- 保育員面試問題及答案 推薦度：
- 面試官面試問題及參考答案 推薦度：
- 相關(guān)推薦
有關(guān)面試問題及答案（精選5篇）
面試是公司挑選職工的一種重要方法。面試給公司和應(yīng)招者提供了進(jìn)行雙向交流的機(jī)會(huì)，能使公司和應(yīng)招者之間相互了解，從而雙方都可更準(zhǔn)確做出聘用與否、受聘與否的決定。
面試問題及答案 1
一、 讓你放松的閑聊問題
1. 李雨晴， 你的名字很漂亮呀!
問題分析： 面試官夸獎(jiǎng)申請(qǐng)人的名字， 一是發(fā)自內(nèi)心地贊美一下漂亮的名字， 二是希望能夠在面試開始的時(shí)候制造一種輕松和諧的氣氛。如果申請(qǐng)人的名字有些特別， 比如翔宇、 甜妮、 佳木等等， 面試官是很有可能夸贊一下的。
普通回答： 是嘛， 謝謝!這個(gè)名字比較符合我的性格， 雨是比較溫柔的， 晴是比較熱烈的， 我覺得我的個(gè)性既有順從的一面， 也有比較熱烈積極的一面。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)答案代表了一個(gè)典型的交流錯(cuò)誤： 失真。它聽起來很“美”， 卻完全不真實(shí)， 因?yàn)閷殞殢膵寢尪亲永锱莱鰜淼臅r(shí)候完全看不出他/她的性格是溫柔還是熱烈!這樣的回答， 說明申請(qǐng)人太急于表現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)， 結(jié)果卻違反了最基本的“真誠(chéng)溝通”的原則。面試官本來想放松一下， 結(jié)果反而被申請(qǐng)人的自夸弄得渾身起了雞皮疙瘩， 覺得自己接下去要是不夸獎(jiǎng)他一番簡(jiǎn)直就沒法繼續(xù)交流了。
回答示范： 哦， 謝謝， 謝謝!我媽跟我說她年輕的時(shí)候比較喜歡文學(xué)， 所以老是想追求一點(diǎn)那種陽春白雪的感覺， 有點(diǎn)“小資”， 于是就給我起了雨晴這么個(gè)名字。其實(shí)， 我可是有一點(diǎn)“名不符實(shí)”， 雨晴聽起來很溫柔很婉約， 我倒是比較偏向男孩子的性格。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)答案符合了面試的兩個(gè)原則： “幽默輕松”原則和“夸贊自己”， 它既輕松幽默地說明了自己名字的來歷， 也暗示了自己的性格相當(dāng)?shù)胤e極有活力!
2. 林佳， 你是哪里人哪?
問題分析： 面試官詢問申請(qǐng)人的家鄉(xiāng)， 一是出于人天生的好奇心， 二是希望制造輕松的氣氛。
普通回答1： 哦， 我是佛山人。
點(diǎn)評(píng)1： 這個(gè)答案犯了明顯的“擠牙膏”的錯(cuò)誤。問一答一， 永遠(yuǎn)不是上乘的交流技巧， 而且， 這樣緊張的一問一答并沒有使氣氛放松。
普通回答2： 哦， 我來自肇慶， 您去過嗎?
點(diǎn)評(píng)2： 一般來說， 我們不鼓勵(lì)申請(qǐng)人“反問”面試官， 尤其是這種有關(guān)個(gè)人信息而不是商業(yè)信息的私人問題。而且， 如果面試官?zèng)]有去過肇慶， 氣氛豈不有點(diǎn)尷尬?
回答示范： 哦， 我來自肇慶， 不過很多人說我看上去像北方人， 因?yàn)槲腋赣H母親都是北方的， 他們都是二十多歲的時(shí)候從山東搬遷到廣東來的。
點(diǎn)評(píng)： 這是一個(gè)很好的回答， 全面地說明了自己的家庭背景， 表明申請(qǐng)人很健談。而且， 在緊張的面試氣氛中保持健談， 也體現(xiàn)出他良好的心理素質(zhì)。
3. 說說你的家庭情況?
問題分析： 有些面試官傾向于在面試開始的時(shí)候問一些家長(zhǎng)里短的問題， 比如家庭情況啊， 父母是從事什么職業(yè)的， 有沒有兄弟姐妹等等。這類面試官比較注重“感覺”， 他們/她們希望獲得這樣一種感覺： “與這個(gè)申請(qǐng)人聊天， 是令人舒服的!”如果面試官在這一階段感覺不爽， 接下來的面試可能就會(huì)草草收兵， 因?yàn)橐粋�(gè)連聊天都不能使人感到舒服的申請(qǐng)人， 不可能很好地與同事和客戶交流。
普通回答1： 我們家是典型的三口之家， 我是家里的獨(dú)生子女。我父親是一位公務(wù)員， 母親是一位小學(xué)老師。
點(diǎn)評(píng)1： 這個(gè)回答看上去似乎沒有什么問題， 但是仔細(xì)考慮一下， 這仍然是一個(gè)“擠牙膏”式的回答。申請(qǐng)人本來可以利用這個(gè)輕松的話題， 把面試的緊張氣氛緩解下來。
普通回答2： 我們家有三口人， 爸爸媽媽和我。我爸媽都是普通工人， 爸爸幾年以前下崗了， 就下海開始做生意。
點(diǎn)評(píng)2： 這個(gè)回答給出了更多的信息點(diǎn)， 但是給人的感覺是“欲言又止”， 引起了面試官的好奇心， 卻沒有把話說完， 我們參考以下的示范來體會(huì)更好的表達(dá)方式是什么。
回答示范1： 我們家一家三口， 爸爸媽媽和我。我爸媽原來都是煤氣公司的普通工人， 后來我爸下崗了。不過下崗更好， 他靠安裝熱水器、 修理煤氣灶的手藝收入比以前還高了。所以， 我爸老是跟我強(qiáng)調(diào)“手藝”的重要性， 上個(gè)禮拜他還問我審計(jì)是不是個(gè)手藝， 呵呵。
點(diǎn)評(píng)1： 與上個(gè)回答相比， 這個(gè)回答除了全面說明了自己的家庭情況， 而且巧妙地說明了自己想從事審計(jì)行業(yè)的一個(gè)家庭誘因， 聽起來讓人有些許感動(dòng)。
回答示范2： 我家里有三口人， 我和我爸媽。我爸爸在縣城的圖書館做副館長(zhǎng)， 媽媽是小學(xué)的語文老師兼班主任。他們兩個(gè)人的工作狀態(tài)反差特別大， 爸爸太閑， 媽媽太忙， 用我爸的原話說， 他整天“靜若處子”， 我媽卻必須得“動(dòng)如脫兔”， 挺可樂的。
點(diǎn)評(píng)2： 這樣的回答無疑會(huì)讓面試官莞爾一笑， 面試的氣氛立刻變得輕松和諧。
4. 你會(huì)說廣東話嗎?
問題分析： 這個(gè)問題的潛臺(tái)詞是， 我們要求你會(huì)說廣東話!
普通回答： 哦， 我能聽懂廣東話， 不過說就困難一些。
點(diǎn)評(píng)： 很遺憾， 啞巴英語不受歡迎， 啞巴粵語同樣不行。
回答示范： 哦， 聽力沒有任何問題， 不過講得不太好， 河北味的廣東話， 很有娛樂性。(點(diǎn)評(píng)： 一定要立刻把自己所有會(huì)講的， 少得可憐的幾句粵語說一遍， 再爛都要說!)大學(xué)里確實(shí)缺少練習(xí)的機(jī)會(huì)， 看來廣東話對(duì)這份工作很重要?我可以報(bào)個(gè)粵語班去學(xué)， 據(jù)說才200多塊錢。
點(diǎn)評(píng)： 只表態(tài)度還不行， 要告訴對(duì)方你要采取什么行動(dòng)， 才能獲得認(rèn)同。
5. 你有什么愛好啊?有空的時(shí)候喜歡做什么?
問題分析： 面試官詢問申請(qǐng)人的業(yè)余愛好， 其一是為了制造和諧氣氛， 其二是想通過申請(qǐng)人的喜好判斷一下他的個(gè)性。
普通回答： 我特別喜歡打籃球， 因?yàn)榇蚧@球能夠培養(yǎng)一種團(tuán)隊(duì)精神。
點(diǎn)評(píng)： 這明顯是一個(gè)“失真”的回答。一個(gè)人喜歡打籃球， 絕對(duì)不是為了鍛煉團(tuán)隊(duì)精神!如果對(duì)一個(gè)簡(jiǎn)單的問題進(jìn)行“上綱上線”式的回答， 面試官會(huì)覺得這個(gè)申請(qǐng)人不夠真誠(chéng)。
回答示范1： 我非常喜歡游泳， 原來基本上每天都游， 現(xiàn)在找工作時(shí)間比較緊， 一個(gè)星期只能游幾次了。
點(diǎn)評(píng)： 這是一個(gè)非常真實(shí)的回答， 申請(qǐng)人的口氣也比較放松。不過， 吹毛求疵地說， 大家一定會(huì)更喜歡以下的兩個(gè)示范性回答。
回答示范2： 說實(shí)話， 我沒有一個(gè)特別明顯的愛好， 有朋友來的時(shí)候去打打保齡唱唱K， 一個(gè)人的時(shí)候看看電視、 在網(wǎng)上聊聊天什么的。平時(shí)工作特別忙， 很難發(fā)展一個(gè)特別的愛好， 呵呵。
點(diǎn)評(píng)2： 真誠(chéng)的溝通， 能夠迅速引起面試官的共鳴， 很可能面試官也在過著一模一樣的忙碌生活。而且， 這樣的回答也暗示了一些積極的因素： 隨和的個(gè)性、 習(xí)慣于繁忙的工作。
二、 關(guān)于以往工作的`問題
6. 介紹一下這家公司和你的工作內(nèi)容吧。
問題分析： 這個(gè)問題的潛臺(tái)詞實(shí)際是： “我從來沒有聽說過這家公司， 它是否是一家只有三個(gè)人五條槍的小公司呢?如果是的話， 這個(gè)候選人的能力則可能要打個(gè)折扣了。”
普通回答： 這家公司成立于2005年， 在沙面， 主要從事女鞋的外貿(mào)， 男鞋也做。我做的是內(nèi)勤， 包括打單、 跟單、 為客戶服務(wù)、 處理客戶投訴等各方面的內(nèi)容。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答沒有介紹出原公司的“亮點(diǎn)”， 一個(gè)公司要么規(guī)模很大， 要么規(guī)模小但是平均到每一個(gè)員工的營(yíng)業(yè)額卻并不小， 所以它完全沒有消除面試官對(duì)申請(qǐng)人能力的懷疑。當(dāng)然， 它也沒有體現(xiàn)出候選人的優(yōu)秀之處。
回答示范： “廣盛發(fā)”主要從事女鞋的外貿(mào)業(yè)務(wù)， 目前只有10名員工， 但是生意做得并不小， 去年的營(yíng)業(yè)額大約是1,500萬。我是三名內(nèi)勤中的一個(gè)， 工作內(nèi)容包括打單、 跟單、 客戶服務(wù)等等。因?yàn)槿耸稚贅I(yè)務(wù)量大， 所以每個(gè)內(nèi)勤的工作負(fù)荷都很大， 旺季的時(shí)候每周七天上班， 平均上十幾個(gè)小時(shí)。淡季就正常上下班了。
點(diǎn)評(píng)： 很明顯， 這個(gè)回答讓面試官對(duì)你的公司立刻有了敬佩之意， 同時(shí)， 也暗示出自己能夠適應(yīng)繁忙的工作。
7. 為什么要離職呢?
問題分析： 這顯然是個(gè)幾乎必問的問題， 因?yàn)闆]有任何面試官喜歡頻繁跳槽的人。而且， 如果你不喜歡的上一份工作的特點(diǎn)剛好也是現(xiàn)在所求的這份工作的特點(diǎn)， 那么面試官會(huì)毫不猶豫地判定你并不適合這份工作。
較差回答： 我意識(shí)到自己并不適合做老師， 每天都要重復(fù)同樣的內(nèi)容， 是很無聊的， 也沒有挑戰(zhàn)性。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答很可能使自己的面試陷入僵局， 因?yàn)槊嬖嚬俸芸赡軙?huì)露出遺憾的表情說： “哦， 我能夠理解你的感受， 不過你目前所應(yīng)聘的這一份工作也是非常要求細(xì)節(jié)的， 做久了也會(huì)很無聊， 那你怎么辦呢?”
普通回答： 這家公司搬遷到棠下的軟件園去了， 我家住在芳村， 坐公共汽車要兩個(gè)多小時(shí)， 這就意味著我每天得花費(fèi)四個(gè)多小時(shí)在路上。沒辦法， 我只能辭職了。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答聽起來很真實(shí)， 似乎無懈可擊。不過， 如果你在剛才的面試當(dāng)中大談特談自己所做的突出貢獻(xiàn)， 自詡為原公司的“重量級(jí)員工”， 那么則很可能遭遇到尖刻的男面試官或者溫柔的女面試官(反之則更恐怖)的質(zhì)疑： “既然你對(duì)公司這么重要， 你的老板怎么不大力挽留你呢?他沒有提出給你一些交通補(bǔ)貼或者租房補(bǔ)貼嗎?”
回答示范1： 促使我決定離職的原因是多方面的， 第一個(gè)原因， 老實(shí)說， 是追求變化。您看， 我這七年多以來先做學(xué)生再做老師， 從來沒有離開過校園， 我特別特別渴望去體會(huì)一下外面的世界。 第二個(gè)原因就是職業(yè)本身的缺陷， 在目前這所中專， 我即使做到老也評(píng)不上教授， 也爭(zhēng)取不到什么科研經(jīng)費(fèi)。當(dāng)然最重要的原因是我想從事人力資源方面的工作， 這兩年我讀了不少人力資源管理方面的書籍， 覺得自己很適合這類工作。
點(diǎn)評(píng)1： 這個(gè)回答真實(shí)而全面地解讀了申請(qǐng)人離職的心態(tài)， 既表現(xiàn)了他真誠(chéng)的個(gè)性， 也體現(xiàn)出他做事情是經(jīng)過了深思熟慮的。
回答示范2： 其實(shí)最主要的原因是為了更高的薪水。我在目前這家合資公司做會(huì)計(jì)有三年時(shí)間了， 工資從1,800元漲到2,300元， 其實(shí)已經(jīng)有比較大的漲幅， 因?yàn)槲覂纱文杲K評(píng)估都是B。如果想漲到3,000多必須當(dāng)主管， 但幾乎沒有可能性， 我現(xiàn)在的主管很穩(wěn)定， 表現(xiàn)也很好， 不太可能離開。當(dāng)然了， 我了解到嘉德是一家很有實(shí)力的公司， 所以才想來應(yīng)聘， 一方面希望能有更高的薪水， 一方面希望能有長(zhǎng)期發(fā)展。
點(diǎn)評(píng)2： 這顯然是一個(gè)非常好的回答。面試官并不擔(dān)心申請(qǐng)人為錢而跳槽， 他所擔(dān)心的是其他問題： 這個(gè)申請(qǐng)人是不是在原來公司干不下去才想換的?是否會(huì)為了錢而頻繁跳槽?是否會(huì)為了錢而勉強(qiáng)從事自己不喜歡也不適合的工作?
8. 你在這里工作了六年， 時(shí)間很長(zhǎng)啊， 是什么原因使你一直在這里干呢?
問題分析： 其實(shí)， 這個(gè)問題的潛臺(tái)詞很可能是： “在大家普遍頻繁跳槽的情況下， 你在原單位一干就是六年， 這是否意味著你惰性比較大、 害怕變化、 或者是競(jìng)爭(zhēng)力不足呢?”
普通回答： 我覺得員工要有一定的忠誠(chéng)度， 頻繁跳槽會(huì)對(duì)公司造成損害， 而且也會(huì)給自己帶來一個(gè)不良記錄。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答雖然表明了申請(qǐng)人是個(gè)很忠誠(chéng)的員工， 但是卻沒能打消面試官對(duì)他競(jìng)爭(zhēng)力不足的懷疑。
回答示范： 六年的確是很長(zhǎng)的時(shí)間， 中間我也動(dòng)搖過， 甚至有好幾個(gè)合作伙伴都挖我過去。之所以一直沒走， 是老板比較器重我， 六年獲得了兩次升職加薪。這次提出辭職， 也是客觀原因大于主觀原因， 因?yàn)楣拘聛淼耐顿Y方?jīng)Q定以后的發(fā)展方向是承接軟件外包業(yè)務(wù)， 而不再堅(jiān)持打自己的軟件品牌， 這樣就要裁減2/3的銷售人員， 即便留下來工作內(nèi)容和獎(jiǎng)金模式也會(huì)有很大變化。我不想放棄原有的經(jīng)驗(yàn)和人脈關(guān)系， 所以決定離職， 換一家公司， 還干老本行。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答有三個(gè)優(yōu)點(diǎn)： 真誠(chéng)、 表現(xiàn)了自己以往的優(yōu)良業(yè)績(jī)、 強(qiáng)調(diào)了自己對(duì)銷售工作的執(zhí)著。
9. 你在工作中有沒有經(jīng)歷過與他人意見不合的時(shí)候呢?你是怎么處理的呢?
普通回答： 有和人家意見不合的時(shí)候。我一般來說會(huì)擺正心態(tài)， 不會(huì)因?yàn)槲沂菆F(tuán)隊(duì)的頭就不去傾聽反面意見。在聽完了對(duì)方的意見之后， 我會(huì)全面地再審視一下自己的觀點(diǎn)， 如果我錯(cuò)了， 我會(huì)改正原來的計(jì)劃; 如果我覺得自己沒有錯(cuò)， 那就會(huì)想辦法說服對(duì)方。
點(diǎn)評(píng)： 這個(gè)回答似乎無懈可擊， 但是卻令我們毫無印象。原因很簡(jiǎn)單， 它完全沒有個(gè)性化， 每個(gè)申請(qǐng)人都可以把這個(gè)答案照搬來用!
回答示范1： 肯定有， 我一直做學(xué)生干部， 在工作中和別人意見不合的時(shí)候挺多的， 您可以想象得到， 廣外的學(xué)生本來就挺有主見的， 能在社團(tuán)里做干部的就更加有想法， 所以每次活動(dòng)大家都會(huì)有不同的意見。 我覺得， 處理不同意見并不難， 因?yàn)榇蠹叶际菫榱私鉀Q事情， 沒有人故意唱反調(diào)。意見不合的時(shí)候， 我一般會(huì)要求自己和對(duì)方拿出具體的事實(shí)和數(shù)據(jù)來， 這樣就容易看出誰對(duì)誰錯(cuò)。不過， 大多數(shù)情況下， 我發(fā)現(xiàn)矛盾雙方其實(shí)都對(duì)， 大家的想法各有合理之處， 您知道， 我們畢竟還是學(xué)生， 每個(gè)人單獨(dú)考慮問題不可能太成熟。所以說， 意見不合反而是一件好事， 我們把不同意見綜合起來， 計(jì)劃就完善多了。
點(diǎn)評(píng)1： 這個(gè)回答相當(dāng)精彩， 它使我們相信， 該申請(qǐng)人處理意見不合的情況相當(dāng)有經(jīng)驗(yàn)。更為重要的是， 當(dāng)你以一種積極感恩的態(tài)度看待一個(gè)消極的意見與不合的現(xiàn)象時(shí)， 你成熟大度的品格躍然于答案之中。
回答示范2： 有啊， 不過沒有因?yàn)橐庖姴缓隙鵂?zhēng)吵的時(shí)候。我想您能看出來， 我是一個(gè)性格特別溫和的人。我在學(xué)校的職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)做了兩年， 做活動(dòng)的時(shí)候也經(jīng)常和大家有不一樣的想法， 這個(gè)很簡(jiǎn)單， 多商量幾次， 或者多找一些人參與討論就能解決問題。
點(diǎn)評(píng)2： 也是一個(gè)很好的回答， 強(qiáng)調(diào)了自己溫和的個(gè)性， 適合從事助理、 客戶服務(wù)、 人力資源等諸多職位。
10. 你覺得壓力最大的時(shí)候是什么時(shí)候?
普通回答： 我覺得壓力最大的時(shí)候是我要同時(shí)做好幾件事情的時(shí)候， 比如說， 快要期末考試的時(shí)候要組織大型的活動(dòng)， 這個(gè)時(shí)候我的壓力特別大。
點(diǎn)評(píng)： 這的確是個(gè)很真實(shí)的回答， 可是， 仔細(xì)思考一下， 如果你申請(qǐng)的是一家知名公司的某個(gè)職位， 那么你必須具備一種能力： deal with several things at one time! 也就是說， 要具備同時(shí)處理幾件事情的能力!所以， 申請(qǐng)人在表達(dá)有關(guān)自己的負(fù)面信息的時(shí)候， 要格外謹(jǐn)慎小心。
回答示范1： 我覺得壓力最大的時(shí)候是剛剛接受一個(gè)任務(wù)或者是剛剛給自己制訂了一個(gè)大目標(biāo)的時(shí)候。之所以這樣， 是因?yàn)槲业囊粋�(gè)習(xí)慣， 就是那句諺語， Well begun is half done. 所以， 任務(wù)開始的時(shí)候， 我會(huì)逼著自己做盡可能完整的計(jì)劃， 并且盡可能把各項(xiàng)工作都提前做。比方說， 參加一個(gè)比賽的時(shí)候， 我會(huì)在剛一確定參加比賽的那個(gè)階段拼命準(zhǔn)備， 找資料， 提前很長(zhǎng)時(shí)間就模擬練習(xí)。這樣的話， 越到最后我反而越放松。
點(diǎn)評(píng)1： 這個(gè)回答很容易讓我們相信： 這是個(gè)一有任務(wù)就會(huì)立刻行動(dòng)起來的家伙!如果你是他的老板， 根本不用擔(dān)心他會(huì)把工作拖到最后一刻!
回答示范2： 我壓力最大的時(shí)候， 是大家都特別依賴我、 信任我的時(shí)候， 我特別不想讓大家失望。比如說， 我們?cè)诎嗉?jí)里面經(jīng)常要做小組討論， 在自由分組的時(shí)候， 別的同學(xué)總是特別愿意和我一組， 因?yàn)榇蠹叶颊J(rèn)同我分析問題的能力比較強(qiáng)。有的時(shí)候我會(huì)非常自信， 因?yàn)橛懻摰膯栴}剛好是我所熟悉的。但是， 當(dāng)遇到陌生話題的時(shí)候， 我就會(huì)感到很大的壓力。
點(diǎn)評(píng)2： 這個(gè)回答絕妙之處在于， 除了回答了面試官員的問題， 還以事實(shí)不動(dòng)聲色地夸獎(jiǎng)了自己： 分析問題能力強(qiáng)、 受到同學(xué)們的信賴、 善于協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)作業(yè)!
回答示范3： 我覺得壓力最大的時(shí)候是追求創(chuàng)新的時(shí)候。我是一個(gè)比較求變的人， 一旦覺得有哪些事情不夠合理， 就總是希望能作出改革。但是改革總是有風(fēng)險(xiǎn)， 所以最大的壓力就來自于對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的擔(dān)憂。可是另一方面， 我又很難做到墨守成規(guī)， 所以總是一邊追求創(chuàng)新， 一邊覺得有巨大壓力， 呵呵。
點(diǎn)評(píng)3： 這個(gè)回答體現(xiàn)了申請(qǐng)人的兩個(gè)優(yōu)點(diǎn)： 創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、 對(duì)工作具有高度責(zé)任感和使命感!
三、 關(guān)于個(gè)性方面的問題
11. 你最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?
問題分析： 在這個(gè)問題上， 面試官關(guān)注的問題有兩點(diǎn)。第一， 申請(qǐng)人沒有撒謊， 而是真實(shí)地闡述了自己的優(yōu)點(diǎn)。第二， 他所闡述的優(yōu)點(diǎn)， 恰好是這個(gè)職位所需要的素質(zhì)。有很多時(shí)候， 對(duì)于一個(gè)崗位而言的優(yōu)點(diǎn)， 會(huì)成為另一個(gè)崗位的缺點(diǎn)。比如說， 如果你具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力， 往往不適合從事秘書、 助理、 客戶服務(wù)代表等以細(xì)節(jié)和服務(wù)他人為主的工作。所以， 在回答這個(gè)問題的時(shí)候， 要遵從以下步驟：
(1) 找出自己的三至五個(gè)優(yōu)點(diǎn);
(2) 每個(gè)優(yōu)點(diǎn)找出N多個(gè)例子， 舉例最好來自學(xué)習(xí)、 工作和生活等三個(gè)方面， 而不是僅僅來自一個(gè)方面;
(3) 在這三到五個(gè)優(yōu)點(diǎn)之中， 精選出一兩個(gè)和所申請(qǐng)職位最吻合的優(yōu)點(diǎn)。
回答示范1： 我比較善于發(fā)現(xiàn)問題、 解決問題。比方說， 我們公司有鼓勵(lì)員工提建議的制度， 在兩年的工作中我提出了60多條改善提案， 80%被采用， 總積分在我科533人中居第三。除了技術(shù)上的改善提議， 我也提了很多管理方面的小建議， 比方說工作時(shí)間播放輕音樂， 廁所的燈從三盞減少為一盞等等。
回答示范2： 我擅長(zhǎng)合理地安排時(shí)間， 作為助理， 我的雜事很多， 總是覺得手邊有做不完的事情， 所以我特別注意時(shí)間管理， 這樣才能高效地工作， 而不至于搞得焦頭爛額。 比方說， 我在辦公室和家里的墻上各自貼一張“當(dāng)月時(shí)間表”， 隨時(shí)添加工作和生活上的安排， 比如兩周后的銷售會(huì)議呀， 朋友的生日之類， 這樣我就可以提前很長(zhǎng)時(shí)間把生活和工作都安排得井井有條， 不會(huì)遺漏重要的事情， 我今天帶來了我以前的“當(dāng)月時(shí)間表”。平時(shí)我也很注意有效利用零碎時(shí)間， 比如我習(xí)慣隨身帶一本口袋書， 等公車的時(shí)候看。上個(gè)月我就讀了《走出華為》這本書， 看得我特別激動(dòng)。
回答示范3： 我是一個(gè)做事全力以赴的人， 或者說是一個(gè)比較拼命的人。一旦確定了一個(gè)目標(biāo)， 我會(huì)用上自己全部的力量， 直到成功， 或者說即使失敗了也要不留遺憾。比方說， 上大學(xué)的時(shí)候我為了做實(shí)驗(yàn)可以連續(xù)兩天不睡覺。前一段時(shí)間我為了做一個(gè)緊急項(xiàng)目連續(xù)兩個(gè)月呆在柳州一天也沒有休息。為了今天和您的這場(chǎng)面試， 我提前做了兩個(gè)星期的功課。(點(diǎn)評(píng)： 面試官往往會(huì)追問你做了些什么功課， 那么你就可以開始闡述自己對(duì)產(chǎn)品的了解啦。)
回答示范4： 我比較有條理。上大學(xué)時(shí)別的同學(xué)都喜歡借我的筆記， 我的個(gè)人物品和工作文件都很有規(guī)律， 我不在辦公室的時(shí)候， 同事們很容易就能找到他們想要的文件， 包括電腦上的文件。我覺得有條理是一種習(xí)慣， 只要堅(jiān)持每個(gè)人都可以做到。
回答示范5： 我做事很有計(jì)劃性， 我的信條是那句諺語： If you fail to plan， you plan to fail. 要么做計(jì)劃， 要么就失敗。每天我的第一件事就是列計(jì)劃， 把當(dāng)天要做的事情分為兩類： 必須完成的， 最好能完成的。我買東西之前一定會(huì)列購(gòu)物清單， 所以我?guī)缀鯊膩聿粫?huì)在超市里面瞎逛。職業(yè)發(fā)展方面我也有明確的計(jì)劃， 從大二開始我就決定畢業(yè)后要從事市場(chǎng)和銷售工作， 所以選修的課程主要是市場(chǎng)類的， 也盡量去做一些相關(guān)的兼職。
回答示范6： 我最大的優(yōu)點(diǎn)是愛思考， 愛動(dòng)腦筋， 總想把事情做得更好。我從高中的時(shí)候就開始用“聯(lián)想法”來記數(shù)字， 比如我把英文單詞philosophy聯(lián)想成“廢話 唆廢話”， 把馬克思的生日聯(lián)想成“(一)個(gè)(巴)掌(一)個(gè)(巴)掌(捂)一(捂)”代表1818年5月5日， 把朋友的電話82822012聯(lián)想成“爸兒爸兒， 兒領(lǐng)一兒”。當(dāng)然現(xiàn)在有很多書宣傳這種 “聯(lián)想式記憶法”， 不過我覺得只有自己的聯(lián)想才印象最深刻。在大學(xué)做兼職也是一樣， 雖然只是兼職， 但是我一定會(huì)想辦法取得最好的效果。(點(diǎn)評(píng)： 面試官應(yīng)該會(huì)要求舉例說明， 那么就可以給出準(zhǔn)備好的例子。)比方說， 大二時(shí)我曾經(jīng)給一個(gè)MP3銷售商做過派單員， 就是在校園里發(fā)小廣告， 我和我們宿舍的另外一名同學(xué)連續(xù)發(fā)了兩個(gè)晚上， 但是我發(fā)現(xiàn)同學(xué)們根本不在乎這種街頭小廣告， 往往隨手就扔到垃圾桶甚至扔到地上， 既浪費(fèi)又不環(huán)保， 而且完全沒有帶動(dòng)銷售。我和同學(xué)商量了一個(gè)晚上之后， 給老板打電話報(bào)告了這種情況， 建議他改成張貼到廁所的方式進(jìn)行宣傳， 我們都知道大學(xué)生廁所是宣傳寶地(笑)， 而且我建議他不要按天付給我們錢， 而是按照提成的方式， 每賣出一臺(tái)給我們提10%， 這樣我們就有動(dòng)力隨時(shí)關(guān)注我們的廁所廣告有沒有被覆蓋。事實(shí)證明效果很不錯(cuò)， 那個(gè)學(xué)期他賣了幾十個(gè)MP3呢。
回答示范7： 我比較善于帶領(lǐng)別人一起工作。我擔(dān)任過班長(zhǎng)， 學(xué)生會(huì)干部， 從無到有創(chuàng)建了系青年志愿者組織， 還創(chuàng)建了一個(gè)很大的IT社團(tuán)螢火蟲俱樂部。同學(xué)們都說和我一起工作干勁很高， 我想最主要的原因是因?yàn)槲疑朴谡{(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性。我覺得一個(gè)人無論才能大小， 都希望能肩負(fù)一定的責(zé)任， 所以在團(tuán)隊(duì)工作中， 我十分重視讓每個(gè)人都能展示自己的才能。
回答示范8： 我覺得我最大的優(yōu)點(diǎn)是比較符合儒家思想， 呵呵， 仁、 義、 禮、智、 信， 可能一下子就是五個(gè)優(yōu)點(diǎn)了。通俗點(diǎn)說， 善良正直、 值得信任。在科龍的博士后工作站呆了兩年多， 同事和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的評(píng)價(jià)都是“盡心盡責(zé)”。我還從前年開始捐助希望工程， 其實(shí)一年才1,000塊錢就可以幫一個(gè)孩子上學(xué)了， 呵呵。(點(diǎn)評(píng)： 我對(duì)這個(gè)博士后學(xué)員至今留有深刻的印象， 他在新東方上完面試英語培訓(xùn)班后不久， 就被“搶”到一間著名的國(guó)際制冷公司， 年薪是三十萬人民幣。他又一次驗(yàn)證了一個(gè)理論： 一個(gè)成功的人， 首先是一個(gè)好人。他在我的課堂上把這個(gè)地址留給大家。 我很慚愧， 除了受他感動(dòng)資助了一個(gè)希望工程的孩子， 我仍然是一個(gè)自詡有善心卻沒有真正拿出善舉的人。)
回答示范9： 我的優(yōu)點(diǎn)是適應(yīng)性很強(qiáng)， 我從東北來到廣州讀書， 很快就喜歡上這個(gè)城市， 交了很多廣東的朋友。我在銀行工作兩年以來， 調(diào)換了三次工作崗位， 每一次都能很快適應(yīng)新的崗位要求。(點(diǎn)評(píng)： 面試官很可能會(huì)問， 為什么你適應(yīng)性這么強(qiáng)?那么則要繼續(xù)闡述。)環(huán)境改變的時(shí)候， 首先要積極學(xué)習(xí)， 所謂自助者天助。其次， 更為重要的是要學(xué)會(huì)尋求幫助， 不懂就問， 不能怕丟臉。
回答示范10： 我的優(yōu)點(diǎn)是表達(dá)能力強(qiáng)， 而且樂于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。上學(xué)的時(shí)候在課堂上我總是踴躍發(fā)言， 還參加過演講比賽。在工作崗位上， 我敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我認(rèn)為敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)是對(duì)工作負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)， 如果我們愛一份工作， 一定會(huì)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策讓它更好。
回答示范11： 我的一個(gè)特點(diǎn)是比較活躍。我很少安靜地呆在家里看一整天電視， 我喜歡出去， 與人打交道。所以我選擇從事銷售工作， 出差對(duì)我來說不是苦差事， 而是樂事。
回答示范12： 我的求知欲望比較強(qiáng)， 有好奇心。從小到大我一直喜歡讀書， 小時(shí)候就喜歡把東西拆開看個(gè)究竟， 現(xiàn)在工作了也特別喜歡鉆研新技術(shù)。對(duì)我來說， 鉆研技術(shù)既是工作也是樂趣。
回答示范13： 我的優(yōu)點(diǎn)是對(duì)工作很有熱情， 老板和同事都說我看上去老是干勁十足的樣子， 呵呵。我確實(shí)很喜歡工作中忙忙碌碌的感覺。有時(shí)候事情少了， 我會(huì)主動(dòng)找事做， 去年我申請(qǐng)了公司內(nèi)部講師資格， 參與培訓(xùn)新員工， 其實(shí)并不額外拿錢， 但是我很喜歡做， 覺得挺有成就感。
回答示范14： 我的優(yōu)點(diǎn)是敏感度比較高， 通俗一點(diǎn)說， 比較善于觀察環(huán)境和察言觀色吧。我覺得這是做銷售的基本素質(zhì)。去年， 我曾經(jīng)建議我的一個(gè)客戶進(jìn)一批NBA卡片， 結(jié)果他一個(gè)月就賺了上萬塊錢， 其實(shí)就是我在網(wǎng)上跟外甥聊天獲得的靈感。 還有一次， 我約一個(gè)很熟的客戶去吃飯， 約了兩次他都推說有事兒， 我感覺到肯定出了什么問題， 所以第二天立刻出差去拜訪他。果然， 有一家新的體育品牌提出和他合作， 要占他一半的店面。我馬上搜集了很多這個(gè)品牌的負(fù)面新聞和負(fù)面案例， 讓我的客戶最終打消了這個(gè)念頭。(點(diǎn)評(píng)： 面試官很可能會(huì)接著問： 那么現(xiàn)在的流行趨勢(shì)是什么?)
回答示范15： 我的朋友們都說， 我解決問題的能力很強(qiáng)， 往往可以把比較難辦的問題處理得比較妥當(dāng)。朋友們有難處的時(shí)候經(jīng)常征求我的意見， 連我父母都愿意找我商量事兒， 呵呵。舉個(gè)工作當(dāng)中的例子吧， 我上個(gè)暑假兼職做審計(jì)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理犯了一個(gè)比較原始的錯(cuò)誤， 她把一個(gè)數(shù)字的小數(shù)點(diǎn)位置搞錯(cuò)了。其實(shí)本來我可以直接告訴她的， 但不巧的是她當(dāng)天上午剛剛因?yàn)橐粋�(gè)同事的數(shù)字錯(cuò)誤發(fā)了一通脾氣， 如果我直接指出她的錯(cuò)誤， 她可能會(huì)比較尷尬。所以我想了個(gè)更加委婉的辦法， 我給她發(fā)了個(gè)EMAIL， 沒有只是報(bào)告這個(gè)小數(shù)點(diǎn)的問題， 而是同時(shí)還問了幾個(gè)專業(yè)問題。這樣她既改正了數(shù)字錯(cuò)誤， 還給我講了一大堆專業(yè)知識(shí)， 維護(hù)了她的專業(yè)威信。
回答示范16： 我動(dòng)手能力很強(qiáng)， 說俗一點(diǎn)， 就是手很巧， 呵呵。家里水電氣有些小毛病的話我基本上都能搞定， 大學(xué)里我的實(shí)驗(yàn)課成績(jī)非常好。我還擅長(zhǎng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)， 這是我自己設(shè)計(jì)的作品。所以我相信我應(yīng)聘這份工作有一定的優(yōu)勢(shì)， 因?yàn)槲覀兠刻於夹枰驮O(shè)備打交道。
回答示范17： 我具備開創(chuàng)性思維。我給朋友的生日卡片都是手工制作的， 我做的菜也很受家人歡迎。我們班里有一半的晚會(huì)都是我的創(chuàng)意， 比如說當(dāng)時(shí)搞的一個(gè)“模擬面試大賽”特別成功， 后來其他班全部都效仿這個(gè)比賽。
回答示范18： 我的知識(shí)面比較廣， 這主要是由于我愛好閱讀。我每周都會(huì)租幾本書來看， 讀書能提高我的個(gè)人素質(zhì)， 對(duì)我的工作幫助極大。(點(diǎn)評(píng)： HR的下一個(gè)問題很可能是： 那就說說你讀過的書吧?)比方說， 我前段時(shí)間讀了新東方徐小平老師寫了一本書叫《騎驢找馬》， 里面講述了一些關(guān)于跳槽換工作的故事， 很有趣也很有啟發(fā)性。他把換工作的人比喻成騎驢找馬的人， 大部分人由于生出了找馬的念頭， 就不再理會(huì)座下的驢了， 不給草吃不給水喝甚至虐待驢， 結(jié)果呢， 馬一看到你曾經(jīng)把驢虐待成這樣， 全都嚇跑了。這個(gè)比喻說的是， 如果不好好對(duì)待現(xiàn)有的工作， 不在現(xiàn)有的工作中做出成績(jī)， 其實(shí)是很難找到好馬的。
回答示范19： 我是一個(gè)責(zé)任感很強(qiáng)的人， 不論是對(duì)學(xué)習(xí)， 對(duì)工作， 還對(duì)別的事情。比如說， 我看到小偷偷東西一定會(huì)喊， 絕對(duì)不會(huì)熟視無睹!如果我看到公共場(chǎng)所的水龍頭壞了， 我一定會(huì)打電話， 甚至親自去找到相應(yīng)的負(fù)責(zé)人來修理。工作中也是一樣， 如果我沒有很好地完成工作， 就會(huì)感到很內(nèi)疚。(點(diǎn)評(píng)： 感動(dòng)啊!我們熱愛向賊發(fā)出怒吼的女士， 和敢于同賊搏斗的男士!)
回答示范20： 我是一個(gè)持之以恒的人。我從大學(xué)開始寫日記一直堅(jiān)持到現(xiàn)在， 我也一直堅(jiān)持健康飲食和早晨鍛煉的習(xí)慣， 我在一個(gè)社團(tuán)工作了三年， 而不是像很多同學(xué)那樣嘗試了很多社團(tuán)。工作上我也希望自己能夠在一個(gè)好公司里長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展， 而不是換來?yè)Q去。
面試問題及答案 2
一、對(duì)輔警這份工作你有什么看法?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，簡(jiǎn)要介紹自己了解的輔警崗位知識(shí)。
輔警的定位是“輔助”警力，屬于專業(yè)的群防群治隊(duì)伍，不具有行政執(zhí)法權(quán)。輔警必須在在編民警的帶領(lǐng)下開展各項(xiàng)工作。在涉及需依法定職權(quán)才能完成的任務(wù)時(shí)，只能由在編民警完成，輔警僅起輔助作用。
2. 然后，具體講解如何做好自己的本職工作，如何提高自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能，如何處理好人際關(guān)系，如何適應(yīng)瞬息萬變的社會(huì)輿論環(huán)境，可以從主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，吃苦耐勞，比別人多一份付出，適當(dāng)調(diào)節(jié)心情，熱情待人，處理事情依據(jù)原則并靈活處理等方面來具體說明，總之重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)自身如何主動(dòng)去適應(yīng)這份工作而不是過多的闡述這份工作有哪些不好的地方。
3. 最后，從期盼的角度講，希望輔警各方面的制度和流程能夠在大家的努力下逐漸完善，以便于更高效的輔助警察工作，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，保障人們安居樂業(yè)。
二、你為什么要當(dāng)交通輔警?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，表明就業(yè)生存的需要，家庭責(zé)任的承擔(dān)。
2. 其次，談?wù)剬?duì)自我的認(rèn)知，與崗位相匹配之處，以及自己做好充分的思想準(zhǔn)備接受工作挑戰(zhàn)。
3. 最后，從奉獻(xiàn)社會(huì)的角度講交通管理的需要，光憑交警是無法適應(yīng)當(dāng)前交通管理需要的，交通輔警可以緩解警力不足的問題。
三、如果你是一名輔警，進(jìn)行巡邏，你應(yīng)注意什么?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，開篇說明巡邏的重要性。
2. 然后，可以從以下幾方面中抽出三點(diǎn)具體說明：
(1)服從命令、聽從指揮、文明巡邏、依法執(zhí)勤，認(rèn)真做好小區(qū)的晝夜路面巡邏、守候工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪分子應(yīng)監(jiān)視、控制、盤查并扭送到公安機(jī)關(guān)審查處理;
(2)協(xié)助公安機(jī)關(guān)、社區(qū)居委會(huì)維護(hù)公共秩序，保衛(wèi)重點(diǎn)地區(qū)、公共場(chǎng)所和要害部位的安全;
(3)發(fā)動(dòng)、組織群眾，做好防盜、防破壞、防火、防治安災(zāi)害事故等“四防”工作，落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施;
(4)發(fā)生案件后及時(shí)報(bào)案，協(xié)助公安機(jī)關(guān)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，為偵察案件提供線索，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查破案件;
(5)協(xié)助社區(qū)居委會(huì)干部對(duì)違反居民共同制訂的“居民公約”等規(guī)范的行為，依照公約規(guī)定糾正各種違章行為;
(6)對(duì)犯有違反治安管理行為的人，巡邏隊(duì)員有權(quán)勸阻、制止和批評(píng)教育，對(duì)需要行使罰款、沒收財(cái)物等處罰的，必須報(bào)告并移交公安機(jī)關(guān)處理，巡邏隊(duì)員不得行使上述權(quán)力。巡邏要求有：①執(zhí)行巡邏任務(wù)時(shí)，白天要挺胸闊步，自然大方;夜間要保持肅靜，做到眼明、耳靈、腳輕，仔細(xì)判明各種聲響、氣味、光亮和可疑癥狀。②二人以上同時(shí)實(shí)施巡邏任務(wù)，遇有情況時(shí)，要互相支援，發(fā)揮集體力量的優(yōu)勢(shì)。③巡邏必須采取走停結(jié)合，耳、目、鼻并用，時(shí)快、時(shí)慢和突然改變行進(jìn)方向的辦法。④在巡邏中，必須著裝整齊，儀表端正，精神飽滿。⑤巡邏要注意效果，防止走過場(chǎng)。
3. 最后，強(qiáng)調(diào)自身還應(yīng)該繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高，會(huì)在實(shí)踐中逐漸掌握各方面經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)自己從事這份工作抱有堅(jiān)定的信心。
四、當(dāng)前我國(guó)是法治社會(huì)強(qiáng)調(diào)要“嚴(yán)格執(zhí)法”，但群眾說目前我國(guó)法律“法不責(zé)眾”，對(duì)此你怎么看?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，對(duì)“嚴(yán)格執(zhí)法”和“法不責(zé)眾”的關(guān)系進(jìn)行判斷。
嚴(yán)格執(zhí)法和法不責(zé)眾，表面上好像是矛盾的，但是實(shí)際上確實(shí)有內(nèi)在聯(lián)系，二者是一個(gè)問題的兩個(gè)方面，我們不能一刀切地認(rèn)為一個(gè)正確一個(gè)錯(cuò)誤，對(duì)此，應(yīng)當(dāng)理性地看待。
2. 然后，逐個(gè)分析本質(zhì)，然后論述兩者統(tǒng)一關(guān)系。
第一，嚴(yán)格執(zhí)法，要求我們?cè)趫?zhí)法過程中嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求和程序辦事，嚴(yán)厲打擊犯罪分子，遏制犯罪現(xiàn)象，保護(hù)人民群眾的合法利益，維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
第二，法不責(zé)眾，意思是說在很多人違反法律的時(shí)候，我們不能武斷地去按照現(xiàn)行的法律去進(jìn)行處罰，而應(yīng)該深刻反思發(fā)生這一事件的內(nèi)在原因，反思法律是否還適應(yīng)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求，在此基礎(chǔ)上，再進(jìn)一步采取措施，才能達(dá)到我們法律懲惡揚(yáng)善、打擊犯罪、保護(hù)人民利益的根本目標(biāo)。
第三，真理是相對(duì)性和絕對(duì)性的統(tǒng)一，法律也一樣，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，難免會(huì)有一些規(guī)定顯得不再適應(yīng)當(dāng)前的形勢(shì)而應(yīng)該對(duì)其予以修正完善，使法律不斷適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展形勢(shì)，不斷為維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、人民安居樂業(yè)提供強(qiáng)有力的保障。
3. 最后，展望國(guó)家和社會(huì)能夠解決好執(zhí)法過程中出現(xiàn)的問題。
相信，在國(guó)家政策的正確指導(dǎo)下，在社會(huì)的有效監(jiān)督和共同努力下，一定能夠很好地解決執(zhí)法過程中出現(xiàn)的問題，切實(shí)實(shí)現(xiàn)“法律面前人人平等”、“執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究”的良好環(huán)境。
五、你在單位很優(yōu)秀，但是同事仍然對(duì)你有意見，甚至排擠你，怎么辦?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，講明人際關(guān)系的重要性。
做好本職工作是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖拢椭C的人際關(guān)系是我們做好工作的前提。這種情況的發(fā)生，如果處理不當(dāng)，不僅會(huì)影響我的工作，也會(huì)影響單位的發(fā)展。因此我不能急躁沖動(dòng)，更不能因此在工作中帶有情緒，而是應(yīng)該多從自身找原因，切實(shí)解決這一問題。
2. 其次，闡述自己的具體處理措施。
首先，我會(huì)保持一顆平常心，一如既往的做好自己的本職工作，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，不能因自己取得一些成績(jī)而脫離集體，驕傲自大，目中無人;其次，同事們孤立我，肯定會(huì)有原因的。我會(huì)認(rèn)真展開自省，比如，是因?yàn)槲壹?xì)節(jié)方面注重不夠，傷害了同事們的自尊，還是因?yàn)槲也粔蛑t虛謹(jǐn)慎，挫傷了同事們工作的熱情; 是因?yàn)槲也蛔⒁鈭F(tuán)結(jié)同事，造成了他們對(duì)我的誤解，還是因?yàn)槲姨^于表現(xiàn)自己，忽視了同事們的感受等等。再次，向我們單位德高望重的老同志請(qǐng)教，真誠(chéng)地請(qǐng)他為我分析出現(xiàn)問題的具體環(huán)節(jié)，認(rèn)真聆聽他的指導(dǎo)，虛心接受他的意見和建議。同時(shí)，找與我關(guān)系比較融洽的同事進(jìn)行溝通，了解同事們疏遠(yuǎn)我的原因。最后，我會(huì)找一個(gè)合適的時(shí)間和機(jī)會(huì)，向同事們誠(chéng)懇的說明我的想法，真誠(chéng)地向他們道歉，取得他們的諒解和支持。
3. 最后，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自己。
作為輔警，個(gè)人的成長(zhǎng)離不開集體的支持。當(dāng)我們?nèi)〉靡恍┏煽?jī)的時(shí)候，我們不要忘記，一個(gè)人的力量畢竟是有限的，只有我們心往一處想，勁往一處使，單位上下團(tuán)結(jié)一心，才會(huì)有力量，才能無堅(jiān)不摧。
六、如果把你安排到一個(gè)自己不擅長(zhǎng)的工作崗位上，你會(huì)怎么做?
【答案要點(diǎn)】
1. 首先，善意假定，服從安排。
對(duì)于這樣的工作安排，我首先會(huì)無條件、無怨言地接受服從。因?yàn)楣ぷ鲝?qiáng)調(diào)的就是服從大局，而且我認(rèn)為，單位這樣安排一定有著充分的理由和科學(xué)的道理，一方面是整體工作的需要，另外一方面也是對(duì)我的培養(yǎng)和鍛煉。
2. 其次，任勞任怨，積極工作。
在新的工作崗位上，我一定心態(tài)平和，任勞任怨，踏實(shí)工作，把工作做到盡善盡美，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。
3. 再次，多方學(xué)習(xí)，努力提高。
由于我的崗位工作能力存在缺陷，我會(huì)在工作中和業(yè)余時(shí)間積極地多向同事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，并堅(jiān)持自學(xué)，爭(zhēng)取盡快掌握崗位技能，成為業(yè)務(wù)能手。
4. 最后，專注眼前，等待機(jī)遇。
總之，無論對(duì)什么樣的工作，我都會(huì)保持樂觀積極的態(tài)度，提高自己，專注眼前，創(chuàng)造性地把工作做好，同時(shí)在工作中等待機(jī)遇，讓自己在能夠最大限度體現(xiàn)自己工作能力的崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。
七、某天你正在接待一位領(lǐng)導(dǎo)，突然外面來了一群上訪的群眾，你會(huì)怎么做?
【答案要點(diǎn)】
1. 保持冷靜，為失陪向領(lǐng)導(dǎo)表示歉意。
2. 安撫群眾情緒，把他們帶到合適的場(chǎng)所，認(rèn)真傾聽他們的'訴說并記錄。
3. 在自己的權(quán)限范圍內(nèi)給予他們承諾，答應(yīng)他們的合理要求，請(qǐng)他們先行回去，等待處理結(jié)果。
4. 把群眾的上訪內(nèi)容放在心上，認(rèn)真落實(shí)，真正解決。
八、領(lǐng)導(dǎo)讓你組織一次防火防盜的宣傳活動(dòng)，你怎么辦?
【答案要點(diǎn)】
1. 申明活動(dòng)意義。
宣傳防火防盜有利于提高人民群眾的安全意識(shí)，也有利于社會(huì)治安的維護(hù)，具有重大意義。具體我會(huì)從以下幾方面入手展開宣傳活動(dòng)：
2. 活動(dòng)具體過程。
首先，搜集相關(guān)宣傳材料，并確定宣傳方式。其次，做好宣傳前的準(zhǔn)備工作。制定完整的宣傳方案或計(jì)劃。計(jì)劃內(nèi)容包括：宣傳活動(dòng)實(shí)施的具體時(shí)間、地點(diǎn)、主要參與人員、所需要的設(shè)備、聯(lián)系媒體宣傳報(bào)道、活動(dòng)中的后勤物資保障、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動(dòng)中可能出現(xiàn)的意外情況等，方案制定好后，呈領(lǐng)導(dǎo)審批。再次，活動(dòng)當(dāng)天，把有關(guān)防火防盜內(nèi)容的宣傳冊(cè)分發(fā)給在場(chǎng)群眾，在現(xiàn)場(chǎng)擺放圖片進(jìn)行展覽。在活動(dòng)進(jìn)行過程中，要全程跟進(jìn)，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序，做好與群眾的互動(dòng)，并安排采訪。在活動(dòng)結(jié)束后，清理現(xiàn)場(chǎng)，物資歸位，文件歸檔，做好經(jīng)費(fèi)的結(jié)算，并做好總結(jié)和后期宣傳工作。
3. 進(jìn)行總結(jié)。
相信，在大家的支持、配合和共同努力下，這次宣傳活動(dòng)一定會(huì)取得圓滿的成功，達(dá)到預(yù)期的效果。
輔警面試經(jīng)驗(yàn)
公安輔警崗位不論在工作環(huán)境還是在工作任務(wù)上都會(huì)有自己的特點(diǎn)。所以了解所報(bào)考單位的背景、性質(zhì)、規(guī)模、特色、組織結(jié)構(gòu)、發(fā)展前景等情況，準(zhǔn)確把握其主要職能是非常重要的。同時(shí)要了解你所報(bào)考的職位主要職責(zé)是什么;該職位需要什么類型的人員，對(duì)人員素質(zhì)有什么樣的需求;這個(gè)職位主要應(yīng)用的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能是什么。若事先對(duì)這些情況一無所知或知之甚少，則在面試時(shí)易處于被動(dòng)境地，也易使用人單位形成“你不關(guān)心該單位”的印象，從而影響面試結(jié)果。同時(shí)還需要對(duì)照職位的要求，總結(jié)自己的優(yōu)勢(shì)和需要進(jìn)一步提高的地方。以下是治安、交通、文職輔警的崗位職責(zé)，供各位考生參考。
治安輔警：
1. 協(xié)助民警處置群眾報(bào)警求助，協(xié)助民警對(duì)轄區(qū)進(jìn)行安全檢查，開展治安防范宣傳，推廣各類安全防范措施。
2. 協(xié)助民警采集常住人口、暫住人員、出租房屋和外來人員信息動(dòng)態(tài)。協(xié)助民警及時(shí)收集、上報(bào)涉及社會(huì)治安穩(wěn)定和政治穩(wěn)定的各類信息。
3. 協(xié)助民警開展群眾工作，參與排查，調(diào)處矛盾糾紛，對(duì)違法青少年落實(shí)幫教措施。
4. 協(xié)助民警進(jìn)行治安巡邏，在巡邏區(qū)域內(nèi)，開展防火、防盜、防治安災(zāi)害事故工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)消除不安全隱患，保護(hù)刑事治安案件和治安災(zāi)害事故現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。
5. 對(duì)現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人要扭送至公安機(jī)關(guān)，及時(shí)救治受傷人員，保護(hù)國(guó)家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
6. 執(zhí)行上級(jí)交辦的其它非執(zhí)法工作任務(wù)。
交通輔警：
1. 協(xié)助交通民警維護(hù)轄區(qū)道路交通秩序，及時(shí)制止勸阻、糾正交通違法行為。
2. 協(xié)助交通民警保護(hù)交通事故現(xiàn)場(chǎng)，救助被傷害群眾，保護(hù)國(guó)家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)秩序，疏導(dǎo)交通，控制事態(tài)。
3. 協(xié)助交通民警進(jìn)行公路巡邏，維護(hù)轄區(qū)內(nèi)公路治安秩序，預(yù)防和制止違法犯罪活動(dòng)，堵截及其他在逃及其犯罪嫌疑人。
4. 執(zhí)行上級(jí)交辦的其它非執(zhí)法工作任務(wù)。
文職輔警：
1. 協(xié)助民警受理110群眾報(bào)警、求助、咨詢工作。
2. 協(xié)助民警從事指紋比對(duì)等輔助性工作。
3. 按照檔案管理規(guī)定對(duì)檔案材料進(jìn)行收集、鑒別、整理，協(xié)助民警進(jìn)行文件材料報(bào)送工作。
4. 協(xié)助內(nèi)勤民警整理、歸檔各類檔案資料，做好考勤登記、文件材料報(bào)送工作。
5. 執(zhí)行上級(jí)交辦的其它非執(zhí)法工作任務(wù)。
6.臨時(shí)交辦的其他工作。
面試問題及答案 3
1. 你有過參加志愿者服務(wù)的經(jīng)歷嗎？答：有。從加入青協(xié)之后，參加了協(xié)會(huì)所有的公益活動(dòng)，例如：在校外; 去迎江寺掃塔，去敬老院看望老人，去參加初中升高中體育考試，在校內(nèi)：參加學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)舉旗手，學(xué)雷鋒活動(dòng)，去食堂做義工，清理校園白色垃圾，公示欄上的牛皮鮮等
2. 在服務(wù)的過程中遇到突發(fā)事件你怎么解決? 答：首先保持冷靜，準(zhǔn)確判斷出事件是什么，找到應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理措施
3. 如果本次招募活動(dòng)中你被錄取了，可是過些時(shí)間你發(fā)現(xiàn)自己并不適合當(dāng)志愿者時(shí)，你會(huì)怎么辦？答：首先我會(huì)問問自己為什么有這樣的想法，如果自己真的不喜歡也沒激情的話，我會(huì)主動(dòng)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通說明原因
4. 你對(duì)志愿者的理解。對(duì)馬拉松的理解。答：奉獻(xiàn)·友愛·互助·進(jìn)步 馬拉松就像人生的路一樣充滿坎坷充滿艱辛，只有意志力強(qiáng)的人才會(huì)跑的更遠(yuǎn)更快，不會(huì)因?yàn)檎T惑而停止前行的腳步。
5. 你認(rèn)為志愿者因該具有的品質(zhì)。答：樂于助人的精神，犧牲奉獻(xiàn)的精神，熱情友好的精神，勤懇耐心的素質(zhì)，服從組織安排的態(tài)度，協(xié)作互助的`精神，突發(fā)事件處理應(yīng)變的能力，溝通能力，抗壓能力，良好的身體素質(zhì)
6. 在志愿者服務(wù)中，需要的是志愿者無私，不求回報(bào)。你怎么看待這個(gè)問題? 答：無私奉獻(xiàn)不求回報(bào)是一種品質(zhì)。如果我們凡是都要求回報(bào)。我們就不叫志愿者，我們雖然不求物質(zhì)上的財(cái)富，卻能得到精神上的滿足。
7. 請(qǐng)問您參加本次志愿者招募是出于什么考慮呢？答：首先是出于本人對(duì)安慶的喜愛，對(duì)黃梅戲的喜愛，對(duì)文化藝術(shù)的敬仰，對(duì)自身也能增加對(duì)社會(huì)的感性認(rèn)識(shí)，增加閱歷，提高自己的文化修養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。
8. 你覺得在這么多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中，你有何突出優(yōu)勢(shì)讓我們留下你？答：本人性格開朗，自信熱情，做事穩(wěn)重，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感善于溝通交流嚴(yán)格要求自己，做人心寬，做事細(xì)心
9. 你有什么業(yè)余愛好？(考慮志愿者的性格，觀念，形象) 答：吉他，攝影，讀書，健身，唱歌，打球
10. 你有什么座右銘？（了解志愿者的某些優(yōu)秀品質(zhì)）答：幸福就像香水，灑給別人也定會(huì)感染自己
11. 能力重要還是激情重要？答：我就得激情更加重要，如果單有能力而沒有激情，那么光有能力也沒有用，根本辦不成事，凡是有激情，會(huì)百折不撓，永遠(yuǎn)信心百倍，做好每一件事
12. 作為一名志愿者，你對(duì)“重在參與”是如何理解的？答; 能夠參加活動(dòng)，不求什么回報(bào)，經(jīng)歷了就是一種回報(bào)
13. 志愿者工作可能都是一些枯燥瑣碎的工作，請(qǐng)問你如何能夠保持旺盛的工作激情？答：信仰，堅(jiān)定信念。這樣才能喜歡自己的工作
14. 如果志愿服務(wù)期間，你感覺自己身體不舒服，不能繼續(xù)參加服務(wù)，你會(huì)如何處理？答：我會(huì)根據(jù)自身的情況，如果實(shí)在不行，就向領(lǐng)導(dǎo)反 映情況，不能因?yàn)樽约憾鴮?duì)活動(dòng)產(chǎn)生什么負(fù)面影響
15. 試用三個(gè)恰當(dāng)?shù)脑~形容自己答：智慧，自信，謙和。
面試問題及答案 4
問題一：“請(qǐng)你自我介紹一下”
要點(diǎn)：
1、這是面試必考題目之一。
2、介紹內(nèi)容一定要和個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、在表述方式上盡量做到口語化。
4、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好先寫下來記住。
問題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
要點(diǎn)：
1、況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己查看更多教育的內(nèi)容教育的重視。
5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的`責(zé)任感。
問題三：“你有什么業(yè)余愛好？”
思路：
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。
問題四：“你最崇拜誰？”
思路：
1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。
2、不宜說自己誰都不崇拜。
3、不宜說崇拜自己。
4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路：
1、不宜說自己沒缺點(diǎn)。
2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
面試問題及答案 5
一、你朋友對(duì)你的評(píng)價(jià)?
答題指導(dǎo)：想從側(cè)面了解一下你的性格及與人相處的問題。
參考答案1：我的朋友都說我是一個(gè)可以信賴的人。因?yàn)�，我一旦答�?yīng)別人的事情，就一定會(huì)做到。如果我做不到，我就不會(huì)輕易許諾。
參考答案2：我覺的我是一個(gè)比較隨和的人，與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時(shí)，我總是能站在別人的角度考慮問題。
二、你還有什么問題要問嗎?
答題指導(dǎo)：這個(gè)問題看上去可有可無，其實(shí)很關(guān)鍵，企任何業(yè)不喜歡說"沒問題"的人，因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。企業(yè)不喜歡求職者問個(gè)人福利之類的問題，如果有人這樣問：貴公司對(duì)新入公司的員工有沒有什么培訓(xùn)項(xiàng)目，我可以參加嗎?或者說貴公司的晉升機(jī)制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎，因?yàn)轶w現(xiàn)出你對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和對(duì)公司的忠誠(chéng)度以及你的上進(jìn)心。
三、如果通過這次面試我們銀行錄用了你，但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位，你怎么辦?
答題指導(dǎo)：一段時(shí)間發(fā)現(xiàn)工作不適合我，有兩種情況：
1、如果你確實(shí)熱愛這個(gè)職業(yè)，那你就要不斷學(xué)習(xí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和處事經(jīng)驗(yàn)，了解這個(gè)職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求，力爭(zhēng)減少差距;
2、你覺得這個(gè)職業(yè)可有可無，那還是趁早換個(gè)職業(yè)，去發(fā)現(xiàn)適合你的'，你熱愛的職業(yè)，那樣你的發(fā)展前途也會(huì)大點(diǎn)，對(duì)單位和個(gè)人都有好處。
四、在完成某項(xiàng)工作時(shí)，你認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你應(yīng)該怎么做?
答題指導(dǎo)：1、原則上我會(huì)尊重和服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，同時(shí)私底下找機(jī)會(huì)以請(qǐng)教的口吻，婉轉(zhuǎn)地表達(dá)自己的想法，看看領(lǐng)導(dǎo)是否能改變想法。
2、如果領(lǐng)導(dǎo)沒有采納我的建議，我也同樣會(huì)按領(lǐng)導(dǎo)的要求認(rèn)真地去完成這項(xiàng)工作。
3、還有一種情況，假如領(lǐng)導(dǎo)要求的方式違背原則，我會(huì)堅(jiān)決提出反對(duì)意見，如領(lǐng)導(dǎo)仍固執(zhí)己見，我會(huì)毫不猶豫地再向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。
五、你對(duì)加班的看法?
答題指導(dǎo)：實(shí)際上好多公司問這個(gè)問題，并不證明一定要加班，只是想測(cè)試你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。
參考答案：如果是工作需要我會(huì)義不容辭加班，我現(xiàn)在單身，沒有任何家庭負(fù)擔(dān)，可以全身心的投入工作。但同時(shí)，我也會(huì)提高工作效率，減少不必要的加班。
六、你對(duì)薪資的要求?
答題指導(dǎo)：如果你對(duì)薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力;如果你對(duì)薪酬的要求太高，那又會(huì)顯得你分量過重，公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)求聘的職位定下開支預(yù)算，因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢，他們問你只不過想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣。
參考答案1：我對(duì)工資沒有硬性要求，我相信貴公司在處理我的問題上會(huì)友善合理。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì)，所以只要條件公平，我則不會(huì)計(jì)較太多。
參考答案2：我受過系統(tǒng)的軟件編程的訓(xùn)練，不需要進(jìn)行大量的培訓(xùn)，而且我本人也對(duì)編程特別感興趣。因此，我希望公司能根據(jù)我的情況和市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)的水平，給我合理的薪水。
參考答案3：如果你必須自己說出具體數(shù)目，請(qǐng)不要說一個(gè)寬泛的范圍，那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個(gè)具體的數(shù)字，這樣表明你已經(jīng)對(duì)當(dāng)今的人才市場(chǎng)作了調(diào)查，知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。
七、在五年的時(shí)間內(nèi)，你的職業(yè)規(guī)劃?
答題指導(dǎo)：這是每一個(gè)銀行招聘考生都不希望被問到的問題，但是幾乎每個(gè)人都會(huì)被問到，比較多的答案是"管理者"。但是近幾年來，許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術(shù)途徑。這些工作地位往往被稱作"顧問"、"參議技師" 或"高級(jí)軟件工程師"等等。當(dāng)然，說出其他一些你感興趣的職位也是可以的，比如產(chǎn)品銷售部經(jīng)理，生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道，考官總是喜歡有進(jìn)取心的應(yīng)聘者，此時(shí)如果說"不知道"，或許就會(huì)使你喪失一個(gè)好機(jī)會(huì)。最普通的回答應(yīng)該是"我準(zhǔn)備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為"或"我希望能按照公司的管理思路發(fā)展"。
【面試問題及答案】相關(guān)文章：
面試經(jīng)典問題及答案04-03
面試經(jīng)典問題及答案08-12
面試經(jīng)典問題及答案06-20
面試的經(jīng)典問題及答案04-15
面試司機(jī)的問題及答案05-26
社團(tuán)面試的問題及答案08-13
面試問題及答案10-27
經(jīng)典面試問題及答案04-04
面試問題及答案06-08