2016大學生求職故事大全
每年的畢業(yè)生求職都會發(fā)生一些求職的故事，以下是應屆畢業(yè)生網小編整理提供的相關分享，快來閱讀看看吧。
危機下畢業(yè)生求職故事
一場驟然而至的金融危機讓本已嚴峻的大學畢業(yè)生就業(yè)形勢更加雪上加霜，目前已是畢業(yè)生找工作的關鍵時期，有的已幸運地找到了“婆家”，有的還在苦苦尋覓。3位畢業(yè)生向講述了他們的求職經歷，有汗水有淚水，有艱辛也有收獲。
醫(yī)學院畢業(yè)生準備去當工頭
從去年10月起，廣州某醫(yī)學院的應屆畢業(yè)生小李開始將精心制作的簡歷寄去他心儀的用人單位。
當時他還在粵西一家縣城醫(yī)院實習，院方曾邀請他畢業(yè)后留下來工作，但被他婉言謝絕了。因為那時他志存高遠，把就業(yè)目標都定在大城市的大醫(yī)院。他有自己的理由:大醫(yī)院工資高，他需要錢還助學貸款。往年，他的師哥師姐們就業(yè)并不困難，所以他對找到一份心儀的工作充滿了信心。
然而寄出去的簡歷卻都石沉大海。從去年11月起，他開始參加針對醫(yī)學畢業(yè)生的專場招聘會，本以為不會像綜合性招聘會那樣有很多人，沒想到第一次參加在南方醫(yī)科大學舉行的專場招聘會，他就發(fā)現(xiàn)自己變成了人海中的“一滴水”。
剛開始，他還以為是那些非醫(yī)學專業(yè)的畢業(yè)生前來湊熱鬧，于是他偷偷看了看別人手上的求職表，讓他感到沮喪的是:那些表格上不但都填著醫(yī)學類專業(yè)，而且不少人的學歷都是研究生甚至博士生!作為本科畢業(yè)生，他開始有些氣餒。
但他還是安慰自己:本科生同樣也有競爭力。于是，他還是在他想去的一家醫(yī)院的招聘攤位前排起了隊，排了3個小時，他才將一份求職資料交給用人單位，他早就準備好應對招聘單位的提問了，可是招聘人員只是收下簡歷并簡單問了一下他的實習情況后，便輪到下一位了，3個小時的排隊換來的是不過3分鐘的交流。他很快得出結論:那家單位根本沒有招人的誠意。
“后來，我又參加了幾場招聘會，情況都差不多�！崩钔瑢W說。他和他的同學們都得出一個結論:有些招聘單位是來招聘會上打廣告或湊數的，并不是真的要招人。
目前，小李班上有近一半的同學通過各種關系已經簽下了工作單位，而他仍然在到處投簡歷�？吹骄蜆I(yè)競爭的殘酷之后，他已經放棄之前“去大城市大醫(yī)院”的就業(yè)目標，縣、鎮(zhèn)小醫(yī)院他也愿意去，然而這也并非易事。一次他經人介紹去順德一家小醫(yī)院應聘，卻看到在這家只招兩名畢業(yè)生的鎮(zhèn)級醫(yī)院，已有不少研究生學歷的畢業(yè)生在等待面試。
小李開始為自己當初拒絕了實習醫(yī)院的邀請感到后悔，而當他找到之前實習的醫(yī)院想要應聘時，這家廣東偏遠縣城的醫(yī)院也已經招滿了人。
小李也想回粵東老家工作，但是老家的醫(yī)院也不好進，雖然動用了親戚朋友的力量，到現(xiàn)在也還沒有結果。小李有些自嘲地說:“我爺爺問我，我那正在上高三的弟弟是否還需要參加高考?我說肯定要考，讀書總是有用的。但我爺爺說，借了那么多債讀書，畢業(yè)了找工作還要花錢托人情，還不如不讀呢�！�
現(xiàn)在，小李已決定放棄花錢托關系找工作的道路。“我是貸款上大學，未出校門就背上了債務，如果再花錢找工作，今后我還要供房，這樣我可能要拼命工作到50歲才能還清債務，這樣的人生太累了。”小李說。
小李告訴，他正在考慮放棄醫(yī)學專業(yè)，去小企業(yè)做個工頭，因為假期中他到企業(yè)做過工，有一定經驗，而且他出身農家，了解農民工，去應聘當個工頭應該沒問題，工資還可以拿到2000元以上。小李說，如果這一想法成為現(xiàn)實，他不會告訴家里人，因為在長輩眼中，他大學畢業(yè)就該做醫(yī)生，否則就是白交了幾萬元學費。他怕長輩們替他擔心，更擔心會因此影響弟弟升學。
在實習單位苦干終獲聘用
廣州某大學運輸專業(yè)畢業(yè)生小秦自稱是一個幸運兒，因為他在3月初就與實習的公司簽下了用人合同。
作為一個廣州普通工人家庭的孩子，小秦很清楚大學畢業(yè)后他必須找到一份穩(wěn)定的工作，這樣才能讓即將退休的爸爸和早幾年下崗的媽媽心安。因此，從去年國際金融危機發(fā)生開始，以前不大關心世界局勢的他，每天都要在網上花1個多小時閱讀政經新聞，這讓他對即將面臨的就業(yè)形勢之嚴峻有了較其他同學更為清醒的認識。所以，當他實習的運輸公司傳出要招聘幾名大學畢業(yè)生時，他第一個向人事部門報了名，而與他一起實習的同學，還在嫌棄這家公司規(guī)模小，待遇也不高，對留在該公司缺乏興趣，他們認為歷來都很好找“婆家”的運輸專業(yè)畢業(yè)生今年也不會例外。
當然，小秦也在同時尋找其他的機會，他去參加過一場招聘會，但之后就再也不去了。做學生會主席煉就的判斷力告訴他:用人單位的主要領導大都沒有出現(xiàn)在招聘會場，那些作不了主的工作人員只是敷衍了事，最后招聘會變成走形式。
小秦同學還在網上投送簡歷，也有幾家單位通知他去面試，但之后就沒有結果了。去深圳一家網絡公司的面試經歷使他感到有些恐怖:那家公司只招聘兩名網絡策劃人員，而那天去參加面試的足有幾百人，站滿了公司門口的小廣場�！斑@樣面試，眼睛都會挑花，最后以什么標準進人?”
這些經歷讓他更加感到今年就業(yè)形勢的嚴峻，也更加珍惜實習的機會，他不再以各種理由向實習公司請假，而是踏踏實實地在公司工作，春節(jié)還主動參加加班，這使他得到公司上下一致好評，3月初，公司與他簽定了招聘協(xié)議書。當時還有同學認為他簽得太早了，覺得這家公司并不是很好。但現(xiàn)在，那些仍然沒有找到工作的同學開始佩服他的決斷力。
小秦說:“看著那些還在辛苦奔波找工作的同學，我真的感到自己很幸運，當初的決策很正確。人一定要審時度勢，根據形勢做出抉擇。今年就業(yè)這么困難，何必對自己的第一份工作要求那么苛刻?”
剛要入職卻突遇裁員
家在云南的女孩小溫幾個月前來到廣州，成為成千上萬來珠三角找工作的外省畢業(yè)生中的一員。
小溫在家鄉(xiāng)參加了幾場招聘會沒有結果后，決定接受廣州親戚的建議，來廣州找工作。春節(jié)后廣州幾場大型招聘會，她都早早到場，而且很有耐心地排長隊往各家招聘單位投送簡歷�！坝袝r候我一場招聘會能投出去七八份簡歷。”小溫說。
小溫知道，在人才濟濟的廣州，自己的學歷沒有什么優(yōu)勢，所以她的簡歷大都投向一些小公司，主要應聘是辦公室秘書之類的文職工作。
雖然要求不高，競爭仍然激烈，小溫曾得到過幾次面試機會，她形容那些面試就像“選美”。參加面試者不但多，而且都是些很漂亮的女孩兒，為了引起面試者的注意，參加者各出奇招:有的打扮得花枝招展，還手提世界名牌手袋;有的剛剛燙了卷發(fā)，想以此表現(xiàn)得成熟老練。她有一次透過面試辦公室的門縫看到，有個面試的女孩兒邊說邊抹眼淚。
小溫曾得到了去一家百貨公司面試的機會，但面試官沒和她說兩句話就讓她離開了，因為公司辦公室文員有時需要去門市頂崗，所以要求會講粵語，而她現(xiàn)在還聽不明白粵語。她的親戚最后將她介紹到一家外企駐廣州的辦事處，主任對她的英文能力很滿意，準備安排她在辦公室負責接聽電話，處理文件資料，但沒想到北京總部突然下文稱公司要裁員，她的入職機會也就泡湯了。
小溫說，老家的經濟遠比廣東落后，民營企業(yè)不發(fā)達，就業(yè)機會比廣東少，而她的文憑也不硬，父母又都是中學教師，人際關系簡單，幫不上她什么忙，所以她現(xiàn)在回老家也不可能找到工作。
最近，小溫的親戚又給她介紹了一份在證券公司做業(yè)務員的工作，待遇很低，只有幾百元底薪，有業(yè)務時可以拿提成。小溫說，一個學英文的大學畢業(yè)生去做業(yè)務員，內心感到不好受，但如果還是找不到更好的工作，她只能先去做業(yè)務員了，起碼入職這家公司后能將戶口遷進廣州。廣東經濟發(fā)達，金融危機總會過去，她會有機會找到適合自己的工作。但如果這樣，她可能會做幾年的“啃老族”，她的爸爸媽媽已表態(tài)會支持她度過難關。
三種不一樣的畢業(yè)生求職故事
牛刀小試 到網上求職
“您好，我想應聘貴公司的軟件開發(fā)一職務，請問，我的簡歷應該投到哪里呢?”
這是重慶師范大學物理師范專業(yè)畢業(yè)生雷宏亮和網上各個招聘單位的“對話”。
早上9點不到，雷宏亮就來到網吧;上了一些就業(yè)信息網，迅速搜索到7家自己覺得能夠勝任的職務，并很快投出7份簡歷。
雷宏亮告訴我們，物理師范專業(yè)畢業(yè)的他最大的愿望還是想進入學校，可當老師要“形象”，作為男生，自己僅有1.6米左右，身高是很大的障礙。
為此，他求職的觀念是先就業(yè)再擇業(yè)，等三五年積累了經驗后再跳槽。
一旦決定不當老師了，雷宏亮給自己可以勝任的工作列了個“框架”：軟件開發(fā)、文員、會計、電工等一些較基礎的工作。
有了這個“框架”，雷宏亮對照著給急需這些專業(yè)人才的公司打了電話。放低就業(yè)標準的雷宏亮很幸運，所聯(lián)系的7家單位都立即讓雷宏亮傳去了電子簡歷，還有2家單位當場約定了這周的面試時間，小試“牛刀”的雷宏亮十分高興。
伺機而動 搞特色求職
重慶師范大學物理師范專業(yè)的晏華和重慶教育學院美術專業(yè)的李健，昨天也在網上搜尋了半天。因兩人只想進入學校工作，所以后來他們放棄了在網上尋找工作，轉而分別行動，搞起特色求職，準備到人才市場招聘會上試身手。
晏華的特色求職是重視簡歷的設計制作，他利用一手漂亮的書法手寫簡歷，“這樣一來可以讓招聘人員眼前一亮，二來也可以展示自己的書法特長!”投一份手寫簡歷可以推陳出新，起到意想不到的效果。我們看到晏華花了1個小時制作的手寫簡歷字跡剛勁有力，排版整齊，還是雙語版的，顯得格外搶眼。整個簡歷分基礎篇、特長篇、設計篇———涵蓋了成長三部曲，唱響了求職路上的凱旋歌。
晏華說，現(xiàn)在的簡歷越來越雷同，想通過這樣的方式，給招聘公司一個好的印象。
據一家公司負責人麥先生介紹，現(xiàn)在參加應聘的畢業(yè)生很多，簡歷堆積如山，如果應聘者的簡歷有一些很獨特的地方，一般都會受到關注。
雙語名片 當秘密武器
樂觀看待前景的李健，也有自己獨特的求職“秘密武器”。
這可不是在欣賞照片，而是在為自己打造“求職名片”。李健費了半天工夫，才定下了這張半身照，接下來還要根據照片量體裁衣，并把個人資料貼在后面，一張以靚照為載體的“求職名片”也就誕生了。不過，李健也知道這種名片不是萬能的，只能定向投放。
李健告訴我們：“除了名片外，我還寫了一小段英語自我簡介。我準備將這個背著滾瓜爛熟，好自我介紹的時候實行雙語，給招聘人員一個好印象�！崩罱『苡行判摹�
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