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物料管理人員求職簡(jiǎn)歷范文
個(gè)人簡(jiǎn)歷的排版部具有實(shí)質(zhì)上的作用，是為典型的細(xì)節(jié)部分，而此處的細(xì)節(jié)部分優(yōu)勢(shì)最容易被看到的地方，HR在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，首先留下的印象就是其排版上。有些人不注重排版，從外觀上就很難讓人接受，那么個(gè)人簡(jiǎn)歷被接受的可能性也比較小。注意排版也要注意到，打印出來(lái)的效果。
個(gè)人簡(jiǎn)歷的整體效果所包含的細(xì)節(jié)也比較多，像是編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷所使用的字體，眾所周知的word文檔中的字體有很多，而為了突出其層次感，在編寫(xiě)上也使用不同的字體，比如說(shuō)大號(hào)的黑體字可以起到加深印象的作用，也可以起到引人注目的作用，如此一來(lái)便于閱讀。另外還有打印上，油墨的均勻程度、個(gè)人簡(jiǎn)歷紙張的材質(zhì)等等。
編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷說(shuō)道低還是其內(nèi)容最為重要，而在內(nèi)容上也有有一些細(xì)節(jié)值得注意，例如個(gè)人簡(jiǎn)歷中的一些錯(cuò)別字，盡量不要出現(xiàn)，即便知識(shí)一個(gè)錯(cuò)字，被發(fā)現(xiàn)后也會(huì)有不良的影響。另外，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容中，關(guān)于一些時(shí)序以及項(xiàng)目列舉的數(shù)量等等，這都都是需要注意的細(xì)節(jié)部分。
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個(gè)人信息
yjbys
目前所在： 白云區(qū) 年 齡： 33
戶(hù)口所在： 廣西 國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 身 高： 170 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng) 體 重： 63 kg
求職意向
人才類(lèi)型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 物料管理人員， 倉(cāng)庫(kù)管理人員， 跟單員
工作年限： 10 職 稱(chēng)：
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 兩個(gè)星期
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州,東莞,深圳
工作經(jīng)歷
廣州**設(shè)備有限公司 起止年月：2008-07 ～ 至今
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職位： 倉(cāng)庫(kù)主管
工作描述： 對(duì)倉(cāng)務(wù)的一切運(yùn)作負(fù)責(zé)，創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍給員工一個(gè)有效的工作方向，提升員工的責(zé)任感和主人翁的精神，合理和諧有效的人員安排，明確責(zé)任人，計(jì)劃庫(kù)存成本的控制、空間的利用以及安全效率的監(jiān)督，庫(kù)存計(jì)劃的制定，本部制度的完善，進(jìn)銷(xiāo)存的跟進(jìn)及更新，并根據(jù)庫(kù)存進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并制作采購(gòu)物料申購(gòu)單，確保滿(mǎn)足生產(chǎn)需求，呆料滯料廢料的及時(shí)處理工作，盤(pán)點(diǎn)細(xì)節(jié)的具體安排!人員的培訓(xùn)、績(jī)效考核的實(shí)施，目標(biāo)看板管理、5S管理等等
離職原因： 個(gè)人原因
廣州**采集團(tuán) 起止年月：2004-12 ～ 2008-07
公司性質(zhì)： 中外合資 所屬行業(yè)：造紙/印刷
擔(dān)任職位： 倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)、倉(cāng)庫(kù)主管助理
工作描述： 主要負(fù)責(zé)的工作是直接對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理負(fù)責(zé)，每日倉(cāng)庫(kù)發(fā)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)的更新和異常數(shù)據(jù)的分析，并根據(jù)生產(chǎn)情況進(jìn)行庫(kù)存數(shù)據(jù)分析，從而作出有效的成本管理，對(duì)供應(yīng)商的來(lái)料情況給采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商的審核提供有效數(shù)據(jù)，合理安排白晚班發(fā)料人員的工作，5S的管理，安全效率的監(jiān)督，本部制度的完善，盤(pán)點(diǎn)細(xì)節(jié)的具體安排以及執(zhí)行，倉(cāng)庫(kù)工作人員收發(fā)料的監(jiān)督，績(jī)效考核的實(shí)施，目標(biāo)看板管理等等。
離職原因： 家庭原因
廣州市**包裝有限公司 起止年月：2001-09 ～ 2004-12
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：造紙/印刷
擔(dān)任職位： 先后做過(guò)倉(cāng)庫(kù)管理員、物控員、采購(gòu)助理
工作描述： 寶兔集團(tuán)下屬單位，在倉(cāng)庫(kù)任職期間對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)的登記，倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存成本及物料的申購(gòu)工作，倉(cāng)庫(kù)空間的合理利用，5S的實(shí)施，月底、年中、年終盤(pán)點(diǎn)工作的實(shí)施，異常數(shù)據(jù)的分析跟進(jìn)處理;物控員的工作主要負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)部列出的生產(chǎn)排單情況計(jì)算出各部門(mén)所需求的物料領(lǐng)用明細(xì)，對(duì)異常領(lǐng)用進(jìn)行跟蹤，明確責(zé)任人，上報(bào)異常情況;采購(gòu)助理的工作主要是負(fù)責(zé)一般輔料的采購(gòu)工作，合同訂單的下發(fā)，跟進(jìn)倉(cāng)庫(kù)申購(gòu)物料的進(jìn)展情況，異常來(lái)料的溝通工作，供應(yīng)商月度、季度、年度的審核文案工作等等。
離職原因： 個(gè)人原因
教育背景
畢業(yè)院校： 廣西桂林醫(yī)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2001-06
專(zhuān) 業(yè) 一： 臨床醫(yī)學(xué) 專(zhuān) 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 其他 較差 粵語(yǔ)水平： 精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
多年倉(cāng)儲(chǔ)、QC、物控、采購(gòu)助理日常的管理和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于日常出現(xiàn)的問(wèn)題能有效的跟進(jìn)并處理，熟悉5S的管理，倉(cāng)儲(chǔ)軟件的應(yīng)用，團(tuán)隊(duì)意識(shí)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，并對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)日常安全、防水、防火有一定的管理能力，倉(cāng)儲(chǔ)成本、庫(kù)存計(jì)劃及空間最大化的利用都有非常豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，異常數(shù)據(jù)分析，帳物準(zhǔn)確性，倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)出的日�？刂频鹊�。5S現(xiàn)場(chǎng)看板管理，目標(biāo)管理等等，會(huì)開(kāi)機(jī)動(dòng)叉車(chē)。
個(gè)人自我評(píng)價(jià)
本人能吃苦耐勞、主人翁心態(tài)明確、富有責(zé)任心。多年的工作經(jīng)歷早就良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，在倉(cāng)儲(chǔ)物流方面管理的工作非常熟悉。
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