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  • 人事轉(zhuǎn)正自我鑒定

    時間:2024-10-12 04:28:28 自我鑒定 我要投稿

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定10篇

      自我鑒定是個人對一個時段對自己的學(xué)習(xí)或工作生活的自我總結(jié),自我鑒定可以讓我們對自己有個正確的認知,因此我們要做好總結(jié),寫好自我鑒定。自我鑒定你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的人事轉(zhuǎn)正自我鑒定,僅供參考,大家一起來看看吧。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定10篇

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定1

      這段時間以來在工作當(dāng)中,我也收獲了很多,我始終都相信我是能夠在這樣的環(huán)境下面堅持做的更好一點,這一點是毋庸置疑的,也是應(yīng)該要努力去維持下去的,我感激周圍同事對我的認可,我也會繼續(xù)努力去做好相關(guān)的本職,也應(yīng)該要對自身各方面有客觀的評價。

      在工作當(dāng)中,我一直都把自己放在一個好的位置,在這一點上面我也還是應(yīng)該要堅持去做的更好的一點,作為一名人事,我一定會用實際行動去證明自己,這是我應(yīng)該要堅持去做好的,作為一名人事工作人員我也會繼續(xù)去做好自己的本職工作,不辜負了周圍老師的期望,我也會繼續(xù)去落實好相關(guān)的職責(zé),這是我應(yīng)該要堅持下去,我也會用這樣方式去端正好自己的態(tài)度,我按時的完成好自己的工作,和周圍的同事和睦相處,在這一點上面我還是感覺很有意義的,用這樣的方式去證明自己。

      在接下來轉(zhuǎn)正之后,我會做的更好一點,提高自己的能力,這一點是非常關(guān)鍵的,我也一定會在接下來的工作當(dāng)中,去端正好自己的態(tài)度這是非常重要的,對于平時的工作我也是比較認真的,是我內(nèi)一名的人事,我平時都是比較認真的,這對我而言也是一個非常大的提高,對于這方面我還是比較自信的,我也深知接下來應(yīng)該要去努力的方向,我喜歡能夠有更多的'時間和精力去做好本職,對此我也是非常的有信心,在這一點上面我也在不斷的提高自身能力,這是我應(yīng)該要認真去做好的。

      身為一名人事,我覺得自身能力是第一位的,也是接下來應(yīng)該要去合理安排好的,我會繼續(xù)努力去落實好相關(guān)本職,我也堅定的相信工作方面我可以獲得更多的進步,未來在轉(zhuǎn)正之后我也一定會繼續(xù)去調(diào)整好,轉(zhuǎn)正之際我也應(yīng)該要努力維持下去,我也一直都在不斷的提高自身工作能力,接下來轉(zhuǎn)正之后我一定會更加努力的工作,提高專業(yè)水平,做一名優(yōu)秀的xx員工,不辜負了公司領(lǐng)導(dǎo)期望,讓自己更加優(yōu)秀,同時也能夠獲得更多的認可,我是非常感激這段時間以來的工作經(jīng)歷的,這讓我也在不斷的提高自身水平,只有對自己各方面有信心一點,這樣才能夠在工作當(dāng)中,獲得長遠的進步,我感恩這份工作,希望接下來可以去處理更多自己分內(nèi)的事情,這是接下來應(yīng)該要合理規(guī)劃好的。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定2

      20xx年12月3日,我有幸來到公司人力資源部從事人力資源相關(guān)工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下,較快熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下:

      一、期間主要學(xué)習(xí)

      1、積極學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,企業(yè)文化,企業(yè)架構(gòu),以及通過花名冊盡快熟悉公司各主要部門及人員情況,這樣有利于自己盡快進入角色,為以后開展人力部門相關(guān)工作打下基礎(chǔ)。

      2、平時多瀏覽公司網(wǎng)頁和公司產(chǎn)品,有助于為以后找到合適人選做準備,由于剛來公司就面臨著審計人員的招聘緊急工作,在用人部門及自己上司面試人員時,自己積極主動記筆記,留意審計人員招聘時所需要工作內(nèi)容以及崗位職責(zé)。

      3、公司的各個方面的.流程比較完善,專業(yè)程度較高,這也使得自己嚴格要求自己,積極主動學(xué)習(xí)有關(guān)人力資源方面知識,如經(jīng)常研讀《勞動法》、《勞動合同法》等。

      4、來到公司,由于年齡較小,跟著上級及公司其他同事學(xué)到了很多自己以前未曾接觸過的知識和經(jīng)歷,這讓自己受益匪淺,由于自己與他們相差甚遠,這更使得自己要加倍努力提高自己,爭取做一名適合公司需要的人力資源者。

      二、開展工作

      由于剛來公司時間不太長,又恰逢年底,一個多月不長的時間里,做的工作也比較瑣碎,現(xiàn)將這一個多月開展的工作做一下梳理:

      1、招聘工作:剛來第二天便開始了緊張的審計招聘工作,于是開始了一邊學(xué)習(xí)一邊招聘審計,一周的時間里集中打電話安排面試,由于我公司行業(yè)的特殊性,審計需要長期出差,這對招聘來說壓力不小,但是還是通過努力無色了些人選,最后的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力。通過這次審計的招聘,自己從中也學(xué)到了不少網(wǎng)招的技巧。

      2、員工關(guān)系管理:一方面由于公司成立時間比較長,各個規(guī)章制度流程還比較完善,另一方面由于公司出了勞動合同糾紛,所以公司在這方面的管理還是比較認真謹慎的。入職以來辦理總經(jīng)理辦公室人員xx的辭退工作,以及新員工xxx、xx勞動合同的簽訂辦理。

      3、其它瑣碎工作:為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責(zé)制定梳理、培訓(xùn)簽到表制作、員工勞動合同到期提醒臺賬的建立等。

      三、即將工作

      1、由于剛來面試時候上級領(lǐng)導(dǎo)就說20xx年想要開展培訓(xùn)工作,所以這也將是自己20xx年開展工作的重點,爭取把機關(guān)這邊人員培訓(xùn)工作搞起來,培訓(xùn)體系的建立是一項艱巨的任務(wù),希望能在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助下把這項工作開展好。

      2、過了農(nóng)歷年之后3月份是招聘高峰期,公司有些部門也提出了用人需求,明年來了緊急工作是招聘行政文員、會計、企業(yè)文化,這對自己來說是個不小的挑戰(zhàn),有壓力才有動力,希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭取早日找到合適人選。

      四、總結(jié)

      由于自己以前所待規(guī)模、行業(yè)與現(xiàn)在公司均有區(qū)別,自己做事風(fēng)格還處在原有公司單位里的固有思維,這多少影響著自己,通過領(lǐng)導(dǎo)的指正,在慢慢改正學(xué)習(xí)中,希望通過公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助及自己的努力,能盡快轉(zhuǎn)正,爭取為公司人力資源方面發(fā)展做出自己的貢獻。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定3

      自20xx年x月參加工作以來,在xx多的工作中愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨。20xx年x月至今擔(dān)任信息中心網(wǎng)絡(luò)信息管理員。

      一、加強政治學(xué)習(xí),提高理論思想水平

      注重理論聯(lián)系實際在實際工作中能解決工作中遇到的困難和問題,工作中日益上升到自覺、理性的高度。在工作中煥發(fā)出了高度的積極性和創(chuàng)造性,努力完成公司交給我的各項任務(wù)。

      我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從現(xiàn)在做起、從身邊的`小事做起并持之以恒。我在本職工作中盡心盡力、腳踏實地地做出成績。

      二、加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高專業(yè)技術(shù)

      在當(dāng)今信息化的時代,科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展,尤其在電力行業(yè)這個技術(shù)密集型企業(yè)中。自覺學(xué)習(xí)專業(yè)知識,以書本為老師,不斷豐富自己的理論基礎(chǔ);以老同志為師傅,細心觀察他們的操作技巧,不斷豐富自己的實踐經(jīng)驗。

      在工作中始終以身作則,把工作和公司利益放在第一

      位,是我工作的標準,以身作則、嚴于律己,實事求是、理論聯(lián)系實際,把握大局,忠實地履行一個電力職工的職責(zé)。

      三、做好本職工作,開拓務(wù)實,再接再勵

      1、處理MIS系統(tǒng)用電營銷系統(tǒng)出現(xiàn)的全部問題,對問題及時匯總上報并進行即時修正。在處理問題的同時不斷完善系統(tǒng)。

      2、在20xx年x月后,全盤接收MIS系統(tǒng)包括安全生產(chǎn)

      管理員責(zé)任,努力學(xué)習(xí),爭取把工作做到位。完成信息中心機房設(shè)備的日常維護,主要針對MIS系統(tǒng)的應(yīng)用服務(wù)器、數(shù)據(jù)服務(wù)器;自助查詢服務(wù)器;趨勢殺毒服務(wù)器;自助繳費機服務(wù)器;集抄系統(tǒng)服務(wù)器等等。

      4、完成對服務(wù)器數(shù)據(jù)備份工作,每周對MIS數(shù)據(jù)備份進行核準,以確保數(shù)據(jù)的完整性。

      5、完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項臨時任務(wù)。公司大樓及所站各項硬件軟件及電子顯示屏維護,公司及各所站ppt制作。

      知識無邊界,學(xué)習(xí)無止境。我將再接再厲,全面學(xué)習(xí)政治思想和科學(xué)文化知識,并不斷積累實踐經(jīng)驗,提高專業(yè)技能水平,努力開創(chuàng)工作的新境界。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定4

      初來到公司時,我還是一個沒有任何工作經(jīng)驗的新人,當(dāng)初對公司的信心也不是很足,因為我覺得,在經(jīng)過試用期都是一種很困難的事情,因為沒有經(jīng)驗,我怕通過不了公司的試用期。不過既然開始了,我就要開始工作了,我一直在不斷的努力,我一直在兩個月里堅持自己的想法,我一直不斷的進步,我很欣喜我的能力的提高。

      加入公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗,但"不在其位,不謀其政"很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:

      1、工作質(zhì)量、成績、效益和貢獻。

      在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取經(jīng)驗,使工作水平不斷的進步,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。

      總結(jié)兩個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細考勤統(tǒng)計不夠細心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

      2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

      公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。

      在這兩個月中,我本著"把工作做的更好"的目標,積極的完成了以下本職工作:

      (1)辦公明細等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作;

      (2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

      (3)協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱;

      (4)公司車輛的違章及用車情況的管理;

      (5)協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作;

      (6)每星期對考勤進行統(tǒng)計、公布,每月準時上繳員工考勤情況;

      (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

      (8)后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換;

      (9)認真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

      3、需要學(xué)習(xí)并實踐的工作,總結(jié)如下:

      (1)加強學(xué)習(xí)行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;

      (2)網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;

      (3)加強文字功底;

      (4)加強其他公司所要求的`能力要求等。

      4、工作態(tài)度。

      認真遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。在這兩個月的工作學(xué)習(xí)中,我也有一些自己的看法和建議:

      (1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。

      (2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓(xùn)費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費用,在本單位服務(wù)一年以上返還,不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費用。

      (3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

      不知道兩個月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的,我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作,我相信我可以發(fā)揮出我的能力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻!

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定5

      進入xx公司也已經(jīng)快半年的時間了,按照公司的規(guī)定,我作為一名實習(xí)生,在畢業(yè)證拿到之后,實習(xí)期結(jié)束之后,可以向公司申請轉(zhuǎn)正,現(xiàn)在的我,也可以很好的完成自己的工作,在工作的過程當(dāng)中也可以做到嚴格的要求自己,對自己的工作和公司負責(zé),加上自己也已經(jīng)畢業(yè),實習(xí)的時間也即將要到期了,在此,我希望公司可以給我這樣一個機會,讓我有機會繼續(xù)留在XX公司,為公司的以后和未來的發(fā)展付出自己的一份力量,同時也希望自己可以更好的完善自己。

      剛開始進入公司的時候,人事這份工作也并不是自己專業(yè)對口的,所以我在工作上面也遇到了很多的難題,但是由于自己的熱愛,也使我一直堅持下去了,我也很感謝公司和所有的同事的幫助,如果沒有你們的栽培和照顧,我也不可能這么快的融入公司,工作的時候,我也保持自己的謙虛的心態(tài),進入到公司之后,我也是一個全新的起點,不管自己在學(xué)校的時候是什么樣子,現(xiàn)在在公司了,我就是公司的一員,需要盡力的為公司做事,盡力的完成自己的工作,更加的認真的學(xué)習(xí)公司和工作上的'知識,我也深知自己在工作上面的能力還有待提高,所以我也比其他的人花費更多的時間,花費更多的精力和心思在工作上面,盡自己最大的可能去用自己最短的時間學(xué)習(xí)好自己的知識。在工作上面,我按時的到達公司,在自己加入到公司這么長的時間以來,我從未出現(xiàn)過任何的請假、遲到、早退的現(xiàn)象,在上班時間也嚴格的遵守公司的紀律和規(guī)章制度,在工作的時候按照公司的工作流程來工作,盡全力的協(xié)助公司的人事開展工作,同時也會積極的去應(yīng)對各種意外發(fā)生的問題,總之,在自己這段時間的工作里面,我也完成的非常的順利,曾多次獲得公司其他同事的鼓勵和表揚,加上自己對公司和自己工作的熱愛,我也非常的想要繼續(xù)留在公司。

      在此,我希望公司可以給我一個機會,我會在今后的工作當(dāng)中向你們證明的,證明自己,證明你們的眼光是不會錯的,我也會帶著你們的期待和希望一直往前進,變成更好的自己,在工作的時候出色的完成公司的工作,和同事友善相處,堅守自己的工作崗位,嚴格的要求自己,追求極致,追求完美,為公司帶來更大的價值,還望公司認真的考慮我的請求,相信我。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定6

      自20xx年7月參加工作以來,在4年多的工作中愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨。20xx年3月至今擔(dān)任信息中心網(wǎng)絡(luò)信息管理員。

      一、加強政治學(xué)習(xí),提高理論思想水平注重理論聯(lián)系實際在實際工作中能解決工作中遇到的困難和問題,工作中日益上升到自覺、理性的高度。在工作中煥發(fā)出了高度的積極性和創(chuàng)造性,努力完成公司交給我的各項任務(wù)。

      我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從現(xiàn)在做起、從身邊的小事做起并持之以恒。我在本職工作中盡心盡力、腳踏實地地做出成績。

      二、加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高專業(yè)技術(shù)

      在當(dāng)今信息化的時代,科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展,尤其在電力行業(yè)這個技術(shù)密集型企業(yè)中。自覺學(xué)習(xí)專業(yè)知識,以書本為老師,不斷豐富自己的理論基礎(chǔ);以老同志為師傅,細心觀察他們的`操作技巧,不斷豐富自己的實踐經(jīng)驗。

      在工作中始終以身作則,把工作和公司利益放在第一

      位,是我工作的標準,以身作則、嚴于律己,實事求是、理論聯(lián)系實際,把握大局,忠實地履行一個電力職工的職責(zé)。

      三、做好本職工作,開拓務(wù)實,再接再勵

      1、處理MIS系統(tǒng)用電營銷系統(tǒng)出現(xiàn)的全部問題,對問題及時匯總上報并進行即時修正。在處理問題的同時不斷完善系統(tǒng)。

      2、在20xx年8月后,全盤接收MIS系統(tǒng)包括安全生產(chǎn)

      的管理員責(zé)任,努力學(xué)習(xí),爭取把工作做到位。

      3、完成信息中心機房設(shè)備的日常維護,主要針對MIS系統(tǒng)的應(yīng)用服務(wù)器、數(shù)據(jù)服務(wù)器;自助查詢服務(wù)器;趨勢殺毒服務(wù)器;自助繳費機服務(wù)器;集抄系統(tǒng)服務(wù)器等等。

      4、完成對服務(wù)器數(shù)據(jù)備份工作,每周對MIS數(shù)據(jù)備份進行核準,以確保數(shù)據(jù)的完整性。

      5、完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項臨時任務(wù)。公司大樓及所站各項硬件軟件及電子顯示屏維護,公司及各所站ppt制作。

      知識無邊界,學(xué)習(xí)無止境。我將再接再厲,全面學(xué)習(xí)政治思想和科學(xué)文化知識,并不斷積累實踐經(jīng)驗,提高專業(yè)技能水平,努力開創(chuàng)工作的新境界。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定7

      我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,擔(dān)任出納一職,轉(zhuǎn)眼間一個月試用期已接近尾聲,現(xiàn)將我的工作及學(xué)習(xí)生活情況作如下自我鑒定。

      一、工作方面:

      1、協(xié)助部門同事認真審核各部門報銷的費用原始單證。

      計劃財務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口,為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金,我積極、認真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,在審核報銷單證時,堅持堅持貫徹執(zhí)行公司財務(wù)管理制度。對手續(xù)不全,費用項目不明確的單證,退回經(jīng)辦人重新填制。

      2、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡。

      為了保護公司資金的安全使用,聽從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排,協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡,使員工工資及時發(fā)放。

      3、對xx項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)及海南項目公司所購實物資產(chǎn)清盤,并建成電子文檔保存。

      為了杜絕公司實物資產(chǎn)虛增的可能性,對每筆費用報銷所涉及到的實物資產(chǎn)項目進行嚴格細致審核,對盤點到的所有實物資產(chǎn)及報銷憑證所列資產(chǎn)進行一一核對。為了避免項目公司調(diào)撥過來的實物資產(chǎn)不遺失,進行了二次盤點,如有變動,及時進行調(diào)整。

      4、嚴格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作,對上級安排工作任務(wù)做到及時、細致、周全完成。

      在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)原因,積累經(jīng)驗,從而完善和提升公司的管理機制,能認真執(zhí)行保密制度,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,幫助同事做一些自己力所能及的事情。

      二、學(xué)習(xí)生活方面:

      進公司以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,在較短的.時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。并利用業(yè)余時間進行自學(xué)理論知識,業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個月的工作,培養(yǎng)了我樂觀、自信、誠實、坦率的生活態(tài)度;認真、謹慎、積極、主動的工作作風(fēng)。

      我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,和公司一同成長,同公司一起展望美好的未來!

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定8

      本人自20xx年7月進入福建武夷煙葉有限公司工作以來,能夠虛心向同事請教,積極主動學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識,協(xié)助同事、領(lǐng)導(dǎo)做好檢測中心的工作。身為化檢員,我除了盡快熟悉化學(xué)檢測相關(guān)操作規(guī)程、儀器使用,同時結(jié)合理論知識,掌握了儀器、藥品的使用、管理,認真履行了化檢員的工作職責(zé),并較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。近半年來,我在從事化檢工作的同時,也負責(zé)了成品檢測工作。主要對下線成品,庫存成品的質(zhì)量進行把關(guān),確保成品質(zhì)量符合要求。這一年以來通過不懈的努力我已基本熟悉各項檢測工作,并能配合領(lǐng)導(dǎo)做好檢測中心的.日常管理工作。但是自身實踐能力仍顯不足,對突發(fā)事件應(yīng)變能力仍然有待提高,我相信只要自己努力積累實踐經(jīng)驗,用心熟悉檢測相關(guān)知識,一定能夠在今后的工作當(dāng)中完善自己,更出色地完成各項工作。

      市局人勞科科長楊連意對大學(xué)生們提出三點希望:

      一是希望新入職大學(xué)生們盡快擺正心態(tài),融入單位,融入實際工作;

      二是希望大學(xué)生們刻苦學(xué)習(xí),安心工作,扎扎實實地打好事業(yè)基礎(chǔ);

      三是希望大學(xué)生們學(xué)做事要先學(xué)會做人,處理好人際關(guān)系,加強團隊協(xié)作,積極踐行煙草行業(yè)"低調(diào)做人,潛心做事"的行為信條。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定9

      時光飛逝,轉(zhuǎn)眼兩個月就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而美好的回憶。各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了**公司大家庭的溫暖。其實很久以來我都一直在尋找,尋找這樣一個機會:能夠看得到公司的未來,看的到自己的將來,有一群志同道合的伙伴為了一個目標而奮斗。很幸運,我找到了!在這里我聽到、看到、學(xué)到最多的是奮斗!在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為**公司的一員而驚喜并感恩。

      在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過不懈努力,順利完成了試用期各項工作,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報:

      首先,規(guī)劃完成公司培訓(xùn)管理體系:

      領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,結(jié)合公司中長期的發(fā)展需要,以及公司目前的現(xiàn)狀、特點,將各模塊、專業(yè)培訓(xùn)資源整合。以入職培訓(xùn)為引導(dǎo);在職培訓(xùn)為基礎(chǔ);工程師、管理師培訓(xùn)計劃為主導(dǎo);管理能力提升為重點;結(jié)合新產(chǎn)品知識培訓(xùn),外部培訓(xùn)(公司資質(zhì)及個人資質(zhì)培訓(xùn)等);設(shè)計了適合**公司公司發(fā)展的《培訓(xùn)管理體系》,并制定完成相關(guān)制度,為塑造研發(fā)型學(xué)習(xí)組織打下基礎(chǔ),使公司的核心技術(shù)得以有效傳承。

      其次, 搭建完成培訓(xùn)課程體系框架:

      1、入職培訓(xùn):為使員工在最短時間內(nèi)了解**公司、設(shè)計完成《新員工入職培訓(xùn)手冊》。規(guī)劃新的入職培訓(xùn)主要分為兩部分:一部分是由行政人事部主導(dǎo)的公司共通課程,主要包含:公司簡介、產(chǎn)品簡介、人事行政規(guī)章、品質(zhì)意識、成本意識、工作安全等。另一部分是由各部門主導(dǎo)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。并結(jié)合試用期溝通及考核,規(guī)范新員工的管理,縮短培訓(xùn)周期,壓縮培訓(xùn)時間和成本。

      2、在職培訓(xùn)

     、.專業(yè)技術(shù)培訓(xùn):在各部門的通力配合下,搭建完成《各部門專業(yè)、技術(shù)課程體系框架》,設(shè)計公司級課程38項、 部門級課程123項、崗位級課程222項。目前已與各部領(lǐng)導(dǎo)溝通確認,預(yù)計七月中旬各部講義資料設(shè)計完成。

     、.四大管制系統(tǒng)培訓(xùn):依據(jù)質(zhì)量部要求,在各部的協(xié)作下完成《20xx年體考相關(guān)培訓(xùn)計劃》,并與各部門達成共識:已發(fā)通知5月3日起全面執(zhí)行,會同質(zhì)量部進行監(jiān)督稽核。另協(xié)助質(zhì)量部完成20xx年體考相關(guān)資料的補充。

     、.素質(zhì)成長培訓(xùn):

      A.成長半小時培訓(xùn):順利完成三月至四月,共計14次課程。其中包含自己獨立設(shè)計的系列課程《做時間管理的主人》,培訓(xùn)效果良好。

      圍繞公司年度工作重點—體考及基層主管規(guī)劃管理能力提升,設(shè)計完成5月至11月成長半小時課程共計29次,已在正常執(zhí)行。

      B.素質(zhì)拓展訓(xùn)練:經(jīng)過前期需求調(diào)查,方案對比,選擇四家

      外部拓展機構(gòu)進行前期拓展培訓(xùn)合作調(diào)查,5月7日安排高層共赴重點培訓(xùn)基地現(xiàn)場考察,考察結(jié)束后提交考察報告,領(lǐng)導(dǎo)批準后執(zhí)行,時間暫定5月第三周。

      3.管理能力提升培訓(xùn):設(shè)計完成《管理技能訓(xùn)練藍圖》,經(jīng)過前期調(diào)查、分析,決定外訓(xùn)與中科培訓(xùn)機構(gòu)合作,開展《基層主管規(guī)劃管理能力提升系列課程》,共5次,21課時。此部分課程已在執(zhí)行中,4月底配合中科完成第一次《績效管理實務(wù)》課前需求調(diào)查,5月11日本課程開訓(xùn)。

      最后,協(xié)助人力資源其他工作管理:

      1、依據(jù)公司現(xiàn)狀及崗位需要,設(shè)計通用崗位勝任力模型及 《基于崗位勝任力的結(jié)構(gòu)化面試題庫》。

      2、拓展各類招聘渠道:

      校園招聘:拓展本地生物工程相關(guān)專業(yè)研究生、本科生及大專生的渠道統(tǒng)計,本月中旬完成,本月下旬開始拓展。

      人才市場:完成中低端人才的免費招聘渠道拓展,附近的**區(qū)人才市場及***區(qū)人才市場渠道已在正常使用中。

      3、協(xié)助進行崗位分析工作:前期協(xié)助**完成崗位分析表設(shè)計,及初期崗位分析。

      試用期的主要工作是圍繞培訓(xùn)開展的,目前已經(jīng)基本走上正軌。大部分工作都能按照計劃執(zhí)行,而且在遇到困難的時候,領(lǐng)導(dǎo)能夠及時給予指點,雖然工作壓力比較大,但是感覺非常充實開心。轉(zhuǎn)正后希望可以介入部門其他相關(guān)工作,比如招聘和薪酬,

      考核以及員工關(guān)系,還有其他規(guī)劃性的工作,發(fā)揮自己能力。因為在管理能力方面還有待提高,希望領(lǐng)導(dǎo)能多多批評指導(dǎo),使我更快的成長。

      懷著感恩的.心,珍惜這次彌足珍貴的機會。**公司就像初升的太陽,而我們承擔(dān)著品牌的打造、隊伍的建設(shè),光榮而偉大的使命。雖然未來還有許多已知和未知的困難,但堅信我們的目標,不斷努力,一切困難都可以迎刃而解。我期待著、努力著希望能為**公司公司的壯大、騰飛貢獻出自己的一份力量。

      以上就是這二個月來的工作總結(jié),最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次機會,我會繼續(xù)努力工作,爭取將各項工作做得更好。

    人事轉(zhuǎn)正自我鑒定10

      轉(zhuǎn)眼間,來到“xx公司”已經(jīng)半年多了。在經(jīng)過了一段時間的新員工入職培訓(xùn)后,我了解到了公司的概況,包括公司的起源和發(fā)展,學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化,對公司的組織結(jié)構(gòu),日常工作流程等方面有了一些初步認識。而隨后的人事專員崗位職責(zé)培訓(xùn),在行政人事部主管的悉心教導(dǎo)和幫助下,我邊學(xué)習(xí)邊工作,從一個“門外漢”到現(xiàn)在對人事專員工作的熟練掌握,讓我有感而發(fā)寫下這篇報告,既是對我這樣一個初次接觸人事工作的新人的一種總結(jié)和積累,又是為了以后能夠更好的展開工作提供幫助,同時以此文章來鞭笞自己,讓自己更好的對這份工作全面具體的認識,也讓部門領(lǐng)導(dǎo)看到我想做好這份工作的決心。

      行政人事部,這個開始讓我感到陌生的部門,在經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)工作后,現(xiàn)在的我已經(jīng)充分認識了這個部門。作為為公司整體運行服務(wù)的一個基礎(chǔ)職能部門,行政人事部主要對公司行政事務(wù)、后勤總務(wù)、人力資源等工作負有實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的職責(zé)。而我擔(dān)任的人事專員一職,主要負責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、社保、勞動合同管理等工作,配合相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)制定、組織實施公司人力資源計劃,最大限度地開發(fā)人力資源,為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供人才保障。

      一、嚴以律己,樹立良好形象。

      嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務(wù),加班加點,毫無怨言。領(lǐng)導(dǎo)下達了指令,會想方設(shè)法去完成。聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配,對于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責(zé)、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

      二、加強學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      虛心的向同事學(xué)習(xí),經(jīng)常利用網(wǎng)絡(luò)工具和同崗位的同事交流心得,逐步的'完善自我。在工作中,時時處處以領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀同事為榜樣,不會的就學(xué),不懂的就問,取人之長,補己之短,始終保持了謙虛謹慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度,綜合能力顯著提高。

      三、積極工作,完成各項任務(wù)。

      九月份有個中秋節(jié),對于我們服務(wù)行業(yè)來講,凡是節(jié)假日對我們的營業(yè)都有極大的沖擊力。所以在節(jié)日來臨之前,必須把各項工作的相關(guān)事宜一切準備妥當(dāng)。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,認真做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達工作;全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。同時,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。

      四、認真做好人事專員工作。

      目前公司的招聘渠道僅有xx網(wǎng),為了滿足當(dāng)前人才需求。此項任務(wù)迫在眉睫。

      1.目前入公司后,拓展的招聘渠道有:xx網(wǎng),xx網(wǎng),xx網(wǎng),xx網(wǎng),xx人才網(wǎng),xx人才網(wǎng)。以上招聘網(wǎng)站部分需要付費才能使用;

      2.通過以上網(wǎng)站為公司找到合適的人才有場務(wù),放映員,保潔,電工。為公司有效地節(jié)約了人力資源成本;

      3.對各大人才網(wǎng)熟練使用,并能及時收集相關(guān)有效地信息并儲存。

      4.與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關(guān)系,以確保有需要招聘的及時聯(lián)系。

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