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  • 工作不細心自我檢討書

    時間:2024-06-07 07:53:42 檢討書 我要投稿

    工作不細心自我檢討書

      在學習、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為此要寫檢討書來自我反省,寫檢討書的時候要注意內(nèi)容的完整。寫檢討書需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的工作不細心自我檢討書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    工作不細心自我檢討書

    工作不細心自我檢討書1

    尊敬的領導:

      您好!

      由于我做工作不認真、仔細的原因,沒有把工作做好,出現(xiàn)了不應該的工作失誤沒做好文件轉辦工作。在此我做出深刻檢討!

      本人的工作是負責文件收發(fā)管理。接收文件掛皮,經(jīng)領導批閱后,督促承辦人員及時辦理并將原文件收回,事后也沒有經(jīng)過仔細檢查,局領導是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪,承辦人員沒有見過領導批閱文件,而無法正常辦理業(yè)務。經(jīng)何書記調(diào)查了解情況后,才發(fā)現(xiàn)自已工作上的失誤,但為時已晚!事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

      經(jīng)過局領導批評和后我發(fā)現(xiàn),造成沒有做好局文件收發(fā)轉辦工作的原因,主要是因我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結果。自己身為辦公室的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒有認真下來,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認識到自己的.不足,在此,向組織做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

      我謹向組織做出深刻檢討,并保證:

      1、在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責任心。應提高自己的工作責任心。認真克服工作粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。

      2、在以后的工作中認真履行崗位職責,認真做好職責范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務。

      3、對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經(jīng)深刻意識到自己的錯誤,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

      還有再此我向全局同事們表示道歉,由于我的粗心大意給大家?guī)砹寺闊,影響了單位的整體形象。

    工作不細心自我檢討書2

    尊敬的領導:

      您好!

      您好,非常抱歉地遞交這份檢討,對于此次我在工作期間出現(xiàn)上班期間看人下棋的錯誤。準確來說,這是我的工作紀律素養(yǎng)問題,充分說明我在個人工作覺悟方面有所欠缺,非常不應該。這樣的嚴重錯誤實在讓單位領導對我產(chǎn)生不滿與失望,我對此深表抱歉與慚愧。

      對于此次事情,我經(jīng)過領導的'批評教育與反省,我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討,努力來避免今后出現(xiàn)此類錯誤。回顧我的錯誤,我分析如下:

      首先,此次上班期間看人下棋的行為,是由于我遺忘工作本職任務,沒有意識到身為一名保安人員職責所在就是時時刻刻檢查崗位,確保營業(yè)廳時刻處于一個盡然有序、安全規(guī)范的狀態(tài)。

      其次,這次工作錯誤表明我在工作當中存在疏忽大意的問題。這個問題足以導致我今后出現(xiàn)一些工作問題,為此我深感憂慮與懊悔。好在這次領導查找出我的問題,幫我糾正了工作錯誤。

      再者,我身為前臺人員,守在單位安全保衛(wèi)第一線,應該時時刻刻嚴肅要求自己?墒俏覅s松懈了對自己的要求,思想上了放松了警惕,心志上又出現(xiàn)了娛樂心思,擅自觀看他人下棋。

      總而言之,上班期間看人下棋的行為是大錯特錯的。我在工作期間不應該有任何松懈與偷懶,這是不允許的,今后我一定要嚴肅看待這次錯誤,絕不再犯。并且我要在崗位上認真工作,為公司發(fā)展貢獻自己的一份力。

    工作不細心自我檢討書3

    敬愛的領導:

      作為一名工作人員,我在工作中因工作不認真,將標簽貼錯,在發(fā)現(xiàn)自己工作失誤后并沒有及時向領導反映,自己擅自去集團換發(fā)票,被領導發(fā)現(xiàn)后很是生氣,對我進行了批評,此時我才意識到事情的嚴重性。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向領導做出深刻檢討。

      通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這兩年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,發(fā)現(xiàn)自己存在很多問題。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章,從而努力完成各項工作。但近期,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

      人有失手,馬有失蹄,這不是我過錯的借口,但我從中深刻認識了自身為人處事的弱點,得到了教訓,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感謝領導的提醒,讓我及時覺醒,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的.同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我希望領導可以原諒我,認可我的認錯態(tài)度,謙受益,希望領導日后多多指教,我定當虛心學習,努力工作,通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,盡人事,知天命,請領導相信我。

    工作不細心自我檢討書4

    尊敬的領導:

      在“傳達文件”和“會議通知”這兩件事上的工作失誤,反思了幾天,我覺得沒有一點客觀原因,這完全是我的錯,我必須獨自去承擔后果。在×局長和×主任語重心長地找我談過后,我更覺得不能推卸責任了。回想一年多來的工作,我走了好多彎路,犯了太多過錯,這樣糊涂下去,并無半點好處,只能是害了自己、毀了前程、辜負了領導、家人的期望。所以我必須勇敢地面對錯誤,展開深刻的自我批評,希望能夠懸崖勒馬,亡羊補牢,猶未遲也。

      檢討一:屢次犯同樣的錯誤,我自己都覺得太不應該了,這證明了我的思想作風沒有端正,崗位責任意識不強。辦公室是一個部門的“喉舌”,是部門有效運轉的樞紐。沒有強烈的責任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在同樣的問題上多次犯錯,以至累教不改,無可救藥,之后自然便是領導寒心、自己灰心、家人傷心。

      “傳達文件”的失誤在于我的惰性,把自己凌駕于領導之上,妄圖猜測,認為領導不在,就可以省事了,結果只能是耽誤領導的,換我做領導,也是忍無可忍的!皶h通知”事隔“傳達文件”不久,在×局長的反復叮嚀下,我仍然無視領導的指示,又胡亂猜測×局長是和×主任在一起的,既然電話打不通就可以不聯(lián)系了,并沒有意識到自己的嚴重失職。其實若×局長自己來通知會議,又要我何用?通知四人開會,二人未通知到,后果真是不堪設想,換我做領導,這樣不服從領導、不尊重領導的下屬正是不要也罷。

      檢討二:工作作風的不扎實,自然決定了工作能力的.缺乏。我在工作上犯了這么多差錯,就是因為方法簡單、能力不強,沒有樹立雷厲風行的工作作風,沒有全局觀念和崗位意識,有些工作又缺乏主動性,造成了今天的一錯再錯,自己也很遺憾,更不要說領導的失望了。

      工作了一年多,還是犯這樣那樣的錯誤,我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率,很多基礎性工作需要在領導的反復催促下才能完成,有的還是未能達到領導的要求。現(xiàn)在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好,我實在是問心有愧,無地自容啊!

      作為xx工作的一個新人,通過這次教訓,我自覺還缺乏三股勁頭:一是面對新挑戰(zhàn)、新變化,有畏難情緒,缺乏頑強拼搏的“狠勁”;二是面對成績,容易產(chǎn)生自滿情緒,缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”;三是面對形勢的變化,精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來,缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。

      痛定思痛,我必須毅然決然地承擔責任,不能說挨了領導的批評,就心里不服,產(chǎn)生怨氣,更加消極怠工。只有眼光放長遠了,才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓是非常及時的,借檢討的機會,我能充分看到自己的缺點,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

      這件事不能就這么過去,我必須書面檢討,以此鞭策。

    工作不細心自我檢討書5

    尊敬的領導:

      您好!

      我是xx部的xx,在這一次的項目中,我有幸被領導賞識加入了其中,本想在此次工作中做出一番貢獻,卻沒想到因為我的失誤,導致項目的一些文件被我意外丟失,險些影響了本次項目的工作進度,給我們公司帶來了損失。

      這讓我很是后怕,也對自己非常自責。因為我沒有在之前將文件另外保存,才導致了這件事情的發(fā)生。只覺得自己辜負了領導和同事們的信任,在如此重要的'事情上還不能夠做到全力以赴認真工作,以至于工作不夠細心而出現(xiàn)了這種簍子。

      我們公司的工作性質(zhì)就已經(jīng)決定了我們在平時的工作中一定要做到認真細致,對于任何一點的失誤都要做到規(guī)避。再不濟也要做好應急預案的準備,確保在工作上不會因為失誤而產(chǎn)生太大的影響。而我在之前的工作中也可以說并沒有辜負領導的賞識和同事的認可,對于交到我手里的工作我都能夠將它好好的完成,所以這一次的意外發(fā)生讓大家都沒有預料到。

      只是大家對我越是信任,我在辜負了以后就越是后悔,為什么我沒有將這樣的小事做好呢?如果我能夠在這次工作中的時候克服疲憊,始終保持著以前的工作狀態(tài),認認真真的將事情解決的話,一切都不會像現(xiàn)在這樣。

      雖然看似工作上沒有出現(xiàn)問題,但是這卻表現(xiàn)出了我態(tài)度上的問題,這次失誤的后果能夠接受是我的幸運,若是真的給我們公司帶來了惡劣的影響,那我除了引咎以外就別無他法了,F(xiàn)在能夠給我繼續(xù)留在公司工作的機會,既是我的幸運,也是領導的憐憫,沒有因此就對我完全失望。

      我也在這件事情以后下定了決心,有過第一次失望以后,我就不會再讓領導因為我而失望第二次了。我在這次事情以后,必定會在以后更加努力,用業(yè)績和表現(xiàn)來洗刷這一次項目的失誤情況,并且在以后的工作間隙我也會多閱讀一些書籍,充實自己,讓我在工作上能夠做到更快更好,減少因為不了解而帶來的進度緩慢和錯誤幾率。

      也希望領導和各位同事能夠再一次的相信我,相信我在經(jīng)歷了這次事件以后會比之前更加可靠,相信再將任務交給我也絕對不會出現(xiàn)失誤,讓我們公司能夠在工作上處理的更加好,在以后的生活和工作中,我定會為我們公司做出更大的貢獻!

    此致

    敬禮!

      檢討人:xx

      20xx年xx月xx日

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