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  • 國際市場調研個人簡歷

    時間:2024-07-16 21:55:44 個人簡歷范文 我要投稿
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    國際市場調研個人簡歷范文

      簡歷是進入職場的門面擔當,要注意排版和格式。

    國際市場調研個人簡歷范文

      個人信息

      yjbys

      性 別: 女

      年 齡: 30歲 民 族: 漢族

      工作經驗: 3年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區(qū)

      身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 臺州

      自 我 評 價

      本人勤奮努力

      求 職 意 向

      希望崗位: 貿易/內貿/外貿類-國際業(yè)務  貿易/內貿/外貿類-外貿專員/助理  市場營銷/公關類-市場助理/專員

      尋求職位: 貿易類

      希望工作地點: 浙江臺州椒江區(qū)

      期望工資: 2500 /月  到崗時間:隨時到崗

      工作目標 / 發(fā)展方向

      希望從事外貿工作

      工 作 經 歷

      ▌2012-02--2013-07:浙江騰翔塑膠制品有限公司

      所屬行業(yè): 貿易、商務、進出口(私營企業(yè))

      擔任崗位: 計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師

      職位描述:維護老客戶,開發(fā)新客戶。

      負責阿里巴巴網站管理。

      參加國內外展會。

      ▌2010-08--2011-01:臺州市豐琦工藝品有限公司

      所屬行業(yè): 貿易、商務、進出口(私營企業(yè))

      擔任崗位: 銷售類-人員/客戶代表

      職位名稱: 外貿業(yè)務員

      職位描述:參加廣交會,管理阿里巴巴平臺,維護老客戶,開發(fā)新客戶

      ▌2009-04--2010-06:臺州市黃巖銘苑塑業(yè)發(fā)展有限公司

      所屬行業(yè): 貿易、商務、進出口(私營企業(yè))

      擔任崗位: 貿易/內貿/外貿類/外銷員

      職位描述:從事外貿業(yè)務員一職,負責聯(lián)絡客人,接訂單,跟蹤訂單直至出貨

      教 育 經 歷

      2005-09--2009-07 浙江萬里學院 經濟學類/國際經濟與貿易 本科

      實踐經驗:1.2008.10-2009.2 在丹沙中福貨運代理公司從事空運部操作助理工作。

      在此次實習中,學到了很多有關貨代的知識。

      通過各種實踐活動,學習了如何處理各種相應的業(yè)務操作,也學會了如何在社會中與人交際。

      主修課程科目:國際進出口實務,統(tǒng)計學,管理學,國際金融,國際市場營銷,

      國際商法,海商法,保險實務,國際市場調研,

      國際企業(yè)管理,電子商務等

      技 能 專 長

      語言能力: 英語:良好(四級);  中文普通話:精通

      所在地方言:精通;

      計算機能力: 全國計算機等級考試二級

      計算機詳細技能: 能熟練運用OFFICE軟件.

      其它相關技能:

      持有外貿業(yè)務員證書和報檢員資格證.

      獲得獎勵:2005-2006學年,獲校三等獎學金;

      2006-2007學年,獲校級優(yōu)秀團員;

      2007-2008學年,獲校三等獎學金

      拓展閱讀:在個人簡歷中如何使用語言要注意那幾點

      求職的第一步是寫好一份簡歷,那如何將一份簡歷寫好呢? 在個人簡歷中語言使用需要注意的問題呢?下面就讓我們來盤點究竟要注意哪些問題。

      切記:不寫沒有營養(yǎng)的語言

      個人簡歷講究言簡意賅語言精練,在一份簡歷中切記不要出現一些沒有營養(yǎng)的語言,像是一些禮貌用語,比如說“請查收簡歷”“辛苦閱讀”“我對這個職位非常感興趣”等等諸如此類的話。這些客套并沒有營養(yǎng)的話不需要出現在一份簡歷中。對待具體問題需要具體化

      在編寫一份個人簡歷時我們要求主次分明,該一筆帶過就一筆帶過。但是在具體問題上實在不能模棱兩可。那么個人簡歷簡歷能展現哪些內容呢?如何做到主次分明將具體問題具體化呢?讓我們來舉例說明:

      1 求職意向不能模糊,比如說“管理類”“文職類”均不可作為求職意向。

      2 在薪水待遇的要求上不要模棱兩可要么直接提出具體薪水額度要么避而不談。

      語言切勿情感化

      簡歷不是寫論述,語言不可太情感化,比如“我認為…….”、“我覺得…….”這種語句不情感化還太過主觀。簡歷中要避免出現諸如此類的語句。簡歷是用事實闡述以及數據的內容讓招聘官信服,情感牌在公司招聘中起不了絲毫作用。

      能將你自己推銷出去的不是情感牌而是真材實料。注意以上三點注意事項相信你一定可以完成一份出色的簡歷。

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