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  • 頂崗實習(xí),權(quán)益怎么保障

    時間:2024-06-27 23:46:00 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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    頂崗實習(xí),權(quán)益怎么保障

      當實習(xí)已成為學(xué)生們“必修課”的今天,具有學(xué)生和勞動者雙重身份的實習(xí)生群體,在頂崗實習(xí)的過程中缺乏有力的權(quán)益保障——長時間頂崗工作無報酬、意外受傷無賠償、沒有合同上當受騙多——受到侵害的事件時有發(fā)生。
      眼下,正是畢業(yè)生求職的高峰期,頂崗實習(xí)學(xué)生的權(quán)益到底如何得到切實保障?記者采訪有關(guān)專家做出解讀。
      頂崗實習(xí)每天不得超過 8小時
      【鏡頭】不久前,廣州市勞動執(zhí)法等部門在檢查時發(fā)現(xiàn),一家世界五百強企業(yè)在廣州市蘿崗區(qū)的子公司,雇用實習(xí)生1200多名,人數(shù)超過正式員工。學(xué)生們每天工作10小時,每月加班100小時,加班時間超過勞動法規(guī)定的36小時,工資也遠遠低于正式員工,同時也沒有社保等保障。
      教育部、財政部在《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》中對實習(xí)生的權(quán)利義務(wù)作出過相關(guān)規(guī)定,如“不得安排學(xué)生每天頂崗實習(xí)超過 8小時”,“實習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)學(xué)生支付合理的實習(xí)報酬。學(xué)校和實習(xí)單位不得扣發(fā)或拖欠學(xué)生的實習(xí)報酬”。在校大學(xué)生在實習(xí)期間一旦發(fā)生傷亡事故,可以參考《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》中的相關(guān)規(guī)定,“實習(xí)期間學(xué)生人身傷害事故的賠償,依據(jù)《學(xué)生傷害事故處理辦法》和有關(guān)法律法規(guī)處理。”
      有專家呼吁,針對頂崗實習(xí)學(xué)生的權(quán)益保護,現(xiàn)有的法規(guī)主要是針對職業(yè)學(xué)校的實習(xí)管理作出的規(guī)定,還缺少對普通高等學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理作出規(guī)定。
      據(jù)了解,部分地區(qū)已經(jīng)做出積極探索,廣東省2010年頒布《廣東省高等學(xué)校學(xué)生實習(xí)與畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)條例》并于當年3月起實施。《條例》規(guī)定,見習(xí)單位“安排學(xué)生周實習(xí)時間不得超過40小時”,“為見習(xí)人員購買人身傷害意外保險”,“安排學(xué)生在需要相應(yīng)職業(yè)資格的崗位上頂崗實習(xí)”不得“委托中介機構(gòu)或者個人代為組織和管理實習(xí)”以及有其他“影響實習(xí)學(xué)生人身安全、身心健康的行為”。
    學(xué)校要為實習(xí)生購買意外傷害保險
      【鏡頭】記者采訪貴州省遵義地區(qū)一家職業(yè)技能學(xué)校得知,近兩年,珠三角一些企業(yè)或者中介公司每年都提前派人到學(xué)校,要求帶學(xué)生到珠三角頂崗實習(xí)。知情人士告訴記者,在珠三角,每年春節(jié)前后,不少大型企業(yè)訂單多人員少,為了及時補員同時降低用工成本,把職業(yè)技能學(xué)校一個班甚至一個年級學(xué)生全部要走頂崗實習(xí)。
      保護頂崗實習(xí)學(xué)生的權(quán)益,學(xué)校應(yīng)承擔起相應(yīng)責任!吨械嚷殬I(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》第六條規(guī)定,“學(xué)校應(yīng)當建立健全學(xué)生實習(xí)管理制度,要有專門的實習(xí)管理機構(gòu),要加強實習(xí)指導(dǎo)教師隊伍建設(shè),要建立學(xué)生實習(xí)管理檔案,定期檢查實習(xí)情況,處理實習(xí)中出現(xiàn)的有關(guān)問題,確保學(xué)生實習(xí)工作的正常秩序。”第十二條規(guī)定,“學(xué)校要為實習(xí)學(xué)生購買意外傷害保險等相關(guān)保險,具體事宜由學(xué)校和實習(xí)單位協(xié)商辦理。”
      北京市漢卓律師事務(wù)所知識產(chǎn)權(quán)部趙虎律師介紹說,學(xué)校應(yīng)該與學(xué)生或?qū)W生家長、實習(xí)企業(yè)簽訂三方協(xié)議,約定各方的權(quán)利義務(wù);安排責任心強,有一定經(jīng)驗的實習(xí)指導(dǎo)教師;對學(xué)生進行安全、紀律教育,隨時了解學(xué)生的實習(xí)情況,維護學(xué)生的利益。出現(xiàn)問題時代表學(xué)生與實習(xí)單位進行交涉。
      完善實習(xí)協(xié)議,糾紛時有約可依
      【鏡頭】廣州市蘿崗區(qū)的這家工廠1200多名實習(xí)生年齡在17至18周歲之間,主要是來自湖南、四川、甘肅等省的中專、中技學(xué)校三年級在校生。企業(yè)和實習(xí)生所在學(xué)校簽訂了集體協(xié)議,但沒有明確一旦出現(xiàn)工傷和安全責任等情況如何處理。在企業(yè)與實習(xí)生本人簽訂的協(xié)議上,只寫明每月實習(xí)補貼為1030元,另有食宿補貼352元。
      專家提醒,對于實習(xí)的學(xué)生來說,簽訂一份實習(xí)協(xié)議非常重要。從實習(xí)生權(quán)益保護角度出發(fā),實習(xí)協(xié)議至少包括以下內(nèi)容:實習(xí)期內(nèi)實習(xí)時間的約定、實習(xí)期間實習(xí)報酬的約定、實習(xí)過程中實習(xí)生發(fā)生傷亡的處理、實習(xí)生在實習(xí)期知識產(chǎn)權(quán)歸屬的約定、發(fā)生糾紛的處理。有了一份完善的實習(xí)協(xié)議,可以在發(fā)生糾紛時有約可依,更好的處理爭議。
      專家還提醒,學(xué)生在自選實習(xí)單位時還應(yīng)該做到慎重選擇,應(yīng)該事先了解該單位的經(jīng)營合法性和行業(yè)信譽,在實習(xí)前與單位簽訂實習(xí)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),有權(quán)利拒絕實習(xí)單位收取抵押金或扣留身份證件等要求。
      若實習(xí)期間出現(xiàn)意外或者權(quán)益被侵犯的情況,還應(yīng)該學(xué)會正確地維護自己的合法權(quán)益。趙虎律師建議:1.保留證據(jù)。通過手機拍照、證人證言等保留證據(jù),以備日后之用。2.保險賠付。已經(jīng)投保險的,可以通過保險賠付來獲得救治。3.求助。遇到權(quán)益被侵犯,自己無法解決,可以向家長、學(xué)校和其他同學(xué)求助解決。4.報警。遇到身體受到侵害或者企業(yè)有違法、犯罪行為,要果斷報警,由公安部門處理。

    頂崗實習(xí),權(quán)益怎么保障

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