氛圍中,才能如魚得水,快速成長。我自豪我加入到了金山這個大家庭中,是在她的培養(yǎng)和造就下,是在領導同事們的關懷和幫助下我才有了今天的成績,在金山礦業(yè)的工作經(jīng)歷將成為我人生中最寶貴的回憶,我自豪自己成為一名金山人。

      第三個是行動榮譽只代表過去,行動才能描繪出我們的未來,對于這次公司給予我的榮譽我沒有什么可以回報,只能把這份感恩化作行動,加倍努力工作,目前財務部的工作與領導的要求還存在一定的差距,但是我們一定會再接再厲努力工作,爭取明年獲得更大更多的成績。

      領導同事們,公司是大家的,發(fā)展也要靠大家努力,讓我們攜手共進,精誠團結(jié),創(chuàng)造公司更輝煌的明天!我的感言就此收尾,感謝大家!

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言2

      我是一個來到公司工作了四年的老員工了,至今才拿到這份優(yōu)秀員工的榮譽,實屬慚愧。但是此時此刻我的內(nèi)心更多的心情是開心!是激動!這是公司對我工作的肯定,是對我的激勵,我能獲得這份榮譽,雖然是跟自己每天認真的工作態(tài)度有很大的關系,但是我認為更多的是因為領導們的傾力栽培、同事們的全力幫助使然的,領導來給我頒獎的時候跟我說了八個字“未來可期,前途無量”。請大家放心,我會好好的把這種工作精神保留下去,在今后的工作當中會更加奮力的為公司著想,做出更多的貢獻。

      我自從扎起大學畢業(yè)以來,我就一直都在我們公司工作,但是因為我那時候心性比較貪玩向往自由,覺得自己的個人時間不應該被工作束縛,所以我對待工作一直都是一種很不好的態(tài)度,想著做好自己分內(nèi)的工作即可,公司的興衰跟自己沒關系一樣,一點都沒有心系公司,也不會想著去增強自己各方面的能力,讓自己變得更優(yōu)秀,在公司的前兩年,我基本上就是這么度過的,后來我就漸漸意識到事業(yè)對一個男人的重要性,我開始覺得自己好像沒有一方面是可以拿出來展示的,心中那種好勝心一下子就起來了,我也是畢業(yè)于名牌大學的人,我沒理由比他們?nèi)魏尾,論天分我不比公司的絕大部分員工差,但是論努力我可真的就差遠了。我作為公司的設計師,我開始去了解公司的主要設計風格,我就能知道客戶是因為什么才選擇的我們公司,讓自己的設計風格也開始往這邊靠,我又去了解了公司的其他優(yōu)秀設計師的作品,我想看看自己跟其他設計師的差距,這樣我的心里也能有數(shù),對自己有個清楚的自我認知,對待公司的不強制的培訓,我開始一次不落的參加,也開始放下自己的自尊心開始跟那些非常優(yōu)秀的前輩請教我,這才造就了今天的我。

      作為公司的員工,工作態(tài)度真的是非常重要的,一定要清楚的知道自己想要的是什么,當下自己應該做什么,有了清楚的目標之后,自己的時間才能都用在刀刃上,一定也不浪費,事實證明我是可以的,經(jīng)過努力,我得到了公司上下的認可,我設計的東西非常容易得到客戶的青睞,讓公司盈利頗豐。我心里很清楚,事實上比我優(yōu)秀的員工大有人在,只不過今年的你們沒有展現(xiàn)出自己的真正實力來而已,這次的優(yōu)秀員工獎項落到了我的身上,我就要做到讓它今后都在我身上,我會在以后的工作當中更加的努力。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言3

    尊敬的領導,親愛的同事們:

      大家好!

      我是xx部門xx崗位的xxx,今天,我非常榮幸的登上了這個講臺。能在公司的年末取得這樣的成績,我真的非常驚喜,非常的高興!在此,我首先要感謝我的領導,xxx領導的在過去一年來對我工作的大力培養(yǎng)!因為有您的教導和指點,才有了我如今的成績和收獲,你對我的嚴格要求是我最初的動力,也是我能不斷嚴格的加強自己的原因!其次,是我身邊的同事們!你們是我的同事,是我的朋友,但更是我在工作當中的競爭對手!因為有你們,我才的能不斷的反省自己,不斷的去提升自己!在這一年來我們互相學習,互相競爭,這才有了xx部門不斷前進的動力!當然,我也要感謝xxx公司,感謝公司的大家!獨木難支,無論是我,還是xx部門,在廣闊的市場上,都僅僅不過是一根“獨木”而已。只有我們各個部門互相幫助,互相協(xié)作!這才能聚成xxx公司這個大集體!我們也正是在這樣的大集體下,才能有如今的成長,才能有這樣的進步!感謝你,xxx公司!因為有你的存在,才有我們棲息的地方!有你的存在,我們才能為此不斷的努力和拼搏!

      今年我有幸能獲得xxx優(yōu)秀員工的稱號,我感到非常的興奮,非常的感動。這份獎項,對我而言,不僅僅是獎金和榮譽這么簡單。它的到來,表示了公司對我一年來努力的認可,代表我的努力給公司做出了一定的貢獻!能得到這樣的殊榮,能給公司起到一些有用的貢獻,這是才是我真正感到高興的事情。

      當然,就像之前說的,公司之所以能前進,這不僅僅是我一個人的努力,也并非我一個人的優(yōu)秀!在今年,公司能之所以能有這樣的成績,與我們每個人的您努力都是分不開的!及時作為“優(yōu)秀員工”但其實在,在工作中我也感到非常的緊張。你們自后面那努力的模樣,不由的讓我又進一步的加緊了自己的腳步!盡管此次我拿到了這個獎項,但我明白,這是一場難得的較量!如果大家都能更加把勁,那最后的勝負就難說了。為此,讓我們在對今年再來好好的比拼一場,看看20xx年的優(yōu)秀員工會花落誰家吧!

      在此,我也給大家拜個早年,祝愿各位在今后的工作中順順利利,步步高升!也祝愿我們的.xxx公司在生意上越來越紅火,財源滾滾來!

      謝謝大家!

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言4

      承蒙大家厚愛,獲得xxx年度“優(yōu)秀員工”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。心中除了喜悅,但更多的是感動。為這種認可與接納,覺得自己融入到德勤這個大家庭。自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可,我會更加努力!

      雖然我來集團的工作時間不長,但這是我發(fā)自肺腑的語言,回想剛來的那幾日,種種感覺和情景,仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了德勤。

      無論是在生活上還是工作中,都得到了領導們的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。因為新近接觸這個行業(yè),總難免出差錯,在不犯原則性錯誤的時候,總能夠得到領導的寬容,也從領導的眼神里可以讀到:知錯就改就是好孩子!在不責備的同時,讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。

      自xxx年進集團工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。因此,我認為,在德勤,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為公司技術骨干,都是優(yōu)秀的。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言5

      當我得知被評上xx年度“優(yōu)秀員工”這一榮譽稱號時,覺得很欣慰。在(XX公司)工作了十余年,這個榮譽不僅是對我工作成績的肯定,也是激勵我在以后的工作中繼續(xù)前進的動力。

      “優(yōu)秀員工”評選活動在二廠不是做秀形式,而是眾多優(yōu)秀員工的實力比拼,是所有員工心目中的“優(yōu)秀”之選。只有在工作中撒播辛勤的種子,才能收獲優(yōu)秀的果實;只有在工作中積極向上,才能保持好心態(tài)去勇闖難關。

      工作是一條漫長的荊棘路,可以選擇繞道而行,也可以退縮,但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,才有條理,才有進度,才有成效。

      “優(yōu)秀員工”的獎牌已被我放置在玻璃柜里陳列。在以后的工作中,我依然要保持一顆上進心、關懷心、刻苦努力,不斷完善自己,認認真真工作,以對得起這一崇高的榮譽。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言6

      我很榮幸這次被評為20xx年度優(yōu)秀員工,我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和群眾上下一致,用心認真的工作態(tài)度,領導對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫忙以及整個財務部的共同發(fā)奮。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,讓我能在工作中投入最高的熱忱,從而實現(xiàn)自身更大的價值,因此這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人,而是屬于我們財務每一個成員。這次能被評為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作必須會做得更好。

      財務部是我們公司的重要部門,我是財務部的一員,俗話說:沒有平凡的崗位,只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責,是能夠影響全局的,因此職責是高于一切的。在工作上,沒有小事,小事如果不認真、不盡責,也能造成大錯。

      公司領導及財務部的所有員工對我都十分好,因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠,因此我沒有理由不發(fā)奮工作,沒有理由不做一個忠誠公司的員工。芙蓉鎮(zhèn)讀后感

      當選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加發(fā)奮地完成公司的各項指標,做好每一件事,沿著這個目標,我不斷發(fā)奮前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。

      我一向?qū)ξ业墓ぷ饔兄鴪远ǖ囊懔捅貏俚男判模瀼厍趭^精神。勤奮不是三分鐘熱情,而是一種持之以恒的精神,需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作,把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。

      我要以這次獲獎為新的起點,用更高的標準嚴格要求自己,不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,提高綜合素質(zhì),善對別人就是善對自己,用團隊精神搞好工作,樹立我們公司的形象,為公司增光添彩,為公司貢獻所有的聰明才智,使我們公司在經(jīng)濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的情緒,這也是我們所有員工所盼望的事情。

      展望未來,我還有很長的路要走,我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚成績,戒驕戒躁,不斷創(chuàng)新,不求做得最好,但求做得更好,感謝領導和所有員工對我的厚愛。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言7

      很榮幸被評為20xx年度優(yōu)秀員工,在這里我謹代表所有的優(yōu)秀員工向公司領導表示誠摯的感謝。獲得優(yōu)秀員工的稱號既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵。激勵我在今后的工作中,更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。

      自20xx年進入公司工作至今,我從項目上的一個xx到公司人事專員這接近四年的的時間里,并沒有為公司做出什么了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀以及可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。因此,我認為,在xx,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為公司技術骨干,都是優(yōu)秀的。

      雖然我進入人力資源部工作的時間并不長,但這是我發(fā)自肺腑的語言,回想剛來的那幾日,種種感覺和情景,仍歷歷在目。無論是在生活上還是工作中,都得到了領導們的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。因為新近接觸人事專員這個崗位,總難免出現(xiàn)差錯,在不犯原則性錯誤的時候,總能夠得到領導的寬容,也從領導的眼神里可以讀到:知錯就改就是好孩子!在不責備的同時,讓人沒有再犯同類錯誤的理由。正是這一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我一直留在xx這個大家庭。

      最后,我想說xx給予我們每個人的機會都是平等的,只要你有能力并能認真盡責的工作,你可就以向更高的崗位以及更高薪酬發(fā)展。

      謝謝!

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言8

      首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的明白、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

      行政部是給各位同事帶給服務,處理公司行政事務的部門,由于工作的性質(zhì)和資料就是服務,處理的都是點滴小事、日,嵥殡s事,因此整體的工作難以概述和量化,因此我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支持,這不僅僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

      我認為一名優(yōu)秀員工就應起到表率作用,就應以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;就應抱著務實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有職責心,正因勤奮,能夠提高生產(chǎn)效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收獲;而有了職責心,在工作中就會認真細致,避免出現(xiàn)差錯。

      在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,發(fā)奮工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言9

      這次,能被評為公司年度優(yōu)秀員工榮譽稱號,我感到十分高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我的關愛,感謝同事們對我的認可。

      加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到這天財務部的一員,整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫忙,在那里我個性感謝洪總和陳經(jīng)理,是他們培養(yǎng)了我,給予我機會和自我發(fā)揮的空間!與易站一齊走過了五年多的風風雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,透過不斷的實踐與提升,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當中,我都把易站當作自己的家,才把易站的工作當做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。

      這次能夠當選優(yōu)秀員工,更是對我以后工作的一種鞭策,我更就應嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀員工的形象。

      成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經(jīng)濟大發(fā)展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團結(jié)在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業(yè)做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言10

    領導和同事:

      我很榮幸這次被評為20xx年的優(yōu)秀員工。我們都在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜的成績。這個榮譽不僅得益于公司同事的支持和默契配合,也得益于優(yōu)秀的團隊氛圍和集體團結(jié),積極認真的工作態(tài)度,領導對我工作的信任和支持,同事的支持和幫助,以及整個財務部的共同努力。正是因為有了這樣一個和諧融洽的環(huán)境,我才能全身心的投入到工作中,實現(xiàn)自己更大的價值,所以這個沉重的榮譽不僅屬于我個人,也屬于我們財務部的每一個成員。我認為這不僅是公司對我工作的肯定,也是對我將來做得更好的鼓勵。我也堅信以后的工作會更好。

      財務部是我們公司的一個重要部門。我是財務部的一員。俗話說,沒有普通崗位,只有平庸的員工。如果我在這個崗位上不盡職,可以影響大局,所以責任高于一切。在工作中,沒有小事,小事不認真負責,也會出大差錯。

      公司領導及財務部的所有員工對我都非常好,所以我始終都帶著感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個忠誠公司的員工。

      當選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,做好每一件事,沿著這個目標,我不斷努力前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。

      展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現(xiàn)在的一點成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚成績,戒驕戒躁,不斷創(chuàng)新,不求做得,但求做得更好,感謝領導和所有員工對我的厚愛。

      謝謝大家!

      公司優(yōu)秀員工獲獎感言11

    尊敬的周總、尊敬的各位領導、各位同事:

      我很榮幸能成為南京國健公司20xx年度優(yōu)秀員工,我深情地對各位領導和各位同事的認可表示忠心的感謝!

      感謝周總和各位領導對淮宿連團隊的關心和支持,感謝淮宿連團隊的各位戰(zhàn)友,沒有你們的大力幫助,我就不會站在領獎臺上。當選為優(yōu)秀員工讓我覺得很自豪與光榮,它印證了我工作的進步和成績。同時,它也給了我動力,催促我更加勤奮和努力地去工作,以取得更大的成績。

      20xx年,淮宿連團隊在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜可賀的成績。這不但得益于各位同事的支持與默契合作,更得益于公司周總的正確領導。而正是在這種融洽與奮進的環(huán)境中,讓我才能在工作中投入最高的熱忱,從而實現(xiàn)更大的價值,這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人的,而是屬于公司每個人的。

      成績只能代表過去,新的一年即將來臨,我們將戒驕戒躁,再接再厲,與所有同事努力拼搏,以取得更大的業(yè)績。

      最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、全家幸福、萬事如意!

      謝謝!

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