簡(jiǎn)歷最主要的作用是自我介紹。需要介紹自己的個(gè)人信息和受教育情況，姓名、籍貫、性別、畢業(yè)院校專業(yè)這些都是必須的。在簡(jiǎn)歷中，要有條理地介紹自己所取得的成績(jī)和成就。
質(zhì)量經(jīng)理求職簡(jiǎn)歷范文
姓 名： 陳先生 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-荊州 年 齡： 38
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 168cm
希望地區(qū)： 廣東
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)總監(jiān)、 品質(zhì)主管
待遇要求： 8000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個(gè)月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1993-09 ～ 1996-07 華中科技大學(xué) 計(jì)算機(jī)及其應(yīng)用 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2007-07 ～ 2007-07 深圳德信誠(chéng)經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)有限公司 TS 16949內(nèi)審員
2003-01 ～ 2003-01 佳進(jìn)顧問(wèn)(香港)有限公司 ISO 9001內(nèi)審員
2002-07 ～ 2002-07 香港國(guó)際管理研究院 現(xiàn)代工業(yè)工程
工作經(jīng)驗(yàn)至今13年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作
***公司名稱 (2011-01 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 質(zhì)量經(jīng)理 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： ●TS16949管理者代表, 確保質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程得到建立,實(shí)施和保持, 并就質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜之外部聯(lián)絡(luò)(Bureau Veritas等)、內(nèi)部聯(lián)絡(luò)(內(nèi)審之計(jì)劃與實(shí)施)。
●確保銷售至北美產(chǎn)品之品質(zhì)符合客人之要求。
●PPAP文件核準(zhǔn)及提交(含IMDS之制作等)。
●新項(xiàng)目產(chǎn)品品質(zhì)跟進(jìn)及制程項(xiàng)目改善。
●8D報(bào)告完成指導(dǎo)及其有效性核準(zhǔn)。
●量測(cè)設(shè)備之保養(yǎng)及校準(zhǔn)計(jì)劃之制訂與實(shí)施。
●供貨商之篩選與評(píng)估。
●品質(zhì)主管及工程師之輔導(dǎo)培訓(xùn)及考核。
***公司名稱 (2001-04 ～ 2011-01)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 品質(zhì)經(jīng)理 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： ●成功創(chuàng)立新的產(chǎn)品檢驗(yàn)中心，并依照TS 16949、ISO 14001、QC 080000及RoHS指令要求建立、維持和改善質(zhì)量管理體系(包括建立GP標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品化學(xué)物資之調(diào)查)。
●確定顧客要求和產(chǎn)品規(guī)格并將其轉(zhuǎn)換為品質(zhì)計(jì)劃和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，以確保銷售至日本、泰國(guó)及越南之產(chǎn)品品質(zhì)。
●定期評(píng)估11家供應(yīng)商，針對(duì)出現(xiàn)的不符合事項(xiàng)，跟進(jìn)并關(guān)閉矯正行動(dòng)要求表。
●管理檢驗(yàn)與測(cè)試設(shè)備，包括定期進(jìn)行內(nèi)、外校和進(jìn)行測(cè)量系統(tǒng)分析(如：偏倚，線性分析，G R&R研究)。
●針對(duì)客戶投訴，進(jìn)行立即的反饋和采取矯正措施及其效果評(píng)估。
●每周品質(zhì)工作之安排及現(xiàn)場(chǎng)QC績(jī)效之隨機(jī)確認(rèn)。
●依9Ss，保持檢查現(xiàn)場(chǎng)有序、整潔和人員安全之狀態(tài)。
●提供工廠品質(zhì)績(jī)效分析周報(bào)及月報(bào)，以供高層經(jīng)理審查(包括品質(zhì)成本之分析)。
●品質(zhì)主管及工程師之招募，教導(dǎo)，激勵(lì)與績(jī)效評(píng)估。
***公司名稱 (1998-05 ～ 2001-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 品管課長(zhǎng) 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： ●通過(guò)指導(dǎo)和訓(xùn)練，使公司獲得ISO 9002認(rèn)證及隨后ISO 9001:2000換版計(jì)劃之制定。
●品質(zhì)管理體系之年度審核方案之制定及指導(dǎo)進(jìn)行公司內(nèi)部審核。
●領(lǐng)導(dǎo)QC團(tuán)隊(duì)推行及改善從IQC、IPQC到FQC之品質(zhì)控制程序及其相關(guān)活動(dòng)(如：抽樣計(jì)劃，過(guò)程控制，SPC和品管圈)。
●品管工程師、組長(zhǎng)之品管知識(shí)之培訓(xùn)(如：六西格瑪，QCC，品管工具及SPC等)。
●通過(guò)管理產(chǎn)品安全與信賴性，使公司成功獲得UL、CSA、VDE、T-Mark、CCEE五國(guó)安規(guī)認(rèn)證。
●負(fù)責(zé)與認(rèn)證機(jī)構(gòu)(UL)關(guān)于ISO 9000問(wèn)題之聯(lián)絡(luò)。
●FMEA小組之核心成員，以提升產(chǎn)品品質(zhì)與客戶滿意
***公司名稱 (1996-12 ～ 1998-04)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 文管中心主任 崗位類別：
工作描述： ●受控品質(zhì)文件的登錄、發(fā)行和回收，以確保在使用處得到最新版之相關(guān)文件。
●參與公司內(nèi)部及由認(rèn)證機(jī)構(gòu)(SGS)進(jìn)行之品質(zhì)稽核活動(dòng)。
●協(xié)助經(jīng)理對(duì)相關(guān)文件進(jìn)行英文翻譯。
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 電腦硬件維護(hù)，Auto CAD之使用，統(tǒng)計(jì)軟件之使用，因特網(wǎng)之使用與維護(hù)，數(shù)據(jù)庫(kù)軟件之編程等。
技能專長(zhǎng)： 對(duì)生產(chǎn)中之瓶頸工程進(jìn)行改善。
語(yǔ)言能力
普通話： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： cet-6
英語(yǔ)： 熟練 日語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 制造業(yè)及跨國(guó)公司全面品質(zhì)、生產(chǎn)管理。
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 本人組織、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力(熟練掌握英語(yǔ)、粵語(yǔ)、普通話及常用日語(yǔ))，有多年之ISO 9001、TS 16949、ISO 14001、QC 080000和RoHS指令的推行與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握了六西格瑪黑帶、TQM、QCC、SPC、FMEA和精益制造知識(shí)，能通過(guò)8D技術(shù)及TRIZ，分析和創(chuàng)造性地解決顧客及產(chǎn)品問(wèn)題。擅長(zhǎng)電腦操作，包括：MS Office,Auto CAD,統(tǒng)計(jì)軟件,互聯(lián)網(wǎng)和電腦維護(hù)。善于宏觀調(diào)控與全面統(tǒng)籌，管理理念先進(jìn)、超前，有建立良好團(tuán)隊(duì)和管理之經(jīng)驗(yàn)。
簡(jiǎn)歷寫(xiě)作技巧小貼士
1、簡(jiǎn)歷的紙張應(yīng)選用比較規(guī)格化的尺寸大小，一般以復(fù)印紙的A4紙張為宜。紙質(zhì)要盡可能挺硬。紙張顏色以白紙打印黑字為最佳，米色和淺**也可。
2、簡(jiǎn)歷的排版打印要精心設(shè)計(jì)，四周必須留出足夠的空白。每行之間要有一定的空間便于閱讀。
3、簡(jiǎn)歷的用詞盡可能精煉，使簡(jiǎn)歷短小精悍，通俗易懂。簡(jiǎn)歷一般為一頁(yè)紙，也可兩頁(yè)，最長(zhǎng)不超過(guò)三頁(yè)(除小冊(cè)子格式之外)。簡(jiǎn)歷中無(wú)需不必要的形容詞、修飾語(yǔ)。
4、簡(jiǎn)歷中要強(qiáng)調(diào)你過(guò)去所取得的成就，以及你獲得理想成果的技能。取得的成就應(yīng)盡可能以量反映，如你為公司增長(zhǎng)了多少利潤(rùn)、增長(zhǎng)了百分之幾、你為企業(yè)節(jié)省了多少時(shí)間和資金等等。
5、無(wú)需在簡(jiǎn)歷中列出你以往工作的薪金及為何離開(kāi)原工作崗位的原因。
6、把你的全名放在簡(jiǎn)歷的最前面。姓名可放在最上面一行的右邊，也可放在中間或、左邊。也可把姓名放進(jìn)標(biāo)題中，但必須使姓名突出、醒目。
7、把你的聯(lián)系地址和電話號(hào)碼與你的姓名一起放在前面，并包括郵政編碼。
8、在簡(jiǎn)歷的前面部分表示或暗示你的求職目標(biāo)，或者你的職業(yè)目標(biāo)。
9、如果你沒(méi)有實(shí)際工作經(jīng)歷，可在工作經(jīng)歷前先說(shuō)明教育經(jīng)歷。如果你有一年以上的實(shí)際工作經(jīng)歷，先說(shuō)明工作經(jīng)歷。
10、列出你的學(xué)歷，注明日期、專業(yè)、校名。如果大學(xué)的副科是你的求職目標(biāo)，也可列入。列出有代表性的課程、學(xué)分甚至成績(jī)。成績(jī)可用A、B、C來(lái)表示。
11、在你的工作經(jīng)歷中你所承擔(dān)的責(zé)任、管理多少人、取得的成績(jī)等。如果那公司不是一個(gè)著名的公司，可注明公司的產(chǎn)品、員工人數(shù)及銷售額。
12、如招聘單位沒(méi)有特殊要求，在簡(jiǎn)歷中可不附照片。
13、請(qǐng)用高質(zhì)量的電動(dòng)打字機(jī)打印你的簡(jiǎn)歷，然后用復(fù)印機(jī)清晰也復(fù)印出所需要的份數(shù)，切忌簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)跳字、字母高低不平、用改正液涂改的痕跡。