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企業(yè)出納的工作簡歷范文
想要憑借個人簡歷獲得面試機會，就需要在個人簡歷中著重編寫自身優(yōu)勢。每個人的求職優(yōu)勢都不同，每個用人單位所需的人才也有偏差。
個人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 出生年月： 1986年10月3日
婚姻狀況： 保密
身 高： 160cm 體 重： 45kg
戶 籍： 江西九江 現(xiàn)所在地： 福建莆田荔城區(qū)
畢業(yè)學校： 江西省星子縣實驗二中 學 歷： 專科
專業(yè)名稱： 其他 畢業(yè)年份： 2005年
工作經(jīng)驗： 五年以上 最高職稱： 中級職稱
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 人力資源
職位名稱： 人事資源，業(yè)務 ;
工作地區(qū)： 福建-莆田市區(qū) ;
待遇要求： (面談)元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時間： 可隨時到崗
工作經(jīng)歷
所在公司： 賽琪體育用品有限公司
時間范圍： 2005年8月 - 2010年5月
公司性質(zhì)： 民營/私營公司
所屬行業(yè)： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)
擔任職位： 直營店會計
工作描述： 1.每月審核店鋪報銷單據(jù),合理控制費用,計算并做應收賬款,并與出納核對金額，簽收支平衡表 2.每天核實銷售單,調(diào)撥單,并監(jiān)督店鋪是否有遵守公司活動,價格是否按公司規(guī)定銷售 3.月底盤點所有店的物品，統(tǒng)計各店鋪的互調(diào)貨品并進行數(shù)據(jù)透視,進貨與出貨款號數(shù)量是否一致,并跟公司核對發(fā)退貨差異,最后做各個店的進銷存,計算出少貨金額，按公司規(guī)定進行獎罰。
離職原因：
所在公司： 莆田市九龍谷綜合發(fā)展有限公司
時間范圍： 2010年7月 - 2013年8月
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔任職位： 綜合部主任助理
工作描述： 1 負責公司辦公會及行政方面有關(guān)會議的通知、會議記錄及會議紀要整理、下發(fā)、催辦工作。 2 負責公司行政事務管理，協(xié)助公司領導做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3 負責配合主任制定全年工作計劃，制定考核辦法，并組織檢查落實。 4 負責配合主任建立健全公司各項制度的工作，各項資料存檔工作 5 負責外聯(lián)協(xié)調(diào)及各級政府檢查的接待工作。 6 負責公司人員編制、人事勞資、薪酬福利等人力資源管理工作。 7 負責各項證照的辦理及年檢、變更工作。 8 負責辦公用品及維修物品的審核采購工作。 9 完成公司領導布置的其他臨時性工作。
離職原因： 工作地點較偏僻
所在公司： 莆田市樂思買網(wǎng)絡科技有限公司
時間范圍： 2013年10月 - 2016年7月
公司性質(zhì)： 民營/私營公司
所屬行業(yè)： 其他
擔任職位： 出納兼行政
工作描述： 1、按規(guī)定每日盤收營業(yè)額，并做現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。 2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金。 3、每日負責盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，及時、準確、完整地向會計人員傳遞各種原始憑證。 4、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。 5、負責接收各項銀行到款進賬憑證。 6、辦理往來結(jié)算，建立清算制度。 7、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試; 8、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 9、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 10、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達; 11、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 12、負責考勤及工資績效的核算; 13、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作; 14、完成部門領導交辦的其他任務。
離職原因：
其他信息
自我評價： 本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
在思想上銳意進取，在工作中認真負責，能快速有效的完成上級領導交代下來的任務
拓展閱讀：打造盡善盡美的個人簡歷 從選擇簡歷模板開始
在編寫個人簡歷的時候最好將個人簡歷拆分為兩部分，第一個部分是個人簡歷的外在簡歷模板，第二個部分是內(nèi)在被稱作簡歷內(nèi)容。這種編寫方式能夠有效提高個人簡歷的通過率，在編寫過程中不要忽略簡歷模板，否則會降低個人簡歷的競爭能力。簡歷模板與簡歷內(nèi)容才能夠組成個人簡歷因此二者缺一不可，只有將這兩者做到盡善靜美，才能夠在輕松憑借投遞個人簡歷獲得面試機會。
由于我國大部分用人單位對于簡歷模板都沒有明確的要求，于是很多求職者 都不知道怎么樣選擇簡歷模板。如果說求職者不知道如何選擇簡歷模板，可以在專業(yè)的網(wǎng)站上選擇，這樣的簡歷模板雖然不能為個人簡歷加分，但是簡歷模板的分布 非常合理，不會降低個人簡歷的通過率。想要讓簡歷模板吸引招聘人員的眼球，則需要在簡歷模板上增加一些能夠凸顯自己特色的設計，這樣的簡歷模板能夠在最大 程度上獲得面試機會。
掌握選擇簡歷模板的方式，求職者就需要知道簡歷內(nèi)容的編寫方式。在編寫時杜絕在個人簡歷中提及與求職無關(guān)的信息徒增求職路上的絆腳石，因此一定要結(jié)合求職意向，不要讓自己的個人簡歷失去競爭能力。在編寫時需要掌握一些制作方式，只有這樣才能夠憑借個人簡歷獲得面試機會。想要獲得面試機會不是一件難事，只要在制作個人簡歷時花費些心思就能夠獲得認可。
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