每一個(gè)人都有一個(gè)做人尺度，叫做原則。這個(gè)尺度有時(shí)候是人們的忍耐底線，有時(shí)候是一個(gè)人的做事標(biāo)準(zhǔn)，那么，在職場(chǎng)上你的做事標(biāo)準(zhǔn)又是什么?是否有原則性呢?是否是那種毫無尺度的?來做一個(gè)心理測(cè)試吧!看看你是否有原則性!

　　獨(dú)自一人出行，進(jìn)入一片森林，感覺非常累，忽然發(fā)現(xiàn)一小屋，你想進(jìn)屋休息，此時(shí)你希望屋門?

　　A大開著

　　B關(guān)閉著

　　C半開半閉

　　D不進(jìn)小屋

　　測(cè)試結(jié)果：

　　A、你處理事情單一，直接，做事欠考慮，沖動(dòng)，容易招人怨，即便對(duì)人慷慨施恩，也不為人所理解.常常處于被動(dòng)狀態(tài)。

　　B、你害怕拒絕，自尊心強(qiáng)，時(shí)常會(huì)有試探性舉動(dòng)，小心翼翼，無法承受沖擊力較強(qiáng)的事情。

　　C、你比較慎重，做事留有余地，但有時(shí)卻因?yàn)榭紤]過多，失去機(jī)會(huì)，無法把握重大決策。

　　D、你很有主見，自我觀念強(qiáng)，判斷力強(qiáng)，做事果斷堅(jiān)決，不容易受人左右，常有出人意料之舉。