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  • 業(yè)務(wù)經(jīng)理求職簡歷

    時(shí)間:2024-06-17 00:24:20 求職簡歷模板 我要投稿

    業(yè)務(wù)經(jīng)理求職簡歷模板范文

      求職者在編寫個(gè)人簡歷最基本也要做到真實(shí)可信,只有真實(shí)的求職信息才能展現(xiàn)求職者的求職誠信度。

    業(yè)務(wù)經(jīng)理求職簡歷模板范文

      個(gè)人信息

      yjbys

      性 別: 男

      年 齡: 40歲 民 族: 漢

      工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區(qū)

      身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 仙居縣

      自 我 評 價(jià)

      學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),找賣點(diǎn)強(qiáng)

      求 職 意 向

      希望崗位: 其他類-其它相關(guān)職位

      尋求職位: 銷售/管理/司機(jī)

      希望工作地點(diǎn): 浙江臺州椒江區(qū)

      期望工資: 5000 /月  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

      工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

      希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.

      工 作 經(jīng) 歷

      ▌2012-10--2013-10:毅獅邁輪胎

      所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

      職位描述:實(shí)心輪胎東莞巿場開發(fā)

      ▌2012-08--2012-10:東莞勝牌

      所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

      職位描述:東莞巿場開發(fā)

      ▌2011-07--2012-08:東莞統(tǒng)御汽車用品有限公司

      所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(國有企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 渠道部經(jīng)理

      職位描述:汽車用品的渠道開發(fā),新業(yè)務(wù)員培訓(xùn)

      ▌1995-09--2009-12:外貿(mào)公司

      所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

      職位描述:工藝品銷售,阿里巴巴網(wǎng)銷

      ▌2015-04--至今:椒江佳峰商貿(mào)

      所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

      擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

      職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

      職位描述:潤滑油銷售,新員工培訓(xùn)

      教 育 經(jīng) 歷

      1993-09--1995-07 杭電經(jīng)校 財(cái)會類/會計(jì) 中專

      拓展閱讀:主次分明掌握側(cè)重點(diǎn)——打造完美簡歷

      現(xiàn)如今社會就業(yè)人口眾多,導(dǎo)致工作崗位供不應(yīng)求。很多求職者為了找一份滿意的工作在編寫個(gè)人簡歷時(shí)煞費(fèi)苦心,因?yàn)樽鳛榍舐氄叨贾篮玫膫(gè)人簡歷可以輕易敲開職場的門。

      但是想要編輯一份好的個(gè)人簡歷就必須要掌握制作個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”才能提高求職成功率。那么個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”究竟是什么呢?

      在個(gè)人簡歷需要做到主次分明

      求職者在編寫個(gè)人簡歷要做到主次分明,讓招聘官一眼就能看出求職者的優(yōu)勢,以及能否勝任這個(gè)崗位。但是對不不同的求職者優(yōu)勢當(dāng)然也不同。比如說,如果讓應(yīng)屆畢業(yè)生在個(gè)人簡歷中突出工作經(jīng)驗(yàn),或者讓工作經(jīng)驗(yàn)豐富的人突出英語不好,這種突出點(diǎn)注定是沒什么成功率的。因此在個(gè)人簡歷中選擇突出的要是求職者的優(yōu)勢,這樣做能將個(gè)人簡歷中的優(yōu)勢凸顯出來,從而很好的將求職者的不足一筆帶過,做到主次分明。更顯層次。

      投遞單位不同個(gè)人簡歷側(cè)重點(diǎn)也不同

      一份好的個(gè)人簡歷是求職者有針對性的編寫給用人單位的,而并非是一張簡歷走天涯。在求職路上想要你的個(gè)人簡歷殺出求職大軍的重圍就必須要做到對癥下藥,摸清這個(gè)企業(yè)需要什么樣的人才,偏向于哪種個(gè)人簡歷的表達(dá)等等。

      在求職路上想要憑個(gè)人簡歷為自己贏得面試機(jī)會就必須要求職者靈活掌握制作個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”。

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