計劃主管個人簡歷范文

　　在眾多的求職者中，有一部分是有求職目標，一部分則是沒有求職目標，其中有求職目標的成功率要高的多。以個人簡歷來獲得面試機會，在寫簡歷的時候，也需要先樹立好求職的目標才能有針對的寫好。

　　求職的成功與否，以及個人簡歷通過與否很大程度上受招聘方?jīng)Q定，當招聘方認可你的個人簡歷時候，即能順利的通過。而另一部分就在個人簡歷上了，要知道招聘也是要有一定的成本，也就是說愿意出資來招聘的企業(yè)必然需要人才，當發(fā)現(xiàn)對企業(yè)公司有價值的人才時候，自然是沒有理由拒絕的。因此，通過個人簡歷來活得面試機會，個人簡歷的內(nèi)容更是關(guān)鍵，在個人簡歷上盡量避免出現(xiàn)一些誤區(qū)，將自己的優(yōu)勢以及價值展現(xiàn)出來。

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　　個人信息

　　姓　　名： yjbys

　　性　　別： 男

　　婚姻狀況： 已婚

　　民　　族： 漢族

　　戶　　籍：

　　年　　齡： 34

　　現(xiàn)所在地： 廣東-佛山

　　身　　高： 168cm

　　希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-佛山、 廣東-深圳

　　希望崗位： 物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管

　　工業(yè)/工廠類-物控經(jīng)理/主管

　　物流/采購類-采購經(jīng)理/主管

　　尋求職位： 倉庫主管、 計劃主管、 采購主管

　　教育經(jīng)歷

　　1997-09 ～ 1999-07 衡陽工業(yè)學(xué)院 大專 大專

　　1994-09 ～ 1997-07 廣安縣二中 高中 高中

　　**公司 (2007-04 ～ 至今)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔任職位： 倉庫主管 崗位類別： 倉庫經(jīng)理/主管

　　工作描述： 負責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào)及倉庫一般性事務(wù)的決策工作;

　　參與公司中高層會議并對公司的可持續(xù)發(fā)展提出合理性建議;

　　配合計劃、生產(chǎn)等相關(guān)部門完成訂單任務(wù);

　　倉庫各類作業(yè)指導(dǎo)書及作業(yè)流程的訂制、修改;

　　負責(zé)訂制倉庫的年度培訓(xùn)計劃，并根據(jù)培訓(xùn)計劃完成對下屬員工的培訓(xùn)工作;

　　每月底清理、提報倉庫的滯呆物料并進行成因分析，提出處理建議。于月底品質(zhì)會議時提出并討論;

　　倉庫日常單據(jù)的簽核、審批，督導(dǎo)各級員工的工作績效及倉庫部門目標的達成;

　　負責(zé)公司每年一度或重大品質(zhì)事故后的內(nèi)部申核，并對申核結(jié)果進行跟蹤確認;

　　配合計劃、財務(wù)控制成本

　　**公司 (2003-09 ～ 2007-02)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔任職位： 崗位類別： 倉庫經(jīng)理/主管

　　工作描述： 負責(zé)倉庫日常全盤工作及監(jiān)控;

　　負責(zé)對下屬員工的教育、培訓(xùn)、人事考核。督導(dǎo)各工序班組長的工作，達成工作績效;

　　負責(zé)倉庫各類作業(yè)指導(dǎo)書的制訂、修改;

　　不定時抽查倉庫異動明細，確保庫存物料的賬、物、卡一致;

　　每月底提報當月庫存物料滯呆情況并分析原因、請要關(guān)部門協(xié)助處理;

　　倉庫日常單據(jù)的簽核、審批;

　　**公司 (2002-02 ～ 2004-08)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔任職位： 生管(計劃) 崗位類別：

　　工作描述： 審查業(yè)務(wù)訂單的交期與數(shù)量，確認是否可以接受訂單;

　　查核與決定訂單所需材料、零件數(shù)倉存是否符合訂單需求，并發(fā)出采購指令;

　　發(fā)出生產(chǎn)通知單并及時跟蹤生產(chǎn)進度是否達到計劃要求，對未達到分析原因并及時做出調(diào)整;

　　控管材料運送、稽核成品、零件，確保生產(chǎn)所需物料齊全，保障計劃之順利達成;

　　管制生產(chǎn)進度及提報生產(chǎn)效率與產(chǎn)品不良率，成品入倉后及時通知業(yè)務(wù)出貨。

　　**公司 (2001-03 ～ 2002-02)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔任職位： 賬務(wù)倉管 崗位類別：

　　工作描述： 主要針對倉庫每日異動物料的過賬工作;

　　抽查當日庫存之實物異動是否與單據(jù)一致辭;

　　每月對倉庫物料的滯呆部份列印清單明細并分發(fā)至各相關(guān)部門;

　　對品質(zhì)異常的物料依品質(zhì)部作出的判定做出相對之調(diào)整;

　　每月低列印庫存明細表分發(fā)給相關(guān)人員做盤點工作。

　　**公司 (1999-09 ～ 2000-12)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)

　　擔任職位： 倉管員 崗位類別：

　　工作描述： 倉管員:

　　主要負責(zé)原材料的收、管、發(fā)及盤點等工作

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平： 初級程序員

　　計算機詳細技能： 熟練操作Office。懂VBA,能根據(jù)企業(yè)物流系統(tǒng)需要利用Excl做出相對的物流系統(tǒng)，使企業(yè)物流處于受控況態(tài)。對ERPII精通(如鼎新、天新、U8等)

　　技能專長： 六年倉庫主管管理工作經(jīng)驗，能根據(jù)企業(yè)內(nèi)部訂單需求及產(chǎn)能控制物流量，盡量做到企業(yè)零庫存管理，減少企業(yè)營運成本。

　　有工廠內(nèi)部申核資格證。

　　懂CAD操作

　　C牌駕駛證

　　語言能力

　　普通話： 流利 粵語： 一般

　　英語水平： 英語專業(yè)

　　英語： 一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 具有五年倉庫管理工作經(jīng)驗，能根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求實事調(diào)整物料管理模式。

　　熟悉生計劃按排，能根據(jù)企業(yè)訂單情況合理按排采購、生產(chǎn)以達到客戶需求。

　　熟悉采購流程，能根據(jù)計劃需求按時、按質(zhì)、按量采購合理物料。熟悉新供應(yīng)商開發(fā)。

　　自我評價：

　　熟悉外企物流流程，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通能力強。

　　有較強的團隊組織、領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　抗壓性較強。

　　做事風(fēng)格偏向于雷厲風(fēng)行。

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