臨床護理管理工作簡歷模板
基本信息 | 個人相片 | ||||||
姓 名: | 應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) | 性 別: | 女 | ||||
民 族: | 回族 | 出生年月: | 1990年4月20日 | ||||
證件號碼: | 婚姻狀況: | 未婚 | |||||
身 高: | 163cm | 體 重: | 50kg | ||||
戶 籍: | 安徽其他 | 現(xiàn)所在地: | 浙江義烏 | ||||
畢業(yè)學校: | 江西工業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學院 | 學 歷: | ? | ||||
專業(yè)名稱: | 商務(wù)英語 | 畢業(yè)年份: | |||||
工作年限: | 職 稱: | ||||||
求職 意向 | |||||||
職位性質(zhì): | 全 職 | ||||||
職位類別: | 護士 | ||||||
職位名稱: | 護士 | ||||||
工作地區(qū): | |||||||
待遇要求: | 元/月 不需要提供住房 | ||||||
到職時間: | 可隨時到崗 | ||||||
技能專長 | |||||||
語言能力: | |||||||
教育培訓 | |||||||
教育經(jīng)歷: |
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培訓經(jīng)歷: |
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工作經(jīng)歷 | |||||||
其他信息 | |||||||
自我評價: |
從事臨床護理管理25年來,(護士長8年,護理部主任17年),自己積累豐富的管理經(jīng)驗和專業(yè)技能,知道如何發(fā)揮每個護士在工作時最佳精神狀態(tài),減少或杜絕差錯發(fā)生;知道如何制定護士的技能培訓方案,提高護士的工作能力;知道如何培訓護士成為良好“醫(yī)院的窗口”,言語舉止大方得體,使病友在接受護士提供的護理服務(wù)中,享受溫馨暖意的治療服務(wù),可提高病友對醫(yī)院服務(wù)的滿意度;知道如何培訓員工提高法律意識,運用法律保護自己,減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生。任17年護理部主任期間,更換5屆院長,自己一直在護理部主任崗位. 如有機會為貴院服務(wù),將盡職盡責,打造醫(yī)院護理形象,使醫(yī)院護理在原有的基礎(chǔ)上,更上一個臺階。 謝謝! |
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發(fā)展方向: | 優(yōu)秀的護理人員需要熟練各種儀器的操作,急救的`基本程序和技術(shù),危重病人的護理 | ||||||
其他要求: | 一.在院長的領(lǐng)導下,全面主持護理部日常工作。二.根據(jù)醫(yī)院計劃,護理工作的實際,負責擬訂以病人為中心全院護理工作計劃,并組織實施。經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。三.負責護理人力管理,組織并修訂各級護理人員崗位、管理制度、各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準等,并組織實施。四.督促、檢查及考評各科室執(zhí)行規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準執(zhí)行情況,質(zhì)量評價重點是病人的護理效果,保證護理安全。五.深入科室,對危重搶救病人的護理工作進行技術(shù)指導,能解決和處理臨床護理中的疑難問題。六.負責制訂要在職護理人員培訓和梯隊建設(shè)計劃,并組織實施。組織全院護理人員業(yè)務(wù)學習、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓,定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立技術(shù)檔案,開展護士長個體績效評估。七.主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,定期組織護士長檢查科室護理工作及夜間護理查房,學習和交流經(jīng)驗,不斷改進工作。八.組織領(lǐng)導全院護理科研工作,收集國內(nèi)外護理專業(yè)發(fā)展動態(tài),開展新業(yè)各,推廣應(yīng)用新技術(shù),促進護理專業(yè)發(fā)展。根據(jù)教學目標,負責護理臨床教學的管理,組織落實護生計劃和臨床進修任務(wù)。九.了解并掌握全院護理人員思想、工作、學習動態(tài),協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育,對全院護士人力進行合理的分配和使用,并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎懲等意見。十、密切與各科室、各部門的聯(lián)系,協(xié)調(diào)和配合。 | ||||||
聯(lián)系方式 | |||||||
聯(lián)系電話 : | 手機號碼: | ||||||
電子郵件: | QQ(OICQ): | ||||||
個人網(wǎng)站: | 郵政編碼: | ||||||
通訊地址: |
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