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  • 教師助理求職簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2024-08-16 08:38:00 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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    教師助理求職簡(jiǎn)歷模板

      在個(gè)人簡(jiǎn)歷中除了版面編排,更重要的是個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容。

    教師助理求職簡(jiǎn)歷模板

      個(gè)人信息

      yjbys

      性別: 女

      學(xué)歷: 本科 政治面貌: 0

      生日: 1991-07-18 民族: 漢

      婚姻狀況: 未婚 籍貫: 河南新鄉(xiāng)

      身高: 160 公分 體重: 49 公斤

      專業(yè): 通信工程 工作經(jīng)驗(yàn): 2 年

      期望工作地點(diǎn): 新鄉(xiāng)市

      求職意向

      行業(yè)/職位: 行政/后勤 行政專員 期望月薪: 3000元 工作性質(zhì): 全職

      行業(yè)/職位: 美術(shù)/創(chuàng)意/廣告設(shè)計(jì) 文案策劃 期望月薪: 3000元 工作性質(zhì): 全職

      教育經(jīng)歷

      學(xué)校名稱: 電子科技大學(xué)成都學(xué)院 專業(yè): 通信工程 就讀時(shí)間: 2010-09-01 至 2014-06-30 獲得學(xué)歷: 本科

      語(yǔ)言能力

      語(yǔ)種: 英語(yǔ) 能力: 良好

      語(yǔ)種: 漢語(yǔ) 能力: 精通

      工作經(jīng)歷

      公司名稱: FM92.0牧野音樂(lè)電臺(tái)

      工作時(shí)間: 2014-08-08 至 2016-08-31

      公司規(guī)模: 10~100人

      所在部門(mén): 策劃部

      工作分類: 文化傳媒、傳播、廣告 策劃專員

      職位月薪: 3000~3999

      工作描述: 1、熟悉各類型活動(dòng)策劃及執(zhí)行流程,如:品牌推廣類、客戶回饋類、定期暖場(chǎng)類、社會(huì)公益類、話題引爆類等…并積累一定活動(dòng)資源;

      2、熟練運(yùn)用各種Office軟件進(jìn)行活動(dòng)策劃、文案、SOP、執(zhí)行案撰寫(xiě)與展示;

      3、熟悉活動(dòng)從策劃、預(yù)算、物料、籌備、執(zhí)行、收尾、總結(jié)等流程操作規(guī)范及指定相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案;

      4、關(guān)注時(shí)下熱點(diǎn)、喜愛(ài)搜索新鮮事物及話題,并尋找相應(yīng)結(jié)合點(diǎn)進(jìn)行相應(yīng)活動(dòng)推廣;曾首次作為三線城市媒體成功聯(lián)合唱吧APP、小咖秀APP舉行聽(tīng)眾參與性互動(dòng)活動(dòng),參與度高,制造熱點(diǎn)話題;

      5、曾主要負(fù)責(zé)策劃及執(zhí)行2014圣誕狂歡Party、皇家馬戲巡演新鄉(xiāng)站、索納塔9豫北地區(qū)上市發(fā)布會(huì)、愛(ài)心送考等多場(chǎng)在新鄉(xiāng)地區(qū)影響力較大的活動(dòng);

      6、懂得根據(jù)客戶不同定位及需求,進(jìn)行不同方案調(diào)整及品牌推廣;

      7、熟練運(yùn)用微信公眾平臺(tái)等互聯(lián)網(wǎng)推廣平臺(tái)增加活動(dòng)參與度與互動(dòng)性。

      公司名稱: 電子科技大學(xué)成都學(xué)院

      工作時(shí)間: 2012-07-01 至 2013-09-01

      公司規(guī)模: 100~200人

      所在部門(mén): 學(xué)生工作處

      工作分類: 培訓(xùn)/教育 教師助理

      職位月薪: 1500以下

      工作描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助老師處理全校各系(分院)的各項(xiàng)心理健康活動(dòng)進(jìn)度監(jiān)督及考核;

      2、負(fù)責(zé)協(xié)助老師處理學(xué)生工作處日常事務(wù);

      3、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)下屬學(xué)生組織學(xué)生心理健康聯(lián)盟的日;顒(dòng)開(kāi)展;

      4、負(fù)責(zé)編輯整理學(xué)生工作處每月資料,制作每月月結(jié)和每年年鑒資料。

      經(jīng)過(guò)一年多的實(shí)習(xí),通過(guò)觀察與實(shí)踐學(xué)院學(xué)生工作處各行政事務(wù)的處理流程,鍛煉了自己的思維方式與行政事務(wù)處理能力;工作得到了老師的極大肯定,并獲得“優(yōu)秀團(tuán)干”稱號(hào)。

      公司名稱: 院學(xué)生心理健康聯(lián)盟

      工作時(shí)間: 2010-10-01 至 2012-09-01

      公司規(guī)模: 100~200人

      所在部門(mén): 主席團(tuán)

      工作分類: 其它 副主席

      職位月薪: 1500以下

      工作描述: 于2010年1日加入電子科技大學(xué)成都學(xué)院學(xué)生心理健康聯(lián)盟(非協(xié)會(huì)社團(tuán)性質(zhì),是與學(xué)院學(xué)生會(huì)等級(jí)相同的院級(jí)學(xué)生組織);

      于2011年7月當(dāng)選學(xué)生心理健康聯(lián)盟副主席一職

      經(jīng)歷簡(jiǎn)述:

      1、聯(lián)絡(luò)學(xué)院8大院系、三個(gè)年級(jí)約600個(gè)班級(jí)先后舉辦“第三屆校園心理情景劇大賽”、“心理健康主題班會(huì)”、“心理訓(xùn)練營(yíng)”等大型活動(dòng),負(fù)責(zé)活動(dòng)主要策劃、人員分工與現(xiàn)場(chǎng)調(diào)配等工作;

      2、作為副主編,編寫(xiě)出版了心理健康教育中心第一期、第二期原創(chuàng)心理刊物《暖心》;

      3、在職期間,學(xué)生心理健康聯(lián)盟在學(xué)院內(nèi)影響力從35%增長(zhǎng)至60%,并多次榮獲“優(yōu)秀團(tuán)員”“優(yōu)秀團(tuán)干”稱號(hào)。

      4、在職期間,表現(xiàn)優(yōu)異,取得聘書(shū)。

      公司名稱: 華碩碩市生

      工作時(shí)間: 2010-10-01 至 2013-10-01

      公司規(guī)模: 500~1000人

      所在部門(mén): 成都團(tuán)隊(duì)

      工作分類: 計(jì)算機(jī)/IT行業(yè) 校區(qū)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人

      職位月薪: 1500以下

      工作描述: 于2010年10月1日加入華碩碩市生成都團(tuán)隊(duì)(華碩碩市生(ASUS Campus Master)是由華碩電腦公司贊助管理的高校人才平臺(tái));

      于2011年7月-2012年7月任華碩碩市生成都團(tuán)隊(duì)國(guó)騰校區(qū)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;

      經(jīng)歷簡(jiǎn)述:

      1、作為華碩碩市生成都團(tuán)隊(duì)國(guó)騰校區(qū)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,制定校區(qū)財(cái)務(wù)預(yù)算、管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi);作為校區(qū)骨干,定期開(kāi)展關(guān)于團(tuán)隊(duì)發(fā)展、個(gè)人能力等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)工作;

      2、先后在第六屆和第七屆華碩校園銷售精英挑戰(zhàn)賽(SET)中,擔(dān)任國(guó)騰校區(qū)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人和成都團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人,完成銷售數(shù)據(jù)整理與分析,有效管理支配路演物資及活動(dòng)經(jīng)費(fèi),完成后期數(shù)據(jù)提交與報(bào)銷流程。第六屆SET中,所在成都團(tuán)隊(duì)獲得

      自我評(píng)價(jià)

      1、具有較強(qiáng)責(zé)任感、抗壓能力與執(zhí)行力;對(duì)于自己的失誤,勇于承擔(dān)并及時(shí)改正;

      2、具有良好的邏輯思維能力、文字及語(yǔ)言表達(dá)能力全方位地看待問(wèn)題,盡力完善所有突發(fā)情況的應(yīng)急預(yù)案;

      3、具有良好溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)管理能力,懂得如何調(diào)劑團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氣氛,使其高效運(yùn)作;

      4、樂(lè)天積極的性格和一定的心理學(xué)知識(shí)積累,容易看到事物的積極面,懂得換位思考;

      5、擁有創(chuàng)新性思維,關(guān)注時(shí)下熱點(diǎn)及新鮮事物,喜歡充滿新奇與挑戰(zhàn)的生活;

      6、營(yíng)養(yǎng)學(xué)及心理學(xué)的知識(shí)積累可以更好地輔助日常工作

      拓展閱讀:在求職中個(gè)人簡(jiǎn)歷需要什么技巧

      在求職大潮中求職者想要擁有一份以一敵百的個(gè)人簡(jiǎn)歷需要一定的技巧,只有掌握好求職技巧才能在求職中得心應(yīng)手,那么如何提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過(guò)率贏得面試機(jī)會(huì)呢?

      首先,要掌握編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧

      一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,還要求職者將個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容細(xì)致分析出來(lái),將個(gè)人簡(jiǎn)歷打造成一個(gè)完美的個(gè)人廣告,讓招聘官看到之后能有眼前一亮的感覺(jué)。能把一份個(gè)人簡(jiǎn)歷編輯成吸引招聘官的眼球是件著實(shí)不容易的事。但是即便不容易也切勿把個(gè)人簡(jiǎn)歷打造的中規(guī)中矩,要知道中規(guī)中矩的個(gè)人簡(jiǎn)歷非常缺少競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)然如果在啊簡(jiǎn)歷后附上榮譽(yù)證書(shū)就更能引起招聘官的興趣了。這樣來(lái)說(shuō)一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容也就完成了。

      其次,在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)要樹(shù)立良好的求職形象

      現(xiàn)如今大部分企業(yè)都非常看重求職者的求職形象,就是我們現(xiàn)在所說(shuō)的、“美女效應(yīng)”,因此在求職中外形要求也非常重要,所以在求職者投遞簡(jiǎn)歷時(shí)要樹(shù)立一個(gè)良好的求職形象。畢竟一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)人才市場(chǎng)的需求是很?chē)?yán)苛的。要想用個(gè)人簡(jiǎn)歷求得一份滿意的工作,一個(gè)讓招聘官看著舒服的形象是少不了的。

      求職之路固然艱難,但是做到以上兩點(diǎn)就會(huì)輕松很多,求職也會(huì)順暢很多。把個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)成一塊敲門(mén)磚你自己就是手持敲門(mén)磚的主人,要記住機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人。

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