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  • 財(cái)務(wù)文員簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2024-08-31 08:45:04 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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    財(cái)務(wù)文員簡(jiǎn)歷模板

      財(cái)務(wù)文員個(gè)人簡(jiǎn)歷是事業(yè)的敲門磚,一定要慎重考慮簡(jiǎn)歷的編寫。

    財(cái)務(wù)文員簡(jiǎn)歷模板

      個(gè)人信息

      yjbys

      性 別: 女

      年 齡: 29歲 民 族: 漢族

      工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 臨海市

      身 高: CM 戶 口: 浙江臺(tái)州 溫嶺市

      自 我 評(píng) 價(jià)

      本人 會(huì)開車 目前從事財(cái)務(wù)開票 給會(huì)計(jì)打下手 錄入憑證 裝訂憑證 認(rèn)證申報(bào)之類

      求 職 意 向

      希望崗位: 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)助理

      尋求職位: 財(cái)務(wù)助理 輔助會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)文員

      希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州路橋區(qū) 浙江臺(tái)州溫嶺市  浙江臺(tái)州臨海市

      期望工資: 3000 /月  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

      工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

      輔助會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)助理

      工 作 經(jīng) 歷

      ▌2012-08--2016-03:浙江新元方塑膠有限公司

      所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 公司文職類/公司文職類

      職位名稱: 輔助會(huì)計(jì)

      職位描述:財(cái)務(wù)開票 出口發(fā)票及增票 協(xié)助主辦整理單據(jù) 裝訂 抄報(bào)稅 認(rèn)證 做合同 審核原始憑證

      ▌2011-03--2012-05:浙江如雷實(shí)業(yè)有限公司

      所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 公司文職類/圖書情報(bào)/檔案管理

      職位描述:出納 登記現(xiàn)金銀行日記賬 工資核算及發(fā)放工資 匯款

      ▌2009-01--2010-11:華華超市

      所屬行業(yè): 批發(fā)零售(百貨、超市、購(gòu)物中心、專賣店…(其他)

      擔(dān)任崗位: 銷售類-人員/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 營(yíng)業(yè)員

      職位描述:收銀

      ▌2007-01--2008-12:美日機(jī)床

      所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營(yíng)企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 文職

      職位描述:網(wǎng)絡(luò)推廣 電話銷售 跑國(guó)稅代開發(fā)票

      教 育 經(jīng) 歷

      2004-01--2006-01 職校 計(jì)算機(jī)類/ 高中

      2003-09--2006-07 職校 計(jì)算機(jī)類/ 高中

      拓展閱讀:如何才能夠增加個(gè)人簡(jiǎn)歷的影響力

      不可否認(rèn),影響力的存在時(shí)人們創(chuàng)作簡(jiǎn)歷時(shí)最為關(guān)注的問題,在多數(shù)情況下,一份優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作都會(huì)考慮到風(fēng)格,能力以及其他諸多因素的衡量,無(wú)論是缺少哪一點(diǎn),都是不可以形成優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的。

      其實(shí)想要增加個(gè)人簡(jiǎn)歷的影響力也并非沒有辦法,書寫者僅僅只需要進(jìn)行下述兩點(diǎn)因素的準(zhǔn)備,即可使原本不出色的簡(jiǎn)歷變換成為優(yōu)秀的存在。

      其一、格局的描繪

      簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作需要講求整體的格局,在絕大多數(shù)狀態(tài)下,招聘方往往會(huì)因?yàn)榍舐氄邥鴮懗鰜?lái)的內(nèi)容無(wú)從下手,從而失去了閱讀的興趣,這對(duì)那些有心制作簡(jiǎn)歷的人而言,才是他們最需注重的問題。比較講求創(chuàng)作格局的簡(jiǎn)歷無(wú)論從哪一點(diǎn)來(lái)看,都能夠?yàn)殚喿x者嗲來(lái)欣賞的樂趣,尤其是那些一直進(jìn)行簡(jiǎn)歷創(chuàng)作,但卻無(wú)法收獲到相應(yīng)效益的求職者,他們?nèi)粝胧鼓壳暗臓顟B(tài)有所轉(zhuǎn)變,那么必要的創(chuàng)作方式絕對(duì)是他們需謹(jǐn)慎對(duì)待的。

      其二、突出性表達(dá)

      任何問題都需以突出性的陳述才可發(fā)揮相應(yīng)的影響力,簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作也并不例外,在決定書寫出優(yōu)質(zhì)簡(jiǎn)歷后,求職者便可全面性的對(duì)自己想要陳述出來(lái)的內(nèi)容進(jìn)行分析,如突出哪些內(nèi)容可以使簡(jiǎn)歷的作用更為全面,而哪些優(yōu)勢(shì)又可以吸引到閱讀者的目光,這些都是我們需重點(diǎn)考慮的問題。

      在得知怎樣創(chuàng)作才可鑄就優(yōu)質(zhì)簡(jiǎn)歷后,那些還在為不知如何書寫而感到困擾的人也能夠通過這般簡(jiǎn)單易懂的創(chuàng)作模式對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行更全面的調(diào)整。

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