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工作檢討書(精選15篇)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后，為了表明自己悔改的決心，往往要寫檢討書來自我反思，在寫檢討書的時候，我們的用語要非常注意。你所見過的檢討書是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的工作檢討書，希望對大家有所幫助。
工作檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
這次自己在工作中是出現(xiàn)了失誤的，在這里我先為自己這次出現(xiàn)的錯誤向您道歉，希望我的失誤對您的工作是沒有影響的，不然我想我只會更加的難過和愧疚了。一直以來您對我的工作能力是非常的信任的，也會把一些比較重要的工作交給我去做，但是我卻辜負(fù)了您對我的信任，在工作中出現(xiàn)了這樣的失誤。說實話我自己也沒想過我是會出現(xiàn)這樣的一個失誤的，但是既然自己犯了錯誤就應(yīng)該要去找到犯錯的原因，這樣之后才不會讓自己出現(xiàn)同樣的失誤。
我在發(fā)現(xiàn)自己的失誤之后也反思了一下自己這段時間的行為和工作狀態(tài)，確實是有一些問題在的，若是沒有問題的話是肯定不會出現(xiàn)這一次的失誤的。我覺得我會犯錯是在做那一個工作的時候我沒有做到全神貫注的導(dǎo)致的，一旦沒有把自己的全部精力都放在工作上的話，是很容易就會出現(xiàn)錯誤的。我在工作中是會有一個時間會分心的，但要是我在完成工作之后能夠檢查一下的話，也是不會出現(xiàn)這個問題的，所以自己還是有一些不足的。
我之前是沒有想到自己會犯這樣的錯誤的，一直以來我的工作能力是很不錯的，對待工作也是比較的認(rèn)真的。但是現(xiàn)在我仔細(xì)的想了想，若是自己沒有出現(xiàn)這次的錯誤，之后也一定會在其它的工作中出現(xiàn)錯誤的。我對自己也是比較的失望的，確實表現(xiàn)得不是很好。現(xiàn)在自己是已經(jīng)知道會出現(xiàn)失誤的原因了，之后我是一定會想辦法去解決的，之后我想是不會再出現(xiàn)這樣的問題了。很抱歉這一次因為自己沒有把工作做好讓您失望了，也很抱歉因為自己的失誤可能給您的工作帶來的一些影響。
現(xiàn)在在經(jīng)過了自我反省之后我是找到了自己存在的一些問題的`，之后我是肯定會花時間去解決自己的問題的。我不敢保證自己之后不會再在工作上出現(xiàn)錯誤，這是不太可能的事情，但我想我是可以保證我不會出現(xiàn)跟這次一樣的錯誤了。我是會更加努力的去把自己的工作做好的，我也會多多的去檢查幾遍，在沒有發(fā)現(xiàn)錯誤了之后再把完成的工作上交給您。在工作中我也會努力的去做到全神貫注，盡量不要分心的去做其它的事情，我想這樣就能夠減少自己在工作中的失誤了吧。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
工作檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)人：
你好！在那里，我表示，對工作失職、疏于監(jiān)督、對下屬要求不嚴(yán)格、對工作掌握不透明、對相關(guān)當(dāng)事人必須受到損失的無比愧疚感。(威廉莎士比亞、奧賽羅、工作)首先，我作為科長，貫徹國家、省、市、區(qū)的法律、規(guī)定、政策是我的職責(zé)。組織實施上級相關(guān)法規(guī)政策，做好各種程序，實施監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。最近，我們的具體工作人員工作不熟悉，義務(wù)心不強(qiáng)，舉報工作出現(xiàn)了重大失誤。給我們的工作和當(dāng)事人造成了必要的損失。分析其原因有以下幾點。
1.本人思想上不重視這件事，平時也很少過問。
2.沒有及時準(zhǔn)備必要的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，使我和我的職員對工作不熟練或不透。
3.平時對下屬要求不嚴(yán)格，辦事程序疏于監(jiān)督。
對于我工作上的`管理監(jiān)督失職，我認(rèn)為主要是因為我的主觀方面疏忽，任務(wù)沒做好。我這種工作錯誤，必然給當(dāng)事人帶來損失，給領(lǐng)導(dǎo)和我們地區(qū)的工作形象抹黑，造成了不良影響。在此，我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)人及同志表示深切的歉意。并且鄭重地對你說：對不起，我錯了！我這位業(yè)務(wù)管理教練的失職是我工作以來犯下的這么長時間的非常嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生充分說明我在思想政治意識上有嚴(yán)重的不足，在監(jiān)督方面有嚴(yán)重的疏忽，工作上有疏忽�？傊业臉I(yè)務(wù)管理教練失業(yè)的原因有很多，但我的業(yè)務(wù)管理教練失業(yè)已經(jīng)是事實。我不想說其他各種緣由。這次我這個業(yè)務(wù)管理教練的失職最終是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。今后，首先，我要與我們相關(guān)負(fù)責(zé)人盡一切努力，采取糾正措施，全面彌補(bǔ)當(dāng)事人的損失，其次，更加認(rèn)真地總結(jié)此次事件的前因后果，想出對策，采取有效措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕這種事件的再次發(fā)生。
審閱者：xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：
大家好！
本人20xx年x月xx日擔(dān)任xx總經(jīng)理一職。幾月來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出深刻檢討，并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各級領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報如下：
自工作以來一直對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過最近的反思，我對自己這些月的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近幾月來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是各位同事對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。但總體業(yè)績不斷下滑！同事之間感情不斷在分支；在我本發(fā)生這些事；使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起xx對我的信任，愧對xx的關(guān)心。
同時，在這段時間里自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，這充分說明，我從思想上沒有把自己的工作重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，在此應(yīng)該深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這幾個月的`工作，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向各位同事做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，發(fā)生這種狀況；我想大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起。因此；后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。通過近期總結(jié)；彌補(bǔ)自己的過錯還為時不晚。因此，我相信xx給我一次機(jī)會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請各位同事相信我。
總之，我的行為給帶來了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我會在今后的成長過程中，與你們一起學(xué)得到更多的“智慧”，我們一起共同得到教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！為xx創(chuàng)造更輝煌的明天！謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于對待工作不夠負(fù)責(zé)的緣故，導(dǎo)致近期出現(xiàn)了嚴(yán)重的失職行為，雖然并非故意為之，卻也是長期錯誤的工作方式所導(dǎo)致的結(jié)果，或者說是對工作的重視程度不夠，才會導(dǎo)致這類結(jié)果出現(xiàn)在職場之中，雖經(jīng)過這段時間的反思，卻也明白失職造成的損失應(yīng)該盡力去想辦法彌補(bǔ)才行。
相對于漫長的職業(yè)生涯而言，即便是些許的失誤都會造成難以洗刷的污點，隨著工作時間的增加，理應(yīng)明白這類淺顯的道理并認(rèn)真對待，然而也許是我從未在工作中遭受挫折的緣故，導(dǎo)致很少存在著積極積極的心態(tài)，即便是唾手可得的機(jī)會，也會選擇無動于衷，從而顯得自己的工作能力十分平庸，現(xiàn)如今更是因為自身的疏忽，造成工作失職著實不應(yīng)該，若是其他同事面對工作中的失職，都如同自己這般則會造成很嚴(yán)重的后果，所以在被批評過后，我便意識到加強(qiáng)工作中的嚴(yán)謹(jǐn)性是多么重要的事情，若是還不吸取教訓(xùn)，并認(rèn)真做好相應(yīng)的工作，只會在造成損失以后面臨被淘汰的危機(jī)罷了。
除了對工作不夠負(fù)責(zé)以外也很少加強(qiáng)對工作技巧的學(xué)習(xí)，其實認(rèn)真反思的'話不難明白錯誤的工作方式并不能夠帶來好的結(jié)果，當(dāng)我發(fā)現(xiàn)這類問題的時候便應(yīng)當(dāng)向其他同事學(xué)習(xí)并借鑒他們的工作方式，即便只是些許的改進(jìn)也許都比現(xiàn)在的結(jié)果要好得多，所以工作失職既是自作自受的表現(xiàn)也是不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的結(jié)果，毫無先見之明以至于造成這種現(xiàn)象的確需要進(jìn)行自我反省，所以我會采取行動認(rèn)真對待工作并加強(qiáng)思想方面的修養(yǎng)。
一方面我得端正自身的工作態(tài)度并在以后保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，既有利于自身綜合素質(zhì)的提升，也能夠減少工作中不必要的麻煩，另一方面則是加強(qiáng)工作中的學(xué)習(xí)并妥善利用自身的閑暇時間，若是下班以后便毫不關(guān)心工作中的事情則未免有些太不負(fù)責(zé)了，吸取教訓(xùn)的同時，也要在行動方面貫徹自身改錯的決心，從而獲得領(lǐng)導(dǎo)的諒解，須知面對失職的錯誤，唯有從行動方面檢討自身并加以改進(jìn)才行，若是毫無悔意，以至于在以后的工作中依舊我行我素，只會導(dǎo)致自己與其他同事的差距越來越大。
些許的疏忽并不足以造成工作失職這么大的錯誤，所以我會加強(qiáng)對自身的審視并在往后的工作中盡量做到小心謹(jǐn)慎，至少已經(jīng)在工作失職中吃過虧的自己，可以不愿意再次遇到這樣的狀況，希望能夠通過工作中的努力，再次獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同并彌補(bǔ)失職造成的損失。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
工作檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
20xx年xx月xx日，某某在從工作當(dāng)中不認(rèn)真導(dǎo)致公司蒙受損失。
首先我承認(rèn)這是我的.錯誤，我也愿意承擔(dān)公司對我的處罰。
經(jīng)過這次教訓(xùn)，我了解對工作方面還存在一些不足和馬虎，須多學(xué)習(xí)，多請教，多反省。通過這次教訓(xùn)，今后對工作一定做到認(rèn)真，負(fù)責(zé)。不斷的加強(qiáng)自身的責(zé)任心，加強(qiáng)品質(zhì)意識，嚴(yán)格要求自己，一定杜絕今后類似事件發(fā)生。
請領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會，我將用行動來證明我的承諾。
再次誠摯向您檢討！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
工作檢討書6
尊敬的老師：
您好！
作為老師，本來應(yīng)該是認(rèn)真盡責(zé)的去做好工作的，但是也是由于自己的一個問題犯了一些錯誤，在此我也是就自己的此次上課遲到來反省，來檢討下。
此次的上課遲到不但是自己課堂上的問題，同時也是自己上班的時間也是沒有準(zhǔn)時的來到學(xué)校里面，作為老師以身作則的來做出表率，但是自己確是沒有做到位，雖然最后也是給學(xué)生們都道歉了，但是我也是知道作為教師來說，這是很不好的事情，上班遲到，這樣的事情不應(yīng)該是發(fā)生在我的身上，作為老師來說，只有自己去做好了，那么才能去教導(dǎo)好學(xué)生們的，如果自己都是沒有做好，也是沒有什么信服力去讓學(xué)生聽話，自己雖然不是班主任，是任課的老師，但同樣也是要做好才行的，同時我也是在反省中也是知道此次的遲到并不是由于有什么事情，反而還是自己晚睡了所以早上是起不來的，這對于我們老師來說是很不該的本來就作息是規(guī)律的，我也是和朋友去吃宵夜，一時的沒有注意到時間，雖然期末了，上課基本都是學(xué)生們在自主的復(fù)習(xí)，不需要我們老師怎么的講課，但是也是不該如此的。
很抱歉也是讓領(lǐng)導(dǎo)您擔(dān)心了，我自己也是很懊惱，同事打我電話也是沒有聽到，最后醒來一看時間和未接的電話也是發(fā)現(xiàn)自己犯了錯誤，我急忙的來到學(xué)校里面也是回到教室，看到學(xué)生們在認(rèn)真的復(fù)習(xí)，我也是知道是班主任老師來幫我解決了一些問題，很是感謝，但同時自己也是很對不起同事們的一個幫助，我也是知道如果學(xué)生們有很多的問題，那么我也是要在講臺上去給他們講解，而一直不在也是容易讓學(xué)生的一些問題得不到很好的解決，影響了他們的學(xué)習(xí)，自己也是感到愧疚，的確作為老師來說，這是不應(yīng)該的`事情，如果的確是有事情請假也是沒有什么，但是卻是自己晚睡起不來的問題，我也是很羞愧，以后也是不能再發(fā)生了。
從此次的事情中，我也是去在反省，同時也是發(fā)現(xiàn)的確自己在對待工作上這段時間有些松懈，臨近期末，同時也是自己在崗位上的工作熟悉了，沒有那么多的事情了，也是沒有一種緊迫感，但這是不對的，如果的確沒有太多的事情，自己也是要去回答學(xué)生們的問題，去關(guān)心他們考前復(fù)習(xí)的情況，同時自己也是可以學(xué)習(xí)，去多反思工作，而不是還遲到，還做一些無關(guān)工作的事情，來影響了自己上班，抱歉，以后也是不會了。
此致
敬禮！
檢討書：xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
對于ｘｘｘ考試我所監(jiān)考的考場內(nèi)出現(xiàn)作弊行為，我感到十分的羞愧，作為一個參加歷ｘｘｘ考試監(jiān)考工作的人來說，這種失誤是絕對不應(yīng)該的，而我，身為ｘｘ干部，在監(jiān)考工作中出現(xiàn)如此重大的錯誤，對此，我報以十萬分的抱歉。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這幾年的監(jiān)考工作經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得20ｘｘ年剛履行監(jiān)考工作職責(zé)的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能履行相關(guān)規(guī)定，從而努力完成各項工作。但近期來，由于考務(wù)工作逐漸走上了軌道，而且自己對監(jiān)考工作的各個流程也比較熟悉了，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺，對于ｘｘｘ考試的組織工作，單位一向是很重視的，可是我卻出現(xiàn)了如此重大的工作失誤，給單位里抹黑了，為此，我感到十分的`羞愧。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的工作道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在考務(wù)工作中，大家都像我一樣粗心大意，對自己分內(nèi)的事不細(xì)心，那工作效率如何才能提高，考務(wù)工作怎樣還能正常進(jìn)行，因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
對于這次的工作失誤，是由于我的疏忽大意，未及時發(fā)現(xiàn)參考人員的作弊行為而產(chǎn)生的，歸根究底，是由于我的以下幾點原因造成的：
1。責(zé)任心不強(qiáng)，沒有監(jiān)督到位。作為監(jiān)考人員，我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作，做到一絲不茍，盡到一個監(jiān)考人員應(yīng)盡的職責(zé)�？墒俏矣捎谪�(zé)任心不強(qiáng)，沒有仔細(xì)監(jiān)督考場的每一個人員，導(dǎo)致出現(xiàn)了作弊行為。
2。疏忽大意，粗心。在監(jiān)考工作之中，我只是按照流程做好了拆卷、封卷，監(jiān)督參考人員填寫人員信息等工作，但在整個考試工作中沒有對每個參考人員做到監(jiān)控到位，從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。
自己身為監(jiān)考人員，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求，然而自己卻沒有履職到位，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。
因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)保證：以后絕不再出現(xiàn)類似的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)；
首先由于我的工作不認(rèn)真的原因，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討！
當(dāng)天由于游客較多，恰巧領(lǐng)導(dǎo)不在時候，由于我們工作的馬虎大意，忘記了本應(yīng)該在當(dāng)值的時候就應(yīng)該寫的值班日記！事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚！事發(fā)后，還不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因！
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育，我發(fā)現(xiàn)沒有寫工作日記的主要原因是我沒有強(qiáng)烈的責(zé)任感。通過這件事，我覺得這雖然是偶然發(fā)生的，但也是長期放松要求、工作作風(fēng)松懈的必然結(jié)果。作為組長，要嚴(yán)格要求自己！增強(qiáng)自己的職業(yè)態(tài)度，避免在工作中隨意。然而，我不能很好地約束自己。我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任感，也沒有做好自己的工作，也沒有達(dá)到新的水平。在他們自己的工作態(tài)度中，仍然有混日子的想法�，F(xiàn)在，我深深地覺得這是一個非常糟糕的想法。如果我們繼續(xù)讓自己放縱和發(fā)展，后果將是極其嚴(yán)重的，我們甚至無法想象會發(fā)生什么樣的工作錯誤。所以，通過這件事，我感受到了自己的不足，所以，在這里，我不僅向領(lǐng)導(dǎo)做了審查，還向你表示衷心的感謝。
我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并保證：
1，在這件事中，我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好，以后認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)定制度，做一名合格的員工。
2，以后工作中認(rèn)真履行的崗位職責(zé)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，要積極表現(xiàn)，多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的`貢獻(xiàn)
3，由于個人工作疏忽，帶來了麻煩，影響了公司或部門的形象，以后要積極改正亡羊補(bǔ)牢，狠抓落實。
4，對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進(jìn)步！希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，改正我的錯誤。我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機(jī)會。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。
還有再此我向全體部門人員道歉，真的對不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中，大家每一天面對緊張忙碌的工作，還要和我共同分擔(dān)我的錯誤，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我！
檢討人：
20xx年xx月xx日
工作檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
根據(jù)這一階段項目的進(jìn)展和出現(xiàn)的問題，對我本身存在的問題，我要做出深刻反省。
問題一：缺少交流
對于這個問題，我一直在找原因，大概是因為我們開始做需求的時候，我以為經(jīng)過了多次的討論過后，大家尤其是沒有參加過這個項目開發(fā)的人員來說，可能都已經(jīng)知道各個階段應(yīng)該怎么銜接，各個部分的主要功能是什么，數(shù)據(jù)的流向等問題。
但是我發(fā)現(xiàn)其實在很多情況下，這個問題我還是估計得過于樂觀，很多同學(xué)在編程過程中很多數(shù)據(jù)的流向根本就不清楚，而且在前期編碼過程中，沒有在他們實現(xiàn)一個功能后就看一下他們的數(shù)據(jù)流向，沒有及時的交流，這是個很大的問題根源，在問題球球越滾越大的情況下，很多事情已經(jīng)超出了我們的`預(yù)期。在一定程度上對我們的進(jìn)程產(chǎn)生了巨大的影響。
問題二：對項目的進(jìn)展開始的時候過于樂觀
在整個項目的進(jìn)展過程中總是過于樂觀，或許是沒有經(jīng)驗，對同學(xué)的實力產(chǎn)生錯誤地估計，對一些意外情況沒有很好的考慮到，同學(xué)們說能完成就認(rèn)為他們能按照我的預(yù)想無差錯的完成，到頭來卻發(fā)現(xiàn)實現(xiàn)的最終結(jié)果離預(yù)期還差很遠(yuǎn)。
問題三：技術(shù)水平還沒有達(dá)到一定高度
對于上述的這些問題，說明我本身還是存在很大的問題的，這需要我在以后的過程中不斷地鍛煉自己，尤其是我的師姐們今年都要畢業(yè)了，以后的項目還有很大的考驗，需要我不斷的提高自己，充實自己，一樣的錯誤不能再次重復(fù)。
檢討人：xxx
工作檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于XX年XX月XX號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達(dá)公司，嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá)，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真，對工作責(zé)任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應(yīng)付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首，感到無以復(fù)加的.后悔與遺憾。
此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此，我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯，因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
以上事件之所以發(fā)生，我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
1：不論業(yè)務(wù)多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務(wù)。
2：客戶是多種多樣的，素質(zhì)有高低。所以，我們在對話時要婉轉(zhuǎn)，要講究技巧。
3：要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠(yuǎn)是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。
此致
敬禮
檢討人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作檢討書11
與其說是作檢討，還不如說是一種感受和認(rèn)知。來一分公司已經(jīng)兩個月了，給我的總體感覺是相當(dāng)不錯的，在這里也學(xué)到了很多的東西，其中很多東西也正是我之前所欠缺的。固然，我說在這里收獲頗豐的，最起碼在這里我認(rèn)識到了很多我沒有認(rèn)識到的缺點。
起先，從管理上的認(rèn)知說起吧。我之前從事的工作是生產(chǎn)管理和市政單位的公關(guān)業(yè)務(wù)，而非是銷售管理，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的職位也是沒有過的�？偟膩碚f都算是管理，但所管理的對象是存在很大的差異的。一個屬于生產(chǎn)車間管理，另一個屬于銷售管理。生產(chǎn)車間管理需要的管理模式主要是以制度和體系為主�！皣�(yán)”是生產(chǎn)的必須，任務(wù)是需要限時限量的，滯后和拖延就意味著價值的損失、信譽(yù)的降低。因此也就養(yǎng)成了那種習(xí)慣，做起事來太過認(rèn)真，也太過執(zhí)拗了，也能說是死板吧。可就銷售而言，我也正是把制度過于死板的看做是銷售的必須，且把制度執(zhí)行的過于嚴(yán)苛了，以至于我在先前分公司里與員工的關(guān)系出現(xiàn)了很大的問題，甚至自己當(dāng)初還沒有認(rèn)識到自身問題的存在。作為管理者，這算是一種悲催。到后期，員工都不怎么和我交流了，員工的激情提不起來。而在這期間，我的制度算是執(zhí)行的相當(dāng)?shù)轿�。無論接待禮儀、店內(nèi)衛(wèi)生、工作流程、還是工作量都是相當(dāng)?shù)轿坏�，從未有人遲到，有時甚至?xí)加脝T工的正常時間，但這些制度的執(zhí)拗執(zhí)行卻讓員工沒有了激情，甚至有了很大的壓力，以至于無言。這也正應(yīng)了馬云的那句話：讓員工受委屈了，讓員工感覺到不爽了，所以才出現(xiàn)了拒絕執(zhí)行，無心上班。大概也是我被流放到一分公司來反省、學(xué)習(xí)的原由吧，這也是我在一分公司才意識到的，正因如此，我意思到自己的不足，我才在年會上當(dāng)著所有領(lǐng)導(dǎo)和員工的面給我所帶的兩個員工道歉，無論接受與否，我感覺到我的管理讓他們受委屈了。他們沒有業(yè)績，當(dāng)然也與我有很大的責(zé)任，不是說：沒有不稱職的員工，只有不稱職的經(jīng)理。”看來此話不假。
激情的培養(yǎng)是銷售者必備的，倘若一個銷售不具備激情，什么都是扯淡。也就是說，如果員工一直感覺到心里不爽了，就管理者而言，已經(jīng)是失敗了，不管你再怎么有能力，你還是失敗者，就算是你一個月創(chuàng)造出一個驚異的業(yè)績，但讓你的員工不舒服，不爽了，他們遲早是會離開這個團(tuán)體的，因為本身就沒有心系一處。業(yè)績和收入并不是維系公司與員工的唯一紐帶。如果公司與員工心系一處，員工自然會時時處處想著公司，想著這個團(tuán)體，業(yè)績也會持續(xù)穩(wěn)定的上升，就算是因為市場，政策，抑或是非抵抗因素而讓公司走上困境時，這個公司依舊能崛起，因為員工需要這個公司，員工把公司當(dāng)家了，員工在這里可以找到快樂，對這個公司是抱有感情和信任的，所以這樣的公司不僅能留下這些員工，并且能給公司增添活力和潛在的價值，這是錢所買不到的東西，是高薪所達(dá)不到的目的。
團(tuán)體意識。團(tuán)體意識是每個企業(yè)、組織以及公司所必備的東西，一個企業(yè)或是公司若是沒有團(tuán)結(jié)意識，時間久了，領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工之間就會產(chǎn)生懷疑、生分，甚至于口角上的爭執(zhí)和拳腳上的交加，團(tuán)體意識又與激情是分不開的。有了團(tuán)結(jié)的意識，銷售激情自然也會高漲起來。心情好了，自然就開心了，樂觀了，在面對客戶的時候最起碼也少了很多消極情緒，多些笑容。一個團(tuán)體的集體意識增強(qiáng)了，這個團(tuán)隊間人員的交流也就頻繁了，開會時就沒有那么沉悶了，工作時也就活躍多了，在討論問題時自然就會相互坦誠，有困難時也就肝膽相照了。起初，來到一分公司，相互間并不怎么熟識，相互間的交流更是少的可憐，不但沒有高漲的激情，就連玩都沒有心思。對著電腦除了發(fā)房源就是找房子，電腦盯的人頭都疼。真正看過的房子還是少的可憐。可后來大家都熟悉了，彼此間的感情增進(jìn)了不少，看房子時幾個人一起去，有了好的房子大家一起賣，發(fā)報紙的時候大家們一起發(fā)，貼條時一起去，吃飯也能在一起吃了。心里自在了很多，關(guān)系也好了很多，會議也豐富了起來，除了買房子那點事，還可以分析每個人身上的不足。這是我們最為欣慰的。雖然至今自己也只是出租了兩套房子，但約談的卻多了起來，簽不成的原因很多，有客觀的，也有主觀的，但在很大程度上最少也已經(jīng)突破了自己，能約簽了，至于成與不成，有時候也不單是自己說了算。所以說團(tuán)結(jié)是相當(dāng)重要的，我們在這一個月里學(xué)到了怎么去喜歡一個自己不喜歡的人，這是另一突破。
在這里，學(xué)到了很多專業(yè)知識。這里都是分公司經(jīng)理的職位上下來的，畢竟還是有自己的閃亮點和能力的，只是很多都沒有把自己的特長發(fā)揮到極致。在這里，我們學(xué)到了很多，也學(xué)會了怎樣去發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點，就專業(yè)知識和能力而言，其實每個人并不是太差，只是缺少交流，很多不夠明白的問題就不會被發(fā)現(xiàn)和解決了。說真的，一開始覺得挺好，也不知道怎么的。也許是我們沒有新任公司經(jīng)理想的那么完美，好像一個月過去了，經(jīng)理懶得理我們，整天在外，而我們甚至不知道經(jīng)理在哪里，公司亂七八糟的。無意間看到一條信息，我們所有人都感到失望。那天，我們決定我們需當(dāng)有所改變，我們并不比人差，事實也證明我們不比誰差，我們在不到十天的時候幾乎每個人都出單了，當(dāng)然，其中兩個只是出租的。終究說來，我們擰成了一條繩，就算因為很多可笑的事實沒能簽成，可約單一天天地增加了起來。我們在討論中也學(xué)到了很多之前不知道的東西。
在這里讓我們學(xué)回了自律。后來這里沒有了經(jīng)理，我發(fā)現(xiàn)我們反到自覺了很多。我也覺得很怪的，后來仔細(xì)一想，其實我們也只是學(xué)到了一句話：去學(xué)著喜歡一個你并不喜歡的人。
學(xué)會去喜歡你不喜歡的人，試圖在他的身上去發(fā)現(xiàn)對方的好，用心去交流、學(xué)習(xí)對方的好。當(dāng)有一天變得熟悉了，彼此間沒有隔閡了，彼此間建立起了感情，那一切都會好起來。我們要做的就是相互幫助對方，然后就是改變對方的缺點，因為熟悉了，彼此間說什么也不至于生氣，也就不會誤解對方的誠意，即便是把一個人的缺點提及在會上，然后去討論怎么去改變這個缺點或是不足的時候，對方就不會當(dāng)場惱羞成怒，覺得沒有給足他面子了，開會時的氣憤也好了很多，嚴(yán)肅里也會帶有少許的幽默，會議也就不單單是說房子，有時還會聊聊生活，在會上有時就直接說出需要改正的的缺點。
“你太色，這病得治”“你最大的缺點就是豬瞌睡多的很”“你說話能說大點嗎？誰把你門前門牙看見了”有時甚至?xí)f“你接電話時的聲音也太惡心了，聽著都有些銷魂了，能不能說的有點男人味兒？“你能不能坐好點？像母雞曬胯似地！”每個人都有了很大的改變，最起碼知道怎么去喜歡上你之前不喜歡的人。這種能力，是公司里每個經(jīng)理和員工必備的。晚上有空時，我也會和很多分公司的員工或是經(jīng)理聊天，從聊天中也能聽得出一個分公司里的工作氛圍，員工與經(jīng)理之間存在的矛盾與隔閡，有的分公司經(jīng)理甚至在員工出行時偷看員工的聊天記錄和訪問的網(wǎng)頁，然后把比芝麻小的事情放在會議上大罵，以至于員工天天盼著那一個月為數(shù)不多的兩天嘆嘆氣，我這才知道，我當(dāng)初還算是人性化的管理，至少我不會去觸及別人的隱私。但即便如此，我還是當(dāng)初沒有帶好我的兵，也就是說我還是個失敗者，最起碼是在帶領(lǐng)兩個人的團(tuán)隊上敗了，以前的輝煌畢竟已是過去，兩個人都沒有帶好，還怎能去管理一個公司或是企業(yè)。
在這里，我們發(fā)現(xiàn)了很多，發(fā)現(xiàn)了我們身邊每一個人的優(yōu)點。王濤，曾經(jīng)一個犯過原則性錯誤的人，也曾從這個公司離開過，但也還是回來了，那次經(jīng)理會議前我并不知道那個人的好，說真的那時在會議上我以為他并不是個優(yōu)秀者。后來我們到了一分公司，在長時間的相處中，我發(fā)現(xiàn)他就像似那個老大哥，待每個人的時侯都是坦誠相見，幫我們中的每一個認(rèn)真的分析問題，解答問題。讓我們學(xué)到很多有關(guān)與客戶和房主交流的技巧，同時也幫我們好幾個人出單。他，一個認(rèn)真而負(fù)責(zé)的`大哥型人物。王明，是我們所有人里邊最沉穩(wěn)的一個，球打得好，個兒高，遇事不亂，思路清晰，為人正直、憨厚，我們眼中數(shù)一數(shù)二的淡定男，情商是相當(dāng)高的，只是激情稍有欠缺而已。趙榮超，河南帥哥，大許是不大喜歡北方人做事的風(fēng)格和懶散的態(tài)度。剛到一分公司，看到一幫沒有激情的男人，似乎對我們每個人都有所鄙夷�？涩F(xiàn)在我們也能玩在一起了，說話也挺對胃口的，交流的也頻繁了很多。他喜歡嚴(yán)以律己，更崇尚嚴(yán)以治軍，做事太過重視原則，自然是會多一份執(zhí)拗。從相處中，我可以猜想的到，他來一分公司的緣由和我是有些相仿的，太過執(zhí)拗，太過于嚴(yán)苛和講規(guī)則，少了一些“變通”的做事風(fēng)格，太過自我和“講規(guī)矩”會讓很多人難以忍受，也就是不爽，不爽的人激情自然會流失，此乃做銷售的致命所在。陳永強(qiáng)，用我的話說是有些“悶騷”，當(dāng)然他在自我節(jié)制能力上是差了點，但他說話到是實在，按他自己的話說就是“有話就說，有屁就放的人。”我倒是很喜歡這樣直爽、干脆的人，所以挺喜歡和他玩的。這男人的口才是絕好的，是我們每個人都所不及的，不當(dāng)培訓(xùn)師真有些可惜了。他在半個小時內(nèi)能說幾萬字，不重，不亂，不焦，不燥。是我門當(dāng)中的神人，嘴上功夫是絕佳了，有時真讓人羨慕不已�。￡惒�，人挺好，但在精氣神方面多少有些欠佳的，他把自己內(nèi)心隱藏的還是有些深，以至于我們很久都未有真正走進(jìn)他的內(nèi)心，他多少是缺少些自信和對生活的激情，既不怎么出去和朋友出去玩，又很少見他跟哪個朋友電話聊天的，就連泡妞的激情都沒有。按我的觀察，我也曾在會上分析過，我們都建議他能盡早找個女朋友，這樣他的性格轉(zhuǎn)變會快，最少在生活激情上會曾進(jìn)好多，要不日子久了會厭世，那也會是必然。在我們平日的調(diào)侃和交流下，他的話也漸漸的多了起來，看房子啊，發(fā)房源的也勤快了很多，在交流方面也敢說了，有客戶給他時，在交流上也流暢了很多。那次看他簽了套出租的房子，他瞬間精神了很多�，F(xiàn)在我們之間的話多了起來，可我們一個個也將會離開這里。真希望再久點，我們會學(xué)到更多的東西。吳麗珠，我們一群老男人中唯一的一個女孩子，她很活潑，是我們這個團(tuán)隊的開心果，也許是年紀(jì)還小，平日里自控能力有所欠缺，專業(yè)知識也不是很強(qiáng)，但秉性上還是很好的，在我們的督促下，尤其是王濤的幫助下，她出了來公司里的第一單，那種興奮，看了到讓人心酸，不是她不夠優(yōu)秀，而是得有一個像王濤的人去指導(dǎo)她，幫助她，現(xiàn)在，她已經(jīng)能獨立的去與客戶交流了，有時候自己也會獨立解決很多問題，算稅、發(fā)房源的時候也勤快了很多，在工作上也認(rèn)真了很多，我相信，以后她會好起來的。至于林魯飛，相識不久，我暫不提了。李經(jīng)理，我并不了解，也不可多言。
滿打滿算，其實在一分公司真正進(jìn)入狀態(tài)僅僅只有一個月。我們真想這個團(tuán)隊不要拆開，可今天我們這里走出去了一個，我知道我們陸續(xù)會走出去，這里還會有新的一批的員工來到這里，也會像我們一樣，學(xué)到自己應(yīng)該學(xué)到的東西，然后一個個又回到自己應(yīng)該去的位置，因為公司需要一群能這樣的團(tuán)隊，而不是一個，或是兩個，公司不會輕易放棄任何一個人。
今天吳總讓我們寫檢討。其實我是料到的，因為我們這幾天的確有很多事情都沒有做到位。
房源量沒有發(fā)夠。這應(yīng)該是其中的緣由之一，其實起初我們發(fā)的很勤快，可后來一看重復(fù)量百分之九十九點幾，還有余數(shù)的。所以大多時候?qū)⒕褪怯锌蛻舻怯浕蚴琴N的求購條打電話進(jìn)來的才登，平時就是每個人一兩條。當(dāng)然有時候也會因為看房或是懶惰會不落實，但畢竟錯就是錯了。
看房明細(xì)表沒有發(fā)夠。我們雖然看的房子不算少，可是沒有怎么整理看房明細(xì)表，沒有發(fā)到人事部。這行為肯定是錯誤的。思過，也是必然的。我們會更近的。
我也知道吳總對我們抱有很大的期望，也希望我們在最短的時間里能夠突破自己，不僅僅是業(yè)績上要有所突破，還需在管理能力、專業(yè)知識和執(zhí)行力上有所增進(jìn)，而我們突破的進(jìn)度遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒有達(dá)到吳總的要求。這點上我們是沒有做到的。當(dāng)然，解釋也只是徒勞，沒有完成就是沒有完成，除了反思，其他的都是徒勞。
我知道，雖然銷售是拿最終的業(yè)績來說話的，可當(dāng)員工的業(yè)績沒有達(dá)到上司要求的業(yè)績時，領(lǐng)導(dǎo)尋找原因的落腳點只能是從工作的細(xì)節(jié)著手，來尋找未達(dá)成業(yè)績的原因。這點是明智的，當(dāng)沒有結(jié)果時，除了少許的客觀原因，其他的原因只會存在于細(xì)節(jié)，在細(xì)節(jié)里尋找失敗的原因，才是關(guān)鍵�！凹�(xì)節(jié)決定成敗”此話不假。
我估摸著，吳總是看不完這般冗長的檢討書的。你說我說的對不？可你說了，我就寫出來了，其實很久就想跟吳總聊聊，可看你老是忙的沒有時間，也就作罷。這次有機(jī)會寫檢查，這道是個機(jī)會。
就到此吧，我也不一定非得寫夠五千字吧？寫多了你也看的累，我的肚子也餓了，除了回訪幾個客戶，今早我就做懺悔寫檢討了。我打字本來就慢，以后還是別讓我再寫書面懺悔了，我承認(rèn)錯了，以后就用口頭的吧，請我到你辦公室喝杯水，坐會兒也行。
最后，我希望興麟能有更好的發(fā)展，也感謝吳總的信任和機(jī)會。無論外界環(huán)境怎么樣，我都會站在公司的一邊，公司是我們的家，給我們發(fā)展的平臺，我們會努力的。大話是空的，也不多說了。
工作檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
此次工作，我因為自身紀(jì)律上管理的不嚴(yán)謹(jǐn)，竟在xx月xx日的工作中犯下了遲到的錯誤！對此，我感到十分的慚愧和抱歉。我深知公司對紀(jì)律的重視，一直以來，也都在努力的遵守公司的規(guī)定，努力工作，不違反紀(jì)律。
但如今，我卻在不知不覺中疏忽了起來，在工作中漸漸忽視了自己的職責(zé)！忘記了作為一名xx員工的目標(biāo)和追求！對此，我真的深感慚愧。
對于遲到這個問題，您也已經(jīng)對我們講解了很多次，我也充分的從中認(rèn)識到，這不僅僅是一兩分鐘的錯誤，更是一個人，紀(jì)律和責(zé)任心的表現(xiàn)！但我卻在工作中漸漸淡忘了這些基礎(chǔ)的紀(jì)律規(guī)定，讓自己忽視了工作的基本，甚至給身邊的同事們帶來了不必要的影響！
此次反省，我從思想和行動上再次反省了自己。并從自己近期的行為，反省了自我的問題，改進(jìn)了工作的態(tài)度。望您能在此指正我的不足。
首先，是紀(jì)律性的問題。通過自我的反省和對比，我認(rèn)識認(rèn)識到自身紀(jì)律的缺陷，其主要原因個就是因為我責(zé)任態(tài)度的不嚴(yán)謹(jǐn)！不能嚴(yán)格遵守公司的紀(jì)律規(guī)定！這些日子來我在責(zé)任心上變得越發(fā)的放松，自己的工作中也出現(xiàn)了越來越多的“小毛病”。因此，在工作經(jīng)常行動欠缺考慮，沒能遵守公司要求，還經(jīng)常給身邊的同事和領(lǐng)導(dǎo)帶來麻煩。
其次，這也是我自身管理上的缺陷，因為我的不重視，不管理，所以才會遲遲沒能發(fā)現(xiàn)錯誤，更沒有在工作中改進(jìn)自己，改善問題。如果我能盡早認(rèn)識到自己的錯誤，并加以改進(jìn)，那么也不會出現(xiàn)這么多麻煩了。
我很慚愧，作為xx公司的一員，遵守公司的責(zé)任是我們的基本要求，但我卻沒有做好這些基礎(chǔ)，讓自己疏忽大意。今天，雖然犯下的只是遲到的錯誤，但如果這樣的'問題繼續(xù)下去，明天，是否又會有更大的問題呢？想到這一點，我才真正認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性！遲到事情雖不算影響十分嚴(yán)重，但卻是對紀(jì)律的破壞，是對整個公司氛圍的影響！作為xx人，這是我們絕對應(yīng)該避免的問題，也是最基礎(chǔ)的工作要求！
很抱歉，因為我的錯誤，給您也帶來了不少麻煩，甚至還讓您抽空檢查我的檢討。但在這次反省之后，我定會嚴(yán)格要求自我，定不會再給您增添這樣的麻煩，望您原諒。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
工作檢討書13
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
您們好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程，以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機(jī)架的位置安裝錯誤。
首先對于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員，身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作，要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。
在此次的電信機(jī)房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了，0df機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé)，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的'精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認(rèn)識，我還是一個電信機(jī)房管理新人，這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應(yīng)該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不的一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。
1，針對我的工作責(zé)任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2，今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng)，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
通過此次深刻的檢討，請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，在公司做的是辦公室文員的工作。每天自己的工作也比較簡單，處理一些文件資料，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)就好，但是我卻連這種簡單的工作都沒有做好，為此我必須進(jìn)行自我反思，找到不能將工作做好的原因，以后并加以改正，請領(lǐng)導(dǎo)指正。
辦公室文員的工作是簡單的，又是瑣碎了，需要每天的'事情重復(fù)做，工作的重要性體現(xiàn)在小細(xì)節(jié)里面，我的工作崗位很注重細(xì)節(jié)，而我平常是個粗心大意的人，性格大大咧咧，認(rèn)為只要將手頭的工作做完，還有偶爾領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)做完就行了，就從來沒有想過去檢查一下，看有沒有出錯，直到現(xiàn)在工作上出現(xiàn)了一些紕漏才發(fā)現(xiàn)是自己的細(xì)節(jié)沒有注意到，差點讓公司蒙受損失。是我的問題，是我不注重細(xì)節(jié)，之前沒有發(fā)現(xiàn)問題，就一直自我感覺良好，以為自己已經(jīng)做的很棒了，其實這都只是自我感覺而已，我要成長和進(jìn)步的還有很多，我為我不注重細(xì)節(jié)的習(xí)慣感到很慚愧，也會深刻的檢討自己。
工作上出現(xiàn)了紕漏，自己的本職工作沒有做好，這也是自身對工作不認(rèn)真的體現(xiàn)，是自身工作態(tài)度不行的體現(xiàn)。身為公司的一員，在上班的時候就應(yīng)該把精力都放在工作上面，不僅每天要完成自己的工作量，還有講究質(zhì)量，提高自己工作的效率，是認(rèn)真工作的一個必要條件，我之前太過于注重形式了，在一個公司上班，領(lǐng)導(dǎo)除了看你工作的完成度，也會看工作完成的質(zhì)量，我從內(nèi)心反思自己的這一點，也知道了自己態(tài)度上出現(xiàn)了偏差，現(xiàn)在直接導(dǎo)致了我的工作沒能做好，還好被及時指出，不然對公司多多少少有一定的影響的。
從此刻起，我會嚴(yán)格的要求自己在工作上面更加的用心，自己的工作不僅要數(shù)量也要質(zhì)量，對于資料整理和數(shù)據(jù)分析的工作的時候，一定會慎重更慎重，仔細(xì)更仔細(xì)，一點錯誤都不能再出現(xiàn)了，我也會調(diào)整自己的工作態(tài)度，用心做好每一份自己的工作，身為公司的一員，是要給公司帶來收益，而不是給公司帶來損失，我會努力的做好自己的本職工作，將手上的工作做的更完美，像現(xiàn)在這種事情已經(jīng)都不會再發(fā)現(xiàn)在我身上了，請領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會，并看我的表現(xiàn)吧，我一定不會再讓您失望的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作檢討書15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
這一次又在公司犯了一次錯誤，差點就給公司帶來了不可彌補(bǔ)的影響。對于這一點我感到非常抱歉，也對自己同時感到失望，我差不多也算得上是一個老員工了，可是我還是犯了這樣的錯誤，我真的很愧疚，也不知道該怎么表達(dá)自己的愧疚之情，總之，這次檢討，是我用心寫的，也是我心里真實想說的一些話，希望領(lǐng)導(dǎo)可以感受到我的悔意和真摯，也希望您暫且原諒我這一次，我能保證今后不會再有此類事情的發(fā)生了。
這次事情不僅造成了我工作上的失職，也對公司帶來了一些負(fù)面影響，這影響雖然不大，但是如果不重視的話，極有可能會帶來一些更大的問題。所以我得學(xué)會從小抓起，改正錯誤，為將來鋪一條更好的道路。這次事情是這樣的，今天我原本是約了一名客戶進(jìn)行商談的，可是我當(dāng)時又有另一個客戶提前來了，所以我有點左右為難，我當(dāng)時候也沒有多想，我就直接跟那個還沒來的客戶說希望他下次抽個空再過來，今天比較忙，沒有辦法進(jìn)行一個交談。我做這件事情之前也沒有對領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報，就自行決定了，后來領(lǐng)導(dǎo)問我那個客戶怎么還沒來時，我才說我推了。
后來領(lǐng)導(dǎo)匆忙打電話再給他時，他已經(jīng)去了別的公司，并且已經(jīng)成交了。我當(dāng)時候聽到時，確實比較懵了。我沒有想到我的`一次拒絕就讓這個客戶流失了。我也后來反思了很久，就算我自己不能接待，我還有這么多同事，能把客戶約上門并不容易，而我卻這么自信的拒絕，這不是愚蠢嗎？越想我就越覺得自己可氣，領(lǐng)導(dǎo)也對我這個行為表示失望和憤怒。最近公司在沖業(yè)績，可我卻把原本可以成交的一單拱手讓人。這件事情，給我的打擊很大，一方面反映了我自己做事能力不足，另一方面也暴露了我不懂合作。最重要的是沒有給領(lǐng)導(dǎo)匯報問題，自己草草了結(jié)，這才造成了這樣的一個情況，讓公司受到了一些損失，也讓自己陷入了困境之中。
這次事情，是我工作上的失職，是我沒有注意到這么多的問題，也是我不懂得去溝通，去處理。這是我的缺點，往后我一定會盡力改正自己的問題，不然這些問題再出現(xiàn)，也希望領(lǐng)導(dǎo)可以看在我已經(jīng)醒悟的份上，原諒我這一次，我會努力提升自己的合作能力，處理事情的能力。我也會講這件事情作為一個警鐘，在今后的工作上不容再犯！
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
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