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  • 電子技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2024-10-03 01:30:14 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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    電子技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

      招聘單位每天都會(huì)從四面八方收到數(shù)以萬計(jì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷,但是能收到面試邀請(qǐng)的只有少數(shù)求職者。能不能收到面試邀請(qǐng)取決于求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷編寫的是否能博得招聘官的青睞。

    電子技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

      個(gè)人信息

      yjbys

      性 別: 男

      民 族: 漢族 年 齡: 30

      婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 電子技術(shù)

      主修專業(yè): 電子類 政治面貌: 漢族

      畢業(yè)院校: 第一技校 畢業(yè)時(shí)間: 20xx年6 月

      最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 一般

      工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 162 cm 體重:63公斤

      現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 新羅區(qū)

      求職意向

      期望從事職業(yè): 弱電技術(shù)員 期望薪水: 4000-5000

      期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

      最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

      工作經(jīng)驗(yàn)

      公司名稱: 福建瑞德信息技術(shù)有限公司 ( 20xx年4月 - 20xx年4月 )

      所屬行業(yè): IT服務(wù)·系統(tǒng)集成 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

      公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 龍巖市高新區(qū)天隆商務(wù)區(qū)二樓

      職位名稱: 售后經(jīng)理

      工作描述: 主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工及維保工作,及培養(yǎng)技術(shù)員。之前負(fù)責(zé)過的案例有博愛醫(yī)院所有的智能化系統(tǒng)(監(jiān)控,網(wǎng)絡(luò),程控電話,停車場(chǎng)系統(tǒng),呼叫系統(tǒng),多媒體會(huì)議系統(tǒng)等)榮順酒店的監(jiān)控維護(hù),安恩寶月子中心的智能化施工及維護(hù),人民醫(yī)院的有線電視維護(hù),新南方公寓的弱電系統(tǒng)維護(hù),西安居委會(huì)及西安幼兒園的平安社區(qū)的施工及維護(hù)等等

      離職原因: 想去外面的世界看看

      公司名稱: 科海電子 ( 20xx年9月 - 20xx年12月 )

      所屬行業(yè): 電子·微電子 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

      公司規(guī)模: 10人以下 工作地點(diǎn): 龍巖新羅區(qū)人民路匯景大廈

      職位名稱: 技術(shù)員

      工作描述: 主要負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)備,門禁樓宇系統(tǒng),報(bào)警系統(tǒng)的安裝及維護(hù)工作。工程案歷有水韻華都弱電系統(tǒng)美域中央樓宇系統(tǒng)等等

      離職原因:

      自我評(píng)價(jià)

      自我評(píng)價(jià): 從事弱電行業(yè)多年,對(duì)智能化弱電系統(tǒng)有比較深的認(rèn)識(shí)。有多年現(xiàn)場(chǎng)施工及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)監(jiān)控系統(tǒng),門禁系統(tǒng),多媒體,停車場(chǎng)系統(tǒng),綜合布線系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)多有較深的認(rèn)識(shí)。本人還對(duì)強(qiáng)電也有一定的施工經(jīng)驗(yàn)。在系統(tǒng)維護(hù)方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)及知識(shí)。給我機(jī)會(huì)我會(huì)給你驚喜的。

      語言能力

      語種名稱 掌握程度

      英語 良好

      普通話 良好

      拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷殺出重圍的要訣

      作為茫茫求職人海中的一員,設(shè)計(jì)一份令人驚艷的簡(jiǎn)歷是非常有必要的。我們投遞的簡(jiǎn)歷莫過于電子檔的和紙質(zhì)檔的,而使用的軟件也全都是ppt或者word。在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷獨(dú)具一格獲得賞識(shí)的機(jī)會(huì)更大,但是如何在千篇一律的簡(jiǎn)歷中推陳出新尤其重要。

      摒棄格式化模板

      首先,我們可以擯棄那些傳統(tǒng)的模板,內(nèi)置的樣式,這樣在大局的初印象中,我們已經(jīng)領(lǐng)先一籌。然后,我們排版要明朗清晰,一個(gè)字,一句話能夠及時(shí)傳遞一個(gè)態(tài)度,一個(gè)觀點(diǎn),讓公司能夠一目了然,而不是去思考你到底在表達(dá)什么,推銷自己的什么。當(dāng)然,合適的字體更能錦上添花。想想,招聘官在看了幾十甚至幾百份大致雷同的簡(jiǎn)介時(shí),突然看到賞心悅目的字體,不說立馬錄取,但也會(huì)給人留下不錯(cuò)的印象。

      注意簡(jiǎn)歷的可讀性

      在個(gè)人簡(jiǎn)歷中的求職意向非常重要,要在最后要仔細(xì)校對(duì)。個(gè)人簡(jiǎn)歷越簡(jiǎn)潔,越美好。讓簡(jiǎn)歷內(nèi)容保持簡(jiǎn)潔,不要過于繁雜。同時(shí),突出重點(diǎn),主次需分,重要的是如何去引導(dǎo)公司的注意力。主動(dòng)去修改完善自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷,讓他成為自己在求職過程中可以信賴的武器,如此才能夠在猶如戰(zhàn)場(chǎng)的職場(chǎng)中無往而不勝!

      最后一點(diǎn),看人看到的首先是臉面。所以,簡(jiǎn)歷的封面就代表了我們的臉面。雖然封面往往是一瞟而過,然而,一個(gè)好的封面設(shè)計(jì)是樹立整篇簡(jiǎn)歷基調(diào)的極佳方式。

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