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  • 個稅社保稅前扣除標準

    時間:2020-09-03 09:25:32 社保政策資訊 我要投稿

    個稅社保稅前扣除標準

      個稅社保稅前扣除標準是怎樣的?下面提供將社會保險費用支出稅前扣除相關政策綜合歸納梳理,以期幫助納稅人規(guī)范社會保險費財稅處理,充分運用社會保險費稅收優(yōu)惠政策,規(guī)避不必要的社會保險費涉稅風險。

    個稅社保稅前扣除標準

      

      稅事1:為職工繳納的“五險一金”允許稅前扣除

      《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十五條第一款規(guī)定,企業(yè)依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標準為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。企業(yè)為職工繳納的“五險一金”,各地標準不一,存在差異。其判斷標準是,規(guī)定的范圍和標準以內(nèi)的,據(jù)實扣除,超過標準的部分,不得稅前扣除。以北京市為例,養(yǎng)老保險繳費單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶 ),個人8%(全部劃入個人帳戶);醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元; 失業(yè)保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%;工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍 來確定它的工傷費率;生育保險繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。 公積金繳費比例,需根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資300%的10%.

      稅事2:為職工支付的補充養(yǎng)老保險和補充醫(yī)療保險可以稅前扣除

      《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十五條第二款規(guī)定,企業(yè)為投資者或者職工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,在國務院財政、稅務主管部門規(guī)定的范圍和標準內(nèi),準予扣除。其具體范圍和標準,

      《財政部、國家稅務總局關于補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費有關企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財稅〔2009〕27號)規(guī)定,自2008年1月1日起,企業(yè)根據(jù)國家有關政策規(guī)定,為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費,分別在不超過職工工資總額5%標準內(nèi)的部分,在計算應納稅所得額時準予扣除;超過的部分,不予扣除;净蜓a充養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險,可在補繳當期直接扣除。

      稅事3:僅為部分員工繳納的補充保險不得稅前扣除

      為全體員工繳納的社保費才可稅前扣除,而企業(yè)只為部分管理層員工繳納了補充養(yǎng)老保險和補充醫(yī)療保險,計入當期的費用中,并且全額在企業(yè)所得稅前扣除,匯算清繳時也沒有進行納稅調(diào)整,違反相關稅收政策法規(guī)。企業(yè)如果不是為全體員工繳納了補充養(yǎng)老保險和補充醫(yī)療保險,那么,因此多列支的保險費用應該進行納稅調(diào)整,補征稅款。

      稅事4:補繳以前年度社保費5年內(nèi)可以追補扣除

      《國家稅務總局關于企業(yè)所得稅應納稅所得額若干稅務處理問題的公告》(國家稅務總局公告2012年第15號)第六條第一款規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》的有關規(guī)定,對企業(yè)發(fā)現(xiàn)以前年度實際發(fā)生的、按照稅收規(guī)定應在企業(yè)所得稅前扣除而未扣除或者少扣除的支出,企業(yè)做出專項申報及說明后,準予追補至該項目發(fā)生年度計算扣除,但追補確認期限不得超過5年。

      稅事5:外企為境內(nèi)員工支付的境外社保費不得稅前扣除

      根據(jù)國家稅務總局《關于外商投資企業(yè)和外國企業(yè)的雇員的境外保險費有關所得稅處理問題的通知》〔國稅發(fā)(1998)101號〕的規(guī)定,外商投資企業(yè)和外國企業(yè)按照有關國家社會保險制度的要求,或者作為企業(yè)內(nèi)部福利或獎勵制度,直接為其在中國境內(nèi)工作的雇員(含在中國境內(nèi)有住所和無住所的雇員)支付或負擔的各類境外商業(yè)人身保險費和境外社會保險費,如向境外社會保險機構(gòu)和商業(yè)保險機構(gòu)支付的'失業(yè)保險費、退休金、儲蓄金、人身意外傷害保險費、醫(yī)療保險費等,不得在企業(yè)所得稅前扣除;但該境外保險費作為支付給雇員的工資、薪金的,可以在企業(yè)所得稅前扣除。

      稅事6:補充保險不得變相用于職工其他開支

      《財政部、勞動保障部關于企業(yè)補充醫(yī)療保險有關問題的通知》(財社〔2002〕18號)第三條規(guī)定,企業(yè)補充醫(yī)療保險辦法應與當?shù)鼗踞t(yī)療保險制度相銜接。企業(yè)補充醫(yī)療保險資金由企業(yè)或行業(yè)集中使用和管理,單獨建賬,單獨管理,用于本企業(yè)個人負擔較重職工和退休人員的醫(yī)藥費補助,不得劃入基本醫(yī)療保險個人賬戶,也不得另行建立個人賬戶或變相用于職工其他方面的開支。

      稅事7:未實際支付的補充養(yǎng)老保險不能稅前扣除

      《國家稅務總局關于企業(yè)所得稅若干問題的公告》(國家稅務總局公告2011年第34號)第六條規(guī)定,企業(yè)當年度實際發(fā)生的相關成本、費用,由于各種原因未能及時取得該成本、費用的有效憑證,企業(yè)在預繳季度所得稅時,可暫按賬面發(fā)生金額進行核算;但在匯算清繳時,應補充提供該成本、費用的有效憑證。因此,企業(yè)在匯算清繳時仍未實際繳納的社會保險費及住房公積金不得在企業(yè)所得稅稅前扣除。

      稅事8:社會保險費滯納金計算方法

      《中華人民共和國社會保險法》(中華人民共和國主席令第三十五號第八十六條)規(guī)定,用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。對用人單位新發(fā)生欠繳的社會保險費,自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止,根據(jù)其欠繳金額分險種按日加收萬分之五的滯納金,即補繳日期為2011年7月(包含)之后的保險費時,按照補繳金額分險種加收萬分之五的滯納金,養(yǎng)老保險不再加收放大系數(shù)。補交社保費滯納金計算公式為:

      (一)應補交社保費滯納金=每月應繳社會保險費×欠繳天數(shù)×0.05%

      (二)滯納金天數(shù)計算方法:滯納金計算止日期-滯納金計算起日期+1.

      (三)滯納金計算起日期:按照結(jié)算日期的第二個月1日開始計算。

      (四)滯納金計算止日期:按照生成申報表補繳生成日期的前一天。

      拓展閱讀:

      《國家稅務總局關于修訂企業(yè)所得稅納稅申報表的通知》(國稅發(fā)〔2006〕56號)文件附表四《納稅調(diào)整增加項目明細表》填報說明第六條十三項規(guī)定:第十五行“各類社會保障性繳款”:第一列填報本納稅年度實際繳納的各類社會保障性繳款;第二列填報按稅收規(guī)定允許扣除的項目金額;第三列=第一至二列。對此,有些納稅人提出疑問,不知當年提取但未繳納的部分是否允許扣除,如果不準扣除該如何處理?

      對于各類社會保障性繳款稅前扣除,《國家稅務總局關于印發(fā)〈企業(yè)所得稅稅前扣除辦法〉的通知》(國稅發(fā)〔2000〕84號)第四十九條曾規(guī)定:納稅人為全體雇員按國家規(guī)定向稅務機關、勞動社會保障部門或其指定機構(gòu)繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、基本失業(yè)保險費,按經(jīng)省級稅務機關確認的標準交納的殘疾人就業(yè)保障金,按國家規(guī)定為特殊工種職工支付的法定人身安全保險,可以扣除。此外,《國家稅務總局關于執(zhí)行《企業(yè)會計制度》需要明確的有關所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔2003〕45號)第三條規(guī)定,企業(yè)所得稅前允許扣除的項目,原則上必須遵循真實發(fā)生的據(jù)實扣除原則,除國家稅收規(guī)定外,企業(yè)根據(jù)財務會計制度等規(guī)定提取的任何形式的準備金(包括資產(chǎn)準備、風險準備或工資準備等)不得在企業(yè)所得稅前扣除。第五條規(guī)定:(一)企業(yè)為全體雇員按國務院或省級人民政府規(guī)定的比例或標準繳納的補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險,可以在稅前扣除。(二)企業(yè)為全體雇員按國務院或省級人民政府規(guī)定的比例或標準補繳的基本或補充養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險,可在補繳當期直接扣除;金額較大的,主管稅務機關可要求企業(yè)在不低于三年的期間內(nèi)分期均勻扣除。

      社保企業(yè)所得稅稅前扣除標準

      國稅發(fā)〔2006〕56號文件下發(fā)前,各地對社會保障性繳款稅前扣除政策掌握不一,有的規(guī)定提取未繳部分可在稅前扣除,有的則不準扣除。綜合上述文件,我們看出此次政策調(diào)整很顯然對社會保障性繳款稅前扣除作了限定。也就是說,納稅人當期提取未繳納的各類社會保障性繳款,雖然財務上計入了當期費用,但在繳納所得稅時不得在提取當期予以扣除,而可以在實際繳納時扣除。同時,新文件還明確了納稅人在“應付福利費”中實際列支的符合稅收規(guī)定標準的基本醫(yī)療保險、補充醫(yī)療保險(超過稅收規(guī)定標準部分不得納稅調(diào)減)可作納稅調(diào)減處理。當然,對于提取未繳納的部分,要按照附表四《納稅調(diào)整增加項目明細表》填報說明第六條第十八項規(guī)定進行納稅調(diào)整。



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