經(jīng)驗(yàn)：技巧只在前5分鐘奏效
技巧只在前5分鐘奏效
徐建國，信息學(xué)院控制系2004級(jí)碩士，在2005-2006年找工作的歷程中，他不放過任何機(jī)會(huì)，在寶潔、強(qiáng)生（中國）、艾默生網(wǎng)絡(luò)能源等公司均獲得了面試機(jī)會(huì)，獲得五個(gè)offer，最后簽約施耐德電氣（中國）有限公司上海分公司。
2005年1月8日，從徐建國在施耐德上海分公司的會(huì)議室里提交他的三方協(xié)議的那一刻起，歷時(shí)3個(gè)月的找工作的歷程畫上了圓滿的句號(hào)。“雖然已經(jīng)時(shí)隔三個(gè)月，但是那段找工作的日子仿佛就發(fā)生在昨天，失落、喜悅、興奮、焦慮各種各樣的情緒交織在一起，隨心起伏，讓我痛并快樂。”
他認(rèn)為面試沒有技巧，只能經(jīng)驗(yàn)中發(fā)掘，“其實(shí)面試技巧只在面試前5分鐘內(nèi)有效，隨著面試的進(jìn)行，你的表現(xiàn)會(huì)越來越接近真實(shí)的你。”
確實(shí)，我們找工作的`時(shí)候要相信自己，以平和的心態(tài)去對(duì)待面試，即使被“刷”也只能說明你心態(tài)不夠好沒有展現(xiàn)出自己或者還沒有找到真正適合的崗位。無論如何，找到一個(gè)滿意的工作需要自信和頑強(qiáng)的毅力和耐力。
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