項目經理求職簡歷如何制作?下面YJBYS小編為大家搜集了最新項目經理求職簡歷，很希望能幫到你!

　　最新項目經理求職簡歷

　　姓名：YJBYS

　　性別：男

　　出生年份：

　　郵箱：YJBYS@qq.com

　　QQ：123456

　　民族：漢族

　　現(xiàn)居地：大連

　　婚姻狀況：未婚

　　身高：175 cm

　　體重：65 kg

　　教育經歷

　　2010.09 — 2013.07沈陽大學

　　所學專業(yè)：工商管理

　　獲得學歷：本科

　　工作/實習經歷

　　2013.08 — 現(xiàn)在XX公司預算

　　相關技能

　　CAD ★★★★☆ (熟練)PS ★★★★☆ (熟練)3D ★★★★☆ (熟練)

　　自我評價

　　在工作中,本人精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責任心，原則性強，對質量要求高。性格隨和，團隊工作能力強，對新技術及新事物有熱情，樂于接受新的挑戰(zhàn),并能保持不斷學習和不斷進取精神。

　　求職意向

　　意向職位：項目經理

　　期望薪資：5000

　　工作地點：大連

　　語言能力

　　英語

　　讀寫：★★★★☆ (熟練)

　　聽說：★★★★☆ (熟練)

　　興趣愛好

　　愛好足球、游泳

　　【拓展閱讀】

　　如何讓自己在職場交流中游刃有余

　　要想在職場中實現(xiàn)自己的目標，不能只靠熱情、愿景和承諾，還要靠與別人溝通。為了實現(xiàn)自己的目標，你的溝通方式不能僅僅是溫文有禮的。若想在工作與生活中，得到更多你想要的，并盡量避開你不想要的。

　　當你的談話目的是想提出新做法或不同做法時，例如提出新目標、提議一項構想、實施一項策略或提出結構上的改變時，那么你需要的交談方式就是倡議性交談。

　　當你希望別人采取行動或產生業(yè)績時，則需要做出請求(或承諾)，使他們知道要做什么，以及何時去做。有效地運用執(zhí)行性交談，將帶領別人投入工作、執(zhí)行任務并產生結果。

　　當你希望別人了解你的構想的意義，并能與他們目前的工作或個人未來的規(guī)劃產生關聯(lián)，以促使對方考慮與你一起合作時，那么你需要的交談方式就是理解性交談。

　　當你希望別人采取行動或產生業(yè)績時，則需要做出請求(或承諾)，使他們知道要做什么，以及何時去做。有效地運用執(zhí)行性交談，將帶領別人投入工作、執(zhí)行任務并產生結果。

　　交談無處不在，改變交談方式，或者將用詞重新排列組合，達成積極而正面的一致。會話，談話，對話，通話等是交談的本質，解決難溝通的前提便是談話方式。一個人因為一次良好交談而飛黃騰達，平步青云;也可能因為一次惡劣的交談而錯失良機，墮入深淵。