湖南常德企業(yè)退休人員養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)12連增
據(jù)悉，常德市完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金12連增，市本級(jí)待遇水平相比去年平均每人每月增加了152元，達(dá)到了2212元/月，這意味著，常德市本級(jí)7.3萬名企業(yè)退休職工每月按時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金達(dá)1.7億元。
11月18日消息稱，截至今年，常德市完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金12連增，市本級(jí)待遇水平相比去年平均每人每月增加了152元，達(dá)到了2212元/月，這意味著，常德市本級(jí)7.3萬名企業(yè)退休職工每月按時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金達(dá)1.7億元。
養(yǎng)老金調(diào)待行動(dòng)一直是民生項(xiàng)目，常德市社保處多措并舉，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。一是強(qiáng)化擴(kuò)面。今年來，加大宣傳力度，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，采取有效措施促進(jìn)企業(yè)擴(kuò)面參保，截至目前，市本級(jí)新增擴(kuò)面人數(shù)1.09萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的.331%。二是全力征繳。今年，通過續(xù)保助保工程幫助近1.2萬困難人群接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，征繳基金1.01億元，同時(shí)完成企業(yè)清欠2000多萬元。截至目前，常德市本級(jí)已征繳養(yǎng)老基金8.1億元，完成全年目標(biāo)任務(wù)9.5億元的85%。三是積極爭資。每個(gè)月對(duì)收入和支出進(jìn)行預(yù)測，制定預(yù)警表報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)政，及時(shí)進(jìn)行基金預(yù)警，積極向省局爭資確保發(fā)放，今年截至目前，共爭取轉(zhuǎn)移支付6.44億元，到位4.6億元。
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一是強(qiáng)化擴(kuò)面
今年來，加大宣傳力度，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，采取有效措施促進(jìn)企業(yè)擴(kuò)面參保，截至目前，市本級(jí)新增擴(kuò)面人數(shù)1.09萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的331%。
二是全力征繳
今年，通過續(xù)保助保工程幫助近1.2萬困難人群接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，征繳基金1.01億元，同時(shí)完成企業(yè)清欠2000多萬元。截至目前，市本級(jí)已征繳養(yǎng)老基金8.1億元，完成全年目標(biāo)任務(wù)9.5億元的85%。
三是積極爭資
每個(gè)月對(duì)收入和支出進(jìn)行預(yù)測，制定預(yù)警表報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)政，及時(shí)進(jìn)行基金預(yù)警，積極向省局爭資確保發(fā)放，今年截至目前，共爭取轉(zhuǎn)移支付6.44億元，到位4.6億元。
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