面試：印象篇

  1．第一印象非常重要。禮貌的問候，有力的握手和自信是至關重要的。??衣著要得體，在走入大廈前，就應該做好準備：關掉手機、檢查領帶、整理好妝容、喝掉手上的飲料。進入大廈后，碰到的任何一個公司內的員工可能都會是待會兒要面試你的人。

  2．面試者至少會考察候選人是否在以下三方面達到要求：

  a．能否勝任工作。一般通過了解求職者的工作經歷和經驗與現有職位空缺的聯系來確定。對于技術性的工作，有時會組織特殊的測試。

  b．能否適應公司和工作的部門。每個公司都有自己的文化，或保守，或進取，或事事講求按部就班，或重視創(chuàng)意。在交談中，對方需要清楚求職者是否能夠適應這樣的環(huán)境。

  c．是否對工作富有激情。對方要確定求職者對工作和公司有興趣和激情。你可以事先做好對公司和行業(yè)的調研，并在面試中以積極的態(tài)度，表現出自己對公司的熱情。

  技巧提示

  1．注意傾聽。聽清楚面試者的話語。不要打斷對方的談話。準備好如何回答一些普遍的問題，并把這些問題引向一些能夠證明自己勝任工作的事例。

  2．面試后，切記寄一封感謝信給面試者。

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